班主任工作總結(jié)個人
班主任工作總結(jié)不僅關(guān)注過去的工作,更著眼于未來的發(fā)展。通過總結(jié),班主任可以發(fā)現(xiàn)班級存在的問題和不足,制定針對性的改進措施,促進班級的持續(xù)發(fā)展。下面給大家分享一些關(guān)于班主任工作總結(jié)個人,方便大家參考學習。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇1)
日子如念珠一樣,一天接著一天滑過,串成周串成月,轉(zhuǎn)眼間踏上了工作崗位已經(jīng)一年半了,作為一名剛踏上工作崗位的新老師,從一年多的工作實踐中,我收獲很多,有經(jīng)驗,有教訓,有挫折,也有喜悅,有過困惑,有過迷茫,但在校領(lǐng)導和同事的幫助下,我在教學路上會越走越穩(wěn)。
班主任工作給我的最大的感受是:班主任不好當,但是,既然當了班主任,就必須竭誠盡力,扮演好班主任這一平凡而又必不可少的角色,我一年的班主任的工作經(jīng)歷,我對班主任有了自己的體會。
班主任要以身作則,為人師表。
教師要在學生中樹立良好的形象和成績,就必須以身作則,為人師表,從我做起。小學五年級學生正處在一個生理成長期和世界觀逐步形成的一個特殊的時期,作為老師,特別是班主任,他的一舉一動都會直接影響學生的思想行為和道德行為。因為學生都在無形中模仿老師。因此,作為班主任,更應(yīng)嚴格要求自己提高自己的文化和道德修養(yǎng),以感染和教育學生。例如要求學生知錯就改,當我在工作中出現(xiàn)了失誤時,我也真誠地對學生說:“對不起,這件事是我沒查清楚,錯怪你了?!边@樣學生在生活和學習中做錯了,能夠主動地找我認錯。
除了做好榜樣外,還要勤于觀察,每個學生都有自己的特點,當她出現(xiàn)與常規(guī)不一致的行為時,一定要及時對他此行為進行定義,比如,平常懶散的學生,主動打掃衛(wèi)生,要對其表揚,以鼓勵她經(jīng)常這樣做,但還有一類學生會突然悶悶不樂等,要及時進行心理輔導,如果班內(nèi)有個逃學的孩子。那么他就很有可能成為第二個,一定要及時問清原有,小事化了,以兌漏洞像雪球一樣,越滾越大,依法不可收拾。一般,我們寄宿學校跟家長溝通的機會比較少,我就利用校訊通跟家長進行溝通,
例如,每天堅持發(fā)表信息,或者哪位學生生病了,帶她看完病告訴家長讓他放心,遇到周五,除了發(fā)作業(yè)外,還告訴其中哪位家長他孩子那里需要改進,讓他配合老師工作,公開表揚某位家長積極配合老師的工作,這項工作,你只要債著自己的良心,做好該做的,態(tài)度不畁不亢即可,保持友誼,只要是對孩子對的,我們都要做,上一年中,交了很多這樣的家長朋友,溝通起來也就容易多了。
還要發(fā)掘言行的閃光點
每個學生的背后,都有不少言行隱藏著許多可貴的閃光點。班主任的責任就是要用愛心去發(fā)掘出言行中的閃光點,讓學生在教師的種種善意的期待和愛中,增強自信并走向成功。
發(fā)揮班干部作用
班干部是老師的小助手,也是同學們的好朋友,我們以小組的形式選出小組組長,保證在統(tǒng)一的指揮下,能協(xié)調(diào)實現(xiàn)共同的`目標,更重要的是通過班級工作(合作)實踐提高學生交際能力、織能力和獨立工作能力。
除了這些,教師還要勤于反思,教師的成長都是由新教師到合格教師再到優(yōu)秀教師的過程,而這一過程一定也離不開反思,課堂教學之所以被稱為“遺憾的藝術(shù)”是因為每位教師都有這樣的體驗:教案初成,往往難以發(fā)現(xiàn)毛病,下課之后,教學設(shè)計的疏漏不找自現(xiàn)。所以,不斷地進行教案反思,可以獲得寶貴的經(jīng)驗、教訓,及時發(fā)現(xiàn)新問題。
牛頓班在平日里,我們幾位任課老師都勤于班內(nèi)事務(wù),每天盡量找兩三個學生談心,堅持特色班會,但是還是有事情發(fā)生,我們及時反思,查漏補缺。宿舍容易發(fā)生事情,我就搬到男生宿舍午休,晚上沒有晚自習地時候也堅持待在班里協(xié)助其他老師上課。下過晚自習,帶著孩子們回宿舍,直到他們?nèi)妓虏呕厝バ菹?,這樣就能及時發(fā)現(xiàn)并糾正學生的各種小毛病。最后一個月里,學校里還增設(shè)了學生會檢查,更加明顯的改善了班級情況,快接近考試時,抽時間給差生補課,期末考試成績告訴我,這樣做是有效果的,最后以一場感動的家長會圓滿的結(jié)束了本學期的工作,雖然辛苦,但心里卻是甜的。
新學期即將開始,我渴望著考驗的來臨,更加期待自己的成長。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇2)
一、回顧及成績
一年過去,回顧這一年來的所擔任的職務(wù),可以說今年是不負學校重托的。在學校的安排下,我擔任六年級班的班主任工作。從思想認識上來說,通過其它各位教師的幫助和自己在工作中得到的啟示和思考,使我對“班主任”和“班主任工作”這看似簡單的名詞產(chǎn)生了更為深刻的理解,透過這普通的稱謂,我看到了背后支撐著這稱謂的其實是“愛心”與“責任心”和諸多的付出與數(shù)不盡的汗水。直到自己確確實實承擔了這一責任,才能體會從小學到大學,自己的各位班主任對自己不計回報的付出一學期來該班通過我的努力和學生、科任教師的共同努力、配合,有讓人高興的也有讓人作進一步思考的問題,但總的來講是較好的,我能順利地把他們平安的送出了校門。這一年中不出現(xiàn)任何有損學校利益、名聲和讓人積極痛苦的事情。
二、為人師表,率先垂范。
干了一年,我漸漸地了解到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產(chǎn)生較大的影響。俗話說:“身教重于言教?!崩蠋煹耐庠谛袨楸憩F(xiàn)對學生具有一種榜樣和示范的作用,會對學生產(chǎn)生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。比如,教育學生講文明懂禮貌,那么我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答
三、加強思想品德的教育
班主任的基本任務(wù)是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發(fā)展。對于六年級的孩子來說,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每周一的班會,結(jié)合國旗下講話的內(nèi)容,在班會課上做相應(yīng)的安排。
四、鼓勵學生展示自我,樹立自信
六年級學生活潑好動,好表現(xiàn)自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示的舞臺,利用班會開展一些小活動,諸如:查字典比賽,成語接龍,童話故事比賽等來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強自信。
五、加強家校聯(lián)系。
孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現(xiàn)也應(yīng)及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯(lián)系,將一些孩子的表現(xiàn)通知家長,共同商量對策,也利用家長會、或是平時放學時與多位家長進行交流。
當然我做的還很不夠,班級管理出現(xiàn)了很多不盡人意的地方,可以說班主任工作是任重道遠。有人曾說,能發(fā)現(xiàn)問題,并解決問題,就是一個成長進步的過程。通過這半年的學習鍛煉,相信在以后的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中,
六、經(jīng)驗教訓
開學不久在我的帶領(lǐng)下,學生積極配合選出我班的班干部,并明確各班干部自己的職責。并制定了班級公約,這一條是很重要的,因為班級紀律的好壞直接影響到學生成績的'好壞。
全班學生在老師的帶領(lǐng)下能按時完成學校 布置的規(guī)定任務(wù)和臨時布置的任務(wù),在各種勞動和活動中學生積極主動,只有少數(shù)學生不太認真,但是在老師的監(jiān)督下他們也在盡力完成自己的工作。在參加我校舉行的春季校運會中榮獲獎項很多,各種小型活動很多,總之我班樂于參加各種活動,是團結(jié)向上凝聚力好的班。
各班干部都積極認真履行職責,都積極發(fā)言,勇于檢舉不良行為的學生,同學之間相互幫助和監(jiān)督,使原先少數(shù)有點調(diào)皮的學生都不能覺有“英雄”無用武之地,這是良好班風建成的重要原,總之前面的這些能夠這樣順暢的發(fā)展依賴于我的前期計劃。
1、開學之初選好班干部,制定好班級公約,使他們各施其責。培養(yǎng)他們的良好品質(zhì)。
3、落實衛(wèi)生區(qū)域到個人。
4、期末評出班級優(yōu)秀學生,并表揚好的學生。
七、不足之處
我班的差生占比例較大,有一些同學還經(jīng)常無辜缺課,上課不認真,提早離開,對于這種學生我們只有加強教育和引導,增加他們的信心,從而能順利地把他們送出校門到初中學校接受教育。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇3)
班主任工作即將結(jié)束,又到了進行期末總結(jié)的時候了,每當?shù)竭@個時候都會顯得特別忙碌,但又感覺特別充實,畢竟經(jīng)過了一個學期的努力,班級管理工作取得了一定的成績,在工作中不斷增強了管理班級的能力,這種動力將一直鼓舞著我邁向新的起點。我將從以下四個方面總結(jié)。
一、做好學生的指導思想工作
