職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)范文模板
職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)范文模板
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職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)范文模板(一)
一、在小企業(yè)做會(huì)計(jì)的優(yōu)缺點(diǎn)
小企業(yè),是絕大多數(shù)沒(méi)有實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)人起步的地方。由于小企業(yè)自身?xiàng)l件的限制,人數(shù)較少,你可能會(huì)獨(dú)當(dāng)一面,很多業(yè)務(wù)都可以接觸到,雖然工作較多、較為繁瑣,但也可以學(xué)到不少東西??梢哉f(shuō),小企業(yè)的會(huì)計(jì)工作是基礎(chǔ)。同時(shí)由于工作內(nèi)容較為簡(jiǎn)單,時(shí)間充裕,所以可以利用寶貴的時(shí)間來(lái)考取各種證書(shū),例如注冊(cè)會(huì)計(jì)師、中級(jí)職稱等,為今后更好的發(fā)展謀求出路。
當(dāng)然,在小企業(yè)擔(dān)任會(huì)計(jì)也存在諸多不足之處。首先,小企業(yè)業(yè)務(wù)少,業(yè)務(wù)核算簡(jiǎn)單、較為單一??梢陨钊雽W(xué)習(xí)的東西并不充足,所學(xué)到的諸多理論知識(shí)在此處并無(wú)廣泛用武之地。同時(shí)由于小企業(yè)會(huì)計(jì)素質(zhì)要求較低等各方面的影響,會(huì)削弱年輕人工作勁頭以及在社會(huì)上的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。
二、在事務(wù)所工作的優(yōu)缺點(diǎn)
優(yōu)點(diǎn)方面:首先,開(kāi)拓視野,增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)。對(duì)于剛進(jìn)入事務(wù)所工作的會(huì)計(jì)人來(lái)說(shuō),一般都是從審計(jì)助理開(kāi)始做起。審計(jì)助理的工作雖然相對(duì)簡(jiǎn)單,但四處奔波的經(jīng)歷仍能讓你碰到很多案例,雖然最初工作時(shí)并不會(huì)深入接觸這些業(yè)務(wù),但對(duì)于知識(shí)面的擴(kuò)展等諸多方面都具有好處。
其次,鍛煉能力,提升專業(yè)技能。在事務(wù)所工作過(guò)一段時(shí)間的人們就會(huì)發(fā)現(xiàn),事務(wù)所繁忙的業(yè)務(wù)對(duì)自身耐力、能力的鍛煉以及專業(yè)技能的提高都是難能可貴的。正如嘉賓老四舉得一個(gè)真實(shí)例子(引老四原話):
"有次我事務(wù)所接了個(gè)金融企業(yè)的業(yè)務(wù),所長(zhǎng)叫我去審計(jì),當(dāng)時(shí)連外幣都沒(méi)有見(jiàn)過(guò),更不會(huì)什么分幣制。結(jié)果,當(dāng)天晚上我就開(kāi)始找制度,苦研,到了第二天的實(shí)際工作中,就基本全都派上用場(chǎng)了。"
從以上的例子我們可以看出,由于事務(wù)所業(yè)務(wù)廣泛、復(fù)雜,因此在事務(wù)所工作必須不斷加強(qiáng)自身專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),隨時(shí)充電。所學(xué)到的課本上的理論可以拿到現(xiàn)實(shí)工作中運(yùn)用,使自身素質(zhì)以及業(yè)務(wù)專業(yè)性不斷提高。
第三,豐富經(jīng)驗(yàn),積累人脈。在事務(wù)所工作兩三年之后,全國(guó)各地大大小小的企業(yè)你可能都已審計(jì)過(guò),國(guó)企、私營(yíng)、事業(yè)單位等的財(cái)務(wù)狀況都是怎樣?就算你不精通,也至少能略知一二。錯(cuò)賬、亂賬等在工作中會(huì)常常接觸到,幾年的事務(wù)所生涯一定會(huì)使你的經(jīng)驗(yàn)豐富度達(dá)到質(zhì)的飛躍,同時(shí)這段經(jīng)歷對(duì)自身人脈的積累將十分有利。正如嘉賓老四說(shuō)的"很多企業(yè)是認(rèn)人的,而不是認(rèn)所。"這無(wú)論為今后創(chuàng)業(yè)還是進(jìn)一步的發(fā)展都起到了至關(guān)重要的作用。
