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餐飲主管日常工作流程

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  餐廳主管的崗位職責(zé)主要負(fù)責(zé)哪些內(nèi)容,餐廳主管的日常工作流程有哪些步驟。小編給大家整理了關(guān)于餐飲主管日常工作流程,希望你們喜歡!

  餐飲主管日常工作流程

  工作地點(diǎn):餐飲部

  工作范圍:大廳、包廂和傳菜部

  直接上級(jí):餐飲前廳部經(jīng)理

  管理對(duì)象:領(lǐng)班和服務(wù)人員

  每日工作流程和工作重點(diǎn):

  中市工作流程:

  1、 上午9:00檢查早餐收市和了解早餐運(yùn)作情況,適時(shí)提出調(diào)整早餐品種的意見(jiàn)。檢查安排大廳、包廂和門前及相關(guān)部位的衛(wèi)生,查看設(shè)施、設(shè)備的動(dòng)轉(zhuǎn)狀況,需維修的及時(shí)報(bào)修。

  2、 上午9:30檢查監(jiān)督服務(wù)員上班打卡和工作到崗情況,安排點(diǎn)名,了解服務(wù)員出勤情況,對(duì)遲到缺勤的員工提出處罰意見(jiàn)。

  3、 上午9:40召開(kāi)班前會(huì),檢查員工儀容儀表是否達(dá)到要求。根據(jù)當(dāng)日客情,合理公正調(diào)配服務(wù)員的工作,重點(diǎn)解決和通報(bào)前一天工作中存在的問(wèn)題,當(dāng)日工作重點(diǎn)和應(yīng)該注意的事項(xiàng)。

  4、 督促安排各部人員做好餐前準(zhǔn)備工作,重點(diǎn)清查衛(wèi)生和餐用具的準(zhǔn)備工作,安排好低值易耗品的領(lǐng)發(fā)。對(duì)餐前準(zhǔn)備工作較差的員工提出批評(píng)或改進(jìn)的意見(jiàn)并抓好落實(shí)。

  5、 上午11:00掌握當(dāng)日客情,了解各包廂及大廳上客情況、客人要求、協(xié)調(diào)吧臺(tái)開(kāi)好菜單,將了解的賓客意見(jiàn)及客情及時(shí)報(bào)告給經(jīng)理,反饋給后堂。及時(shí)調(diào)整好服務(wù)員值臺(tái)工作,抓好迎客工作,組織安排對(duì)服務(wù)員的工作質(zhì)量進(jìn)行考評(píng)。

  6、 上午11:30開(kāi)始,督促領(lǐng)班和服務(wù)員做好立崗服務(wù),檢查糾正員工儀容儀表、立崗站姿、禮貌用語(yǔ)是否規(guī)范。監(jiān)督傳菜員及時(shí)傳菜,防止錯(cuò)送亂送菜肴的問(wèn)題發(fā)生。

  7、 督促領(lǐng)班和服務(wù)人員做好餐中服務(wù),檢查糾正服務(wù)人員領(lǐng)位、值臺(tái)、上菜、斟酒、站立、行走、介紹菜名價(jià)格和給客人送茶水、酒水、面巾等值臺(tái)服務(wù)是否規(guī)范,重點(diǎn)解決服務(wù)員拒客催客和索要客人酒水獎(jiǎng)的問(wèn)題。時(shí)刻關(guān)注菜品和服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)與各部位聯(lián)系。

  8、 加強(qiáng)與客人的溝通,了解客人情緒,妥善處理客人投訴,并及時(shí)向餐廳經(jīng)理報(bào)告,遇有vip客人舉行重要會(huì)議,要現(xiàn)場(chǎng)指揮,親自上臺(tái)服務(wù)。

  9、 至中餐收市結(jié)束,指揮領(lǐng)班和服務(wù)員做好客走包廂的收市掃尾,注重?cái)[臺(tái)和環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量,并逐包廂檢查驗(yàn)收,督促服務(wù)員做到客走關(guān)燈和電氣。協(xié)調(diào)吧臺(tái)按規(guī)定程序做好客人簽單和結(jié)算埋單。歡送客人離店。晚市:程序基本同中市

  10、 16:30監(jiān)督領(lǐng)班和服務(wù)員打卡和出勤。召開(kāi)班前例會(huì),根據(jù)客情安排晚餐工作任務(wù),關(guān)注員工的生活及思想動(dòng)態(tài),協(xié)調(diào)員工之間的關(guān)系,提高員工的工作主動(dòng)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)。

  11、 17:00督促服務(wù)員做好晚餐準(zhǔn)備,辦理好布草等物品的收發(fā)配送等。

  12、 17:30督促服務(wù)員做好立崗服務(wù),了解客情,及時(shí)反饋給后堂,并報(bào)告給經(jīng)理。

  13、 檢查督促服務(wù)員餐中服務(wù)流程是否規(guī)范,加強(qiáng)與客人的交流,妥善及時(shí)解決客人投訴,并與客人建立良好的關(guān)系。

  14、 做好晚市收尾工作,核實(shí)各包廂餐用具數(shù)量,搞好收市驗(yàn)收檢查,特別清理好大廳衛(wèi)生,安排第二天早值人員和員工調(diào)休。

  15、 指導(dǎo)吧臺(tái)和迎賓做好結(jié)算和歡送客人離店。

  16、 對(duì)員工的服務(wù)技能進(jìn)行培訓(xùn),不斷提高服務(wù)員服務(wù)技能,提高服務(wù)質(zhì)量。

  餐廳主管崗位職責(zé)

  1、認(rèn)真貫徹餐飲部經(jīng)理意圖,積極落實(shí)各個(gè)時(shí)期的工作任務(wù)和日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作。

  2、具有為賓館多作貢獻(xiàn)的精神,不斷提高管理,業(yè)務(wù)上精益求精。

  3、擬訂本餐廳的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),工作程序。

  4、對(duì)下屬員工進(jìn)行定期業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)技巧,掌握員工的思想動(dòng)態(tài)。

  5、熱情待客,態(tài)度謙和,妥善處理客人投訴,不斷改善服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo),營(yíng)業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在一線指揮,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)中產(chǎn)生的問(wèn)題。與客人建立良好的關(guān)系,并將客人對(duì)食品的意見(jiàn)轉(zhuǎn)告總廚師長(zhǎng),以改進(jìn)工作。

  6、嚴(yán)格管理本餐廳的設(shè)備、物資、用具等,做到帳物相符,保持規(guī)定的完好率。

  7、抓好餐具、用具的清潔衛(wèi)生,保持餐廳的環(huán)境衛(wèi)生。

  8、做好餐廳完全和防火工作。

  9、做好工作日志,搞好交接班工作,做好工作計(jì)劃和工作總結(jié)。

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