特黄特色三级在线观看免费,看黄色片子免费,色综合久,欧美在线视频看看,高潮胡言乱语对白刺激国产,伊人网成人,中文字幕亚洲一碰就硬老熟妇

學(xué)習(xí)啦 > 總結(jié) > 公司總結(jié) > 公司總結(jié)模板通用

公司總結(jié)模板通用

時(shí)間: 欽容0 分享

公司總結(jié)模板(5篇)

公司總結(jié)能夠向潛在的股東和投資者展示公司業(yè)績和增長潛力,從而引起他們的興趣和信心。這尤其對(duì)于初創(chuàng)企業(yè)或正在尋求融資的公司更為重要。今天小編在這給大家整理了一些公司總結(jié)模板,就讓我們一起來看看吧!

公司總結(jié)模板通用

公司總結(jié)模板通用【篇1】

今年,總公司經(jīng)營班子繼續(xù)團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體員工,以“增創(chuàng)上風(fēng),增產(chǎn)增收,穩(wěn)健治理,穩(wěn)步發(fā)展”為主題工作目標(biāo),全體員工發(fā)揚(yáng)開拓、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)的企業(yè)精神和實(shí)事求是、真抓實(shí)干的工作作風(fēng),使總公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營、效益穩(wěn)步上升,圓滿地實(shí)現(xiàn)了全年工作目標(biāo),保持了公司持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展態(tài)勢。

一、主要完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)(1~11月)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值:萬元,比往年同期增長%,逾額完玉成年計(jì)劃指標(biāo);上繳稅收:萬元,比往年同期增長%,逾額完玉成年計(jì)劃指標(biāo);實(shí)現(xiàn)利潤:萬元,比往年同期增長%,逾額完玉成年計(jì)劃指標(biāo)。

二、工作業(yè)績:主要體現(xiàn)在業(yè)務(wù)拓展、施工治理、內(nèi)部治理和精神文明建設(shè)四方面

(一)以業(yè)務(wù)為龍頭,穩(wěn)拓業(yè)務(wù),穩(wěn)增效益,穩(wěn)步推進(jìn)在總公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,業(yè)務(wù)發(fā)展部職員頂著競爭激烈的壓力,迎著招投標(biāo)工作難度加大的困難,繼續(xù)加大業(yè)務(wù)工作力度,主動(dòng)出擊,積極溝通客戶,及時(shí)把握市場變化的脈搏,留意分析、積累和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),積極參加盛市、區(qū)招標(biāo)交易中心公然招標(biāo)及業(yè)主自行組織招標(biāo)的邀請(qǐng)投標(biāo)項(xiàng)目,業(yè)務(wù)參與拓寬至____________x等地,使公司爭取到更多的中標(biāo)工程業(yè)務(wù)。據(jù)統(tǒng)計(jì),______x年參加公然招標(biāo)和邀請(qǐng)招標(biāo)中標(biāo)的工程項(xiàng)目近項(xiàng)(不含50萬元以下工程),工程總造價(jià)近萬元。全年共簽訂工程合同份,預(yù)計(jì)產(chǎn)值億元,其中較大的項(xiàng)目有:____________等。同時(shí),為最大限度地規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),合同預(yù)算部進(jìn)一步加強(qiáng)合同履約檢查、結(jié)算等工作力度,追回工程結(jié)算書共份,其結(jié)算造價(jià)合計(jì)達(dá)億元。同時(shí)編制和審核預(yù)結(jié)算書共份,收預(yù)、結(jié)算編制費(fèi)元。

