就業(yè)幫扶的目的就是通過這些幫扶措施，提高就業(yè)困難人員的職業(yè)技術(shù)能力，增加就業(yè)機會，從而實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)。下面是小編為大家整理的關(guān)于大學(xué)生就業(yè)幫扶工作總結(jié)報告，歡迎大家來閱讀。

大學(xué)生就業(yè)幫扶工作總結(jié)報告（篇1）

路線：

計劃-實踐-總結(jié)-再計劃-再實踐-再總結(jié)

總結(jié)目的：

完善部門建設(shè)，提升辦事能力

一、工作回顧-我們做了什么

1.例會：每周的例會，我們積極參加，基本上做到0遲到0請假。我們認真開會，做好會議記錄，會場紀律良好，開會氣氛活躍，大家都積極地討論，爭取把工作做好。

2.講座：我們聽過很多關(guān)于就業(yè)創(chuàng)業(yè)的講座，例如：“傳譯國際海文考研講座” “財大網(wǎng)商創(chuàng)業(yè)宣講會” “就業(yè)創(chuàng)業(yè)交流會” “社會實踐成果展” “關(guān)愛女性健康講座”等等

3.活動：關(guān)于“移動校園時尚達人賽”,“女生節(jié)”,“校團委學(xué)生會聯(lián)誼晚會”

4.素質(zhì)拓展：積極參加校團委學(xué)生會每周一次的素質(zhì)拓展

5.上傳關(guān)于“新聞大看臺”的文件，搜集查找有關(guān)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的信息、

6.兩代會志愿者：20__年11月17、18號我校舉行了 第十二次團代會和第二十六次學(xué)代會。我們作為志愿者積極、熱情、主動、真誠為兩代會服務(wù)，受到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚和評價。我們還被評為了優(yōu)秀志愿者。

二、工作感想--我們學(xué)到了什么

1.每一次例會，我們嚴于律己，通過例會我們加強了時間觀念，增強了集體觀和責(zé)任感。

2.通過很多次活動，讓我們學(xué)會抓住鍛煉自己的機會，讓我們充分展示自己。

3.通過聽講座，參加素質(zhì)拓展，開闊的自己的視野，提升自我素質(zhì)，讓我們不斷改變更新自己的思想。

4.通過上傳文件，搜集信息，豐富的自身就業(yè)創(chuàng)業(yè)的知識，提高了我們的學(xué)習(xí)能力。

三、存在的不足：工作量太小，缺少實踐的機會。

四。部門招新

就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航站完成20__秋季招新活動，有14位新成員加入的導(dǎo)航站這個大家庭，有兩位成員殷萍，趙志穎因為自己是太忙無法兼顧導(dǎo)航站的工作，自動退出了。剩下的12為成員繼續(xù)在自己的崗位上努力工作。

五、工作設(shè)想與展望

就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航站雖然是校團委新設(shè)的一個部門，但是它的發(fā)展前途是廣大的，新新的事物總是朝氣蓬勃，欣欣向榮。就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航站不應(yīng)該只局限在現(xiàn)在的工作方面，應(yīng)該尋找廣闊的發(fā)展空間，再為學(xué)校學(xué)生服務(wù)的同時也要提高成中醫(yī)的品牌含金量，比如：提高在校學(xué)生的綜合素質(zhì)，讓在校學(xué)生明確自己的就業(yè)方向和前景并做好自己的職業(yè)規(guī)劃，在積極地就業(yè)過程中能巧妙地創(chuàng)業(yè)。要做好這些，我們要多與企業(yè)聯(lián)系，尤其是新新的有關(guān)中醫(yī)產(chǎn)業(yè)的企業(yè)，我們可以邀請那些企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人到我們學(xué)校做演講，讓我們能接觸到更前衛(wèi)的思想，例如網(wǎng)上賣藥材的那個公司。還要就是讓本部門的人到相應(yīng)的公司見習(xí)，公司由我們自己找。 我覺得雙選會是很重要的事，我們部門應(yīng)該做好關(guān)于雙選會的一些事情，尤其是在雙選會過后，我們要盡可能的拿到在本次雙選會上有關(guān)于我們學(xué)校的就業(yè)名單。

大學(xué)生就業(yè)幫扶工作總結(jié)報告（篇2）

今年以來，舒城縣在省市人社部門的指導(dǎo)下，圍繞脫貧戶的穩(wěn)崗就業(yè)，統(tǒng)籌推進就業(yè)幫扶政策，鞏固拓展就業(yè)脫貧成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，努力推動鄉(xiāng)村振興工作開好局、起好步、見實效?，F(xiàn)將相關(guān)工作情況匯報如下：

一、總體思路

嚴格落實“四個不摘”要求，幫助有就業(yè)意愿的未就業(yè)人口實現(xiàn)就業(yè)、幫助已就業(yè)脫貧人口穩(wěn)定就業(yè)，保持全縣脫貧人口就業(yè)政策和規(guī)模總體穩(wěn)定，增強脫貧穩(wěn)定性，助力提升脫貧地區(qū)整體發(fā)展水平，為鞏固拓展脫貧攻堅成果、助力鄉(xiāng)村全面振興作出貢獻。

二、工作部署和具體措施

在縣鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接領(lǐng)導(dǎo)組和縣就業(yè)幫扶指揮部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，縣人社局將脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興銜接工作納入年度工作計劃，制定實施意見，嚴格按照上級文件政策規(guī)定確定工作內(nèi)容。

（一）明確任務(wù)。在就業(yè)幫扶政策總體穩(wěn)定的前提下，按職責(zé)明確工作任務(wù)。政策貫徹落實、脫貧穩(wěn)就業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)幫扶車間、公益性崗位工作任務(wù)分頭落實、齊頭并進。