當(dāng)然,在事務(wù)所工作有諸多好處,但也存在弊處。以下總結(jié)了幾條。
第一,工作壓力大,生活沒(méi)有規(guī)律。
第二,女同志由于受身體、家庭等條件限制,不適于長(zhǎng)期在事務(wù)所工作。(此點(diǎn)為本欄目組的觀點(diǎn),嘉賓注會(huì)會(huì)感冒、老四均為在事務(wù)所工作的女同胞們表示敬意。)
第三,小型會(huì)計(jì)師事務(wù)所在風(fēng)險(xiǎn)控制等方面存在缺陷,不如大所健全。同時(shí),四大的晉升機(jī)會(huì)比內(nèi)資所要好。
正如嘉賓注會(huì)會(huì)感冒所說(shuō)(引注會(huì)會(huì)感冒原話):
我認(rèn)為去事務(wù)所要去大所,很多底稿和風(fēng)險(xiǎn)控制都會(huì)比小所健全,小所面對(duì)客戶很容易妥協(xié),越大的所話語(yǔ)權(quán)越重一些。在晉升方面,四大做的比較好。假如你把助理帶成你的水平,你就可以提升,助理可以頂替你的位置,而內(nèi)資所這方面有限。
三、會(huì)計(jì)人職業(yè)生涯規(guī)劃
(一)在小企業(yè)工作的會(huì)計(jì)人職業(yè)生涯規(guī)劃
在小企業(yè)工作,業(yè)務(wù)不會(huì)很繁忙,因此,會(huì)計(jì)人有更多的時(shí)間可以用來(lái)學(xué)習(xí),雖然所學(xué)的知識(shí)暫時(shí)可能派不上用場(chǎng),但是對(duì)未來(lái)發(fā)展具有很大好處。
對(duì)此,經(jīng)驗(yàn)豐富的嘉賓"老四"(現(xiàn)已自己創(chuàng)立了一家會(huì)計(jì)師事務(wù)所,擔(dān)任所長(zhǎng)一職)以及網(wǎng)校專業(yè)人士"忘情水1995"為仍在小企業(yè)工作的會(huì)計(jì)們?cè)O(shè)計(jì)了一條發(fā)展道路,供大家參考:
小企業(yè)(積累經(jīng)驗(yàn)和證書(shū))--事務(wù)所(進(jìn)一步提高)--大一點(diǎn)的企業(yè)(財(cái)務(wù)主管)
(二)在事務(wù)所工作的會(huì)計(jì)人職業(yè)生涯規(guī)劃
嘉賓老四在回復(fù)考友們的問(wèn)題時(shí)表示,在他看來(lái)財(cái)務(wù)人員有兩條很好的發(fā)展道路,即為:
1、cpa或會(huì)計(jì)師+mba走向企業(yè)高層(老四有位同學(xué)在世界500強(qiáng),年收入過(guò)100w)
2、積累人脈,自己開(kāi)會(huì)計(jì)師事務(wù)所(老四的理想)
嘉賓主持忘情水1995也對(duì)目前在事務(wù)所工作的會(huì)計(jì)人們提出了一條職業(yè)發(fā)展之路:
事務(wù)所(具有豐富的學(xué)習(xí)空間和資源)--中型企業(yè)(做到財(cái)務(wù)主管)--高層(像管理方向發(fā)展)/突破(自己創(chuàng)業(yè))
并且同時(shí)認(rèn)為,在企業(yè)中具有一定工作經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)人也可以按照這條路線來(lái)發(fā)展。
(三)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生的職業(yè)生涯規(guī)劃
對(duì)于在小企業(yè)工作的剛畢業(yè)的大學(xué)生們,嘉賓主持忘情水1995有其自己的看法,他認(rèn)為,兩年時(shí)間從成長(zhǎng)性上來(lái)講,選擇小企業(yè)的和選擇事務(wù)所差別并不大,因此剛畢業(yè)沒(méi)有什么實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生,應(yīng)該珍惜當(dāng)前經(jīng)濟(jì)不景氣形勢(shì)下所得到的每一份工作機(jī)會(huì)。在小企業(yè),集中時(shí)間積累自身經(jīng)驗(yàn),考取注會(huì)證書(shū),為兩年左右進(jìn)入事務(wù)所做好準(zhǔn)備。