(二)以項(xiàng)目施工治理為重點(diǎn),加大力度,進(jìn)步整體素質(zhì)和治理水平1、嚴(yán)抓質(zhì)量安全和文明施工,確保文明施工安全生產(chǎn)和施工創(chuàng)優(yōu)今年公司新開工面積達(dá)萬?O,在建工程面積萬?O,竣工面積萬?O。在工程施工治理中,質(zhì)安部牢牢圍繞總公司“____________”的治理思路,在保證創(chuàng)優(yōu)工作的同時(shí),時(shí)刻牢牢把裝質(zhì)量安全生命線”,積極開展安全生產(chǎn)周和百日安全無事故活動(dòng),抓好部分和項(xiàng)目例會(huì)制度、監(jiān)理每周檔案制度、監(jiān)理員日志制度、業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度、監(jiān)理員資金監(jiān)控制度的有效落實(shí),盡不松懈地抓好項(xiàng)目施工治理工作。為保證工程質(zhì)量,質(zhì)安技術(shù)部先后組織了春節(jié)大檢查、節(jié)后大檢查、防非典衛(wèi)生大檢查、安全生產(chǎn)活動(dòng)月等各類專項(xiàng)安全大檢查,接受各級(jí)主管部分的質(zhì)安檢查十多次,盡不松懈地抓好項(xiàng)目施工治理工作,在“創(chuàng)優(yōu)、質(zhì)量、安全、文明施工、工期、資金”六大任務(wù)的治理工作中成績喜人.為切實(shí)貫徹執(zhí)行國家頒發(fā)的驗(yàn)收規(guī)范,總公司安排組織專業(yè)技術(shù)骨干編寫了《企業(yè)施工執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)》,保證了司屬各項(xiàng)目部施工操縱過程有章可循,使質(zhì)安技術(shù)部的施工治理工作有據(jù)可依。2、完成隊(duì)伍資質(zhì)就位,開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí)和資審備案今年上半年,公司進(jìn)一步加大了總公司施工隊(duì)伍的資質(zhì)重新就位的工作力度,經(jīng)過對(duì)申報(bào)資質(zhì)就位資料進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致地初審、復(fù)審和最后的批準(zhǔn)申請(qǐng)、確認(rèn)簽字后,總公司年度施工會(huì)議上公布了各施工隊(duì)伍及其負(fù)責(zé)人的重新任免,較好地完成了隊(duì)伍清理和重新就位的工作,

為有效加強(qiáng)施工隊(duì)伍資質(zhì)就位后的治理工作,擬制定出臺(tái)《施工隊(duì)伍資信評(píng)級(jí)辦法(試行)》等相關(guān)規(guī)定,根據(jù)經(jīng)營情況、承建項(xiàng)目業(yè)績及不良行為評(píng)價(jià)等方面對(duì)各施工隊(duì)伍進(jìn)行評(píng)級(jí),以便總公司在施工隊(duì)伍治理方面分類治理,地一步規(guī)避企業(yè)風(fēng)險(xiǎn),以進(jìn)步企業(yè)綜合素質(zhì)和治理水平,確保建筑工程質(zhì)量。。同時(shí),根據(jù)社會(huì)和市場的發(fā)展形勢,為健全準(zhǔn)進(jìn)制度,規(guī)范企業(yè)治理,公司在近期開展______年度的施工隊(duì)伍治理資審和備案工作,3、通過iso質(zhì)量認(rèn)證體系版的換版和監(jiān)視復(fù)查今年1月份,按貫標(biāo)換版工作計(jì)劃,通過對(duì)屬下有關(guān)處隊(duì)和主要在建工程項(xiàng)目部的貫標(biāo)輔導(dǎo)和考核審查,使之同時(shí)建立和完善了質(zhì)量治理體系,順利通過廣東質(zhì)量認(rèn)證中心的檢查。隨著此后運(yùn)作中的持續(xù)改進(jìn)和調(diào)整,治理體系日漸完善和成熟,總公司順利通過了認(rèn)證中心7月份的監(jiān)視復(fù)查。4、加強(qiáng)工程項(xiàng)目資金使用的治理為加強(qiáng)對(duì)各工程項(xiàng)目的監(jiān)控治理,保證施工進(jìn)度和資金劃撥的均衡適度,經(jīng)業(yè)務(wù)部分商討研究,分別制發(fā)了施工隊(duì)伍專用的《資金登記專用簿》和監(jiān)理員專用的《項(xiàng)目資金使用記錄狽。通過監(jiān)理員對(duì)照工地的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工等相關(guān)治理制度執(zhí)行情況對(duì)項(xiàng)目部的領(lǐng)款進(jìn)行審批,做好資金使用登記,嚴(yán)格掌控工程款項(xiàng)支出流向,在加強(qiáng)資金治理、規(guī)避經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)工作中取得了一定的.成效。

(三)以內(nèi)部治理為中心,理順關(guān)系,穩(wěn)健治理1、進(jìn)一步完善、健全公司內(nèi)部的各項(xiàng)治理制度今年上半年,針對(duì)公司的治理工 作,擬訂了《外出參觀學(xué)習(xí)》、《印章治理規(guī)定》、《項(xiàng)目經(jīng)理使用規(guī)定》、《請(qǐng)銷假、外勤規(guī)定》、《工作證治理規(guī)定》、《資料留底規(guī)定》《計(jì)算機(jī)文件共享規(guī)定》、《攝像攝影規(guī)定》、《儀容語態(tài)規(guī)范》、《活動(dòng)職員治理規(guī)定》、《總公司員工集體宿舍治理規(guī)定》等,進(jìn)一步完善、健全公司內(nèi)部的各項(xiàng)治理制度,以制度管人,按制度辦事,使企業(yè)治理進(jìn)一步走向規(guī)范化。