（二）摸清底子。全面摸排我縣現(xiàn)有勞動力底數(shù)。全縣現(xiàn)有勞動力資源52.89萬人（其中農(nóng)村勞動力資源48.43萬人，城鎮(zhèn)勞動力資源4.46萬人），農(nóng)村勞動力在家務(wù)農(nóng)（務(wù)工）19.23萬人，城鎮(zhèn)勞動力縣內(nèi)就業(yè)人數(shù)3.19萬人，外出務(wù)工28.32萬人。做到全面掌握時機情況，針對性的開展就業(yè)幫扶工作。

（三）制定措施。根據(jù)省人社廳、發(fā)改委、財政廳、農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、鄉(xiāng)村振興局《關(guān)于切實加強就業(yè)幫扶鞏固拓展脫貧攻堅成果助力鄉(xiāng)村振興的實施意見》（皖人社發(fā)[20__]10號）文件規(guī)定，制訂《關(guān)于持續(xù)鞏固就業(yè)脫貧工作成果助力鄉(xiāng)村振興的實施意見》和《舒城縣20__年農(nóng)村脫貧穩(wěn)就業(yè)技能培訓(xùn)實施方案》，印發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關(guān)縣直單位和培訓(xùn)機構(gòu)；還出臺相關(guān)配套文件，包括：

1.《關(guān)于幫助企業(yè)解決用工問題的實施意見》，以縣“兩辦”1號文件形式下發(fā)，制定企業(yè)招工、穩(wěn)崗、培訓(xùn)、人才等激勵政策；

2.擬草了穩(wěn)崗留工政策，以政府辦名義出臺了《關(guān)于發(fā)放春節(jié)期間企業(yè)外地員工留舒過節(jié)補貼的通知》，

3.制定《舒城縣人力資源市管理暫行辦法》和《關(guān)于進一步強化人力資源市場管理的意見》，印發(fā)到各重點企業(yè)、職業(yè)中介機構(gòu)；

4.牽頭擬草《舒城縣重點工業(yè)企業(yè)用工問題的實施意見》，以兩辦文件下發(fā)，大力推進就業(yè)幫扶政策落實。

（四）狠抓落實。

1.黨組分工抓。根據(jù)縣指揮部統(tǒng)一安排，我局黨組成員分工到人，全面負責(zé)包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)的就業(yè)幫扶工作；

2.鄉(xiāng)村分級抓。鄉(xiāng)鎮(zhèn)也分別成立就業(yè)幫扶指揮部，例如舒茶等鄉(xiāng)鎮(zhèn)就成立勞務(wù)公司，專門落實就業(yè)幫扶等工作，各村也落實專人負責(zé)；

3.分類專班抓。局組織人員對就業(yè)幫扶車間、脫貧穩(wěn)就業(yè)技能培訓(xùn)、公益性崗位等工作任務(wù)分工作專班分頭實施。

(五)強化督查。

局黨組成員分組對就業(yè)幫扶工作開展督查，在此基礎(chǔ)上，會同縣督查室對所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“地毯式”督查。

三、工作成效

（一）因地制宜，脫貧穩(wěn)就業(yè)技能培訓(xùn)成效明顯。

對有需求的貧困群眾進行培訓(xùn)需求摸底，因地制宜開展家政服務(wù)員、養(yǎng)老護理員、果蔬種植、畜禽養(yǎng)殖等特色培訓(xùn)課程。制訂《舒城縣20__年農(nóng)村脫貧穩(wěn)就業(yè)技能培訓(xùn)實施方案》，印發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和培訓(xùn)機構(gòu)，在南港鎮(zhèn)組織開展2個畜禽養(yǎng)殖培訓(xùn)班，在萬佛湖鎮(zhèn)組織開展農(nóng)作物種植7個班。截至目前，完成培訓(xùn)9個班共438人，占全年培訓(xùn)任務(wù)300人的146%。撥付學(xué)員個人補貼13.656萬元（60元/人/天），培訓(xùn)機構(gòu)補貼20.76萬元（350-1000元/人）。通過培訓(xùn)（每班6-10天），農(nóng)村留守脫貧困勞動者掌握一到兩項現(xiàn)代養(yǎng)殖、種植技能，參訓(xùn)后學(xué)員的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)率達到75%以上，技能和收入水平均有明顯增長。今年以來，各民辦培訓(xùn)機構(gòu)完成40個班2382人，發(fā)放補貼263.82萬元。其中，百合茶藝1個班76人，育嬰員8個班537人，補貼64.44萬元（1200元/人）；母嬰護理11個班630人，補貼68.52萬元（1200元/人）；保育員10個班611人，補貼68.4萬元（1200元/人）；電子商務(wù)2個班53人，補貼6.36萬元（1200元/人）；養(yǎng)老護理6個班384人，補貼46.08萬元（1200元/人）；醫(yī)療護理 1個班45人，補貼4.5萬元（1000元/人）；保健按摩1個班46人，補貼5.52萬元（1200元/人）。

（二）強化監(jiān)管，就業(yè)幫扶車間帶貧功能有效提升。

繼續(xù)實行就業(yè)幫扶車間規(guī)范化管理，強化監(jiān)管督查，促進車間高效運行。縣人社局組織核查組，不定期對全縣就業(yè)幫扶車間進行核查，核查人員直接進入每個車間，現(xiàn)場與就業(yè)的脫貧戶面對面查訪、查看工資發(fā)放資料等材料，了解車間生產(chǎn)運行及帶動脫貧戶就業(yè)情況。對就業(yè)幫扶車間等載體就業(yè)的脫貧戶，已經(jīng)按300元/人/月標準，發(fā)放就業(yè)補貼148.11萬元，享受補貼856人。根據(jù)車間帶動脫貧勞動者就業(yè)人數(shù)，按2000元/人的標準，發(fā)放運營補助55.6萬元。通過強化監(jiān)管和政策扶持相結(jié)合，全縣就業(yè)幫扶車間高效規(guī)范運行，帶貧成效明顯提升，51家就業(yè)幫扶車間，共帶動就業(yè)1162人，其中脫貧人口412人，車間總帶貧率35.5%。

