探析中國高等教育的論文
探析中國高等教育的論文
隨著我國社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,也相應(yīng)的促進(jìn)了我國高等教育的發(fā)展。高校在教育改革的浪潮中,不斷的完善本校的教育體系,以不斷的適應(yīng)社會的發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家推薦的探析中國高等教育的論文,希望大家喜歡!
探析中國高等教育的論文篇一
《中國高等教育現(xiàn)狀反思》
摘要:隨著我國社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,也相應(yīng)的促進(jìn)了我國高等教育的發(fā)展。高校在教育改革的浪潮中,不斷的完善本校的教育體系,以不斷的適應(yīng)社會的發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。但是,在我國高校整體教育水平有很大進(jìn)步的前提之下,還存在著一些問題有待解決,這些問題的存在,仍然制約著我國高校進(jìn)一步的發(fā)展。因此,本文主要對中國高等教育的現(xiàn)狀進(jìn)行了具體的思考。希望通過本文的探討,能夠?yàn)橄嚓P(guān)方面的研究提供理論性的參考。
關(guān)鍵詞:中國高等教育 現(xiàn)狀 反思
前言
在我國高校教育中,存在著一些現(xiàn)狀,制約著高校的發(fā)展。具體體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。一是,思想政治工作做的不到位,對學(xué)生的思想道德教育不足。二是,教育體制存在著問題,重理論,輕實(shí)踐。三是,師資隊(duì)伍建設(shè)體制不完善,不利于學(xué)生進(jìn)一步的發(fā)展。在我國高等教學(xué)中,主要的現(xiàn)狀如上述所談,為了能夠使讀者進(jìn)行更為全面的了解,下面就就進(jìn)行具體的分析和探討。
1、我國高等教育現(xiàn)狀分析
1.1思想政治工作做的不到位
在高校教育中,對于思想政治教育工作所做出的努力是非常有限的。很多高校非常重視學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,進(jìn)而把大部分的課時(shí)安排在專業(yè)課的教學(xué)中,而為思想政治教育可所留的課時(shí)是非常的有限的[1]。這樣一來,就嚴(yán)重導(dǎo)致了對學(xué)生思想道德教育的不足。學(xué)生思想道德上出現(xiàn)問題,教師不能及時(shí)的發(fā)現(xiàn),及時(shí)的解決,進(jìn)而釀成了大錯(cuò)。例如:復(fù)旦大學(xué)學(xué)生投毒事件,這一事件的發(fā)生,給各個(gè)高校的教育敲了一個(gè)警鐘。復(fù)旦大學(xué)學(xué)習(xí)投毒,很大的原因就是學(xué)生的思想道德存在著問題,做事情容易走極端,不計(jì)后果,進(jìn)而扼殺了他人的生命。由此可見,高校思想教育工作對于學(xué)生的發(fā)展是何等的重要,而現(xiàn)如今高校對思想政治教育工作的不重視,存在著嚴(yán)重的教育隱患,不利于培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的高素質(zhì)人才,也制約著高校的發(fā)展和進(jìn)步。
1.2教育體制存在問題
在高校教育中,教育體制也存在著很大的問題,很多高比較重視理論教學(xué),卻往往忽視了實(shí)踐對學(xué)生發(fā)展的重要意義[2]。高校在專業(yè)課程的設(shè)置上,主要就是以完成教材上的教學(xué)任務(wù)為主要的目標(biāo),而對于學(xué)生的實(shí)踐動手能力的培養(yǎng)非常的不足。這就導(dǎo)致了一個(gè)嚴(yán)重的問題,就是高校的教育與社會對人才的需求產(chǎn)生了非常大的矛盾,一方面社會需要具備一定操作技能的人才,另外一方面高校培養(yǎng)出來的人才理論過硬,操作技能嚴(yán)重的匱乏。這不利于學(xué)生進(jìn)一步的發(fā)展。
1.3師資隊(duì)伍建設(shè)體制不完善