初一是學生從小學生到初中生的一個轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵階段,也是初中階段的起始年級,如果剛開始沒有帶好的話,就會留下不少的后遺癥,對學生的成長有很深的影響。所以,開學伊始,我就針對學生的特點召開家長會和班會,讓家長和學生明確初中生和小學生的不同之處,應(yīng)該怎樣盡快的適應(yīng)初中的生活,做好家長、學生的思想指導工作,使學生盡快地適應(yīng)初中的生活。
二、建立一支高效率的班干部隊伍
班主任、班干部以及學生三者的關(guān)系如同傘柄、支架和布,一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的,因此選好班干部成員至關(guān)重要。因為是初一新生,老師和學生之間不熟悉,學生之間也不是很熟悉,所以采用值日班長輪流制,競聘各科課代表,明確值日班長的職責,責任到人。
三、大膽放手,鍛煉能力,提高凝聚力
我一直堅持學生能自己解決的問題,老師決不要插手,這樣有利于學生的能力的培養(yǎng)。據(jù)我班來說,板報、櫥窗的制作由宣傳委員全權(quán)負責,每次都能按時保質(zhì)保量的完成,另外,我校組織的藝術(shù)節(jié)上,我班學生在文娛委員的組織下,自編舞蹈,學生通過自己組織、排練、參加這些活動,不但提高了自己的能力而且提高了班級的凝聚力。
四、做好學生的德育管理工作
學校工作,德育核心。一所教學質(zhì)量好的學校,必然會有出色的德育工作做保證。一個好的班集體也一樣。文明的素養(yǎng)創(chuàng)造了良好的學習環(huán)境,健康的心理創(chuàng)造了積極的學習氛圍。我校從領(lǐng)導到每一位老師,都統(tǒng)一認識到不僅要抓教學質(zhì)量,學生的道德品質(zhì)更為重要。抓德育與抓智育并不矛盾,抓好德育更能促進智育。因此我們班積極參加學校組織的`一切進行德育活動。如學習“一日常規(guī)”、開展“男孩女孩當自強”的主題班會活動、參加“明山區(qū)組織的辯論賽”活動等等一些列的德育活動。并且,我們要從初一開始就狠抓學風建設(shè)和良好學習習慣的培養(yǎng),讓學生養(yǎng)成良好的學習習慣。
五、做好逆反心理學生的疏導工作
這個班級孩子的逆反心理出現(xiàn)比較早,我從以下幾方面著手開展疏導工作:
1、確立適合孩子實際的教育目標和要求。過高的教育教學目標,過重的學習負擔,是學生產(chǎn)生逆反心理的重要原因之一。在對學生進行品德行為指導時,要認真分析學生的思想狀況和心理要求,準確把握學生品德發(fā)展階段和水平,在教育策略上要循序漸進,切忌急躁冒進,盡可能避免師生對抗情緒的產(chǎn)生。
2、創(chuàng)造良好的教育情境。一是創(chuàng)造良好的班集體,充分發(fā)揮集體規(guī)范和正確輿論的教育作用,培養(yǎng)健康向上的班風學風。二是積極推進班級管理和教育方式的民主化,充分發(fā)揮學生自主管理的積極性。三是針對青少年特點,開展豐富多彩的教育活動,讓學生在集體活動中展示才華,修正品德,形成良好的心理素質(zhì)。
3、提高自身素養(yǎng)和教育藝術(shù)水平。要具備良好的教育心態(tài),要把關(guān)心、尊重、愛護學生放在首位,把學生置于與自己平等的地位。在學生出現(xiàn)過激行為時,我要學會制怒,善于運用教育機智和教育策略,巧妙化解沖突。
4、注重對產(chǎn)生負向逆反心理的學生的疏導工作。對學生中已經(jīng)或既將發(fā)生的負向逆反心理,切不可采用壓制和強制服從的辦法,要認真做好疏導工作。我主要是利用周記和小型班會的方式和學生溝通,還有一種方式就是講故事,提高疏導工作成效。
六、鞏固同盟、多方協(xié)作,發(fā)揮好紐帶的作用
對學生進行家訪或電訪是班主任工作的一部分,這項工作開展得好與否,很大程度上影響家長對班主任工作的信任與配合,也是班主任與家長共同商洽如何教育學生的一個好機會,更是班主任與家長相互了解的一個重要環(huán)節(jié),有利于增強家長對班主任工作的信任。
這學期開學初我即對班內(nèi)10多個同學進行了家訪或電訪。在家訪或電訪過程中,著重在學生面前樹立家長的威信,力求在家長心目中產(chǎn)生“若沒有家長的配合,對子女的教育將會更困難”的感受。從而讓家長有一種被重視的心理反應(yīng),自覺地配合班主任開展工作。同時,在家長面前對學生提出明確的學習任務(wù),。與家長共同商洽教育學生的方法,樹立家長對教育子女的信心。不宜過多地指出學生的錯誤,而削弱家長對子女的信任。通過家訪,密切了師生關(guān)系,增進了師生情感,促進了教學工作。
另外,作為班主任,我認為任課老師在班內(nèi)上課更容易發(fā)現(xiàn)班內(nèi)存在的問題,所以,凡事我都主動找任課老師商量,采納他們的意見和建議,積極與他們配合,共同教育、管理學生。
七、本學期的不足
我們班這個學期學生沒有良好的學習習慣,班里的個別學生很讓人頭疼,但是我不想說失去信心的話,我也相信我們班的學生下個學期會有所改變。
總之,一個學期結(jié)束了,老師和學生之間越來越熟悉,學生和學生之間越來越了解,每個人心中都有一桿秤,誰做的好誰做的不好,大家心里都很清楚,我想我下個學期的重點任務(wù)有:
1、重新選出班干部
2、完善班規(guī)
3、重點抓學生的學習習慣的養(yǎng)成。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇4)
在我剛踏上工作崗位的這個學年,我接受了一個全新的班集體,這之前我是對班主任工作最多只能談得上是,只有理論,而沒有實踐的一張白紙。這是我人生當中第一次當班主任,這個班的特點是:
(1)學生活潑、好動,思維活躍,情感豐富容易被調(diào)動。
(2)學習主動性強,學習自覺性較高。
(3)綜合能力及素質(zhì)有待提高,因為學生的家庭環(huán)境影響,所以許多良好的行為習慣還沒有形成。在管理這個班集體時我常通過許多活動的方式調(diào)動學生們的學習自覺性,提高他們對學校的熱愛,培養(yǎng)他們具有良好的心理及人格品質(zhì)。
一、把學生位置擺正。
書上說:學生是教育的主體,一點不錯,學生好比一個鐵盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你細細地去找到那把對號的鑰匙,去開啟他們的心扉。你先得把學生研究透,各個年齡段,各個層次的學生生理、心理特點都不一樣,你要知道他做些啥、想些啥,怎么讓他接受你的教導。軍法有云:知已知彼,百戰(zhàn)不殆。要針對學生的特點,設(shè)身處地的以他能夠接受的方式進行啟發(fā)引導。其實,學生到學校來,誰都想成為好學生,他們對老師充滿了尊敬和依賴。
只不過因為智力的差異和自制力水平的不同,導致學生良莠不齊,我們就要區(qū)別對待,好比有的人,他是種田能手,你非要讓他去鉆研高尖新技術(shù),怎么可能呢?不要高尖新技術(shù)沒研究成,搞成個心理不健康就麻煩了,所以要因材施教,教師的心態(tài)要放寬一些,任意拔高要求無異于拔苗助長,得不償失。學生小,在嚴格要求的同時,盡量多鼓勵他們,多表揚他們,這就要求班主任在批評和表揚的時候掌握好火候,并盡可能多地讓學生愛到贊揚,讓他們感受到成功、感受到學習的樂趣,形成良性循環(huán)。
二、通過多方面的活動,增強班級凝聚力,改變工作方式方法。
本學期我們學校接受了許多各種各樣的活動考驗,通過形式各樣的大小活動不僅發(fā)展了學生全面素質(zhì),我們老師也獲得了鍛煉機會。有體現(xiàn)全校學生精神面貌的“校運會”;有促進學生團結(jié)的活動“慶元旦拔河比賽”,在這過程中,師生都體驗到了“以校為榮,以校為家”的主人翁精神,加強了校風與班風的建設(shè)。我們班的學生個性好動活潑,思維敏捷聰明,但做早操總是不認真對待,在六星評比中這方面也是比較差。盡管我嘗試了許多方法,如安排學生檢查督促,大力表揚表現(xiàn)好的同學等,但情況仍不見有大的好轉(zhuǎn),學生們還是比較懶散。
在各位領(lǐng)導的幫助下,我調(diào)整了自己的教育手段:首先,重視每次活動的動員工作,通過抑揚頓挫的聲調(diào),及慷慨激昂的情感去感動學生,牽動著學生的情緒。讓他們覺得“不做不行”,有種“欲罷不能”的感覺是我每次動員工作的目標,雖然實際與目標還有距離,但是我會努力不斷總結(jié)經(jīng)驗朝目標挺進!其次,我給學生的要求盡可能做到簡潔、有力、明確。然后,在活動過程中注意落實。嚴格檢查學生是否按要求做到,并樹立榜樣進行大力表揚。最后,活動結(jié)束及時進行反饋,肯定學生做得好和進步的地方。同時提出不足及下次的期望。如此下來幾次活動,學生的精神面貌有了很大的飛躍。
我掌握了這種組織方法后,經(jīng)常變換著對學生的獎勵和激勵手段,變戲法似地刺激著學生,使他們總有動力驅(qū)使自己在各方面做得更好。學生在進步,我也在成長,相信只要堅持把自己取得到所收所獲不斷積累下來,吸取失敗的教訓,學會分析解決問題,總結(jié)做得好的經(jīng)驗,就能使自己有更大的收獲!
三、充分利用表揚這一工具。
雖然為建設(shè)這個班花了不少心思,特別是在轉(zhuǎn)化后進生的過程中,有一二個紀律表現(xiàn)的差生總是我行我素,效果不太明顯,學習動機不強的學生還沒有能夠有效地激發(fā)他們的斗志,還沒能觸動他們的靈魂,給班級學習風氣的好轉(zhuǎn)帶來了較大的阻力。工作中要更加注意與年段和學校配合,借力使力。主要收獲是:能讓大多數(shù)學生快樂的地度過在學校的每一天,教書又育人!每天給學生一些笑臉!做到了不在課堂當著全班同學的面發(fā)怒!規(guī)范學生行為!