公司總結(jié)模板通用【篇2】

20__年油脂分公司突出“質(zhì)量、效益”兩大主題,夯實(shí)安全管理,圓滿實(shí)現(xiàn)了各階段生產(chǎn)、灌裝任務(wù)。圍繞生產(chǎn)和項(xiàng)目技改,全面開展6s工作,堅(jiān)持6s現(xiàn)場管理,推進(jìn)tpm管理,積極實(shí)施技術(shù)改造,加強(qiáng)安全隱患排查,督促及時(shí)整改,促進(jìn)管理水平再上新臺(tái)階。

堅(jiān)持周三大檢查,組織各部門對(duì)廠區(qū)內(nèi)、各生產(chǎn)現(xiàn)場、庫房進(jìn)行現(xiàn)場檢查,安全隱患排查,特別是生產(chǎn)、灌裝期間及重大節(jié)假日前后增加安全檢查頻次,全年累計(jì)查找并整改450余項(xiàng)問題或安全隱患。實(shí)施雙領(lǐng)導(dǎo)值班制度,值班領(lǐng)導(dǎo)深入車間現(xiàn)場,加強(qiáng)安全隱患巡查、排查,調(diào)度員不定時(shí)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場衛(wèi)生、各種質(zhì)量控制記錄、制度規(guī)程執(zhí)行、職工勞保用品的穿戴、文明生產(chǎn)等進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改,對(duì)不按時(shí)整改或整改不到位進(jìn)行處罰。同時(shí),針對(duì)各階段形式任務(wù)和6s管理目標(biāo)文件,組織部門60余名職工進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。

在人員緊、任務(wù)重的情況下,通過強(qiáng)化崗位培訓(xùn),規(guī)范現(xiàn)場操作,實(shí)現(xiàn)花生油與芝麻香油交替生產(chǎn),加強(qiáng)現(xiàn)場監(jiān)督,全年生產(chǎn)無一出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題,保證了食品安全。為進(jìn)一步降低成品油過氧化值,減少油脂與空氣接觸氧化,加強(qiáng)環(huán)境密封控制,一是對(duì)榨油機(jī)、澄油刮、撈渣機(jī)、計(jì)量稱油箱進(jìn)行密封處理;二是煉油罐保持蓋緊,在非操作及觀察情況下不隨意開啟;板框過濾機(jī)接油槽加裝不銹鋼蓋板,一方面減少油脂與外界空氣接觸降低氧化,另一方面確?,F(xiàn)場美觀衛(wèi)生;同時(shí)進(jìn)行蒸炒工藝調(diào)整,成品油過氧化值指標(biāo)由原來的1.8mmol/kg始終穩(wěn)定在0.8mmol/kg,比國家要求的等于小于6 mmol/kg標(biāo)準(zhǔn)降低了5.2,大大提升產(chǎn)品質(zhì)量,延長成品油儲(chǔ)存期。

物理精煉生產(chǎn)中伴有副產(chǎn)物游離脂肪酸,采用臨時(shí)桶裝不僅操作不方便,且現(xiàn)場臟亂占空間,氣溫稍低還造成管路堵塞,設(shè)計(jì)了一臺(tái)帶加熱盤管、開蓋定期清理的脂肪酸儲(chǔ)存罐,一方面增大儲(chǔ)存能力,降低職工灌裝的勞動(dòng)強(qiáng)度,另一方面有效避免了現(xiàn)場的臟亂,改善了現(xiàn)場環(huán)境,同時(shí)罐內(nèi)存水及時(shí)排放提升產(chǎn)品質(zhì)量,提高銷售價(jià)格。在該項(xiàng)改造安裝中合理使用舊齒輪泵及管路、閥門,節(jié)約采購費(fèi)用1500元。

預(yù)榨車間蒸炒鍋改造,充分汲取外部廠家在蒸炒技術(shù)上的長處,對(duì)現(xiàn)有蒸炒鍋頂層蒸汽加熱管路進(jìn)行改造。保留雙層刮刀,減少炒料淤積現(xiàn)象;修改十字蒸汽盤管為雙向進(jìn)汽,保證了蒸汽供給量與炒料的受熱均勻性,提高蒸汽使用效率,現(xiàn)場環(huán)境得到改善。