對(duì)于在事務(wù)所工作的大學(xué)生們,嘉賓老四也有一些個(gè)人看法。老四經(jīng)驗(yàn)豐富,曾經(jīng)帶過(guò)十幾個(gè)大學(xué)生做一家集團(tuán)的審計(jì),在此次審計(jì)工作中,大學(xué)生所暴露出來(lái)的不足之處有很多,無(wú)論從專業(yè)還是其它方面都存在諸多問(wèn)題。
因此對(duì)于大學(xué)畢業(yè)生來(lái)說(shuō),不要心氣兒過(guò)高,急于求成。要虛心請(qǐng)教,學(xué)會(huì)充分利用現(xiàn)有資源,學(xué)習(xí)更多專業(yè)知識(shí),考取對(duì)自己未來(lái)發(fā)展有幫助各類相關(guān)證書(shū),用考試來(lái)檢驗(yàn)自己的學(xué)習(xí)成果也是一條不錯(cuò)的道路。全球最大的會(huì)計(jì)專業(yè)團(tuán)體之一澳洲會(huì)計(jì)師公會(huì)預(yù)計(jì):在全球會(huì)計(jì)及審計(jì)準(zhǔn)則不斷融合的情況下,能操多種語(yǔ)言的會(huì)計(jì)師將有更大的優(yōu)勢(shì)。尤其是在目前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,增強(qiáng)一己的競(jìng)爭(zhēng)力尤為重要。
當(dāng)下,全球一體化現(xiàn)象日益顯現(xiàn),人才戰(zhàn)略已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展的重要戰(zhàn)略之一,這也使得企業(yè)對(duì)于精通多種語(yǔ)言人才的需求大量飚升,很多跨國(guó)公司都在考慮聘請(qǐng)有國(guó)際經(jīng)驗(yàn)亦熟悉各種語(yǔ)言和文化的人士,以此儲(chǔ)備國(guó)際化人才,滿足海外業(yè)務(wù)的需要。而會(huì)計(jì)師行業(yè)的從業(yè)特點(diǎn),對(duì)于國(guó)際化人才的需求尤為明顯。
澳洲會(huì)計(jì)師公會(huì)專業(yè)人員認(rèn)為:由于中國(guó)已成為越來(lái)越多國(guó)際企業(yè)的重點(diǎn)市場(chǎng),對(duì)專業(yè)的會(huì)計(jì)人才來(lái)說(shuō),擁有多種語(yǔ)言能力將更有效和國(guó)外總部或客戶溝通。語(yǔ)言除了對(duì)溝通表達(dá)能力有幫助外,更重要是對(duì)總部或客戶所在地的文化有所理解,拉近距離。無(wú)可否認(rèn),擁有多種語(yǔ)言能力,對(duì)于會(huì)計(jì)師的工作十分重要。英語(yǔ)毋容置疑是最廣為使用的世界性語(yǔ)言,但雇主應(yīng)更重視能操兩種及多種語(yǔ)言的會(huì)計(jì)人才對(duì)商業(yè)及金融行業(yè)的重要性,他們的重要程度更會(huì)與日俱增。
澳洲會(huì)計(jì)師公會(huì)行政總裁蔣懷敬(mr.geoffrankin)先生也指出:"近期,澳洲業(yè)界都在集中討論海外會(huì)計(jì)畢業(yè)生的英語(yǔ)水平,但我們也必須正視,能同時(shí)操英語(yǔ)及其它語(yǔ)言的會(huì)計(jì)師在國(guó)際商業(yè)層面上可為雇主增添優(yōu)勢(shì)。中國(guó)作為澳洲的最大商貿(mào)伙伴,并作為世界第三大經(jīng)濟(jì)體系,是千真萬(wàn)確的事。澳洲陸克文先生能操流利普通話,實(shí)在有利澳洲跟亞洲國(guó)家建立關(guān)系。同樣道理,如果企業(yè)擁有能操多種語(yǔ)言的會(huì)計(jì)師,對(duì)其業(yè)務(wù)發(fā)展將有很大的幫助。"