掀起學習的熱潮,完善自我形象。在學習中同學們能互相幫助。采取多鼓勵少批評的方法,基本上做好后進生的轉(zhuǎn)化工作我的班主任工作由于經(jīng)驗的欠缺,在許多方面還是存在著不足。如:班會課與晚自習沒有做好充分地計劃與準備。除了學校要求重視的主題班會以外,我并沒有下心思去充分利用好每個星期的班會時間。所以學生的精神面貌不佳,班風還沒能完全樹立起來。而通過思考與后半學期的實踐,我發(fā)現(xiàn)班會課其實有很多很多內(nèi)容可講,而更重要的是能通過這些活動增強班級凝聚力,加強班風、校風的建設(shè)。我們班的班會通常先由學生自己總結(jié),然后是我講近期發(fā)現(xiàn)的問題并以多種形式進行教育。目前,我們面對的學生思想比較復雜,作為班主任得時時刻刻了解他們的想法,然后有針對的做全體學生的思想工作。
每一次活動前后應(yīng)作好思想動員和總結(jié);不管是學校組織的各種比賽,還是外出活動,我應(yīng)在事前作好思想動員。使學生端正思想,增強了堅決克服困難的決心另外,每一次外出前,都應(yīng)強調(diào)紀律性和同學的互助友愛;外出回來,再讓學生自己進行總結(jié)做的好的和做的不好的,表揚熱心助人的同學。
應(yīng)動腦筋巧設(shè)計,運用多種途徑教育。從大的方面來說,班級管理的各種規(guī)章制度、實施辦法、參加學校、年級的各種活動、組織班級活動都需要我們動腦筋精心設(shè)計;從小的方面講,對學生的表揚、批評、鼓勵也需要我們動腦筋。而每當我自己卻忽視了這一要點。所以以后要勤動腦,腦海里出現(xiàn)一個新念頭時,就要馬上把它記下來,并盡快付諸實施。
總之,只要我們心中是真誠地為學生,為學生的健康成長而付出,端正自己的工作態(tài)度,一切都為提升學生生命狀態(tài)為出發(fā)點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一個學期的工作,我的班主任工作在校領(lǐng)導的關(guān)心與指導下,有所進步,也提高了!班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結(jié)行之有效的方法經(jīng)驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇5)
有人說:班主任是世界上最小的主任.也有人說:班主任是學校里最苦的崗位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經(jīng)歷過一次次心靈的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的、是充實的。作為一名教師,我也像千千萬萬個教師一樣,是“一身粉筆灰,兩袖清風?!钡牵煌氖?,別的教師卻是“桃李滿天下”,而我十幾年的教師生涯,只有幾十個學生,是一位以一群天聾地啞的殘疾兒童為伍的特殊教育工作者。教育的目的在于塑造人、培養(yǎng)人,熱愛教育事業(yè)首先就要求教師對教育對象有一顆愛心。教師對學生的愛,會把智慧和光明送進學生的心坎,不僅能啟迪學生的心智,也能照亮學生人生的道路。我愛我的職業(yè)更愛這些生活在無聲世界里的孩子們。為管好班級、帶好學生每天很早就來到學校,深入班級、深入學生之中,與他們平等相處。時刻注意自己的言行,為人師表,以滿腔的熱情對待聾生,用真誠的愛心去幫助這些天真活撥的殘疾孩子。至于我管理班級,沒有太多經(jīng)驗,今天主要談一談我做班主任的一些做法和總結(jié):
一、以“親”為主,以“勤”為輔。
“親”就是班主任對學生的態(tài)度和藹可親。一個好的班主任,他不會動輒發(fā)怒,而會耐心地給予教育和引導;當學生有異常表現(xiàn)或行為時,他能觀察入微,及時地與學生談心并幫助解決問題;當學生遭受挫折時,他能“扶”起學生,鼓勵其樹立堅定的意志和信心。學生只有得到班主任的愛,才會向班主任傾吐自己的真情,特別是班中的“后進生”,他們最容易產(chǎn)生自卑感,班主任若給他們更多的關(guān)心,更多的信任和更多的愛,必然會點燃他們奮發(fā)向上的火花。
“勤”即工作要勤懇。班主任要帶好學生,就必須兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,主要應(yīng)做到“五勤”即:勤觀察、勤動腦、勤動手、勤家訪、勤談心。
我們班級的馬佳聰是個聰明的孩子,在老師的眼里也是個品學兼優(yōu)的好學生,可是誰也想不到他有個壞毛病就是說謊和偷錢。記得本學期剛開學不久的一天早上,我就看著馬佳聰哭著來上學,他的媽媽此時還在和他說著什么。我趕快走過去,他媽媽看到了我欲言又止,我走到他媽媽面前笑著說怎么了,可以和我說說嗎?他媽媽想了想慢吞吞的說出了事情的緣由。馬佳聰不只一次偷拿家里的錢而且還經(jīng)常說謊,之所以沒和我說,是怕我以后看不起他家孩子,聽了他媽媽的話,我沉默了,不是因為馬佳聰偷錢和說謊,是家長對老師的不信任,我馬上調(diào)整好了心態(tài)耐心的做好了他媽媽的工作,并對他說你放心吧,把他交給我吧,我不會看不起他的,我會做好他的思想工作,讓他改掉毛病,經(jīng)過我?guī)滋斓募氈?,耐心的談話,用親人般的話語溫暖了馬佳聰?shù)男?,他終于改掉了這個毛病,他媽媽激動的說王老師真的太謝謝你了。
我們班級還有個讓很多老師都頭痛的學生,那就是王璇,他是個典型的多動癥學生,課上、課下都沒有消停的時候,對于他的教育真的很叫我頭疼,可是在難管的學生也有他的閃光點,王璇是個很喜歡老師表揚的學生,雖然他不會寫字,但是我經(jīng)常能看到他在自己的本上寫點字,然后用紅筆給自己打分,根據(jù)這個發(fā)現(xiàn),上課的時候我常常給他留點很簡單的字讓他寫,然后給她打分,每次他都寫的很認真,雖然字不像字,但是他卻可以很認真的坐在那寫字,不在亂跑了。
二、捕捉閃光點——鼓勵上進
捕捉閃光點。金無足赤,人無完人,再好的學生難免也有不足之處,再差的學生身上也有自己的優(yōu)點,及時捕捉學生的閃光點進行因勢利導,使他們產(chǎn)生積極的情感,從而以點帶面促使學生全面進步。這是班主任工作至關(guān)重要的一環(huán)。在別人看來,后進學生,不求上進,沒有任何優(yōu)點,我不那么認為。誰說他們沒有優(yōu)點?我班的胡松林是個脾氣暴躁的學生,他是我們班級年齡最大的一名學生,平時看著很老實可是只要誰不小心碰到他,他就會大打出手。很多同學都很怕他,但是他卻是個愛勞動的學生,每天都會主動到老師辦公室?guī)椭蠋煷驋咝l(wèi)生。我及時抓住他這一閃光點,對他在全班進行表揚,同時也教育他不要動手打?qū)W生,有什么事情先和老師說,老師會處理的,同時這學期我讓他擔任了班級的勞動委員,并對他說做為一名班級干部要團結(jié)同學,愛護同學,經(jīng)過一段時間的觀察,他真的變了,不在打同學了,上課也能認真聽講,積極發(fā)言了。及時的撲捉學生的閃光點促進學生上進是相當有效果的。
作為一名聾校班主任,工作是特殊的??梢哉f,既是老師,又是媽媽。因為聾啞學生大多數(shù)家在農(nóng)村,寄宿在學校,兩星期才回家一次,有的一直到放假才能回家。在學校里,我給予學生的是母親般的一顆愛心,在生活上無微不至地關(guān)懷著他們。學生的生活費沒了,給墊上;學生病了,領(lǐng)著去打針買藥,自己掏錢買來可口的飯菜。有時天氣突然變冷,學生的衣服添加不及時,怕凍著學生,經(jīng)常從自己家里帶衣服給學生穿。班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。
獻身于特教事業(yè),把更多的聾啞孩子培養(yǎng)成獨立自強、殘而不廢、有用于社會的人,這也是我無悔的選擇。教師的勞動是艱苦的,也是光榮的,我要在這平凡的工作崗位上,大膽探索、勇于創(chuàng)新、積極進取、不求得失。我要用一顆摯誠的愛心,默默無聞地耕耘在特教的沃土上,充分發(fā)揮一個年輕共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用,我愿把我此生全部奉獻給我的學生,奉獻給特殊教育這片藍天沃土。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇6)
本學期,擔任一(2)班班主任老師工作,重點工作是培養(yǎng)新生的行為習慣。
一、了解情況,有的放矢:
配合年級老師完成了:
1、填寫《學生、家長情況登記表》,了學生性格愛好、身體狀況,了解家長文化程度、性格愛好、對教育理念的認識,掌握第一手資料,有利于盡快熟悉學生,彼此適應(yīng)。
2、家長培訓工作,邀請了家庭教育專家給家長進行培訓,在教育理念上達成共識,有利于學生健康成長;
3、完成了《學生情況登記表》、《學生通訊錄》,為了方便科任教師及時和家長聯(lián)系,教室前后墻都張貼了學生通訊錄,體現(xiàn)班級管理人性化。
二、注重情境,激發(fā)興趣:
1、開學初,在家長協(xié)助下粉刷了墻壁,美化了教室,教室左側(cè)文化主題:《弟子規(guī)》伴我成長,古典文化和現(xiàn)代教育相結(jié)合,是本學期也是今后的德育方向;后墻中間一棵枝繁葉茂的“大樹”使人感受到蓬勃的活力。
2、樹下左右分別張貼了《個人評比》《小組評比》表,個人評比中,以鼓勵進步(福娃)、提醒錯誤(黃牌)為主,進步的同學步步高升,最先到達頂點的同學獲得一面紅旗,然后繼續(xù)前進,向下一面紅旗進軍。得了黃牌的同學得趕緊努力,爭取得到五個福娃抵消一個黃牌。有突出表現(xiàn)、取得優(yōu)異成績的同學還可以獲得金光閃閃的小星星。小組評比制度主要以值日、兩操、作業(yè)為競賽項目,注重同學集體協(xié)作和競爭意識的培養(yǎng)。
3、右側(cè)墻按照學校要求設(shè)計板報,“顛倒歌”“安全歌”“猜一猜”……內(nèi)容豐富有趣,朗朗上口,學生在舉手投足間感受文化氣息,學習課外知識。班級文化給學生創(chuàng)設(shè)了溫馨、快樂、上進的學習環(huán)境,有利于學生身心健康!
