2017湖南省農(nóng)村社保最新政策
2017湖南省農(nóng)村社保最新政策
湖南省的農(nóng)村社保政策是我們都很關(guān)注的，但是現(xiàn)在湖南有出臺哪些最新的社保政策嗎?湖南省農(nóng)村社保最新政策這個問題由學習啦小編來為您解答!
2017年最新湖南農(nóng)村社保政策
參保條件
年滿16周歲(不含在校學生)、未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的農(nóng)村居民，可以在戶籍地自愿參加新農(nóng)保。
二、繳費標準
新農(nóng)保繳費標準目前分為五檔：每年100元、200元、300元、400元、500元，各地區(qū)可以根據(jù)實際情況增設(shè)繳費檔次。參保人可自主選擇檔次繳費，多繳多得。
新農(nóng)保待遇標準
一、新農(nóng)保待遇領(lǐng)取條件
1.新農(nóng)保制度實施時，已年滿60周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險待遇的，不用繳費，可以按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費;
2.距領(lǐng)取年齡不足15年的，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年;
3.距領(lǐng)取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少于15年。
二、新農(nóng)保待遇領(lǐng)取標準
消費者可按照下述公式計算新農(nóng)保待遇標準：(一生交的錢+利息+政府補貼)÷139+55=退休后的月領(lǐng)待遇標準。其中：政府補貼各省可能不一樣。55元是國家撥付的。
假設(shè)王先生共繳納6000元新農(nóng)合，利息約為1000元。那么王先生退休后，每月可領(lǐng)取(6000+300+1000)/139+55=107.52元/月，每年可領(lǐng)取1290.24元。
湖南省農(nóng)村社保繳費及領(lǐng)取標準
按照《國務(wù)院關(guān)于開展新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點的指導意見》的規(guī)定，年滿60周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險待遇的農(nóng)村有戶籍的老年人，可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。
新農(nóng)保制度實施時，已年滿60周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險待遇的，不用繳費，可以按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費;距領(lǐng)取年齡不足15年的，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年;距領(lǐng)取年齡超過 15年的，應按年繳費，累計繳費不少于15年。
農(nóng)村外商投資企業(yè)的在職人員如何交納保險費 農(nóng)村外商投資企業(yè)和私營企業(yè)的在職人員一般按照城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因此，國家對農(nóng)民合同制職工參加養(yǎng)老保險所規(guī)定的辦法是：交費標準按國家規(guī)定執(zhí)行，地方有規(guī)定的按地方規(guī)定執(zhí)行。參加養(yǎng)老保險的農(nóng)民合同制職工，在與企業(yè)終止或解除勞動關(guān)系后，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)保留其養(yǎng)老保險關(guān)系，保管其個人賬戶并計息;凡重新就業(yè)的，應接續(xù)或轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關(guān)系;也可按照省級政府的規(guī)定，根據(jù)農(nóng)民合同制職工本人申請，將其個人賬戶的個人交費部分一次性支付給本人，同時終止養(yǎng)老保險關(guān)系。農(nóng)民合同制職工在男年滿 60 周歲、女年滿 55 周歲時，累計交費年限滿 15 年以上的，可按規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;累計交費年限不滿 15年的，其個人賬戶全部儲存額1次性支付給個人。