他同時(shí)也指出:"我們了解到有些會(huì)計(jì)畢業(yè)生的英語(yǔ)能力仍有待改善,因此,澳洲會(huì)計(jì)師公會(huì)十分歡迎澳洲聯(lián)邦政府早前采取的措施,要求合資格的專業(yè)會(huì)計(jì)師,必需擁有良好的英語(yǔ)水平,即ielts(雅思)達(dá)到7分的水平,或完成為期一年的'專業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃',才可優(yōu)先獲發(fā)簽證。澳洲會(huì)計(jì)師公會(huì)也正全力參與由政府及各專業(yè)團(tuán)體合辦的專業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃-'會(huì)計(jì)行業(yè)技術(shù)移民實(shí)習(xí)計(jì)劃'(skilledmigrationinternshipprogramaccounting),幫助一些打算申請(qǐng)澳洲居留權(quán)的國(guó)際留學(xué)生增強(qiáng)商業(yè)溝通技巧。"
在澳洲市場(chǎng),操雙語(yǔ)及多種語(yǔ)言的會(huì)計(jì)師事業(yè)發(fā)展有優(yōu)勢(shì),會(huì)為未來(lái)的事業(yè)成功鋪好路。
職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)范文模板(二)
一、具備善經(jīng)營(yíng)的理念
作為一個(gè)敬業(yè)廚師必須具備多方面的知識(shí)和技能,比如對(duì)于當(dāng)今餐飲業(yè)的發(fā)展要有敏銳的洞察力;餐飲業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則、價(jià)值觀念、創(chuàng)新意識(shí),該酒樓所在地的消費(fèi)檔次與規(guī)模、服務(wù)水準(zhǔn)及對(duì)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)動(dòng)態(tài)的了解。
二、精業(yè)務(wù)技能
一個(gè)名廚必須是精通本菜系的烹調(diào)技術(shù)能手,并且旁通國(guó)內(nèi)各主要菜系的烹調(diào)方法和技能。無(wú)論是烹調(diào)、火候、刀工、食雕、冷盤(pán)、小吃、點(diǎn)綴,都能得心應(yīng)手,而且能指揮帶動(dòng)整個(gè)廚房?jī)?nèi)的各崗位廚師愛(ài)崗敬業(yè)的工作。對(duì)于菜式要不斷的推出新的品種,對(duì)于廚師的培養(yǎng)和提高要起到領(lǐng)頭的作用。
三、懂管理理念
作為一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)的名廚,不僅需要精通烹調(diào)業(yè)務(wù)技術(shù),而且要具備現(xiàn)代餐飲業(yè)的管理知識(shí)。新世紀(jì)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,科學(xué)技術(shù)也影響到餐飲業(yè)的發(fā)展與更新,與餐飲主管密切配合,才能使整個(gè)酒樓、餐廳更健康的發(fā)展。
四、會(huì)理財(cái)
一個(gè)名好的廚師除了精通業(yè)務(wù)外,還要懂管理、能經(jīng)營(yíng),必須會(huì)為酒樓、餐廳精打細(xì)算。比如從增收節(jié)支、開(kāi)源節(jié)流,以增加酒樓、餐廳利潤(rùn)為目的,增加新項(xiàng)目,開(kāi)發(fā)新品種,利用節(jié)假日推銷(xiāo)產(chǎn)品擴(kuò)大銷(xiāo)售量,達(dá)到增加酒樓、餐廳收入的目標(biāo)。還要會(huì)制定出嚴(yán)密、完整的操作程序和成本控制措施,并加以監(jiān)督執(zhí)行,從而提高酒樓、餐廳盈利能力。
五、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
作為現(xiàn)代職業(yè)廚師,一定要樹(shù)立虛心好學(xué)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。因?yàn)橐粋€(gè)人不可能什么都會(huì)、就拿酒店來(lái)說(shuō),有配菜的、有炒菜的、有端菜的、有服務(wù)的、有收銀的、有打掃衛(wèi)生的,如果大家不團(tuán)結(jié)協(xié)作,即使你的水平再高,一個(gè)人也不可能干完所有的工作。所以,樹(shù)立團(tuán)隊(duì)意識(shí)和相互協(xié)作的精神是非常重要的。
六、廚德
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