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2018年廣州社保新政策內容解讀

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2018年廣州社保新政策內容解讀

  社會保險是由法律規(guī)定的專門機構負責實施、面向勞動者建立、通過向勞動者及其雇主籌措資金建立專項基金,以保證在勞動者失去勞動收入后獲得一定程度的收入補償?shù)闹贫龋韵戮褪菍W習啦小編做的整理廣州社保新政策,希望對你們有用。

  社保的特征

 ?、偕鐣kU的客觀基礎,是勞動領域中存在的風險,保險的標的是勞動者的人身;

 ?、谏鐣kU的主體是特定的。包括勞動者(含其親屬)與用人單位;

  ③社會保險屬于強制性保險;

 ?、苌鐣kU的目的是維持勞動力的再生產;

  ⑤保險對象范圍限于職工,不包括其他社會成員。保險內容范圍限于勞動風險中的各種風險,不包括此外的財產、經濟等風險。

  廣州社保政策

  社保補繳主要分為五大類型

  1、企業(yè)原因未,可以要求企業(yè)補繳;

  2、在職介中心、人才中心存檔的人員及靈活就業(yè)人員,可以補繳;當然,如存檔期間領取失業(yè)保險金,領取失業(yè)保險金期間,不能補繳;被判刑、勞改、收監(jiān)期間,不可補繳;你進入北京前,如是外地戶籍,進入北京前不能補繳;如果是北京市戶口從農業(yè)轉到非農業(yè),農轉非之前不能補繳;

  3、員工調動,社保關系轉移不暢,造成社保中斷,可以補繳;

  4、員工試用期開始繳納社保,社保應該是從試用期開始繳納,試用期補繳要求企業(yè)補繳;

  5、外地員工辭職空檔期,無工作單位,如需補繳可以找代理公司進行補繳;

  補繳范圍:

  這次享受補繳基本養(yǎng)老保險費優(yōu)惠政策的,包括未參保企業(yè)和人員及中斷繳費的企業(yè)和人員。不包括按規(guī)定核定了繳費基數(shù)但有歷史欠費的企業(yè)和人員,對已核定過繳費基數(shù)的歷史欠費的滯納金,仍由地稅部門按規(guī)定確定和征收。

  ◎關于未參保單位和人員補繳

  實行個人繳費后,未核定過繳費基數(shù)、未繳費人員為未參保人員;單位一直未到社會保險經辦機構進行參保登記,未繳納養(yǎng)老保險費的,為未參保單位。

  ◎關于中斷繳費人員補繳

  實行個人繳費制度后,核定過繳費基數(shù),也曾繳費,后因各種原因不再申報繳費基數(shù),也不再繳費的,為中斷繳費企業(yè)和人員。

  國家和省規(guī)定的應參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險的單位,應按國家和省規(guī)定,為與本單位建立勞動關系的所有人員(含男未滿60周歲、女未滿55周歲的固定工、勞動合同制和實行臨時工繳費制度后的原臨時工)參加基本養(yǎng)老保險。由于用人單位原因部分人員應繳未繳基本養(yǎng)老保險費的,用人單位可以向勞動保障部門提出書面補繳申請,并提交申請補繳期間與被保險人存在勞動關系的證明,以及工資收入憑證,經確認后,由企業(yè)和職工個人從規(guī)定實行企業(yè)和個人共同繳費之月,補繳基本養(yǎng)老保險費。在2009年12月底前主動補繳養(yǎng)老保險費的,可以按優(yōu)惠政策補繳。原長期病休6個月以上時間、判刑人員服刑期間,不允許補繳。

  單位整體未參保的應從企業(yè)注冊成立之日起為職工全員參保,補繳基本養(yǎng)老保險費。在2009年12月底前主動補繳養(yǎng)老保險費的,可以按優(yōu)惠政策補繳。但補繳的時間最早不早于1995年1月(鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)最早從2003年1月起補繳),有視同繳費年限的,應按上條規(guī)定的最早補繳時間補繳(即將企業(yè)和個人實行繳費制度后,應繳費的時間均補繳齊,其中,建立個人賬戶后連續(xù)繳費滿5年以上,才能計算視同繳費年限)。

  整體未參保單位包括在我省行政區(qū)域內尚未參保繳費的各類企業(yè)和職工。

  整體未參保單位參保補繳,應全員參保補繳。單位全員補繳后,由原單位負擔養(yǎng)老保險費用的退休人員,從全部補繳資金到賬后的下月起納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌

  濟南政府下發(fā)通知,出臺一次性補繳養(yǎng)老保險新政策稱,符合條件的城鎮(zhèn)未參保集體企業(yè)退休人員,可在一次性補繳15年基本養(yǎng)老保險費后,納入全市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險范圍,可按月領取養(yǎng)老金。

  通知稱,根據(jù)我省相關規(guī)定,凡在2010年底前具有濟南市城鎮(zhèn)戶籍,且1996年1月1日前曾與濟南市城鎮(zhèn)集體企業(yè)建立勞動關系或形成事實勞動關系,同時符合魯政辦發(fā)〔2011〕64號文件實施范圍中第二、三項規(guī)定的人員,經本人申請,可在一次性補繳基本養(yǎng)老保險費后,納入全市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險范圍。

  廣州社保的五大特征

 ?、偕鐣kU的客觀基礎,是勞動領域中存在的風險,保險的標的是勞動者的人身;[1]

 ?、谏鐣kU的主體是特定的。包括勞動者(含其親屬)與用人單位;

 ?、凵鐣kU屬于強制性保險;

  ④社會保險的目的是維持勞動力的再生產;

 ?、荼kU對象范圍限于職工,不包括其他社會成員。保險內容范圍限于勞動風險中的各種風險,不包括此外的財產、經濟等風險。

  在中國,《勞動法》規(guī)定,勞動


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