（三）保持規(guī)模穩(wěn)定，公益性崗位繼續(xù)發(fā)揮兜底作用。

在保持崗位規(guī)?？傮w穩(wěn)定前提下，繼續(xù)將公益性崗位作為促進脫貧人口就業(yè)的重要舉措抓緊抓實，落實公益性崗位政策措施，堅持“按需設(shè)崗、以崗聘任、在崗領(lǐng)補”的管理機制，強化在崗人員管理，嚴格按照到崗履責(zé)情況發(fā)放崗位補貼，今年新開發(fā)崗位安置上崗350人，已發(fā)放崗位補貼93.12萬元。其他單位開發(fā)的公益性崗位，縣人社局根據(jù)《舒城縣公益性崗位管理暫行辦法》，堅持“按需設(shè)崗、以崗聘任、在崗領(lǐng)補”的管理機制，強化監(jiān)管，嚴格按照人員到崗履責(zé)情況發(fā)放崗位補貼，申報流程包括：個人申請、村民代表會評議，經(jīng)公示無異議后報鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核，最后由主管部門或單位審批。目前，公益性崗位的人員安置、在崗考勤監(jiān)督、信息系統(tǒng)管理等進一步完善，全縣各類公益性崗位安置脫貧戶、監(jiān)測戶上崗8367人（其中光伏公益崗5967人、護林員2050人、人社公益崗350人），發(fā)放補助3392.82萬元（其中光伏公益崗5967人的補助標是6000元/人/年，已發(fā)放補助2684.7萬元；護林員2050人補助標準是8000元/人/年，已發(fā)放補助615萬元、人社公益崗350人補助標準是3600元/人/年，已發(fā)放補助93.12萬元），主要承擔(dān)鄉(xiāng)村護林護路、保綠保潔和光伏設(shè)備維護等等公益事務(wù)，各類崗位開發(fā)部門和單位承擔(dān)監(jiān)督管理責(zé)任，并根據(jù)各自規(guī)定標準安排發(fā)放補貼資金。在保持嚴格管理的基礎(chǔ)上，進一步規(guī)范用工合同簽訂，加強各類公益崗上崗人員的勞動權(quán)益保護和安全管理。

（四）全面宣傳，力促各項就業(yè)幫扶政策家喻戶曉。

從元月上旬開始，我局就采取多種形式宣傳縣委縣政府穩(wěn)崗留工政策、企業(yè)用工需求和各項就業(yè)幫扶優(yōu)惠政策。制定宣傳方案。結(jié)合我縣實際，制定宣傳工作方案，持續(xù)開展全方位、立體化、多形式的宣傳活動，積極營造濃厚的宣傳氛圍。成立宣傳隊伍?？h人社局、退役軍人事務(wù)局、殘聯(lián)等單位聯(lián)合成立5個保就業(yè)政策、職業(yè)技能培訓(xùn)政策宣講組，采用集中宣講、入企走訪等方式，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)、企業(yè)宣傳各項就業(yè)幫扶政策，在宣講前做好宣傳隊伍的培訓(xùn)，宣講組人員做到業(yè)務(wù)精政策熟。形式多樣宣傳。

1、舉辦宣講會22場；

2、入戶宣講360多場次；

3、投入2.7萬元出動180臺公交車、450臺出租車宣傳40余天；

4、投入8.2萬元懸掛橫幅586條、張貼就業(yè)幫扶政策明白紙71909張、發(fā)放宣傳紙杯10萬個、發(fā)放宣傳畫5萬份；

5、投入6萬元通過微信公眾號、抖音等新媒體進行宣傳；

6、投入4萬元通過縣電視臺多頻道電視滾動字幕、整屏字幕、新聞綜合專題等方式進行宣傳；

7、鄉(xiāng)鎮(zhèn)出動就業(yè)幫扶政策宣傳車72臺；

8、鄉(xiāng)村廣播已累計播放25587小時；

9、在主要交通要道制作高炮宣傳標語進行宣傳；

10、在人力資源市場、公交站臺、公共場所、城市建設(shè)圍擋懸掛標語進行宣傳。

（五）搭建平臺，助力貧困勞動者就業(yè)有門路。

活動對接平臺。常態(tài)化舉辦2+N招聘會，年初啟動“春風(fēng)行動、接您回家”活動，開展線下大型招聘會3場，2000多名求職者與企業(yè)和用工單位達成就業(yè)意向，其中包括210余名貧困勞動者。網(wǎng)絡(luò)對接平臺。開展百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘，共舉辦63場線上線下招聘活動，其中線下招聘會3場，網(wǎng)上招聘會58場，線上及網(wǎng)絡(luò)直播等方式2場。崗位對接平臺。通過開發(fā)縣內(nèi)公益性崗位吸納安置就業(yè)困難人員就業(yè)，借助縣城重大項目實施與農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的機遇，抓好本縣企業(yè)與各類人群供需對接，以項目帶動返鄉(xiāng)農(nóng)民工、高校畢業(yè)生、退役軍人、貧困勞動者等重點群體就業(yè)。

