流動人口管理工作計劃范本
為了進一步加強和規(guī)范流動人口管理工作，建立流動人口管理長效機制，切實維護社會穩(wěn)定，需要制定并實施相應的管理工作計劃。學習啦小編為你整理了流動人口管理工作計劃范本，希望你喜歡。
流動人口管理工作計劃范本一
為了進一步促進XX街道城鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，加強出租房屋和流動人口的管理服務工作，抓好各項工作措施的落實，樹立工作人員的良好形象。按照上級的統(tǒng)一部署和要求，結合轄區(qū)實際情況，XXXX年XX街道特制定以下流動人口管理工作計劃：
一、加強隊伍建設，完善各類工作制度
(一)加強組織領導和監(jiān)查制度，建立長效管理措施，不定時對各登記點工作進行抽查檢查，對人員在位情況和每日工作情況進行檢查，確保工作取得實效。
(二)堅持行政例會制度，每周一下午召開行政例會，聽取各登記站工作人員一周工作匯報，收取一周工作數(shù)據(jù)和圖片簡報，針對上周存在的問題進行梳理，并安排本周主要工作和清查范圍。
(三)認真落實學習制度，每周一下午行政例會結束后組織學習《公務員法》、《暫住人口管理條例》、《租賃房屋治安管理規(guī)定》以及有關法規(guī)政策，切實做到工作學習兩不誤，不斷提高我站工作人員的法律法規(guī)知識。
二、摸清底數(shù)，確立清理整治重點
為了進一步全面掌握轄區(qū)出租房屋和流動人口信息，流管站每周二和周五下午進行集中清查，周三、周四晚上進行夜查，在上一年的基礎上，深入開展調查摸底。一是組織力量，采取“地毯式”的調查摸底方式，對轄區(qū)的出租房屋及流動人口，逐街、逐巷、逐戶、逐人進行摸排，并與出租房主、用人單位簽訂治安責任保證書，切實做到“以房管人、以業(yè)管人”。二是對不符合安全條件的房屋出租戶依法取締，對住宿登記制度不落實和租住身份不清，來歷不明人員的出租戶依法處罰，限期整改，進一步完善暫住人口信息管理系統(tǒng)，建立長效管理措施，對身份不清、情況不明的外來人員，通過上網(wǎng)比對或發(fā)函調查的方式，搞清人員情況，確保安全穩(wěn)定。三是加強商業(yè)網(wǎng)點用人管理，嚴密巡邏檢查和身份核查工作，切實加強對公共場所和商業(yè)往點外來人員登記管理制度，落實用人單位特別是個體私營業(yè)主的暫住人口管理責任。四是聯(lián)合派出所實行嚴打、嚴管、嚴防與嚴控相結合，特別是對治安問題突出的城郊結合部房屋出租戶、美容美發(fā)、歌舞廳、個體旅社作為重點，打擊隱藏于出租房屋中的流竄違法犯罪分子，重點發(fā)現(xiàn)和打擊“三股勢力”，切實維護良好的社會治安秩序。
三、認真排查，規(guī)范管理
在摸清底數(shù)、核對登記的基礎上，對清查出的出租房屋、暫住人口按治安管轄區(qū)進行登記、辦證、建檔。加強對出租房屋、流動人口的日常管理。明確暫住人口戶籍對應關系，確定以“以房管人”和“以業(yè)管人”的管理辦法，建立出租房屋管理卷和流動人口臺帳，查清流動人口底數(shù)。規(guī)范出租房屋管理，監(jiān)督出租房屋主、私房不得出租給無身份證、無暫住證的外來人員。建立聯(lián)防體系，主動與派出所、街道社區(qū)、村委會、小區(qū)物業(yè)聯(lián)系，從而達到對流動人口群防群治、齊抓共管的目的。
四、開展宣傳發(fā)動，營造良好的輿論氛圍
