2023健康管理師證報(bào)名時(shí)間是什么時(shí)候

2023年健康管理師證報(bào)名時(shí)間一般是在2月、5月、8月、11月。具體報(bào)名時(shí)間可能會(huì)因地區(qū)和機(jī)構(gòu)而有所不同，建議咨詢當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)機(jī)構(gòu)或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以獲取最準(zhǔn)確的信息。

2023健康管理師證報(bào)名時(shí)間

健康管理師報(bào)名時(shí)間通常提前一個(gè)月進(jìn)行，即健康管理師報(bào)名時(shí)間為2月、5月、8月、11月，具體時(shí)間還請(qǐng)以各地最新通知為準(zhǔn)。

2023健康管理師證考試時(shí)間安排

2023年健康管理師考試時(shí)間每個(gè)地區(qū)的考試時(shí)間不統(tǒng)一，有的地區(qū)在3月、6月、9月、12月考試，有的地區(qū)在4月、7月、10月考試，具體時(shí)間由各個(gè)省份單獨(dú)確定。

如想了解更多信息，可以關(guān)注當(dāng)?shù)氐娜耸驴荚囍行幕蛐l(wèi)生健康委員會(huì)的官方網(wǎng)站，或者咨詢當(dāng)?shù)氐呐嘤?xùn)機(jī)構(gòu)。

2023年健康管理師報(bào)考對(duì)象

1. 各類(lèi)養(yǎng)生機(jī)構(gòu)、康復(fù)中心、中心、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、體檢機(jī)構(gòu)、健康管理機(jī)構(gòu)、美容美體機(jī)構(gòu)等相關(guān)業(yè)內(nèi)從業(yè)人員;

2. 有志于從事健康管理事業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)人員;

3. 熱愛(ài)生活、追求健康、熱心中醫(yī)養(yǎng)生文化的海內(nèi)外各界人士。

2023年健康管理師報(bào)考流程

健康管理師證的報(bào)考并不復(fù)雜，具體的流程如下：

首先，由于健康管理師證的專業(yè)性較強(qiáng)，出于對(duì)將來(lái)職業(yè)發(fā)展的考慮，建議通過(guò)相關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行報(bào)考，報(bào)考時(shí)注意了解機(jī)構(gòu)的專業(yè)化程度。

第二，確定要進(jìn)行報(bào)考后，向報(bào)考老師提交所需的報(bào)考材料;

第三，報(bào)考資格審核通過(guò)后，填寫(xiě)正式的報(bào)名表，注冊(cè)個(gè)人信息后即為報(bào)名成功。

第四，報(bào)名成功后，領(lǐng)取相關(guān)資料進(jìn)行學(xué)習(xí)，準(zhǔn)時(shí)參加考試;

第五，最后，考試合格后即可等待發(fā)放證書(shū)。

健康管理師證的就業(yè)前景

健康管理師證肯定有用，它的就業(yè)范圍：可在健康管理公司、健康咨詢中心、醫(yī)院、健康體檢中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、藥店、養(yǎng)生會(huì)所、保健中心、美容行業(yè)、養(yǎng)老院(或老年公寓)、醫(yī)療器械機(jī)構(gòu)、藥品行業(yè)、學(xué)校、保健品生產(chǎn)及銷(xiāo)售行業(yè)、康復(fù)保健院、健身機(jī)構(gòu)等持證上崗。

人才需求

目前隨著國(guó)家政策逐漸人性化，專家預(yù)想未來(lái)的10年內(nèi)，至少1千萬(wàn)健康服務(wù)人才被挖掘，而需要健康管理的人員也將超過(guò)2百萬(wàn)人。

前途廣闊

馬云都說(shuō)過(guò)，健康產(chǎn)業(yè)絕對(duì)會(huì)出下一個(gè)首富!況且，我國(guó)人口又有13億，慢性病患病率高、老年化群、越來(lái)越多的亞健康年輕人，我們公民的健康意識(shí)還未增強(qiáng)，加上我國(guó)醫(yī)療體系向以健康管理為主的預(yù)防系統(tǒng)逐漸轉(zhuǎn)型，作為健康管理師的您面臨的機(jī)遇是非常優(yōu)越的，經(jīng)濟(jì)學(xué)家斷言21世紀(jì)是健康管理的世紀(jì)。

國(guó)家政策大力扶持

2013年10月，國(guó)務(wù)院出臺(tái)了《關(guān)于促進(jìn)健康服務(wù)業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)》【國(guó)發(fā)2013(40號(hào))】文件，健康服務(wù)業(yè)成為推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要抓手，到2020年，總規(guī)模將達(dá)到 8萬(wàn)億元以上。其中主要任務(wù)第七條明確要求，健全人力資源保障機(jī)制，加大健康管理師等人才培養(yǎng)和職業(yè)培訓(xùn)力度。