（六）落實整改措施，確保反饋問題整改到位。

20__年4月份，接到國家脫貧攻堅成效考核反饋就業(yè)扶貧方面問題：“公益性崗位動態(tài)管理有漏洞”?？h人社局黨組高度重視，立即研究制定整改方案，舉一反三，落實整改。通過摸排梳理、信息比對、人崗匹配核查等措施，發(fā)現(xiàn)6名公益崗安置人員沒有到崗履責(zé)，均于4月底之前全部解聘，并根據(jù)其在崗時間停發(fā)崗位補貼，排查的問題整改完畢，全縣公益性崗位人員安置、在崗考勤監(jiān)督、信息系統(tǒng)管理等進一步完善。后期仍然堅持動態(tài)管理，實行按季核查合格后，再發(fā)放崗位補貼，確保補貼資金使用安全。11月16日，接到20__年省鞏固拓展脫貧成果督查反饋公益性崗位問題：

1、張母橋鎮(zhèn)長沖村吳幸貴公益崗用工協(xié)議到期未續(xù)簽。

2、張母橋鎮(zhèn)長沖村程德恕公益崗協(xié)議簽訂時間5月18日，起始時間為4月1日。

3、五顯鎮(zhèn)梅山村張立銀公益崗無協(xié)議、無上崗簽到記錄。

我局立即組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)對已開發(fā)的公益崗位進行深入摸排梳理，進一步夯實公益崗位基礎(chǔ)臺賬,完善用工協(xié)議、工作日志等臺賬內(nèi)容，加強崗位動態(tài)管理，實施長效監(jiān)管機制，適時排查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。反饋問題均已整改完成，張母橋鎮(zhèn)長沖村吳幸貴已續(xù)簽20__年享受光伏受益分配協(xié)議，程德恕公益崗合同已更改簽訂時間為20__年4月1日，五顯鎮(zhèn)梅山村張立銀戶用工協(xié)議和工作日志已經(jīng)整理歸檔。

四、下一步工作安排。

（一）防返貧。

一是動態(tài)監(jiān)測。摸清監(jiān)測對象底數(shù)信息，始終關(guān)注脫貧群眾穩(wěn)就業(yè)狀況，對脫貧戶失業(yè)返貧風(fēng)險進行適時動態(tài)監(jiān)測。

二是及時處理。發(fā)現(xiàn)監(jiān)測對象有新的返貧風(fēng)險，及時針對性的采取公益崗安置、就業(yè)幫扶車間、脫貧穩(wěn)就業(yè)培訓(xùn)等針對性就業(yè)幫扶措施，防止返貧發(fā)生。

（二）保就業(yè)。

一是通過常態(tài)化舉辦2+N招聘會、開展百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘、大學(xué)生就業(yè)幫扶等方式，做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工、高校畢業(yè)生、退役軍人、貧困勞動者等重點群體就業(yè)工作。

二是延續(xù)就業(yè)幫扶政策，特別是公益性崗位安置脫貧人口當中弱（半）勞動力就業(yè)，發(fā)揮其“穩(wěn)就業(yè)、托底線、救急難”積極作用。

（三）抓服務(wù)。

利用基層就業(yè)服務(wù)平臺開展一系列就業(yè)幫扶活動，包括人社專員一對一電話跟蹤隨訪、就業(yè)失業(yè)登記，組織脫貧戶參加招聘活動等措施，宣傳解釋脫貧后的政策導(dǎo)向，免去脫貧群眾的后顧之憂，做好就業(yè)服務(wù)。

大學(xué)生就業(yè)幫扶工作總結(jié)報告（篇3）

為貫徹落實國家和省市打贏脫貧攻堅戰(zhàn)部署、促進殘疾人事業(yè)發(fā)展的總要求，助力殘疾人脫貧奔小康，根據(jù)省人社廳、省殘聯(lián)下發(fā)的《關(guān)于開展農(nóng)村貧困殘疾人就業(yè)幫扶活動的通知》（甘人社明電〔20__〕53號）精神，天水市就業(yè)局在全市范圍內(nèi)開展了以“就業(yè)幫扶、助殘圓夢”為主題的農(nóng)村貧困殘疾人就業(yè)幫扶活動，取得了明顯的效果?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一是提高認識強化領(lǐng)導(dǎo)，及時安排部署

接到文件后，該局高度重視，及時向縣區(qū)印發(fā)了文件，要求各縣區(qū)緊緊圍繞活動主題，按照活動目標、任務(wù)和要求，結(jié)合實際，認真組織，迅速行動，以政策落實為核心，強化援助措施，提高就業(yè)服務(wù)幫扶水平，將農(nóng)村貧困殘疾人就業(yè)幫扶活動作為貫徹落實好《天水市人民政府關(guān)于做好當前和今后一段時期就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》（天政發(fā)〔20__〕136號）的重要舉措，作為就業(yè)援助工作的一件大事，作為貫徹落實積極就業(yè)政策促進社會和諧的有效手段，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。市、縣區(qū)人社局都堅持以民為本，帶著對貧困殘疾人的深厚感情開展工作，做到了真情幫扶、個性服務(wù)、動態(tài)管理，真正將黨和政府對困難群眾的關(guān)心落到實處。

二是大力開展宣傳工作，為殘疾人提供就業(yè)服務(wù)

