公共基礎(chǔ)知識(shí)是事業(yè)單位、公務(wù)員等職位考試的重要科目之一，需要考生多加練習(xí)試題，以下是由學(xué)習(xí)啦小編整理關(guān)于2016年公共基礎(chǔ)知識(shí)試題的內(nèi)容，希望大家喜歡!

　　2016年公共基礎(chǔ)知識(shí)試題(一)

　　1、實(shí)踐的三大基本形式包括( )。(多選)

　　A、生產(chǎn)實(shí)踐 B、社會(huì)實(shí)踐 C、學(xué)習(xí)創(chuàng)作 D、科學(xué)實(shí)驗(yàn)

　　2、在改革開放的過(guò)程中，我們經(jīng)常說(shuō)“要善于抓住機(jī)遇”;在日常生活中，我們經(jīng)常說(shuō)“機(jī)不可失，失不再來(lái)”、“機(jī)遇稍縱即逝”。這些觀點(diǎn)要求我們?cè)诳茖W(xué)研究和日常生活中( )。

　　A、必須注重必然性，也必須注重偶然性 B、必須注重對(duì)事物必然性的研究

　　C、夸大偶然性在事物發(fā)展中的作用 D、抹殺偶然性在現(xiàn)實(shí)生活中的作用

　　3、黨領(lǐng)導(dǎo)人民在建設(shè)社會(huì)主義長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的最鮮明特色是指( )。(多選)

　　A、中國(guó)特色社會(huì)主義道路是實(shí)現(xiàn)途徑

　　B、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系是行動(dòng)指南

　　C、中國(guó)特色社會(huì)主義制度是根本

　　D、中國(guó)特色社會(huì)主義道路是奮斗目標(biāo)

　　4、用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解，仲裁，提起訴訟，也可以協(xié)商解決。( )

　　A、正確 B、錯(cuò)誤

　　5、以暴力、威脅、非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的，司法部門除依法追究行政、刑事責(zé)任外，勞動(dòng)者也可隨時(shí)通知用人單位解除勞動(dòng)合同。( )

　　A、正確 B、錯(cuò)誤

　　6、李某是劉某的朋友，某日李某在幫劉某蓋房時(shí)，不慎將路過(guò)的行人張某砸傷，現(xiàn)張某到法院起訴請(qǐng)求賠償，本案的被告應(yīng)該是李某。( )

　　A、正確 B、錯(cuò)誤

　　2017年公共基礎(chǔ)知識(shí)試題參考答案及解析

　　1、【答案】ABD。解析：實(shí)踐的三大基本形式包括生產(chǎn)實(shí)踐、處理社會(huì)關(guān)系的實(shí)踐和科學(xué)實(shí)驗(yàn)。其中生產(chǎn)實(shí)踐是最基本的實(shí)踐形式。故本題答案為ABD。

　　2、【答案】A。解析：唯物辯證法認(rèn)為，任何事物都是必然性和偶然性的辯證統(tǒng)一，必然性又常常通過(guò)偶然性來(lái)表現(xiàn)。因此，我們要善于抓住機(jī)遇，既要注重必然性，也要注重偶然性，通過(guò)偶然性來(lái)把握和認(rèn)識(shí)事物的必然性。題干中所說(shuō)“要善于抓住機(jī)遇”、“機(jī)不可失，失不再來(lái)”、“機(jī)遇稍縱即逝”都是體現(xiàn)了這一觀點(diǎn)。故本題答案選A。

　　3、【答案】ABC。解析：報(bào)告指出，黨領(lǐng)導(dǎo)人民建設(shè)社會(huì)主義長(zhǎng)期實(shí)踐中最鮮明特色是中國(guó)特色社會(huì)主義道路是實(shí)現(xiàn)途徑，中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系是行動(dòng)指南，中國(guó)特色社會(huì)主義制度是根本，三者統(tǒng)一于中國(guó)特色社會(huì)主義偉大實(shí)踐，這是黨領(lǐng)導(dǎo)人民在建設(shè)社會(huì)主義長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的最鮮明特色。故本題答案為ABC。

　　4、【答案】A。解析：《勞動(dòng)法》第77條第1款規(guī)定：“用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。”故本題表述正確。

　　5、【答案】A。解析：《勞動(dòng)的合同法》第三十八條：用人單位以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)制勞動(dòng)者勞動(dòng)的或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的，勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同，不需要事先告知用人單位。故本題說(shuō)法正確。

　　6、【答案】B。解析：根據(jù)《侵權(quán)責(zé)任法》第三十五條的規(guī)定：個(gè)人之間形成勞務(wù)關(guān)系，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。提供勞務(wù)一方因勞務(wù)自己受到損害的，根據(jù)雙方各自的過(guò)錯(cuò)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。故本題說(shuō)法不正確。

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