2024江蘇公務員成績公布時間
根據(jù)相關通知獲悉，2024江蘇公務員考試成績在2024年1月中旬公布，合格分數(shù)線也同步公布，具體的成績公布時間還需等待官方通知。下面小編為大家?guī)?024江蘇公務員成績公布時間，希望對您有所幫助!
2024江蘇公務員成績公布時間
2024年江蘇公務員考試成績在2024年1月中旬公布，公務員筆試考試結束之后，要等待閱卷評分的時間，根據(jù)歷年的情況來看，一般需要一個月左右的時間。也就是說，在江蘇省公務員筆試結束之后，一般一個月左右之后會公布筆試成績。
江蘇公務員考試成績在哪查詢
(1)省級機關職位：公務員報名網(wǎng)站是江蘇省人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站業(yè)務子網(wǎng)——江蘇人事考試網(wǎng)。
(2)各設區(qū)市職位：公務員報名網(wǎng)站是各設區(qū)市門戶網(wǎng)站。
(3)省以下垂直管理機構職位報名網(wǎng)址與其所在設區(qū)市職位報名網(wǎng)址相同。
(4)全省特殊專技職位報名網(wǎng)址與省級機關職位報名網(wǎng)址相同。
2024江蘇公務員考試成績計算方法
江蘇省公務員考試的成績計算方法主要包括筆試成績和總成績兩個部分：具體方法為：筆試成績、面試成績各占50%。
筆試成績：公務員筆試成績按照行政職業(yè)能力測驗、申論考試成績分別占50%比例合成。公 安機關人民 警 察B類職位報考者筆試成績按照行政職業(yè)能力測驗、申論、公 安專業(yè)科目成績分別占40%、30%、30%比例合成。
總成績：公務員總成績按照百分制計算，具體方法為：筆試成績、面試成績各占50%;進行專業(yè)能力測試的，原則上筆試成績占50%、面試成績占35%、專業(yè)能力測試成績占15%。筆試成績、面試成績、專業(yè)能力測試成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理。
公務員的報考流程
第一步：查看公務員錄用公告。登錄各級機關及其直屬機構考試錄用公務員專題網(wǎng)站，查看錄用公告并進行報名。
第二步：選擇想要報考的崗位。在招聘公告的附件中下載職位表，根據(jù)自身的學歷、專業(yè)、身份性質(zhì)、工作經(jīng)歷等選擇合適的崗位，然后等待報名正式開始。
第三步：提交報考申請。報考人員登錄考錄專題網(wǎng)站，提交報考申請。報考人員只能選擇一個部門中的一個職位進行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。
第四步：查詢資格審查結果。報考人員登錄考錄專題網(wǎng)站查詢是否通過了資格審查。通過資格審查的，不能再報考其他職位。在規(guī)定時間內(nèi)，報考申請尚未審查或未通過資格審查的，可以改報其他職位。
第五步：查詢報名序號。通過資格審查的人員，登錄考錄專題網(wǎng)站查詢報名序號。報名序號是報考人員報名確認和下載打印準考證等事項的重要依據(jù)和關鍵字，請務必牢記。
第六步：報名確認。通過資格審查的報考人員需要進行報名確認。報名確認采取網(wǎng)上確認的方式進行，網(wǎng)上報名確認時，報考人員應上傳本人近期免冠2寸正面電子證件照片，并按規(guī)定網(wǎng)上繳納有關費用。
公務員的工作是什么
這些年來，公務員報考日顯著增加，尤其是疫情發(fā)生以后，公務員由于職業(yè)非常穩(wěn)定，待遇有保障，所以更加使得越來越多的大學畢業(yè)生選擇報考公務員，以便從事這樣的穩(wěn)定的工作。在絕大多數(shù)人看來，公務員職業(yè)收入穩(wěn)定而且還有很大的發(fā)展空間，認為公務員的工作很輕松也很有趣。但實際上并非所有公務員的工作都很輕松，也并非所有公務員的崗位都很輕松，有一些公務員的工作崗位也比較枯燥，甚至還有些無趣。
總的來講，公務員的工作的話，主要是前面所講到的那三個方面，下面我來一一地進行解釋：
第一，公務員的主要工作就是綜合管理及協(xié)調(diào)。
公務員無論是哪個級別的，他都是處于權力的頂端，都是有一定的公權力，而這種公權力的執(zhí)行主要就是屬于管理層面的。也就是說公務員絕大部分都是管理者，作為社會公眾來說，就是被服務者或者是執(zhí)行者，屬于從屬的地位。因此從宏觀上面來講，公務員的主要工作就是從事行政管理，而這其中最重要的一個工作任務就是協(xié)調(diào)各方的作用。畢竟想要把規(guī)劃的藍圖實施，想要把目標落實，那就少不了協(xié)調(diào)。既有人際關系的協(xié)調(diào)也有工作職能的協(xié)調(diào)，還有資源的調(diào)配等方方面面的協(xié)調(diào)工作。因為，管理的本質(zhì)就是協(xié)調(diào)，公務員作為行政管理的主要群體，其主要的任務就在于協(xié)調(diào)。
第二，公務員的一項主要工作就是從事文字材料的撰寫工作。
大家可以看看每一年公務員的招考職位當中，各種職位的背后基本上都會備注一條具有較強的文字綜合能力或者是具有基層文字工作經(jīng)驗者優(yōu)先。那實際上就是意味著很多地方都缺少會寫材料的人、會文字撰寫的人，畢竟公務員的大部分工作想要落實，需要有一部分的人，但是更多的時候還需要請示匯報。因此，需要很多這種具備文字功底的人，因為某一項政策要執(zhí)行下去，需要撰寫政策材料和文件通知，領導開會講話需要講話稿，到了年終總結考核的時候需要匯報材料。這些方方面面的工作都離不開文字工作者，而文字撰寫能力就是公務員所必須具備的基本能力，而這些工作也占據(jù)了公務員的絕大部分工作的任務和時間。
第三，公務員的另一項重要的工作就是行政執(zhí)法和管理。
因為公務員的招考職位分為兩類，一類是綜合管理類，第2類是行政執(zhí)法的。行政執(zhí)法類主要是包括食品監(jiān)督、稅務、城市管理等相關的一些職位，這些職位的公務員他們是帶有行政執(zhí)法權限的。也就是說對違反了法律法規(guī)和行政規(guī)章的這些行為進行相應的處罰，如果是法人單位違反了相關的一些規(guī)定，也要受到相應的處理和處罰。那這些執(zhí)行處罰任務的公務員就是屬于行政執(zhí)法類的公務員。這一類在公務員群體當中也占有較大的比例，他們都是屬于行政執(zhí)法類的公務員，工作任務就是從事行政執(zhí)法和管理。
總之，公務員的主要工作包括行政管理，文字撰寫和行政執(zhí)法與管理等三個方面的主要工作。