利用5月20日第二十八次全國助殘日，天水市殘聯(lián)在龍城廣場舉行了大型宣傳咨詢活動，搭建大型拱門，懸掛彩飄橫幅，天水市仁和醫(yī)院、華康醫(yī)院、愛爾眼科醫(yī)院、魏氏骨科、天水市特教學(xué)校、海洋聽力公司開展義診，天水市殘聯(lián)理事長親臨現(xiàn)場為殘疾人解憂答難，市殘聯(lián)干部職工現(xiàn)場發(fā)放加快推進殘疾人小康進程政策落實年活動優(yōu)惠政策15條，宣傳單2萬張，天水師院20名志愿者為殘疾人開展志愿服務(wù)，社會愛心人士現(xiàn)場助演，營造了歡樂吉祥的助殘日氛圍。當天，天水電視臺播出助殘日流動字幕，天水衛(wèi)生健康平臺、天水市科技信息平臺、天水移動公司發(fā)“今年5月20日是第28次全國助殘日，活動主題是全面建成小康社會，殘疾人一個也不能少。希望全社會關(guān)心支持殘疾人事業(yè)，加大助殘幫扶力度，切實做好殘疾人民生保障，同殘疾人攜手共奔小康”信息5萬條。20__年殘疾人就業(yè)專場招聘會上的13家企業(yè)對前來應(yīng)聘的210多名殘疾人朋友現(xiàn)場進行了求職登記和崗位職業(yè)介紹，68名殘疾人與用工企業(yè)簽訂了勞動合同，實現(xiàn)了就業(yè)夢想。

三是全面摸清貧困情況，開展針對性的就業(yè)扶持

在“逐戶家訪”活動中，通過對有殘疾人就業(yè)困難家庭進行入戶走訪，掌握情況，及時幫助落實政策，現(xiàn)場解決就業(yè)中遇到的困難和問題，按照《甘肅省深度貧困地區(qū)脫貧攻堅實施方案》、《天水市村級服務(wù)性崗位置實施方案》和省人社廳、省財政廳、省扶貧辦《關(guān)于印發(fā)20__年開發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位實施細則的通知》等文件精神，安置部分殘疾人員在公益性崗位實現(xiàn)就業(yè)，讓他們充分享受黨和政府的各項就業(yè)扶持政策，通過政策和資金的扶持，促進他們盡快實現(xiàn)就業(yè)，同時還通過全方位多層次的宣傳吸納殘疾人就業(yè)的優(yōu)惠政策，鼓勵用人單位提供適合殘疾人就業(yè)的崗位，調(diào)動各行各業(yè)對殘疾人就業(yè)的關(guān)心和支持。

四是表彰獎勵先進，營造幫扶殘疾人就業(yè)的良好局面

20__年5月18日上午，全市行政企事業(yè)單位按比例安排殘疾人就業(yè)表彰大會暨就業(yè)專場招聘會在華天電子賓館九樓會議室舉行，市委常委、副市長劉驍從提高思想認識、明確發(fā)展目標；狠抓政策落實、推進就業(yè)脫貧；多措并舉、營造就業(yè)新風(fēng)尚三個方面做了重要講話。13家用工企業(yè)，40名就業(yè)援助對象和170名參加應(yīng)聘的殘疾人朋友以及市殘聯(lián)機關(guān)全體干部職工和新聞單位記者共240多人參加活動。會上先進企業(yè)和個人介紹了先進經(jīng)驗，并且對甘肅海林中科科技股份有限公司、市地稅局等9家先進單位和15名先進個人發(fā)放按比例安排殘疾人就業(yè)工作獎金24萬元，對40名就業(yè)援助對象每人發(fā)放了2000元的就業(yè)援助金共計8萬元。

20__年農(nóng)村貧困殘疾人就業(yè)幫扶活動在全市人社部門和殘聯(lián)的協(xié)同配合和共同努力下，活動內(nèi)容和形式不斷創(chuàng)新，更加貼近百姓需求，覆蓋面廣，援助效果好。在今后的幫扶工作中，將緊密圍繞國家和省市對貧困殘疾人就業(yè)工作確定的目標任務(wù)，認真總結(jié)就業(yè)幫扶活動取得的經(jīng)驗，逐步建立完善對貧困殘疾人困難對象的長效援助機制，繼續(xù)做好殘疾人員、就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭的就業(yè)服務(wù)，幫助更多就業(yè)困難群體實現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè)。

大學(xué)生就業(yè)幫扶工作總結(jié)報告（篇4）

20__年，在開展結(jié)對幫扶工作中，我委與林州市姚村村結(jié)成對子，雙方在兩地黨政組織的關(guān)懷與支持下，堅持求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的原則，精心組織，周密安排結(jié)對幫扶工作。

一、提高認識，提高資源利用效率，協(xié)調(diào)某地域經(jīng)濟發(fā)展的有效組織形式。

我委高度重視，成立以黨組書記、主任高峰任組長的駐村幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確一名副職主抓此項工作，明確職責(zé)。工作中我們堅持做到“四有”、“五落實”，即有組織領(lǐng)導(dǎo)、有階段性計劃、有實施方案、有檢查督導(dǎo);落實時間、落實地點、落實人員、落實主題、落實資金，以此推動結(jié)對幫扶工作的規(guī)范化和制度化運作。

二、調(diào)查摸底，確保駐村工作有序進行

良好的基礎(chǔ)工作是干好工作的前提。駐村后，為吃透情景，理清工作思路，我們認真搞好摸底調(diào)查，一是堅持不吃請、不擾民，決不給群眾增加任何負擔(dān)，真正按駐村要求住得下，做到了心入、身入、深入群眾。二是經(jīng)過召開座談會、走訪群眾，深入田間地頭，訪貧問苦了解情景，與農(nóng)民應(yīng)對面溝通思想，交流感情真正了解群眾所急、所盼、所想的難點、熱點問題，尋找問題，分析問題的根源，研究解決問題的辦法。在深入調(diào)研、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上，制定了詳細的計劃，并將下基層活動與各項糧食工作有機結(jié)合起來，做到相輔相成，相得益彰。經(jīng)過不斷交流信息，增進了相互的感情，促進了幫扶工作的順利開展。

