2016-2017年成都?xì)埣踩司蜆I(yè)保障金政策
2016-2017年成都?xì)埣踩司蜆I(yè)保障金政策
關(guān)愛(ài)殘疾人是中華民族的傳統(tǒng)美德，按比例安排殘疾人就業(yè)是每個(gè)用人單位應(yīng)盡的法定義務(wù)和社會(huì)責(zé)任。以下是小編為您整理的2016-2017年成都?xì)埣踩司蜆I(yè)保障金政策，希望對(duì)您有幫助。
2016-2017年成都?xì)埣踩司蜆I(yè)保障金政策如下
根據(jù)《四川省殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理實(shí)施辦法》(川財(cái)綜〔2016〕1號(hào))文件精神，為全面落實(shí)殘疾人就業(yè)保障金政策，現(xiàn)將2016年我市殘疾人就業(yè)保障金征繳工作有關(guān)事項(xiàng)通告如下：
一、征收對(duì)象
資陽(yáng)市行政區(qū)域內(nèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“用人單位”)，凡安置殘疾人就業(yè)未達(dá)到本單位在職職工總?cè)藬?shù)1.6%比例的，屬于殘疾人就業(yè)保障金(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“殘保金”)征繳對(duì)象。
二、征收時(shí)間
殘保金征收期為每年7-12月，實(shí)行按年度征收;用人單位應(yīng)于每年6月底前向同級(jí)殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申報(bào)上年安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)，審核確認(rèn)上年度殘疾人安置人數(shù)。
三、征收標(biāo)準(zhǔn)
年度殘保金征收標(biāo)準(zhǔn)按上年用人單位安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的差額人數(shù)和本單位上年在職職工年平均工資之積計(jì)算繳納。計(jì)算公式為：
殘保金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數(shù)×1.6%-上年用人單位實(shí)際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù))×上年用人單位在職職工年平均工資。
上年用人單位在職職工年平均工資=上年用人單位在職職工工資總額除以上年在職職工人數(shù)。
在上級(jí)未出臺(tái)新的文件規(guī)定前，工資總額根據(jù)《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》 (1990年1月1日國(guó)家統(tǒng)計(jì)局令第1號(hào)發(fā)布)執(zhí)行。工資總額指本單位直接支付給本單位人員的勞動(dòng)報(bào)酬總額，包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資。工資總額由基本工資、績(jī)效工資、工資性津貼和補(bǔ)貼、其他工資四部分組成，不包括病假、事假等情況的扣款。
四、征收機(jī)關(guān)
殘保金由用人單位所在地的同級(jí)地方稅務(wù)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)征收。原行政、事業(yè)單位由財(cái)政部門(mén)代扣殘保金的，按本辦法自行向當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)申報(bào)繳納。
五、票據(jù)使用
稅務(wù)機(jī)關(guān)征收殘保金時(shí)，向用人單位開(kāi)具稅收票據(jù)。
六、征管流程
(一)安置審核認(rèn)定
1.凡安置有殘疾職工的單位，須于每年6月底前填報(bào)《四川省殘疾人就業(yè)情況年報(bào)表》并持相關(guān)材料，到同級(jí)殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申報(bào)辦理上年本單位安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)審核。殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)將用人單位已安排殘疾人就業(yè)申報(bào)審核的數(shù)據(jù)于每年6月底前及時(shí)報(bào)送地稅部門(mén)。
2.殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)審核確定用人單位實(shí)際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)，符合規(guī)定的，出具《四川省用人單位安排殘疾人就業(yè)情況審核確認(rèn)書(shū)》,對(duì)逾期未辦理申報(bào)的單位，視同未安排殘疾人就業(yè)。
(二)征收申報(bào)繳納
用人單位應(yīng)于每年7月-12月到主管地稅機(jī)關(guān)征收大廳或通過(guò)網(wǎng)上辦稅系統(tǒng)申報(bào)繳納殘保金，在申報(bào)時(shí)，應(yīng)提供本單位在職職工人數(shù)，實(shí)際安排殘疾人就業(yè)人數(shù)，在職職工年平均工資等信息。對(duì)已安排殘疾人的，應(yīng)同時(shí)出具同級(jí)殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)審定的《四川省用人單位安排殘疾人就業(yè)情況審核確認(rèn)書(shū)》，稅務(wù)機(jī)關(guān)憑此《確認(rèn)書(shū)》核定用人單位應(yīng)當(dāng)繳納的殘保金并進(jìn)行征收。
(三)申請(qǐng)減免緩繳
申請(qǐng)減免緩繳殘保金的用人單位應(yīng)于每年5月底前向主管地稅機(jī)關(guān)同級(jí)財(cái)政部門(mén)提出申請(qǐng)，財(cái)政部門(mén)按用人單位所屬級(jí)次的權(quán)限進(jìn)行審批，并在每年6月底前將審批結(jié)果反饋主管地稅機(jī)關(guān)，進(jìn)行數(shù)據(jù)更新和征繳殘保金。
七、政策咨詢(xún)
用人單位需要了解殘疾人就業(yè)保障金政策和征繳事項(xiàng)的，可撥打市財(cái)政局(028-26632056)、市地稅局(028-26639076)、市殘聯(lián)(028-26110286)電話咨詢(xún)。
本通告自公布之日起施行。
特此通告。
資陽(yáng)市財(cái)政局
四川省資陽(yáng)市地方稅務(wù)局
資陽(yáng)市殘疾人聯(lián)合會(huì)
2016年5月16日
2016-2017年成都?xì)埣踩司蜆I(yè)保障金政策相關(guān)文章：