4、我們還組織學生開展了“比穿衣”“比收書包”等自理能力的比賽,訓練學生“輕、快、好”的習慣。
三、親子活動,促進成長:
在學校、科任教師的協(xié)助下,開展了系列親子活動:
1、親子賽跑、親子跳繩,家長和孩子的感情更深了,老師和家長的距離也拉近了。
2、親子誦讀,參加學校組織的《經(jīng)典誦讀》活動,邀請部分家長參與,共同感受弟子規(guī),共同關(guān)注孩子成長!
3、填寫成長日記:由學校領(lǐng)導、班主任老師、科任教師、學生、家長共同填寫的成長日記《心語》,記錄了家長對孩子的期望,孩子對學校、班級以及上學以后的感受。成長記錄記載著家長殷切希望與孩子成長的足跡。
四、責任教育,增強信心:
本學期,和學生共同討論,制定班級管理責任制度,小到勞動工具的擺放,大到兩操檢查、牛奶的發(fā)放,都有專人負責,安全委員負責監(jiān)督、檢查安全隱患;衛(wèi)生委員負責檢查個人衛(wèi)生和班級衛(wèi)生。每個同學都是小干部,每個同學都參與班級工作,做到各盡所能,各顯其長。定期進行崗位責任檢查,及時給予糾正、示范、鼓勵、評價,加強學生責任心的訓練,培養(yǎng)學生的自信心。讓學生學會自己管理自己!
五、反思探索,繼續(xù)努力:
經(jīng)過大家共同努力,按計劃完成了各項工作,也取得一些成績:沒發(fā)生一起安全事故;參加學校運動會,我班汪用昆獲得跳繩第一名;參加學校班級文化評比,我班獲得第一名;參加學校《經(jīng)典誦讀》比賽,我班取得二等獎;《故事大王》比賽,我班獲得三等獎。
也存在一些問題:個別學困生輔導不夠?qū)W生參加集體活動活潑有余,家訪、家長會形式還需多樣……
班主任老師工作是煩瑣的,我要牢記陶行知的教導:千教萬教教人求真,千學萬學學做真人平凡的工作中堅定信念,和學生共同享受生命成長的快樂??!
班主任工作總結(jié)個人(精選篇7)
時光飛逝,不知不覺一學期就過去了,我繼續(xù)擔任的是二年級四班的班主任,在這一學期中,我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾。下面我就介紹這學期我所做的主要工作。
一、培養(yǎng)學生的良好習慣。
二年級工作重點繼續(xù)放在培養(yǎng)學生良好習慣上,我首先是利用晨檢、班會學習《小學生日常行為規(guī)范》,使逐漸養(yǎng)成上課專心聽講、積極思考、積極合作,下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是讓學生養(yǎng)成一些讀書、寫字的習慣。另外我利用圖書角,讓他們在課間休息時間一起看看課外書,這樣既保持教室安靜,也可以使學生增加課外識字量,對讀書產(chǎn)生興趣。還有就是讓他們養(yǎng)成晨讀的習慣,我要求學生到了教室以后就拿出語文課本讀書,不可以離開自己的位子,由每個小組的組長監(jiān)督完成,并加分。
二、培養(yǎng)良好的班集體
班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。我通過豐富多彩的班隊活動、六一聯(lián)歡等活動使學生形成熱愛班級的感情,上課時喊校訓、班訓振奮精神、鼓舞士氣,使孩子們時刻想著為自己的班集體爭光。逐步形成一個健康向上、團結(jié)協(xié)作的班集體。
三、培養(yǎng)有管理能力的小干部
班干部是老師的得力助手,選拔一個有能力的班干部至關(guān)重要。二年級學生年齡小,能力強的也不多,所以我著重培養(yǎng)了兩類班干部:班長、小組長,并從班干中每天選出三個值日組長,他負責管理當天的紀律以及眼保健操的檢查,每個小組成員都有職責,這樣就培養(yǎng)了小干部的能力。
四、進行安全教育
堅持平時擠出時間給學生講述有關(guān)安全方面的知識,不厭其煩地對他們進行安全教育。學生太小,我在對他們進行安全知識教育的同時,還在課余時間注意去觀察他們的活動,只要發(fā)現(xiàn)了某個學生有不安全的行為,就及時進行教育。
教育學生嚴格遵守學校的作息時間,上學、放學不準在學校和路途中逗留、玩耍,并要求家長按時接送學生。在校內(nèi)外,不允許學生做危險的游戲。如;互相追打、奔跑等。還教育學生不買三無食品,不吃腐爛變質(zhì)的食物,不喝不衛(wèi)生的水和飲料,不吃陌生人給的東西。不踐踏學校的草坪,不損壞學校的花草樹木。不爬墻,不爬樹,不爬學校的籃球架,不爬陽臺上的欄桿。不玩火、不玩電、不玩爆竹。不帶危險的物品到學校(如:木棒、小刀、等利器進入校園。) 不在井邊、變壓臺旁、高壓電線下等危險的地方玩耍。不在上學和放學路上玩耍、逗留。
組織學生以班級、年級進行了防火逃生演練,參加了學校組織的防火演練,增強了學生的安全意識及自救知識。做好傳染病的監(jiān)督、記錄等工作。
通過一個學年的班集體建設(shè),我們班已經(jīng)成為一個健康、活潑、樂學、奮發(fā)的班集體,以后我將繼續(xù)努力,讓每一位學生生活在團結(jié)的集體中,在集體中健康全面的發(fā)展,把各項工作做得有聲有色。
將近一個月的班主任工作,給了我難忘和不一樣的一個月。
從最開始的照貓畫虎、簡單的模仿,到逐漸對三年級小學生的了解和熟悉,還有對班上小孩的慢慢了解,對整個班級的把控更加的熟練,對班主任工作也是由原來的茫然無措到慢慢的知道該怎么處理。一切都在穩(wěn)穩(wěn)的向前進。
這將近一個月的時間,我最深的體會,就是對三年級9、10歲孩子的了解。他們活潑、好學、愛玩,愛打鬧、說話、上課有小動作,這些都是他們這個年齡斷的孩子的特征。上課的時候看到會不時的提醒和教育,但一會的功夫或者到了下節(jié)課,就又恢復原貌了,但孩子們的可愛和單純還是讓我深深的感動的。他們的天性就應(yīng)該是朝氣蓬勃、腦子當中充滿了疑問和好奇的,看到他們充滿希望和興趣的眼神,我會覺得自己更有責任和義務(wù)努力做好身為一名教師應(yīng)該做到的一切。
拿我們班的張留帥同學來說,有一點不太明白的問題就喜歡來找老師問清楚,有時得到老師的肯定和表揚,能從他的眼神當中看到高興和成就感,我對辦公室的老師就說,看我們班的學生多好,這樣的學生還會愁考試不及格不優(yōu)秀么?就算不及格,老師也有絕對的信心來幫助他及格。
還有我們班的李京科同學,長的高高壯壯的,平時喜歡說話、打鬧,但如果給他一本課外書,他能坐在那安安靜靜的把它給讀完。這種喜歡看書的學生,成績自然也不會差,畢竟閱讀量在那。有時第一次默寫字詞,課堂上和課下下的功夫不到位,默寫的老有一些細節(jié)的地方不對。比如碧玉妝成一樹高,他能寫成碧玉妝成一樹樁,讓老師哭笑不得。但經(jīng)過老師的批改和解釋說明,過幾分鐘再讓他上講臺上給老師默寫,就能默寫全對。這樣的同學老師也是很喜歡的。不怕學生淘氣,就怕學生厭學或者心思完全不在書本和課堂上。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇8)
時光轉(zhuǎn)瞬即逝,工作已經(jīng)一個年頭。在這初為人師的一年里,我慶幸自己能走上向往已久的三尺講臺,實現(xiàn)了由學生向教師過度的角色轉(zhuǎn)變,真正適應(yīng)了學校正常的教育教學生活,融入了藥鋪小學這個小學教師集體的大家庭中,從中感悟到了師風師德的重要,體會到了做教師的滋味,懂得了教師的責任,同時也促使我無論是學習能力、教學能力還是專業(yè)水平都得到較明顯的提升。當小學數(shù)學教師原本非自己的初衷,一年下來與生朝夕相處,小學生天真無暇,渴望求知,使我增加了堅守小學教師崗位的信心,便暗暗給自己加油,決心以師德、師愛、師智、師能來要求自己,以愛播撒,用愛耕耘,讓孩子身心健康發(fā)展?,F(xiàn)將一年以來工作總結(jié)如下:
一、為師者德為先
“無德不成師,德高才為范”,德是教師的靈魂,是教師的生命,作為一名教師,不僅要有淵博知識,精湛技藝,更重要的是要有高尚的德。我知道作為一名新教師,師德的修養(yǎng),不能靠一朝一夕而就,也不能掛在嘴上,夸夸其談,要善于學習,用心修煉,從小事做起,從現(xiàn)在做起,從我做起,堅持不懈,持之以恒,我心里是這樣想的,也試圖這樣去做。一年下來我積極參加校內(nèi)外各種學習和培訓外,決心為教育事業(yè)奮斗終身。
二、為師者能為重
學校要發(fā)展,教師是關(guān)鍵。人力資源是學校發(fā)展的第一資源,人力資源就是教師的專業(yè)素質(zhì)和教師專業(yè)化程度,所以教師教育教學能力薄弱直接關(guān)系到學校辦學的興衰。作為新教師我以名師為目標,立足教學常規(guī),做足做優(yōu),不斷充實自己的基礎(chǔ),盡全能向名師目標進發(fā)。
首先通過學習來提升自己。為什么要學習,理由很簡單,因為教育的地位和作用在變,教學目標在變,課堂在變,師生關(guān)系在變,沒有及時轉(zhuǎn)變角色,沒有足夠理論支撐,一切都難以應(yīng)付,尤其是作為一名新教師。因此我力求從以下幾方面來實現(xiàn)。一是讀書,“讀書會讓我們的教師更加善于思考,更加遠離浮躁,從而讓我們的教師更加有教育的智慧,讓我們的教育更加美麗”,二是聽課,聽指導教師的課,每次開公開課前,都得到了各位領(lǐng)導和同仁的指導,并聽他們的示范課,還聽了優(yōu)質(zhì)課參評課,教研活動示范課,教師們嫻熟的教學技能,流暢的教學程序,互動的教學氛圍,都深深烙印在我心中。我不斷加以取長補短,縮短教學成熟期。提高自己課堂教學水平。
其次通過實踐來成就自己。