三、制定計劃，落實幫扶措施

我們制定了嚴格的考核制度，并把駐村幫扶工作確定為年度目標考核的一項重要資料考核，要求制定出切實可行的計劃，理出幫扶工作思路，確保各項工作落到實處，有針對性地開展了各項幫扶活動。

一是開展為幫扶村“獻愛心、送溫暖、”捐款活動。號召全委干部職工為特困戶送去米面油及救濟金等1萬余元，為貧困群眾解除后顧之憂。二是積極扶持村圖書室建設(shè)。為村里捐贈圖書400多冊，包括農(nóng)業(yè)科技、兒童讀物、百科知識等，豐富群眾的精神文化生活。三是積極開展黨員募捐活動。向村里捐款0.5萬元，用于農(nóng)村基本建設(shè)，幫忙群眾上項目，鼓勵創(chuàng)業(yè)致富。四是改善村里的基礎(chǔ)設(shè)施?；I資5萬元為所包村建文化大院，爭取上級幫扶資金3萬元解決群眾吃水難題。五是堅持既扶貧，又扶志。不僅僅從物質(zhì)上給予幫忙，更從思想上進行幫扶，幫忙他們轉(zhuǎn)變思想觀念，樹立自強、自立意識。四、精心組織，扎實做好下基層工作市委、市政府5月21日召開了“千名干部下基層和諧穩(wěn)定促發(fā)展”動員大會，根據(jù)安排，此項工作開展以來，我局駐村隊員在縣領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)和當?shù)卣闹笇?dǎo)支持下，按照實施方案要求，緊圍繞各個時期的工作主題，收集村情民意，理清發(fā)展思路，充分發(fā)揮個人優(yōu)勢，增強村級團體經(jīng)濟，著力解決了群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，扎實推進新農(nóng)村建設(shè)。

我委號召全體干部在工作中要嚴格要求自我，正確處理好五個關(guān)系：一是正確處理與“兩委”班子的關(guān)系。工作中我們做到協(xié)同而不盲從，協(xié)辦而不包辦;二是正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系。工作再忙也不忘認真加強政治理論、農(nóng)村管理等的學(xué)習(xí)，做到工作、學(xué)習(xí)兩不誤兩促進;三是正確處理好重點與次要的關(guān)系。突出工作重點，把握工作進度，分層次，分步驟，全面落實各項工作任務(wù);四是正確處理好總結(jié)與提高的關(guān)系。堅持注重調(diào)查研究，及時掌握農(nóng)村黨員干部群眾的思想動態(tài)，寫好民情日記，幫忙群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的實際困難，總結(jié)好的做法及經(jīng)驗，不斷提高自身的工作本事，以實際行動努力樹立駐村的良好形象，較好地完成了各項工作任務(wù)。據(jù)統(tǒng)計，活動期間一是為駐村籌資資金12000元購買沼氣灶及配件，一解他們的燃眉之急;二是針對原有的吃水管道老化不能使用、群眾吃水困難的情景，籌資4000元為駐村購置水管及配件;三是積極爭取該村人畜工程列入我市農(nóng)村飲水工程建設(shè)總體規(guī)劃，已經(jīng)初步安排建設(shè)資金70余萬元;四是籌資8000元用于村道改造、建造垃圾池等，受到了群眾的擁護和好評。

雖然我委在駐村幫扶中做出了必須成績，但與先進單位相比還有必須的差距，在今后的工作中，我們將按照市委、市政府的要求，發(fā)揚成績，糾正不足，充分發(fā)揮糧食流通主渠道作用，把駐村幫扶工作扎實做好。

大學(xué)生就業(yè)幫扶工作總結(jié)報告（篇5）

20__年，根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府工作部署和區(qū)扶貧辦相關(guān)要求，我局精心組織，周密安排，扎實開展幫扶貧困村工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視情況

我局認真貫區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于徹脫貧攻堅工作部署和要求，切實履行幫扶單位職責(zé)，將定點扶貧及干部駐村幫扶工作列入年度工作計劃，結(jié)合本單位工作特點，召開專題會議研究討論，制定了具體的幫扶計劃，并經(jīng)常在會議中反復(fù)強調(diào)扶貧工作的重要性；明確了局領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部等22名同志為包保干部，按照“543”包保原則，與貧困戶結(jié)成對子開展幫扶工作。同時，積極指導(dǎo)銀崗村制定全年的脫貧工作計劃，對結(jié)對幫扶的所有貧困戶摸清底細，找準路子，做細單子，結(jié)成對子，扎扎實實開展幫扶活動，為貧困戶脫貧致富提供幫助，推動村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展。

二、駐村幫扶情況

一年來，我局深入調(diào)查研究，有針對性地開展幫扶工作。一是局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)聯(lián)系包保干部每月至少開展一次幫扶走訪活動，深入村組，到貧困戶、特困戶家中走訪，并結(jié)合本單位工作實際宣傳社會保障和就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策，幫助解決貧困戶社保辦理、醫(yī)藥費報銷、慢性病卡辦理、貧困勞動力就近就業(yè)等問題，切實幫助貧困戶解決實際困難。二是通過實走訪調(diào)研和與村兩委座談等活動，認真分析幫扶村經(jīng)濟落后和致貧原因，研究幫扶措施，幫助村兩委出謀劃策，為貧困村加強班子建設(shè)、改善村容村貌、促進生產(chǎn)發(fā)展、增加群眾收入、貧困戶脫貧致富等提出積極的意見和建議，并舉全局之力為貧困村提供支持。三是派駐3人組成的扶貧工作隊駐村開展扶貧工作，駐村扶貧干部每月駐村不少于22天，確保聯(lián)系幫扶工作落到實處，做出成效。