香油車間為預(yù)防訂單量大且緊急,毛油短時(shí)間沉降達(dá)不到清轍透明效果,經(jīng)過技術(shù)調(diào)研,加裝小型板框過濾機(jī)及電伴熱香油保溫系統(tǒng),提高香油過濾能力,保證香味的前提下提升產(chǎn)品質(zhì)量,同時(shí)避免了因不透明導(dǎo)致不必要的返工活,提高了勞動(dòng)效率。

開展全員tpm改善活動(dòng),修改tpm獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),獎(jiǎng)勵(lì)更多傾向一線職工,激發(fā)全員的創(chuàng)造性和積極性。全年共征集改善提案80余項(xiàng),為現(xiàn)場管理、設(shè)備性能提升、安全生產(chǎn)發(fā)揮了重要作用。如物理精煉車間用涼成品油循環(huán)降溫停車,大大縮短停車時(shí)間,節(jié)約煤、電、人工消耗,每次停車節(jié)約費(fèi)用2000元。清油罐增加液位管,方便了液位觀察;脫色油使用金屬管流量計(jì)代替玻璃轉(zhuǎn)子流量計(jì),提高計(jì)量精準(zhǔn)度,穩(wěn)定控制生產(chǎn)過程;延長過濾濁油排空管使其高于屋頂,避免了排放的含雜蒸汽污蝕車間外墻面。預(yù)榨車間自制花生餅喂料器,保證了填料的均勻性,為浸出平穩(wěn)運(yùn)轉(zhuǎn)奠定了基礎(chǔ)。浸出車間利用有機(jī)玻璃自行對(duì)現(xiàn)有配電柜操作面板進(jìn)行改造,優(yōu)化標(biāo)示標(biāo)簽,提高應(yīng)急操作能力等。堅(jiān)持可視化點(diǎn)檢,為設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行創(chuàng)造基礎(chǔ)條件,設(shè)備故障率降低。

1、建立3個(gè)100t儲(chǔ)油罐,自行完成近200m連接管路的焊接架設(shè),進(jìn)一步豐富油脂產(chǎn)品種類,提高油脂庫存能力。

2、裝修研發(fā)中心,修飾美化墻面,重新鋪設(shè)地革,更換實(shí)驗(yàn)臺(tái)桌面,達(dá)到較好參觀效果,樹立企業(yè)形象。

3、預(yù)榨車間完成地面及排風(fēng)系統(tǒng)的裝修,車間水蒸氣散發(fā)通暢,車間更加整潔、明亮,達(dá)到較好的參觀效果。

中包裝周轉(zhuǎn)桶使用堿水清洗,油質(zhì)多,污水排放不利,給環(huán)境治理造成困難,計(jì)劃加裝污水初級(jí)處理設(shè)備,對(duì)洗壺車間污水進(jìn)行處理,達(dá)到排放標(biāo)準(zhǔn)。

生產(chǎn)工作季節(jié)性較強(qiáng),職工流動(dòng)性較大,部分剛?cè)肼毬毠がF(xiàn)場管理意識(shí)淡薄,沒有養(yǎng)成良好的習(xí)慣,清掃整潔時(shí)比較被動(dòng),針對(duì)這種情況我們加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),強(qiáng)化現(xiàn)場意識(shí),逐步提高素養(yǎng)。

1、 繼續(xù)推進(jìn)6s管理工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司6s管理目標(biāo),爭取管理水平再上臺(tái)階。2、 堅(jiān)持每周三總經(jīng)理為首的現(xiàn)場檢查制度,加大現(xiàn)場管理和隱患排查力度。

3、 完成浸出花生粕庫立體托盤的改進(jìn)制作,有效利用空間,擴(kuò)大庫存容量,提升現(xiàn)場管理效率和環(huán)境。

4、 在預(yù)榨車間北側(cè)建立花生餅暫存庫,確保生產(chǎn)連續(xù)穩(wěn)定;生產(chǎn)前完成部分車間及辦公室墻體的粉刷。

5、 做好2014年科技創(chuàng)新、技改工作,如物理精煉車間安裝脂肪酸異味去除設(shè)備,改良工作環(huán)境,灌裝車間安裝制氮設(shè)備給各儲(chǔ)油罐油脂充氧保鮮,延長油脂保質(zhì)期。

6、 加緊對(duì)部分廢舊設(shè)備及時(shí)報(bào)廢處理;清理廠區(qū)衛(wèi)生死角,使廠內(nèi)每個(gè)角落整潔有序。

7、 堅(jiān)持全員tpm改善提案,鼓勵(lì)職工多創(chuàng)新多改進(jìn),堅(jiān)持可視化點(diǎn)檢,完善標(biāo)準(zhǔn)化檢修措施。