在高校的教育中,還存在著一個(gè)問題,就是師資隊(duì)伍建設(shè)體制的不完善。嚴(yán)重的制約了高校的發(fā)展。具體體現(xiàn)在如下幾個(gè)方面。一是,在對教師的選拔制度上,很多高校對于教師的選拔主要的硬件要求就是學(xué)歷,現(xiàn)如今高校教師一般要求博士。雖然對于學(xué)歷的要求應(yīng)該是選拔教師時(shí)最為重要的部分,但不應(yīng)該是全部,還應(yīng)該對于教師各方面的能力和素質(zhì)進(jìn)行考核,如果某些教師的能力極強(qiáng),專業(yè)素質(zhì)很高的話,應(yīng)該適當(dāng)?shù)慕档蛯W(xué)歷方面的要求。而對于一些博士,雖然學(xué)歷很高,但是能力不足,這樣的教師高校應(yīng)該不予錄用。二是,在教師的培訓(xùn)方面所做到工作不足[3]。很多高校沒有定期對教師進(jìn)行在崗培訓(xùn),或者是選派優(yōu)秀的教師進(jìn)行留學(xué)深造。這樣存在著的問題就是教師的教學(xué)觀念和教學(xué)理論沒有跟隨社會的發(fā)展步伐,教學(xué)觀念和教學(xué)理論還停留在自己受教育的時(shí)期,不了解社會對人才的需求,嚴(yán)重制約著學(xué)生的發(fā)展。
2、解決措施分析
2.1加強(qiáng)思想政治教育工作
由于很多高校存在著思想政治教育工作力度不夠的問題,高校應(yīng)該進(jìn)一步的加強(qiáng)思想政治教育工作。在課時(shí)設(shè)置上,高校應(yīng)該適當(dāng)?shù)脑黾铀枷胝谓虒W(xué)的課時(shí),以起到引導(dǎo)學(xué)生正確思想行為的目的[4]。另外,高校還應(yīng)該在每個(gè)學(xué)院安排一些思想政治教師和心理教師,對于學(xué)生進(jìn)行政治教育和心理輔導(dǎo),深入到學(xué)生當(dāng)中,全面的了解學(xué)生,在學(xué)生出現(xiàn)思想問題的時(shí)候,教師及時(shí)的進(jìn)行疏導(dǎo),并且及時(shí)的糾正學(xué)生不健康的思想行為,通過進(jìn)行及時(shí)的幫助學(xué)生解決思想上的問題,進(jìn)而減少學(xué)生由于思想道德問題造成犯罪和違法等行為的發(fā)生率,促進(jìn)學(xué)生的健康發(fā)展。
2.2完善教育體制
高校應(yīng)該進(jìn)一步完善教育體制。由于高校重理論教學(xué),忽視對學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng),進(jìn)而導(dǎo)致高校的教育與社會的需求嚴(yán)重的脫節(jié)的問題,因此,高校應(yīng)該不斷的加強(qiáng)對學(xué)生的實(shí)踐能力的培養(yǎng)。學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)期間,高校應(yīng)該有計(jì)劃和有目的安排學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí),學(xué)習(xí)可以和企業(yè)進(jìn)行合作辦學(xué),企業(yè)為學(xué)校提供實(shí)習(xí)崗位,學(xué)校為企業(yè)培養(yǎng)企業(yè)需要的專業(yè)人才[5]。這樣一來,學(xué)生在學(xué)習(xí)完理論知識之后,能夠通過在企業(yè)進(jìn)行實(shí)踐,將理論知識轉(zhuǎn)為專業(yè)技能,并且在實(shí)踐的過程中,能夠?qū)I(yè)技能不斷的提高,進(jìn)而促進(jìn)學(xué)生在職場上的發(fā)展。
2.3完善師資隊(duì)伍建設(shè)
高校還應(yīng)該進(jìn)一步完善師資隊(duì)伍的建設(shè)。在教師的選拔中,不僅要看教師的學(xué)歷,還應(yīng)該注重教師的能力和綜合素質(zhì),對于一些高學(xué)歷低能力的教師堅(jiān)決不能予以錄用。高校還能夠安排教師進(jìn)行學(xué)習(xí),不斷的強(qiáng)化教師的專業(yè)能力,高校應(yīng)該安排教師到國外進(jìn)行深造,進(jìn)而將國外大學(xué)的先進(jìn)的教學(xué)理念帶回到本學(xué)校中,并且根據(jù)本校的實(shí)際情況,師資力量,生源情況,以及社會需求等等,將先進(jìn)的理念創(chuàng)新出完全符合本校實(shí)際情況的教學(xué)理念,不斷的促進(jìn)高校教育教學(xué)水平的發(fā)展,跟隨上時(shí)代發(fā)展的步伐,也進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展和進(jìn)步。
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