三、幫扶措施落實情況

我局在對貧困戶和特殊困難戶持續(xù)幫扶的基礎(chǔ)上，按照區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一要求和部署，在傳統(tǒng)節(jié)日期間，動員機關(guān)和局屬單位黨員干部積極行動起來，為貧困戶和特殊困難戶開展送溫暖、獻愛心行動，并動員動社會力量共同參與到扶貧濟困脫貧攻堅上來。全年共開展集中走訪9次，通過走訪實地了解貧困群眾的訴求和困難，對1戶較易返貧戶加強監(jiān)測，確保不返貧。疫情期間我局開展慰問幫扶貧困戶、貧困學(xué)生和困難黨員活動3次，組織企業(yè)開展慰問幫扶活動1次，及時為貧困戶送去生活物資，解決貧困學(xué)生家庭網(wǎng)絡(luò)問題，確保貧困學(xué)生“停課不停學(xué)”；積極幫助貧困戶宣傳農(nóng)產(chǎn)品，多渠道為貧困戶銷售農(nóng)產(chǎn)品，未出現(xiàn)貧困戶產(chǎn)業(yè)滯銷情況。指導(dǎo)銀崗村利用光伏扶貧項目開發(fā)設(shè)置保潔員、巡河員等臨時公益性崗位28個，拓寬貧困戶就業(yè)渠道，目前因疫情影響貧困戶務(wù)工已全部清零。

四、主要幫扶成效

在幫助貧困戶脫貧致富的同時，我們還大力支持村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，積極協(xié)助村兩委爭取基建項目，幫助協(xié)調(diào)上下關(guān)系，并在局經(jīng)費相對緊張的情況下，全力支持其村民文化廣場建設(shè)。同時，根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的要求，按照局年度幫扶計劃安排，各項脫貧攻堅政策全面落實，圓滿完成建檔立卡貧困戶年度脫貧任務(wù)數(shù)，順利完成年度幫扶工作目標。

五、幫扶滿意度

20__年，區(qū)人社局舉全局之力，把人社工作業(yè)務(wù)融入到幫扶貧困村工作中，積極宣傳勞動就業(yè)和社會保障有關(guān)政策，為貧困戶就業(yè)創(chuàng)業(yè)、增加收入建言獻策。同時，在幫扶村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、項目規(guī)劃和脫貧工程項目實施上，主動與區(qū)直有關(guān)單位協(xié)調(diào)爭取。一年來，幫扶貧困村工作扎實開展，措施有力，成效顯著，有目共睹，得到全區(qū)上下普遍認可，更是受到石婆店鎮(zhèn)、銀崗村兩委和全體村民一致好評。

大學(xué)生就業(yè)幫扶工作總結(jié)報告（篇6）

大學(xué)生村干部怎樣才能融入農(nóng)村，當好“村官”，我想必須把握好創(chuàng)業(yè)這條主線，勇做推動農(nóng)村創(chuàng)業(yè)的引領(lǐng)者。20__年7月，22歲的我畢業(yè)于河南職工醫(yī)學(xué)院高級護理專業(yè)，9月有幸成為民權(quán)縣大學(xué)生村官之一，現(xiàn)任伯黨鄉(xiāng)伯東村主任助理?；厥滓荒甓嗟摹按骞佟甭?，我有以下幾點感悟：

感悟之一：城里少一個大學(xué)生沒什么村里多一個大學(xué)生了不起

剛剛大學(xué)畢業(yè)時，有幾家醫(yī)院希望與我簽約……從我個人來講，幾年城市求學(xué)，都市繁華充滿誘惑，父母希望我有一份體面的工作，親戚也希望我為家族爭光。然而，生我養(yǎng)我的家鄉(xiāng)更需要我。就這樣，帶著青春的激情，帶著報效家鄉(xiāng)的熱情，我毅然決定：回家鄉(xiāng)當一名“村官”!然而，還沒有享受到工作的喜悅，就品嘗到了現(xiàn)實的苦澀。有人議論說，一個女孩家在村里能做什么;同學(xué)也不理解，雖然白衣天使工作不優(yōu)秀，可是也比這個幾百元的差事體面呀……面對這幾乎難以逾越的面子關(guān)，我犯起了傻勁：要做就要做好，三百六十行，行行出狀元，我要用實際行動來展示當代大學(xué)生的風(fēng)采!

感悟之二：憑一時激情到農(nóng)村不難但干出一番事業(yè)不容易

農(nóng)村基層工作對年輕大學(xué)生來說，還是一個陌生的領(lǐng)域，充滿了困難與挑戰(zhàn)。絕不能把到農(nóng)村任職設(shè)計成人生歷程中的短期行為，絕不能憑著一時的沖動，稍不如意就打退堂鼓，而要做好扎根農(nóng)村、長期吃苦的準備，在艱難困苦中磨礪意志，增長才干。