8、 按照6s標(biāo)準(zhǔn)完善新上物理精煉和濃香炒籽車間現(xiàn)場管理工作。

公司總結(jié)模板通用【篇3】

過去的一年我們的三個(gè)項(xiàng)目正式投入試生產(chǎn)環(huán)節(jié),在試生產(chǎn)過程中我們嚴(yán)格遵守“三同時(shí)”制度,按環(huán)保局、安監(jiān)局以及本公司關(guān)于安全生產(chǎn)、環(huán)保生產(chǎn)的要求,落實(shí)好每個(gè)項(xiàng)目的“三廢”處理工作,在健全企業(yè)原有的環(huán)保管理制度基礎(chǔ)上配備了相關(guān)的職能部門,讓環(huán)保工作真正落實(shí)下去,有效地促進(jìn)了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展??偨Y(jié)如下:

由各個(gè)崗位負(fù)責(zé)人對(duì)本車間員工進(jìn)行環(huán)保宣傳工作。每天班前會(huì)普及安全生產(chǎn)、清潔生產(chǎn)、環(huán)保生產(chǎn)的重要性和必要性,培養(yǎng)員工“講究環(huán)保,從我做起”的自覺意識(shí),帶領(lǐng)員工創(chuàng)建一個(gè)安全清潔、環(huán)保高效的生產(chǎn)車間。

在生產(chǎn)過程中嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境保護(hù)有關(guān)規(guī)定,對(duì)引進(jìn)的新、改、擴(kuò)建的項(xiàng)目事先上報(bào)給有關(guān)部門審批,待審批通過了才開始實(shí)施。在項(xiàng)目建設(shè)的過程中,認(rèn)真落實(shí)環(huán)保設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)使用的“三同時(shí)”制度。嚴(yán)格杜絕廢水、廢渣、廢氣污染環(huán)境。防治環(huán)境污染,保護(hù)生態(tài)環(huán)境,提高員工環(huán)保意識(shí),努力創(chuàng)建經(jīng)濟(jì)節(jié)約型、環(huán)境友好型的企業(yè)。

雖然在生產(chǎn)各環(huán)節(jié)牢抓環(huán)保工作,但總體來講,負(fù)責(zé)環(huán)保工作的人力偏少,缺乏先進(jìn)專業(yè)的監(jiān)測儀器和防治污染設(shè)施,造成自我監(jiān)測能力不強(qiáng)。

與時(shí)俱進(jìn),根據(jù)需要完善環(huán)保制度,進(jìn)一步做好環(huán)保各項(xiàng)工作,切實(shí)加強(qiáng)污染減排工作,健全企業(yè)環(huán)境管理體系,不斷強(qiáng)化環(huán)保管理隊(duì)伍的水平,實(shí)現(xiàn)公司的可持續(xù)發(fā)展。

一、以踏實(shí)的工作態(tài)度,適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)

辦公室是公司運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門,對(duì)公司內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,做到上情下達(dá),這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計(jì)劃之外的事情需要臨時(shí)處理,而且通常比較緊急,讓我不得不放心手頭的工作先去解決,因此這些臨時(shí)性的事務(wù)占用了很多工作時(shí)間,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,原本計(jì)劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤,今天欠了帳,明天還會(huì)有其他工作要去處理,因此,我經(jīng)常利用休息時(shí)間來進(jìn)行“補(bǔ)課”,把一些文字工作帶回家去寫。

辦公室人手少,工作量大,特別是公司會(huì)務(wù)工作較多,這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里,遇到各類活動(dòng)和會(huì)議,我都積極配合做好會(huì)務(wù)工作,與部門同事心往一處想,勁往一處使,不會(huì)計(jì)較干得多,干得少,只希望把活動(dòng)圓滿完成。

今年是公司的效益與服務(wù)年,而辦公室就是個(gè)服務(wù)性質(zhì)的部門,我認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,以保障工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔,我都會(huì)及時(shí)辦妥;下屬機(jī)構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助,我都會(huì)第一時(shí)間解答和解決。以一顆真誠的心去為大家服務(wù)。

二、盡心盡責(zé),做好本職工作

公司總結(jié)模板通用【篇4】

一年來,我主要完成了一下工作:

1、文書工作嚴(yán)要求

1)公文輪閱歸檔及時(shí)。文件的流轉(zhuǎn)、閱辦嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度及ISO標(biāo)準(zhǔn)化流程要求,保證各類文件擬辦、傳閱的時(shí)效性,并及時(shí)將上級(jí)文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu),確保政令暢通。待文件閱辦完畢后,負(fù)責(zé)文件的歸檔、保管以及查閱。