教育是一門藝術(shù),教學本質(zhì)上更是一門實踐的藝術(shù)。所以教好書是教師專業(yè)成長的第一步。如何教好書,作為新教師我首先上好每一節(jié)平常課,能根據(jù)本校學生實際來制定教學目標,預設(shè)解決重難點的方法手段和途徑,基本完成每課的教學任務(wù),也逐步培養(yǎng)學生的學習興趣。第二努力上好上崗課,第四不斷總結(jié)教學經(jīng)驗,每次開公開課后,都寫好說課稿,每次聽了示范課后,都寫好評課稿,試圖通過反復的練習,來加快專業(yè)發(fā)展。另外,我還開了博客,利用博客這個手段,把自己的點滴感悟在網(wǎng)上進行交流來提升自己。
再次通過反思來加快自己成長。
數(shù)學教師教學能力的提高是一個積累過程,而教學反思是教師積累教育教學經(jīng)驗、提高教學素質(zhì)的有效方法。我注重每節(jié)課后反思編寫外,更注重公開課的教后反思、教學后記,并能從自我評價、他人評價、評價學生中進行自我反思,不斷總結(jié)、積累自己在教學過程中的所得、所思、所感,使自己不斷的成長。成長是一個過程,永無止境,反思是一個過程,永無終點。我愿反思教學過程終身。
三、為師者勤是寶。
勤能補拙,勤奮是為師者的法寶。尤其是新教師更要勤奮學習,自覺修養(yǎng),腳踏實地,奮發(fā)圖強,樹立遠大理想,努力實現(xiàn)奮斗目標。做到課時教案齊全,無漏備缺備現(xiàn)象,按時到校,從無遲到、早退、曠課現(xiàn)象,努力做為一名合格的教師。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇9)
作為班主任的基本任務(wù)是全面貫徹黨的教育方針,按照德、智、體全面發(fā)展的要求,來實施對班級的教育和管理工作,使每一位學生都得到健康全面發(fā)展。本著這個原則我做了如下己方面的工作:
一、對學生進行思想品德教育
(1)思想品德教育 這是班主任工作的主要任務(wù),也是班級工作的重點。首先要關(guān)心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。教育他們熱愛祖國,樹立為中華的振興而奮發(fā)向上的思想。增強集體觀念,培養(yǎng)高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結(jié)向上、朝氣蓬勃的集體。在向?qū)W生進行思想品德教育時,要有的方矢,按照德育的方法和原則,動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恒。
(2)對學生進行量化考核 按照學校《行為規(guī)范》的要求對學生進行量化打分,班干部和學生代表輪流做文明監(jiān)督崗人員,做好記錄,把它作為年終評優(yōu)評先的重要條件,強化道德行為規(guī)范的作用,提高學生思想品德素質(zhì)。
二、重視班委班風建設(shè)
現(xiàn)代教育理論告訴我們,要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優(yōu)、責任心強、樂意為同學服務(wù)的學生擔任班隊干部,進行培養(yǎng)和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優(yōu)良的班風。
(1)、選拔培養(yǎng)班干部 在班干部的產(chǎn)生過程中,我認為教師的包辦代替,必定會使班干部失去群眾基礎(chǔ),給日后的工作帶來不必要的困難,是不可取的!但是,單純的所謂的"民主",讓學生完全"自決",一些學生往往會傾向選舉自己的"好朋友",以便在以后的班級管理中得到"照顧",同樣有不足。比較好的辦法應(yīng)該是先民主后集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權(quán)衡。為了使學生的選舉結(jié)果更具代表性,我讓大家在規(guī)定的時間內(nèi)推薦20位同學上來,然后再按所得票數(shù)的多寡進行排列,前12位的同學始得當選,這樣可以最大限度地讓學生發(fā)表意見,而且選出的干部往往又比較理想。
最后再根據(jù)所選干部的氣質(zhì)、性格類型以及能力的差異進行分工,優(yōu)化班委會組合。實踐證明,在民主選舉的基礎(chǔ)上,經(jīng)過班主任的優(yōu)化組合而產(chǎn)生的班委會,得到了同學們的信任和擁護,具有較強的戰(zhàn)斗力。
班主任對班干部,不能只是使用,還應(yīng)該進行教育和培養(yǎng)。我經(jīng)常教育他們樹立為集體服務(wù)的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結(jié)同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候。對班委會的工作要經(jīng)常檢查,而切要給予具體的指導和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。我還堅持定期召開班干部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結(jié)得失,并加以改進,教會他們?nèi)绾畏直媸欠?,及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。
(2)、增強班級的凝聚力
集體是在活動中產(chǎn)生的,大集體如此,小集體也一樣。我組織互幫互學活動活動。學習上好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。通過活動擴大班干部在同學中的積極影響,通過活動加強同學之間的協(xié)作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規(guī)管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養(yǎng)成團結(jié)友愛的習慣,在班級中孕育團結(jié)友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。
三、教育學生努力學習,完成學習任務(wù)
學生的主要任務(wù)是學習,教育學生要有明確的學習目的,端正學習態(tài)度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養(yǎng)成良好的學習習慣,提高學習成績。為將來報效祖國,振興中華民族,打下良好基礎(chǔ)。
四、關(guān)心學生身心健康,促進學生全面發(fā)展
要對學生全面負責,不僅要關(guān)心學生的課業(yè)學習,而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。以培養(yǎng)他們的勞動觀念和為人民服務(wù)的思想,養(yǎng)成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產(chǎn)知識和技能,增長實際才干。
在班級工作中盡管我取得了一定的成績,但也有許多需要改進的地方。如果我再做班主任,一定總結(jié)經(jīng)驗教訓,使班級管理工作做的更加出色 。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇10)
臨近期末,本學期的班主任管理工作即將告一段落,我是4月份承擔20__級(16)班班主任管理工作的,在這三個月班主任管理工作過程中,雖然遇到了很多實際困難,但我卻在這個過程中學到了遇到困難想辦法解決困難,在處理中職學生矛盾和班主任工作能力方面我欠缺的太多,還需要加強學習總結(jié)經(jīng)驗和教訓。
現(xiàn)將幾個月來的班主任工作總結(jié)如下:
一、抓好班干隊伍建設(shè)
調(diào)整班干人選及班干團干隊伍建設(shè)。強調(diào)班干部首先要有吃苦耐勞、任勞任怨、為集體奉獻的精神,要能以身作則、顧全大局的品質(zhì),明確班干部責任,定期召開班委會進行,制定階段性工作計劃等。鼓勵學生干部積極參與學生會和團委工作。
二、完善班級制度
針對班級的實際情況,制定了班級《考勤制度》和《衛(wèi)生管理制度》。將遲到、早退、曠課及升旗儀式等折合分數(shù),計入學期總評,及時與扣分突出學生的家長聯(lián)系;使班級保持較高出勤率。
三、發(fā)揮主題班會課的作用
每周堅持召開一次主題班會課,根據(jù)學校要求,有計劃地、及時地對學生開展“榜樣就在我身邊”、加強學生春季安全教育管理工作、感恩教育、“誠實守信”及考風考紀與題教育等活動。
四、組織班級活動,提升集體意識
為了豐富學生業(yè)余生活,從班費中支出一部分費用,用于購買學生業(yè)余開展體育活動用的體育器材,包括乒乓球拍、籃球、羽毛球、啞鈴、單杠等。組織班級內(nèi)的.跳繩比賽,春游登山等活動。學生感受到了溫暖的班級氣氛,豐富的課余生活,保障了教學的有序進行。
五、及時有效的做好安全教育工作
預防可能出現(xiàn)的重大安全事故,本學期我們班學生出現(xiàn)過夜不歸宿、逃課等情況。針對出現(xiàn)的問題,我都及時處理,并在處理問題中不斷完善和學習班主任工作經(jīng)驗。出現(xiàn)違紀事件后,及時報告學校領(lǐng)導和學生家長,協(xié)調(diào)處理好問題。本學期通過請教其他班主任,我初步建立了自己的一套管理學生的方法,那就是:嚴抓行為習慣、關(guān)心學生身心,幫助困難學生、預防處理事故、學習請教經(jīng)驗、溝通聯(lián)系家長。
總之,我相信,學生必能在學校學到一技之長,學會做人處世,未來一定會有好的前途與光明未來。同時,在學校也教會同學們怎樣學習,鍛煉了他們的自學能力,這樣對他們將來走上社會有很大的幫助。