城鎮(zhèn)異地就業(yè)的職工和農(nóng)民合同制職工參加單位所在地的社會保險，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)為職工建立基本養(yǎng)老保險個人賬戶和基本醫(yī)療保險個人賬戶。城鎮(zhèn)異地就業(yè)的職工在交費單位所在地按規(guī)定享有社會保險待遇‘沙農(nóng)民合同制職工在終止或解除勞動合同后，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以將基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險個人賬戶儲存額及失業(yè)保險生活補助一次性發(fā)給本人。
變換工作時，農(nóng)民工個人交納的養(yǎng)老保險費如何轉(zhuǎn)移
根據(jù)2010年1月1日即將實施的《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》，包括農(nóng)民工在內(nèi)的參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的所有人員，其基本養(yǎng)老保險關(guān)系可在跨省就業(yè)時隨同轉(zhuǎn)移;在轉(zhuǎn)移個人賬戶儲存額的同時，還轉(zhuǎn)移部分單位繳費;參保人員在各地的繳費年限合并計算，個人賬戶儲存額累計計算，對農(nóng)民工一視同仁。
長期以來，由于養(yǎng)老保險關(guān)系不能隨人流動、嚴重傷害了流動農(nóng)民工參保的積極性。這是因為，一旦流動農(nóng)民工離開工作地點，唯一的選擇就是退保，而現(xiàn)行的政策是只退個人交納部分，企業(yè)交納部分則給社保機構(gòu)截留了，也就是說，人走了，卻帶不走企業(yè)給個人繳納的養(yǎng)老保險。越是用土密集的沿海發(fā)達城市，占農(nóng)民工的“便宜”也就越多，地方社保也就越富，也更愿意為農(nóng)民工“退保”大開方便之門。但近幾年來、許多地區(qū)積極貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)惠農(nóng)政策，保障農(nóng)民工的權(quán)宜，出臺了一些有利于促進農(nóng)民工積極參保的規(guī)定。例如，《青島市農(nóng)民工基本養(yǎng)老保險暫行規(guī)定》的予以封存，在本統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)重新就業(yè)并參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的，社會保險關(guān)系予以接續(xù)。參加本市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的農(nóng)民工離開本統(tǒng)籌地區(qū)重新就業(yè)的，經(jīng)本人申請，社會保險關(guān)系可以轉(zhuǎn)入本人重新參保地。非本市戶籍農(nóng)民工離開本統(tǒng)籌地區(qū)，社會保險關(guān)系無法轉(zhuǎn)移的，經(jīng)本人書面申請，憑個人身份證可以到所在單位交費的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理一次性社會保險關(guān)系終止手續(xù)，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)將其個人賬戶儲存額一次性支付給本人。
湖南省社保基數(shù)調(diào)整政策
社會保險基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定。相信大家對社保政策非常感興趣，跟隨小編來一探究竟吧。
不同類別參保社保繳費基數(shù)標準：
度基準值發(fā)布前，城鎮(zhèn)個體工商戶、靈活就業(yè)人員(以下簡稱個繳人員)按高檔4025元/月、低檔2415元/月預繳。參保單位的職工個人以其上年度繳費基數(shù)的110%、并按12075元/月封頂、2415元/月保底(暫定基準值為4025元/月)為基數(shù)預繳;參保單位按該單位職工個人繳費基數(shù)之和為基數(shù)預繳。
對于靈活就業(yè)人員而言，如果他們按高檔繳費，每月需繳4025元×20%即805元，全年總額為9660元，如果按低檔繳費，每月繳費2415X20%即483元，全年5796元。不過，對于預繳的個繳人員以度基準值計算其繳費指數(shù)，繳費基數(shù)可不再變動。如繳費指數(shù)小于0.6或1的，本人愿意，可在12月30日之前以度基準值補繳調(diào)增至0.6或1(不加收利息和滯納金)，逾期不再補繳調(diào)增。
據(jù)記者從湖南省社保局獲悉，湖南省2015年度企業(yè)職工社會保險繳費基數(shù)確定：最高不得高于12132元/月，最低不得低于2426元/月。
湖南社會保險繳費基數(shù)是根據(jù)上一年度全省在崗職工平均工資數(shù)而變化調(diào)整的。省人社廳和省統(tǒng)計局日前聯(lián)合公布的數(shù)據(jù)顯示，去年全省在崗職工年平均工資48525元，月平均工資4044元，比上年增長10.6%。據(jù)此，2015年度用人單位每月社保繳費基數(shù)最低為平均月工資的60%，即4044×60%=2426元(按四舍五入原則);最高為平均月工資的300%，即4044×300%=12132。