2)下發(fā)公文無差錯(cuò)。做好分公司的發(fā)文工作,負(fù)責(zé)文件的套打、修改、附件掃描、紅文的分發(fā)、寄送,電子郵件的發(fā)送,同時(shí)協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。公司發(fā)文量較大,有時(shí)一天有多個(gè)文件要下發(fā),我都是仔細(xì)去逐一核對(duì)原稿,以確保發(fā)文質(zhì)量,一年來共下發(fā)紅文份。同時(shí)負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的擬稿,以及各類活動(dòng)會(huì)議通知的擬寫。

3)編寫辦公會(huì)議材料,整理會(huì)議記錄。每個(gè)月末對(duì)各部門月度計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行核對(duì),催收各部門月度小結(jié)、計(jì)劃,并擬寫當(dāng)月工作回顧,整理辦公會(huì)議材料匯編成冊(cè),供總經(jīng)理室參考。辦公會(huì)議結(jié)束后,及時(shí)整理會(huì)議記錄,待總經(jīng)理修改后,送至各部門輪閱。

2、督辦工作強(qiáng)力度

督辦是確保公司政令暢通的有效手段,今年以來,作為督辦小組的主要執(zhí)行人員,在修訂完善督辦工作規(guī)程,并以紅文的形式將督辦工作制度化后,通過口頭、書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦和批辦的事項(xiàng)、基層單位對(duì)上級(jí)公司精神貫徹執(zhí)行進(jìn)度落實(shí)情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作等,并定期向總經(jīng)理室反潰.

3、內(nèi)外宣傳講效果

宣傳工作是公司樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會(huì)形象的一個(gè)重要手段和窗口。今年在內(nèi)部宣傳方面,我主要是擬寫分公司簡報(bào),做好《__報(bào)》協(xié)辦的組稿工作,以及協(xié)助板報(bào)的編發(fā),外部宣傳方面完成了分公司更名廣告、司慶祝賀廣告、元旦賀新年廣告的刊登,同時(shí)每月基本做到了有信息登報(bào)。

4、秘書工作

秘書崗位是一個(gè)講責(zé)任心的崗位。各個(gè)部門的很多請(qǐng)示、工作報(bào)告都是經(jīng)由我手交給總經(jīng)理室的,而且有些還需要保密,這就需要我在工作中仔細(xì)、耐心。一年來,對(duì)于各部門、各機(jī)構(gòu)報(bào)送總經(jīng)理室的各類文件都及時(shí)遞交,對(duì)總經(jīng)理室交辦的各類工作都及時(shí)辦妥,做到對(duì)總經(jīng)理室負(fù)責(zé),對(duì)相關(guān)部門負(fù)責(zé)。因?yàn)檫@個(gè)崗位的特殊性,為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),保證各項(xiàng)日常工作的開展,每天我基本上6點(diǎn)多鐘才下班。有時(shí)碰到臨時(shí)性的任務(wù),需要加班加點(diǎn),我都毫無怨言,認(rèn)真完成工作。

5、企業(yè)文化活動(dòng)積極參與

一年來積極參與了司慶拓展訓(xùn)練、員工家屬會(huì)、全省運(yùn)動(dòng)會(huì)、中秋爬山活動(dòng)、比學(xué)習(xí)競賽活動(dòng)等多項(xiàng)活動(dòng)的策劃和組織工作,為公司企業(yè)文化建設(shè),凝聚力工程出了一份力。

一年來,無論在思想認(rèn)識(shí)上還是工作能力上都有了較大的進(jìn)步,但差距和不足還是存在的:比如工作總體思路不清晰,還處于事情來一樁處理一樁的簡單應(yīng)付完成狀態(tài),對(duì)自己的工作還不夠鉆,腦子動(dòng)得不多,沒有想在前,做在先;工作熱情和主動(dòng)性還不夠,有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后,沒有積極主動(dòng)地去投入太多的精力,辦事有些惰性,直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開始動(dòng)手,造成了工作上的被動(dòng)。

新的一年有新的氣象,面對(duì)新的任務(wù)新的壓力,我也應(yīng)該以新的面貌、更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在崗位上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步。

新的一年即將到來,做了自己的年終總結(jié),新的一年當(dāng)然是好好執(zhí)行,對(duì)于過去所犯的錯(cuò)誤及時(shí)更正,在工作崗位上取得剛好的成績。

公司總結(jié)模板通用【篇5】

人力資源部:

1,對(duì)集團(tuán)職工集體宿舍進(jìn)行檢查,對(duì)個(gè)別管理存在問題的單位要求制定或修改管理辦法。

2,與200多名非正式用工簽訂《勞務(wù)協(xié)議》。

3,完成勞動(dòng)與社會(huì)保障的年審及社?;鶖?shù)的審報(bào)工作。

4,按計(jì)劃實(shí)施中層干部系列培訓(xùn)2次。

5,印制完成《南京大學(xué)后勤服務(wù)集團(tuán)常用服務(wù)禮貌用語》手冊(cè)。

6,完成20__年度工人技師審報(bào)工作。

7,根據(jù)學(xué)校要求,完成部門經(jīng)理及相關(guān)人員以上審報(bào)科級(jí)崗位的確認(rèn)工作。

8,完成中心主任績效考核方法討論稿。

財(cái)務(wù)中心:

1,完成各中心20__年目標(biāo)責(zé)任書的簽訂工作。

2,完成了對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的檢查。

3,就加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員考核與管理,會(huì)計(jì)人員待遇,會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性與及時(shí)性進(jìn)行了研討。

4,開展個(gè)人所得稅法規(guī)及扣繳等問題的培訓(xùn)與宣傳。

動(dòng)力中心:

1,認(rèn)真貫徹落實(shí)iso9000質(zhì)量體系要求,對(duì)部門經(jīng)理以上人員進(jìn)行質(zhì)量分目標(biāo)的績效考核培訓(xùn),初步完成三級(jí)作業(yè)指導(dǎo)書的編制,進(jìn)一步完善文件的可操作性和適宜性。

2,完成對(duì)全校各開閉所和各分變電所配電設(shè)備的春季安全大檢查,確保供電設(shè)備安全運(yùn)行。

3,完成了__省高層論壇,211工程驗(yàn)收等四次重要活動(dòng)的保電保水工作。完成了mba大樓變電所投運(yùn)前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,并順利送電。

4,完成第六組團(tuán)新裝開水爐和原有開水爐用能數(shù)據(jù)的調(diào)查,進(jìn)行實(shí)測用能數(shù)據(jù)對(duì)比并做出分析報(bào)告;檢查星湖漏水情況,做出分析報(bào)告。

5,查抄全校水電表,催繳1季度水電費(fèi)10萬余元。

6,根據(jù)集團(tuán)要求,編制動(dòng)力中心校園巡查制度,進(jìn)一步加強(qiáng)了零修部的內(nèi)部管理,全面提高了職工的綜合素質(zhì)和職業(yè)技能。

7,按時(shí)完成了西苑,海外,中美一期的電纜的第一次改接工程,以及臨時(shí)配電房拆除工程;完成了圖書館書庫電表的安裝和新教樓進(jìn)水管水表的安裝,并修復(fù)漏水點(diǎn)。

蘭達(dá)監(jiān)理:

1,順利通過本年度"aaa"資信等級(jí)評(píng)估工作。

2,召開總監(jiān)例會(huì),對(duì)近期竣工項(xiàng)目較多的局面提出具體的工作指導(dǎo),要求項(xiàng)目監(jiān)理人員切實(shí)加強(qiáng)事前控制,做好收尾工程的預(yù)驗(yàn)收和整改工作。

3,4月21日,公司總工辦,工程部組織各項(xiàng)目總監(jiān),專業(yè)監(jiān)理工程師在南大國際學(xué)術(shù)大廈工地進(jìn)行現(xiàn)場觀摩。對(duì)該項(xiàng)目建設(shè)過程中的運(yùn)用的新材料及新工藝以及具體的控制心得開展現(xiàn)場說明,解答,為其他項(xiàng)目部起到工作指導(dǎo)的作用。

4,結(jié)合__省建設(shè)廳正式開展的國家注冊(cè)監(jiān)理工程師再教育辦法,公司總工辦人員參加了首次《建設(shè)工程監(jiān)理安全責(zé)任》的培訓(xùn)。預(yù)計(jì)全體注冊(cè)人員將分6期完成本年度繼續(xù)教育課程。

5,積極配合__市建委,__市質(zhì)監(jiān)站在我公司監(jiān)理的銀城東苑8萬㎡住宅區(qū)進(jìn)行《__市住宅工程質(zhì)量分戶驗(yàn)收管理辦法》試點(diǎn)工作。同時(shí),為本公司今后監(jiān)理的其他住宅項(xiàng)目提供成功的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