組織片區(qū)民警、辦公室工作人員、轄區(qū)紅袖標、村民兵到各單位、小區(qū)進行走訪，并充分利用報紙、電視等新聞媒體，采取出黑板報、散發(fā)宣傳資料等多種形式，向廣大人民群眾宣傳有關流動人口管理的法律規(guī)定。使加強流動人口管理的重要性讓每位外來務工人員都了解，從而做到家喻戶曉、人人皆知、從中得到群眾的理解和支持，使我們的管理工作能夠更加順利有序的開展。
五、保護暫住人口合法權益，努力為暫住人口搞好服務 重點對建筑行業(yè)和建材行業(yè)等用人單位進行清查，與外來打工人員建立聯(lián)系，對安全和勞動保護不符合國家規(guī)定的用人單位，主動與有關部門聯(lián)系，維護外來人口的合法權益。對生活比較困難的流動人口及時與轄區(qū)內社會、村委會聯(lián)系，想辦法解決他們的困難和疾苦，切實做好服務工作。
六、工作目標
(一)切實掌握出租房屋底數(shù)，進一步健全暫住人口登記變動管理制度，減少漏登、漏管;
(二)與派出所掛鉤，依法取締一批非法出租房屋，處罰一批登記管理制度不落實的用人單位、出租戶和個體私營業(yè)主;
(三)清理“三無”人員，發(fā)現(xiàn)打擊一批隱藏其中的流竄犯、在逃犯;
(四)嚴密以出租房屋、旅社、公共復雜場所為重點的流動人口落腳點和活動點的治安控制，提高對流動人口的管理水平。
流動人口管理工作計劃范本二
一、指導思想
為維護我鎮(zhèn)的社會治安穩(wěn)定，鞏固、完善打防控一體化建設，堅持"打牢基礎、突出重點、抓著根本，以查處促管理，以管理強基礎，以打擊促防范"的工作思路，堅持管理與服務、維權并重，進一步推進流動人口社會化、市場化、信息化管理，建立健全長效管理工作機制，全面加強和改進流動人口的管理工作，為打造"平安舊城"夯實基礎。
二、工作目標
1、強化宣傳教育，流動人口及房屋出租人的法制意識有較大提高，能依照有關房屋租賃規(guī)定，自覺申報登記并做好自我管理和防范工作。
2、全面摸清各鎮(zhèn)的流動人口、出租房屋和流動人口用工較多單位底數(shù)，健全各類檔案資料，做到底數(shù)清、情況明、管理規(guī)范。
3、建立和健全各項規(guī)章制度，落實各項管理措施，對發(fā)現(xiàn)的流動人口中的違法閑散人員，堅決予以打擊，維護社會穩(wěn)定。
4、建立健全管理網(wǎng)絡，理順各職能部門之間的協(xié)作聯(lián)動關系，建立和鞏固流動人口的長效管理機制，形成齊抓共管的社會化管理新局面。
三、工作措施
(一)強化組織領導
結合實際，制定了以“政府領導、綜治牽頭、公安為主、各方參與、綜合治理”的工作方針，把其納入了各村、各部門目標管理責任制，堅持熱情服務與依法管理相結合，善待弱勢群體與保護公眾合法權益相結合，使的流動人口管理工作進一步法治化、社會化、規(guī)范化。
(二)強化“服務”功能，加強基層管理
各村、各部門堅持按照"共聚一地、共建家園、共保平安、共創(chuàng)繁榮"的指導思想，將流動人口管理服務工作放到重要位置來抓，對外來人員的子女入學等，與本地居民實行同等待遇。公安機關更新執(zhí)法觀念，改進執(zhí)法方式，暫住人口、房屋出租戶的管理手續(xù)更加具有可操作性，對外來人員堅持平等化、親情化和人性化管理。開展治安防范宣傳教育，提高流動人口的自我保護意識和能力，防止不法侵害;充分發(fā)揮治保、調解、治安聯(lián)防等基層組織的作用，以"十戶聯(lián)防"活動加強各村對流動人口的管理，使廣大干部群眾共同參預到對流動人口管理服務工作中來。
(三)強化管理措施，嚴格依法管理
為加強對流動人口管理，各村、各部門要充分發(fā)揮職能作用，建章立制，協(xié)調配合，使流動人口的管理進一步規(guī)范化、法治化。