在班級管理中我遇到了很多問題,也都是在解決問題的過程中不斷學習,缺乏班主任經(jīng)驗的我需要自己學習的東西還有很多。
班級:20__級(16)班
班主任:__X
日期:20__年7月2日
班主任工作總結(jié)個人(精選篇11)
本人擔任六年級的班主任工作,在學校整體思想的指導下,經(jīng)過一學期師生的共同努力,獲得了些許進步?,F(xiàn)將本學期班主任工作總結(jié)如下:
一、深入了解學生,扎實課堂教學
本學期我繼續(xù)擔任了六年級的班主任工作。為了能很快地了解學生,我深入班級,每天起早貪黑,同時通過任課教師及家長,了解學生方方面面的表現(xiàn)。在長期接觸中,我了解到:我們班大部分的學生的基礎(chǔ)較好,平時好講好動,較調(diào)皮,但課堂氣氛活躍,學生積極性高。針對學生的個性特點,我在教學過程中作了一些針對性措施,在提高學生課堂參與度的同時讓同學們穩(wěn)扎穩(wěn)打,鞏固基礎(chǔ)。
二、學習優(yōu)秀班主任工作經(jīng)驗,抓好班級管理
要做好班主任工作,并不是件容易事,因為班主任工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重復性工作。因此,我在工作之余,認真鉆研班級管理經(jīng)驗,積極進行實踐,力求把每件事處理好。組建了班干部集體,確立了值日生輪流值日,為了能充分調(diào)動學生的積極性,培養(yǎng)學生的各方面能力,我讓每個值日生在工作期間選擇一項工作進行主抓,并讓班干部協(xié)助其工作,這樣既調(diào)動了學生工作的積極性加強團隊精神,培養(yǎng)其工作的責任感又從中挖掘?qū)W生的潛力,培養(yǎng)了更多優(yōu)秀的小干部。
三、言傳身教,培養(yǎng)學生主人翁意識
我班學生平時的生活習慣不錯,但是有的同學卻不是很自覺。每當這個時候,我就指名學生把地上的紙撿起來,放入紙簍。這樣持續(xù)了一個多月,有些同學看見地上有臟東西主動打掃干凈,再也不用老師去指派了,對這些同學我及時的予以表揚,夸獎他們愛干凈、講衛(wèi)生的優(yōu)良品行,漸漸地全班同學都養(yǎng)成了這種良好的習慣,誰往地上扔一塊紙屑,馬上有人譴責他,大家都把破壞班級衛(wèi)生看成是可恥的事。全班同學都有了為班爭光的集體榮譽感。
四、重視對后進生的教育工作
針對每一個學生的基礎(chǔ)和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到良好的充分的發(fā)展。我利用課間、休息時間找那些基礎(chǔ)較差的同學談心,深入細致地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計劃,和劃分學習小組,以提高他們的學習成績。
五、不斷更新教育觀念,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平
新一輪的課程改革,要求教師在教學中必須有新的理念、運用新的教學方法,才能適應(yīng)培養(yǎng)創(chuàng)新人才的需要,才能為學生的終身發(fā)展負責。重視學生的`自我鍛煉和個性發(fā)展,使全體學生的潛能得到最優(yōu)的發(fā)揮,使每名學生都能得到應(yīng)有的發(fā)展。只有過硬的業(yè)務(wù)能力,在學生面前才有威信,才有利于班級的管理。所以樹立終身學習的思想,了解國內(nèi)外最新的教育動態(tài),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,為班級管理創(chuàng)造更有利的條件。工作中我不斷向有經(jīng)驗的班主任請教,總結(jié)班主任工作經(jīng)驗,用科學、合理、有效的方法指導班級工作,使班級工作不斷煥發(fā)新的活力和有新的起色。
經(jīng)過一學期的努力,我在班級工作中取得了一定的成績,但也存在著一些問題,這些問題,我會在以后的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇12)
本工作總結(jié)包括班級狀況、班主任工作內(nèi)容、工作總結(jié)三方面內(nèi)容。
一、班級狀況
1、學生人員構(gòu)成。高一4班為平行班級,原有(20__-11-30開始作為班主任時)55人,至學期末,現(xiàn)有52人(住宿生27人,男生人數(shù)30人),期間,奚明闖、侯笑宇轉(zhuǎn)學,郭坤坤主動退學,已在學校政教處辦理完轉(zhuǎn)退學手續(xù)。
2、學習方面。以20__-12-10第3次月考成績?yōu)橐罁?jù),整體成績較其他平行班要差。其中,班級成績前3名學習基礎(chǔ)相對較好,依次為丁建偉(304分,年級排名第38),郭笑楠(274.5分,77名),申曉培(262.5,92名),其余學生差距較明顯,除前三名意外,49名學生中,200分以上13名。
通過與學生交流,結(jié)合與任課教師的溝通,原因總結(jié)如下:1)、學生學習基礎(chǔ)差,同時,不同程度存在偏科現(xiàn)象。如丁建偉各科分數(shù)中,語文61、數(shù)學70、物理69、化學72相對平衡,英語32相對偏科。
2)、學習自主意識和自律能力不夠。表現(xiàn)為無學習目標和動力、得過且過,缺(曠)課、遲到、課堂睡覺等現(xiàn)象嚴重。
3)、班級學習氛圍不夠。同學間僅是少部分學生學習交流,整體缺乏正確的學習方向。3、紀律衛(wèi)生方面。雖然無重大違紀事件,班級整體平穩(wěn),但日常紀律衛(wèi)生存在很多問題。1)學生出勤。個別學生請假、曠課次數(shù)較多,其中原因,一是住宿生人數(shù)多,二是個別學生習慣性請假。
2)課堂紀律。課堂秩序基本穩(wěn)定,但部分學生自由散漫,說話、睡覺現(xiàn)象較多。
3)部分學生問題突出,對班級帶來負面影響。如經(jīng)常性缺課、上課睡覺說話,并個性突出,漠視老師的管理。
4)班級缺乏集體凝聚力,整體氛圍不積極上進。以跑操為例,部分學生借口逃避,班級跑操人數(shù)少,隊伍不能整齊統(tǒng)一,無集體榮辱感。
5)衛(wèi)生習慣差。部分學生逃避勞動值日,班內(nèi)隨意丟棄垃圾現(xiàn)象嚴重;同時從另一個側(cè)面說明無班級集體意識。
二、工作內(nèi)容
在學校的整體工作要求和指導下,結(jié)合本班級實際,從整體著眼,努力在改變班風班紀、增強集體凝聚力的基礎(chǔ)上,限制學生不好的紀律和衛(wèi)生習慣,從細節(jié)入手,帶動和鼓勵學生更積極主動的參與學習和集體活動。
1、信任和發(fā)揮班委的作用。進入班級工作以來,通過了解和交流,確定了班委人員,并鼓勵其責任心和榮譽感。通過班委的積極工作,一方面,能夠保證日常班級管理,深入了解學生間的情況,避免可能的.問題,更客觀、有效地解決班內(nèi)矛盾。另一方面,為班級其他同學樹立積極的榜樣和帶頭作用。
2、學生出勤管理。通過重新制定詳細的考勤表和學生及家長聯(lián)系表,通過專人登記負責,每天檢查,加強日常出勤管理,并對遲到、曠課學生做出勞動等處罰,限制部分學生的缺課情況。同時,及時與學生和家長的溝通,從作息習慣、自身學習目標和動力等方面,使其主動避免遲到、曠課等現(xiàn)象。
3、班級整體氛圍的調(diào)節(jié)。從多處細節(jié)入手,增強學生的班級榮譽感和責任心,如:1、要求每節(jié)課必須起立問候上課老師,懂得尊重老師和課堂。2、以互補原則,從整體入手,將學生座位進行大調(diào)整,使得部分問題學生的不自覺行為對其他同學影響盡可能小,并易于監(jiān)督管理;同時,學習上可以帶動和輔導。3、重視集體活動的教育和實施,如課間跑操、值周、元旦聯(lián)歡會等,發(fā)揮學生的積極主動性。
4、加強與學生的溝通,尊重學生。一方面,通過讓學生寫自己的理想、課下溝通、一起游戲活動等方法,盡可能地去了解學生,做學生的朋友;同時,多鼓勵學生;對學生進行必要教育時,注意教育地點和方式方法,堅持對事不對人的態(tài)度,因人而異進行溝通,保護其自尊心,給其留有改進的余地和空間。
5、衛(wèi)生管理。在保證衛(wèi)生及時徹底打掃的基礎(chǔ)上,加強衛(wèi)生習慣的教育和管理,從個人和集體角度,意識到錯誤衛(wèi)生習慣的壞處,主動改進。
三、工作總結(jié)
1、班級整體氛圍有所改進,學生學習主動性有所提高,班級集體凝聚力有所增加,紀律、集體活動有很大提高,但仍不夠。
2、學生出勤到校方面,缺課現(xiàn)象仍有,并且個別學生會有反復,但基本保證學生不到校必須請假,知道其缺課原因,并視情況通知家長;并通過與家長及時溝通,確保班級個別經(jīng)常性曠課的學生,不在校就在家,避免其去網(wǎng)吧等場所,預防可能的隱患。
3、衛(wèi)生狀況有很大改善,班級衛(wèi)生可以做到及時徹底打掃;個人隨手對垃圾等錯誤衛(wèi)生習慣有很大改進。
4、通過與學生的不斷溝通,對班級學生整體思想和氛圍有深入了解;部分個性突出和問題相對較多學生,情緒穩(wěn)定,能夠尊重教師,遵守學校班級紀律,并不同程度的改進個人習慣。
5、作為班主任,必須本著“學生工作無小事”的高度負責的態(tài)度,同時,要能夠真正深入學生中去,在明確紀律等要求的前提下,對學生人性化管理,尊重相信學生,使其能夠發(fā)展和提高,是工作開展的著力點和根本;同時,自身工作經(jīng)驗有限,因家庭個人等原因,工作存在很多缺陷,需要通過其他優(yōu)秀班主任的交流和其他途徑,再學習再提高。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇13)