6,承接微結(jié)構(gòu)實(shí)驗(yàn)室樁基工程及浦口校區(qū)隧道護(hù)坡,六組團(tuán)配電房,鼓樓校區(qū)危險(xiǎn)品倉庫等零星工程監(jiān)理任務(wù)。公司工程部及時(shí)調(diào)配人員進(jìn)場開展現(xiàn)場監(jiān)理工作。

7,對(duì)公司所屬各部門以及項(xiàng)目監(jiān)理現(xiàn)場"五一"前的安全生產(chǎn),防火,防盜和人員值班等情況進(jìn)行了檢查。

蘭達(dá)物業(yè):

1,3月29日,在南苑報(bào)告廳順利召開公司首屆職工代表大會(huì),標(biāo)志著蘭達(dá)物業(yè)公司的民主管理進(jìn)入了一個(gè)嶄新的階段。來自公司各部門的49名代表,代表公司500多名職工參會(huì)行使民主管理的職權(quán)。會(huì)議審議通過了《蘭達(dá)物業(yè)公司首屆職工代表大會(huì)條例》,《蘭達(dá)物業(yè)公司職工獎(jiǎng)懲辦法》,《蘭達(dá)物業(yè)公司工資管理辦法》,《蘭達(dá)物業(yè)公司部分崗位工作時(shí)間調(diào)整方案》等文件。

2,根據(jù)職代會(huì)的精神,結(jié)合公司現(xiàn)狀,采取多種途徑對(duì)安保,公寓管理員的工作時(shí)間進(jìn)行了調(diào)整,基本做到了符合國家相關(guān)法律,法規(guī)的要求;同時(shí)為保潔承包人員購買了集體商業(yè)保險(xiǎn),解決了保潔人員的后顧之憂。

3,通過召開專題研討會(huì)和征集部門意見等形式,完善和修訂了一二級(jí)文件,使其更加貼近公司實(shí)際情況,易于操作。

4,針對(duì)本月份學(xué)校會(huì)議較多,接待任務(wù)較重的特點(diǎn),有針對(duì)性了開展了禮儀禮貌培訓(xùn),樹立窗口形象,認(rèn)真做好各項(xiàng)接待工作的后勤服務(wù)保障。本月鼓樓公用房成功接待教育部周濟(jì)部長來訪及科技一期"部長論壇","新聞出版總署南京大學(xué)出版人才培養(yǎng)基地揭牌","__文藝,名家講話"等會(huì)議40余場。

5,積極貫徹落實(shí)消防安全工作,注重培養(yǎng)員工的安全防范意識(shí)和實(shí)際操作能力,對(duì)安全工作做到常抓不懈。4月14日邀請(qǐng)校保衛(wèi)處對(duì)員工進(jìn)行了消防安全知識(shí)培訓(xùn),并進(jìn)行了現(xiàn)場滅火演練,達(dá)到了理論與實(shí)際相結(jié)合的目的。

6,按照集團(tuán)對(duì)外圍巡查工作的要求,切實(shí)采取有效措施,制定巡查路線,明確職責(zé),組織人員進(jìn)行定期檢查,確保周邊地區(qū)無重大安全隱患。

7,針對(duì)每年四,五月份學(xué)生宿舍盜竊率較高的特點(diǎn),采用"認(rèn)照片,闖樓幢"等多種形式在學(xué)生公寓開展"業(yè)務(wù)技能認(rèn)人考核月"活動(dòng),做好防盜工作的宣傳與防預(yù),保障學(xué)生公寓的安全。

8,浦口學(xué)生公寓圓滿完成01—03和22幢學(xué)生近1300多人搬遷和接收工作。為了做好這項(xiàng)工作,物管處成立了搬遷工作小組,制定了詳細(xì)的搬遷方案,分工到人。3月25,26日,全體人員放棄了正常的休息,全部投入到搬遷工作中,確保了搬遷和接收任務(wù)的順利完成,整個(gè)程中未發(fā)生一起安全事件。

9,積極做好春季預(yù)防傳染病宣傳及防范工作,組織保潔承包人對(duì)辦公大樓,學(xué)生宿舍樓的邊角,樓梯扶手,煙灰桶等進(jìn)行了集中清潔,消毒。

10,根據(jù)集團(tuán)的要求,本月對(duì)公司的所有固定資產(chǎn)進(jìn)行了清查,核實(shí)。

11,游泳館舉辦了國際芭蕾舞大師俄羅斯瓦吉姆·比薩列夫親自授課的芭蕾舞演示,南京多家新聞媒體進(jìn)行了現(xiàn)場采訪。

12,為接管中美中心做好準(zhǔn)備。

13,組織開展籃球比賽。

1912755