感悟之三：走村官路只是一時選擇服務(wù)農(nóng)民才是一生追求

到村里工作，像是人生舞臺拉開了大幕，但服務(wù)農(nóng)民的大戲卻永不會謝幕。除了積極配合村“兩委”開展日常工作外，想得最多的就是如何帶領(lǐng)老百姓致富，我想到了要投身創(chuàng)業(yè)實踐。“臨淵羨魚，不如退而結(jié)網(wǎng)。”要堅定創(chuàng)業(yè)信念。有了創(chuàng)業(yè)意識，萌發(fā)了創(chuàng)業(yè)沖動，還必須堅定創(chuàng)業(yè)信念。我們大學(xué)生村官要堅信自己“能創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)成業(yè)、創(chuàng)大業(yè)”，勇于挑戰(zhàn)自我，敢于中流擊水，積極投身實踐。經(jīng)過市場調(diào)查并結(jié)合我鄉(xiāng)實際，選擇了經(jīng)濟效益高、市場風(fēng)險小、以經(jīng)營日用品為主的“心連心”超市作為自己的創(chuàng)業(yè)項目。創(chuàng)業(yè)，說起來容易，做起來難。每一個人的創(chuàng)業(yè)之路都會有坎坷，不會是一帆風(fēng)順的，我也不例外。我在經(jīng)營過程中，仍然與其他人一樣飽嘗了創(chuàng)業(yè)的艱辛。經(jīng)營，對于學(xué)醫(yī)的我來說是個全新的概念，必須從頭學(xué)起。為了能夠全面準確掌握經(jīng)營方法，我除了購買《市場營銷》之書，還經(jīng)常上網(wǎng)查看或去別的鄉(xiāng)鎮(zhèn)參觀他們的超市，辜負不負有心人，現(xiàn)在“心連心”超市在經(jīng)營狀況日趨攀升，每日營業(yè)額逐步上升。

我想，作為一名大學(xué)生，作為村委會學(xué)歷的工作人員，我擔(dān)負著村民信任和期冀。只有不斷加強自己各方面的素質(zhì)，加深對農(nóng)村政策的理解和運用，靠創(chuàng)業(yè)來帶動當?shù)乩习傩瞻l(fā)展致富，利用自己的各方面積極因素為老百姓謀實事，才能夠成為百姓眼中的一名合格的村干部，才能夠不辜負各級領(lǐng)導(dǎo)的囑托和信任，才能真正為建設(shè)社會主義新農(nóng)村貢獻自己的綿薄之力。

泰戈爾曾在詩中寫道，“花的事業(yè)是甜蜜的，果的事業(yè)是珍貴的，讓我干葉的事業(yè)吧，因為它總是謙遜地低垂著它的綠蔭?！蔽腋试缸鲆黄G葉，回報根的養(yǎng)育，也為自己撐開一方晴空。

大學(xué)生就業(yè)幫扶工作總結(jié)報告（篇7）

創(chuàng)業(yè)是一項充滿挑戰(zhàn)的事業(yè)，一個具有創(chuàng)業(yè)愿望的大學(xué)生能否最終走上成功創(chuàng)業(yè)之路，與他是否相信自己可以在激烈的挑戰(zhàn)和競爭中勝出有著直接的關(guān)系。實踐創(chuàng)業(yè)是大學(xué)生通過發(fā)現(xiàn)和識別商業(yè)機會，組織各種資源提供產(chǎn)品和服務(wù)，以創(chuàng)造價值的過程。實踐創(chuàng)業(yè)活動的主體是大學(xué)生，客體是商業(yè)機會和各種為達到目的而需要和可以得到的資源。

同時，大學(xué)生實踐創(chuàng)業(yè)也是一個不斷探索的過程，在這個過程中可能會遇到挫折和失敗，所以大學(xué)生是否自信、能否在挫折和失敗中重新振作，對于創(chuàng)業(yè)能否成功至關(guān)重要。大學(xué)生實踐創(chuàng)業(yè)階段的主要任務(wù)包括了解經(jīng)營常識、把握經(jīng)營方向、提高商業(yè)能力。

不少大學(xué)生創(chuàng)業(yè)把握不住方向，很容易走入誤區(qū)。其實，在就業(yè)競爭如此激烈的時代，大學(xué)生應(yīng)該首先樹立賺第一分錢，而不是一創(chuàng)業(yè)就必須挖到一桶金的觀念。大學(xué)生面向基層創(chuàng)業(yè)、就業(yè)是大有可為的，特別是在學(xué)校為我們提供優(yōu)惠的政策的情況下，客觀上給大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供了好的土壤，大學(xué)生“在市場經(jīng)濟的大潮里暢游一番”，可以將課堂上學(xué)到的理論知識運用到實際中去，提高創(chuàng)業(yè)實踐能力。

提高商業(yè)能力。由于創(chuàng)業(yè)者是發(fā)現(xiàn)一個好的商業(yè)創(chuàng)意并將之轉(zhuǎn)變成現(xiàn)實的人，因此創(chuàng)業(yè)者必須具備一些特定能力，如捕捉機會的能力、領(lǐng)導(dǎo)及合作能力、整合資源能力等。創(chuàng)業(yè)是一項系統(tǒng)工程，在創(chuàng)業(yè)過程中能否正確、高效地整合各種資源對于創(chuàng)業(yè)能否成功是很關(guān)鍵的。而在對資源的整合過程中，最為關(guān)鍵的又是能否與合作者融洽合作。實踐創(chuàng)業(yè)中的大學(xué)生應(yīng)把握方向、堅持原則，懂得選擇、學(xué)會放棄。在市場競爭中，要懂得如何進行放棄和選擇

體驗創(chuàng)業(yè)、學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)與實踐創(chuàng)業(yè)，是大學(xué)生成功創(chuàng)業(yè)的三個連續(xù)階段。事實證明，大學(xué)生有益的創(chuàng)業(yè)活動，將會成為真正發(fā)揮自己的才華、展現(xiàn)創(chuàng)新思想和個性特點以及充分認識社會的一個大好機會。創(chuàng)業(yè)大學(xué)生所具有的品質(zhì)、素質(zhì)，完全可以勝任一般情況下的就業(yè)需求。創(chuàng)業(yè)和就業(yè)是孿生兄弟，能創(chuàng)業(yè)者一定可以順利就業(yè)!