隨著時間的推移,一學期的工作已在孩子們的歡聲笑語中圓滿的畫上了句號。本班幼兒也完成了他們在學前班的學習任務(wù),即將踏入小學開始新的生活?,F(xiàn)將本學期工作總結(jié)如下:
一、常規(guī)管理緊抓不放,促進幼兒良好習慣的養(yǎng)成
俗語說:“沒有規(guī)矩,難成方圓“。良好的常規(guī)可以使幼兒的生活具有合理的節(jié)奏,即能使神經(jīng)系統(tǒng)得到有益的調(diào)節(jié),促進身體健康,又有利于培養(yǎng)幼兒自己服務(wù)的生活能力,為今后生活和學習奠定良好的基礎(chǔ)。本學期,根據(jù)班級計劃中我們班的幾個弱點,我們著重開展以下活動來促使班級常規(guī)良好風氣的形成:
1、抓好過渡環(huán)節(jié)的管理,避免時間的隱性浪費,如:在活動間歇合理安排入廁喝水的時間,做到既能滿足幼兒的需要又不浪費時間。
2、加強紀律管理,我們班有幾個特別調(diào)皮淘氣的孩子,一眼沒看到不是打就是鬧,要么就到處亂跑,天天得給你制造點事端,破壞紀律不說,還給其他的孩子帶來了不好的影響,針對這些孩子的調(diào)皮好動,在排隊做操和游戲時我們特別關(guān)注他們的一舉一動,及時發(fā)現(xiàn)并糾正他們的過激行為,使得他們這一學期沒有發(fā)生任何安全事故。
3、抓好幼兒良好習慣的養(yǎng)成。督促幼兒便后洗手,在洗手時做到不玩水。能夠安靜有序的吃課間餐,不大聲說話,督促幼兒養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
二、教育教學踏踏實實,促進幼兒全面發(fā)展孩子
從幼兒園到小學,是人生道路上的第一個轉(zhuǎn)折點。由于生活上的驟變以及課目的繁重,很多孩子入小學后出現(xiàn)疲勞、害怕等情況,稱為“困難期“。因此,本學期我們從保育和教育兩方面同時著手來幫助孩子完成過渡,做好幼小銜接工作。
(1)結(jié)合我們要上小學的主題活動,向孩子介紹一些小學里的生活、學習情況。使他們對學習生活有一定的了解,介紹時孩子們的興趣特別高,不停的說個沒完,從他們神采飛揚的表情中,我們可以感到他們是多么期盼自己成為一名小學生。為了從思想上做好入學準備,我們經(jīng)常布置一些簡單的家庭作業(yè),培養(yǎng)幼兒的任務(wù)意識。通過一學期的努力,班級大部分幼兒能夠較認真的完成老師每次交給的任務(wù),在與同伴的合作中能夠用較友好的方式與同伴進行游戲,遇到困難時能夠和同伴們共同商討解決問題的方法,班級幼兒社會交往能力得到了很好的提高。
(2)在搞好教學工作的同時,本學期我們還組織開展了豐富的文體活動,每天都安排適時的時間讓孩子進行活動,組織幼兒做一些體育游戲,使他們的體能得到了提高。講述活動中,每個孩子都樂意上來講,誰也不會再害怕在眾人面前說話了,孩子們的膽量得到了鍛煉。
三、班級工作盡心盡力,關(guān)注幼兒個體需要
班級工作是瑣碎的,但在瑣碎的工作中我們一樣認認真真,盡心盡力,“努力成為孩子們喜歡的老師“,是我們的工作目標。有這樣一句名言:“教育者沒有情感,沒有愛,如同池塘里沒有水一樣“。實際工作中,我們努力為孩子們創(chuàng)設(shè)一個充滿愛的“池塘“。當孩子有困難時,我們會隨時關(guān)注給予幫助。尤其對有特殊情況的孩子,我們更是給予格外的愛護,幫助每一位孩子樹立起自信心,多和他們交流談心,多親近他們,教會他們尊重別人。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇14)
我的運氣很好,我接手的班級,在原班主任的帶領(lǐng)下,都比較聽話,學生是非觀念明確,班干部責任心強,算是比較好帶的。當然任何事物都不可能一成不變,在各個階段都會有新的問題發(fā)生。
作為班主任,我把自己的工作定位為陪伴學生成長的一個引路人,我希望通過我的工作讓學生思想上有所進步,學習上有所提高,情感上有所滿足。為了達到這樣的目的,我最初所做的工作是培養(yǎng)學生的意志品質(zhì),因為學生以學為主,如果學生不能感受到讀書的樂趣,不能品嘗到讀書帶來的成就感,就很容易在行為方面發(fā)生偏差,而大部分學生成績不理想的原因主要是不能持之以恒,一暴十寒,我針對數(shù)學班學生的觀念中認為聰明就是王道的觀念,通過各種途徑搜索相關(guān)內(nèi)容的故事講給學生聽,通過麥克阿瑟和驢的故事,告訴學生:一個人的成功,起決定作用的不是智商,而是樂觀自信的人生態(tài)度和堅忍不拔的意志品質(zhì);為了讓學生明白:任何收獲,都得有相應(yīng)的付出,我跟他們講了石佛和臺階的故事;為了讓學生明白樹立遠大理想的重要性,我跟他們講了曾國藩夜讀書的故事;告訴他們等候曾國藩睡覺后再偷東西的小偷智商和記憶力都不比曾國藩差,就因為他的人生目標只是當一個小偷,所以境界決定高度,他就注定只能當小偷了;為了讓學生能坦然面對學習過程中的艱辛和困難,我跟他們講冬天不可能不冷,夏天不可能不熱,成長不可能不疼痛的道理。這些人生大道理通過這種化整為零的方式,在潛移默化中影響學生,給予他們精神上的力量。
同時也經(jīng)常通過一些發(fā)生在生活中的實例,向他們介紹分析問題和處理問題的方法,遇事要有變通能力。有些學生貌似很驕傲很堅強的樣子,其實內(nèi)心也常常有疑惑,為了增強他們的自信心,我常常將任課老師對某個學生好的評價夸張一些轉(zhuǎn)告學生,這樣做既能夠加深學生對任課老師的好感,也能夠堅定學生把書讀好的信心。當老師的不要吝嗇鼓勵和夸獎的話,我給學生的分數(shù)條附言都是找他近期內(nèi)的亮點,如果某位學生學習成績?nèi)〉昧送黄?,我夸張地說他只要能夠激發(fā)出潛能就能夠象太陽一樣發(fā)光;對黑馬提出要變駿馬的希望;對心理素質(zhì)差的學生告訴他不要懼怕壓力,因為重壓之下石墨也能變金剛石,即使總成績排得很靠后,只要某一學科有進步,也要給予肯定,激發(fā)學生的求知欲,讓學生真正看到自己的閃光點;有一句現(xiàn)在炒得比較熱的話:說你行,你就行,不行也行;說你不行,你就不行,行也不行?,F(xiàn)實雖然沒有那么絕對,但還是有點道理的。就這樣一個行字,能縮小了師生之間的心理距離,對學生來說,老師越是信任他,他學習就越勤奮,自信心就越強,就能產(chǎn)生強大的學習動力;就這樣一個行字,能夠降低學生的焦慮程度,明白自己學習成績不理想的原因是付出不夠,而不是沒有能力學好;盡可能多地讓學生受到贊揚,讓他們感受到成功,感受到學習的樂趣,形成良性循環(huán)。
為了讓班集體成為一個溫暖的大家庭,把不經(jīng)意間看到的同學之間相互關(guān)愛的例子在班級里表揚。把其他同學對某一位同學的贊賞、欽佩轉(zhuǎn)告給他,讓他感受到自己被注意和被賞識。當學生之間出現(xiàn)矛盾時要及時化解,我一般處理糾紛并不要求學生當面對質(zhì),只要求他們換位思考,認識到自己的錯誤所在,并問他能否原諒別人的錯誤,且為自己的錯誤真誠地道歉。我跟他們說:對他人禮讓就是崇高你自己。
把握好與學生之間的距離也是班主任工作的一門藝術(shù),距離太遠,學生與老師有隔膜,掌握不了學生的心理狀況;距離太近,沒有威武感,會鎮(zhèn)不住學生。要保持一個合適的尺度,我認為要做到與學生之間的相互尊重。自尊心人皆有之,渴望得到尊重是人的內(nèi)在要求,學生自然也不例外,對學生的優(yōu)點在公眾場合表揚,做得不夠好的地方私底下溝通,讓學生能夠有解釋和說理的機會,避免大聲呵責。著名教育家陶行知說得好:在實踐中去尊重學生,讓每個學生都抬起頭來走路。說實在的,我們當老師只要能夠作到四不,四避免,就能使班級風氣良好,也能讓學生身心愉快:不放任,避免更多學生調(diào)皮;不軟弱,避免更多學生惡習;不高壓,避免更多學生叛逆;不威逼,避免更多問題學生。每個班級都會有問題學生存在,對待他們,當老師的心態(tài)要平和,不要指望三言兩語就能夠轉(zhuǎn)化他們,要用發(fā)展的眼光看學生,只要他的今天比昨天好,就可以找機會表揚,即使不然,也應(yīng)相信他的明天會比今天好,包容但不縱容。一個班沒有問題是不可能的,但不能經(jīng)常出問題,問題發(fā)生的頻率關(guān)鍵是看我們怎樣處理問題,怎樣作到防微杜漸,防患于未然。
以上是我的一點感受,并不能算做是經(jīng)驗,只是與各位交流,相互借鑒。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇15)
時間過得真是太快了,一晃一學期又結(jié)束了?;貞涍@一學期的工作就像是昨天一樣記憶猶新,事事歷歷在目。
本學年我擔任了四年級的教育與教學工作。隨著時間的進展,我和孩子們由陌生到熟悉到相知、熱愛,甚至有了相濡以沫難以割舍的情感,這其中的苦辣酸甜只有自己體味。班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,我能時刻牢記“愛崗敬業(yè)”和“為人師表”的職業(yè)道德為宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育教育,在領(lǐng)導的關(guān)心、支持、指導和幫助下,圓滿的完成了本學期的教育教學任務(wù)?,F(xiàn)就本學期的工作做如下總結(jié)。
一、常抓常規(guī)管理,初步養(yǎng)成良好習慣
學生從早晨上學到放學,一日的常規(guī)是否規(guī)范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發(fā)展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規(guī)管理,培養(yǎng)學生良好的學習、生活習慣,為學生創(chuàng)設(shè)一個和諧、整潔的學習、生活環(huán)境。學期初,我就根據(jù)班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領(lǐng)巾?;张鍘z查員、兩操檢查員、班級衛(wèi)生檢查員、紀律檢查員等。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應(yīng)做到哪些,不能做哪些。