一是嚴格落實流動人口登記、辦證制度。建立了流動人口登記冊，實行一人一卡，真正做到了“人來有登記，人走有注銷”。
二是強化出租房管理。認真貫徹公安部《出租房屋治安管理規(guī)定》，切實加強對出租房屋的管理力度，建立登記、安全檢查等管理措施，做到對出租房屋底數(shù)清、情況明，完善和規(guī)范了出租房屋的檔案，并與房主簽訂了治安責任書和保證書。充分發(fā)揮群防群治組織作用，配合監(jiān)督各地房屋租賃情況，杜絕房屋無證非法出租現(xiàn)象。
(四)強化宣傳教育，增強守法意識
1、通過在外來人員聚集較集中的地方張貼發(fā)放《致流動人員公開信》，向出租房屋業(yè)主發(fā)放《出租房屋管理手冊》，向外來務工人口用工單位發(fā)放《外來務工人口管理手冊》。
2、通過板報展示、法律咨詢、分發(fā)宣傳資料等形式開展上街宣傳活動，使他們知法、守法和用法維護自身利益。
四、工作要求
(一)統(tǒng)一思想，加強領導。流動人口管理工作直接影響到經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，各職能部門要充分認識到流動人口管理工作的重要性與必要性，確保流動人口管理工作的順利開展，真正擔負起保一方平安的政治責任。
(二)建立健全齊抓共管工作機制。各村、各部門，要不斷完善工作機制，創(chuàng)新工作措施，各職能部門之間、要充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，又要信息互通加強配合和協(xié)作，分工負責、密切配合，做到分工不分家，在增強工作實效上求突破。
流動人口管理工作計劃范本三
本村20xx年流動人口管理工作將緊緊圍繞“創(chuàng)建和諧村，確保一方平安”的奮斗目標，鞏固成績，改革創(chuàng)新，確保穩(wěn)定。制定如下工作計劃：
一、指導思想：
以黨的精神和“三個代表”重要思想為指導，堅持齊抓共管、綜合治理的原則，秉持“保護合法與取締非法、打擊犯罪并舉”的方針，圍繞“創(chuàng)建和諧村，確保一方平安”的目標，通過艱苦細致的工作，使流動人口管理工作步入法治化、社會化、規(guī)范化的軌道，基本消滅流動人口犯罪的現(xiàn)象，逐步形成“流動有序，全程服務，管理有效，齊創(chuàng)繁榮，共保平安”的局面。
二、管理目標：
建立全村房屋出租戶臺帳，暫住人口登記率達90%以上;流動人口計劃生育率達100%;流動人口聚居地社會治安秩序良好，消除治安盲點，“三無”和盲流乞討人員基本清遣，群眾對流動人口管理工作滿意率達80%以上。
三、主要工作：
(一)加強組織機構建設，明確工作職責做好各項工作。我村成立 “流動人口綜合管理領導小組”，具體分工，明確職責，大力宣傳流動人口管理的法規(guī)、政策規(guī)定，摸清流動人口的構成情況，隨時掌握流動人口的流動情況，做好信息登記、合同簽訂、技術服務等工作，加強外來人員的保護、服務、教育工作，積極化解各種消極因素，確保村的穩(wěn)定、和諧、平安。
(二)突出對流動人口的保護服務工作，積極維護合法權益。按照“公平對待，正確引導，完善管理，搞好服務”的要求，把對流動人口的保護、服務、教育工作擺到更加突出的位置來抓。積極協(xié)調處理流動人口與用人單位的勞動糾紛，維護外來人員的合法權益，有針對性地開展外來人員法制宣傳活動，主動化解流動人口中的矛盾糾紛，提高外來人口的法律素質。
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