按照目前的社保繳費政策，靈活就業(yè)人員可以個人身份參保，其中，按20%的比例全額承擔基本養(yǎng)老保險費。此次，養(yǎng)老保險費的收繳分為兩個檔次，一檔為全省上年度在崗職工月平均工資，即4044元/月，全年需繳納4044×20%×12=9705.60元;另一檔為全省上年度在崗職工月平均工資的60%，即2426元/月，全年需繳納2426×20%×12=5822.4元。
2015年初確保企業(yè)參保到齡退休人員能夠及時享受養(yǎng)老金待遇，在湖南省2015年上年度在崗職工平均工資尚未公布之前，全省社保經(jīng)辦機構(gòu)暫按2014年全省上年度在崗平均工資為參照標準，對符合退休條件人員辦理了退休業(yè)務(wù)。
新的繳費基數(shù)公布后，將統(tǒng)一進行重新核定、調(diào)整。并將對用人單位及職工按新的標準進行社保費用的征收，凡是今年申報的繳費基數(shù)低于此次調(diào)整后最低繳費基數(shù)的參保企業(yè)，須及時對差額部分進行一次性補繳。
什么是社會保險繳費基數(shù)?
社會保險基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。繳費基數(shù)是以參保人上年的工資總額為基礎(chǔ)，根據(jù)當?shù)厣夏暝趰徛毠て骄べY來衡量確定的：
參保人上年的工資總額在當?shù)厣夏暝趰徛毠て骄べY60%-300%之間的，按參保人上年的工資總額確定繳費基數(shù);
參保人上年的工資總額低于當?shù)厣夏暝趰徛毠て骄べY60%的，按當?shù)厣夏暝趰徛毠て骄べY的60%確定;
參保人上年的工資總額高于當?shù)厣夏暝趰徛毠て骄べY300%的，按當?shù)厣夏暝趰徛毠て骄べY300%確定。
社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，是制定最低工資標準、計算養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險和工傷保險繳費基數(shù)以及計發(fā)有關(guān)工傷保險待遇等方面的參考依據(jù)。
單位繳費基數(shù)這么算
用人單位依據(jù)上年度實際發(fā)生的工資總額，如實申報單位2014年度工資總額及職工個人2014年度月平均工資。根據(jù)規(guī)定，工資總額包括以任何形式支付給本單位從業(yè)人員的計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資，及特殊情況下支付的工資等。
參保人員個人繳費基數(shù)為本人上年度月平均工資收入。超過全省上年度在崗職工月平均工資300%以上的，不計入個人繳費基數(shù);低于全省上年度在崗職工月平均工資60%的，按全省上年度在崗職工月平均工資的60%計算繳費基數(shù)。單位繳費基數(shù)為本單位參保人員個人繳費基數(shù)之和。若其小于單位上年度工資總額，以上年度工資總額作為單位繳費基數(shù)。
對于未按時申報應繳納的社會保險費數(shù)額的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)將按上年度單位繳費基數(shù)的110%確定本年度單位繳費基數(shù)。
湖南農(nóng)村社保查詢方法如下
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湖南省城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險中心
簡介：湖南省城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險中心主要負責指導全省新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)經(jīng)辦管理工作;擬訂全省新農(nóng)保關(guān)系建立、中斷、轉(zhuǎn)移、接續(xù)、終止操作規(guī)程并組織實施;規(guī)范管理保險費的收繳、養(yǎng)老金的社會化發(fā)放和管理工作等。
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湖南省社會保險管理服務(wù)局
簡介：指導全省企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險經(jīng)辦事務(wù)工作。承擔直接管理企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險經(jīng)辦事務(wù);擬定全省企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險關(guān)系建立、中斷、轉(zhuǎn)移、接續(xù)、終止的操作規(guī)程并組織實施等工作。
地址：長沙市天心區(qū)青園路18號
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