二、讓學生參與班級管理,充分發(fā)揮班干部的主動性。
班主任是班級的組織者,要圓滿完成班級的各項任務(wù),必須領(lǐng)導學生,信任學生,調(diào)動全體學生的積極性,讓他們參與班級事務(wù)的管理。為了挑選出來的班干部成熟起來,我充分發(fā)揮他們的主動性,帶好和管理好班集體,讓他們真正成為我的得力助手。
1、樹立威信,熱情幫助。
班干部威信高低是一個班級各方面好壞的量度,在同學心中有較高的威信,除了班干部的自身努力外,還需要班主任的熱情幫助。要求其他同學才會樂意接受和改正。
2、對班干部要放手,讓他們大膽地開展工作,去發(fā)揮他們的才能,當班干部在某個方面出現(xiàn)錯誤或遇到困難時,我就為他排憂解難。慢慢地班干部們工作主動,也敢于指出班中的不良作風,使我能更徹底地了解班級的情況,更好更順利地開展工作。
三、加強家校聯(lián)系。
孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現(xiàn)也應(yīng)及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯(lián)系,將一些孩子的表現(xiàn)通知家長,共同商量對策,也利用班級網(wǎng)站、或是平時放學時與多位家長進行交流。以上就是我個人在近半年的班主任工作中的一點得失體會。當然,我做得還不夠,有待于進一步提高。相信在以后的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇16)
心累時連常規(guī)工作都不想沾邊,因為找不到其意義所在。不想做那么多,就想順其自然吧。上完課,沒事就呆在家里把整個人透進書里,算是給自己的思想換個世界透透氣。
收心讀書效果還真不錯。兩周下來,竟然讀完一套武俠小說《斗羅大陸》,也讀完女生推薦我讀的青春小說:《全世愛》、《寧非》;同時還完成自己本季讀書計劃里的三本專業(yè)書:《初中生心理輔導案例解析》、《班主任最需要什么:中外教育家給班主任最有價值的建議》、《班主任兵法》,心里挺有成就感的。尤其是《班主任兵法》,昨晚到今天、24小時內(nèi)完成閱讀。之前的小說閱讀帶著逃避放松自我去讀,而后的專業(yè)閱讀讓我從因累而變得懶散的心開始回收。
《初中生心理輔導案例解析》、《班主任最需要什么:中外教育家給班主任最有價值的建議》是就近期開展的組聊有針對性地去讀,想從中學到更多與學生交流的技藝,提升與學生組聊的效果。當初開展組聊是以目標的形式逼自己努力關(guān)注班里每個孩子的成長,避免過去那種被事情牽著走的工作方式。組聊開展到現(xiàn)在,還相當?shù)捻樌?。在讀這兩本書時不斷地把自己組聊中的思想把握與教育形式趨向于理性化,下一周中的組聊總能從上一周的組聊中吸取些經(jīng)驗教訓。書上是理論化的,但在實際組聊中再好的理論在實踐得回歸平實,回歸于人心與人性。而實踐中若是沒有了理論上的指導,也很容易流于形式、趨于表面化,整個工作開展下來難以提升至思想教育的高度。這種邊閱讀邊學習的模式似乎是種很有效的成長方式。
而《班主任兵法》是就這個學期開學以來因頻繁的考試而對學生的思想教育有所忽略的班級管理進行一種反思及工作梳理?;蛟S是帶著修整自己近期班級管理的困惑去讀,萬瑋老師的教育藝術(shù)深深地吸引我。他的每一招良方之后都有他濃厚兵法研究的基礎(chǔ)以及對學生真摯的愛,更體現(xiàn)出他對孩子們心理的精確把握及對當今教育的理解。在他的教育藝術(shù)里剛?cè)嵯酀?,一個數(shù)學老師要是沒有相當?shù)奈幕滋N是不可能達到這樣的教育境界,在他在處理俊偉的過程中體現(xiàn)得很充分。教育俊偉這樣的學生對于任何一個班主任都是難度極高的挑戰(zhàn),然而萬瑋老師可以避其鋒芒、避其所長,讓俊偉寫檢討,只寫不說,步步逼俊偉走進他的教育通道。而“一立千鈞”的故事引我深思。相信大多數(shù)老師在教育學生、在班級管理工作中都會不斷地進行反思、反省自己工作的失誤,但一般我們都習慣關(guān)起門來自我反省。為什么?師道尊嚴真會因為我們在學生面前承認我們工作上的失誤而消失嗎?還是因為我們都習慣了在學生面前呈強,在學生面前一時的示弱就怕控制不了整個局面?是怕學生不理解還是我們?nèi)醪黄稹f瑋老師在全體學生面前的一立,帶著所有學生跟著去反省自己的失誤,最后出現(xiàn)了心靈的共鳴。最好的教育就是這樣深入人心的教育。
萬瑋老師也和普通的中小學班主任一樣要面對各種各樣的學生,他也有他人性上的弱點,他也會罰學生,也會讓學生寫檢討……我們班主任的常規(guī)工作他每樣都做了。他成功了,成了中小學班主任中的專家,相對比他而言我們?nèi)鄙倭耸裁?,以至我們整天都疲憊付出仍只是個“滅火者”?優(yōu)秀班主任與普通班主任的差距在哪……
如他這般俯視學生需要底氣,如何增加我們的底氣?喜歡他的“震撼式”教育,里面充滿了人性的優(yōu)點與弱點,讓我嗅到教育里濃濃的人性味,但為什么他能“震撼”學生的心靈,而為什么我們在班級管理中、在教育學生時一般都是“震”而不“撼”,我們?nèi)鄙偈裁础?/p>
學生需要學習才會成長,而老師又何曾不是,尤其象我這樣缺乏創(chuàng)造能力的人不學習真不知如何面對現(xiàn)在的孩子,不學習真的沒底氣。
萬瑋老師也把我震撼了。好好學習吧,累了煩了更要學。
班主任工作總結(jié)個人(精選篇17)
緊張的一學期結(jié)束了,我圓滿地完成本學期的各項任務(wù)。這學期我擔任四年級語文教學工作和班主任工作。共有學生60人,從學生的學習狀況來看處于兩極分化狀態(tài);從學生的家庭狀況來看大約有一半的學生都是外地生;另外,還有幾名單親家庭。雖然班級的情況比較復雜但從學生以及家長反饋的信息來看,收到了一定的效果。同時也存在許多不足,通過短短的學期教學實踐,我的感觸很多,現(xiàn)將本學期的工作做如下總結(jié)
一、政治思想方面
我積極參加學校的每次教師例會,認真做好筆記。工作中嚴格要求自己,服從領(lǐng)導的分配,責任心較強,自覺遵守勞動紀律。特別是作為一名班主任我時刻注意自己的一言一行,因為這不僅僅影響想到班級和學校的利益,也是自己作為一名教師也必需具備的,因此我在工作中處處起到模范帶頭作用,身正為范。
二、教學工作方面
在教學工作方面,作為新教師的我虛心向老教師學習,也取得一定的成績。本學期我開了一節(jié)公開課,這也是借機檢驗下我的成長情況。上完課后,我發(fā)現(xiàn)自己抓住了重點,但是沒突破難點。在引導學生體會“我”所獲得的啟示時,我主要是采用“讀”的方式,表演讀、指名讀、全班讀等等方式,讓學生反復讀詹姆斯釣到魚和防御的心理變化過程,以“讀”來體會,更加深刻,特別是在讓孩子表演讀的時候,效果不錯,因為班上剛好有具備一定表演能力的孩子,而且班上的學生也充分地預習這篇課文,在表演讀的時候,通過孩子自己的表演,可以帶著全班同學一起體會當時的小詹姆斯的那種放魚的情感變化,這樣孩子也更加記憶猶新。但是,不足之處是我在朗讀指導方面經(jīng)驗不足,沒能更好地讓學生讀出詹姆斯當時的那種心理變化。今后,我還得在以下這幾個問題加以思考探索;用怎樣的方式使學生的朗讀質(zhì)量得以提高;怎樣激發(fā)學生朗讀的積極性;如何實現(xiàn)有感情地朗讀這一目標;如何評價朗讀結(jié)果。特別是在指名孩子表演讀得時候,我只注意到那些成績好的孩子,沒讓的孩子參與表演,不能很好地照顧到全班同學,這也是評課老師再三提到的,今后我會多加注意這個問題,照顧到的孩子。
總的來說,一節(jié)課下來,我的教學目標差一點就達到了,挺可惜的,這也是在敲響我的警鐘,必須備好每一堂課,不只要備教材,備教參,還必須備學生。我在寫教學設(shè)計的時候,沒有猜測下自己班上的孩子會做出如何的反應(yīng),這點做得很不好,今后,每一次的備課,我都必須記得這一點,只有在備好學生的基礎(chǔ)上才能很好地達到自己的教學目標。
三、樹立良好的老師形象
在工作中我能夠嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,時刻以一名人民老師的標準嚴格要求自己,尤其是在學生中,時刻注意自己的言談舉止為學生做出表率。
人們常常把老師比喻成媽媽,這話一點都不假。記得胡彥樂有次口誤把我喊成他媽媽了。對待孩子一定要有“愛心”“耐心”。把孩子們當成是自己的家人,為孩子們傾注所有的感情。
四、真正做到"因材施教"。
根據(jù)每個學生的家庭背景,了解孩子們在家中的表現(xiàn),觀察孩子們的一些生活習慣,做孩子們最忠實的聽眾。由于我是新接手我們班,一開始,為了了解這些孩子,我多花時間跟雅雅一起聊天,提早了解我們班上的孩子的一些情況。做到對癥下藥。對于一些后進生,我經(jīng)常找他們談心,發(fā)現(xiàn)問題及時與家長聯(lián)系共同解決,從而幫助他們轉(zhuǎn)化思,達到育人的目的。特別是班上的一些后進生,今年的成績也有所提高,相信他們的付出已經(jīng)得到收獲了。由衷地替這些孩子感到高興。
雖然在工作中比較嚴謹,但自己仍存在許多不足之處,仍需要今后不斷改進。經(jīng)過了一段時間我成熟了很多,遇事要三思而后行。只有考慮成熟了,在去做我想這樣一定會收到事半功倍的效果。在我今后的工作中,我會從哪跌倒在從哪站起,我相信自己會走好今后的每一步!