摘要：6月15日，中國首家人才大數(shù)據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公司iPIN.com公布了《2015年iPIN.com中國大學薪酬排行榜》、《中國高校畢業(yè)生就業(yè)競爭力排行榜》。高校應屆生畢業(yè)生畢業(yè)5年后薪酬排行榜等狀況，你知道多少？

　　6月15日，中國首家人才大數(shù)據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公司iPIN.com公布了《2015年iPIN.com中國大學薪酬排行榜》、《中國高校畢業(yè)生就業(yè)競爭力排行榜》。

　　從上面的表格我們可以發(fā)現(xiàn)，上榜的有全國100所高校，涉及綜合院校、工科院校、財經(jīng)院校、語言院校、師范院校、藝術院校等11個類型，在“畢業(yè)五年平均月薪”一欄中，清華大學位居首位，為12807元;復旦排行第二，為11848元。其次，記者還發(fā)現(xiàn)上榜的南京高校共有5所，包括南京大學、東南大學、南京郵電大學、南京航空航天大學、南京理工大學，其中南京大學排在第20位，畢業(yè)五年平均月薪為8813元;東南大學排在第35位，為8235元。

　　樣本：4000萬大學畢業(yè)生真實畢業(yè)去向

　　那么，該排行榜的樣本從何而來，是否可信?據(jù)iPIN.com CEO楊洋提到，“這個排行榜是根據(jù)來自招聘和獵頭公司的4000萬大學畢業(yè)生真實畢業(yè)去向數(shù)據(jù)分析所得，這個數(shù)據(jù)庫也是目前國內(nèi)最大最可靠的高校畢業(yè)生就業(yè)信息庫，可以為考生填報提供參考數(shù)據(jù)。

　　為何選擇五年作為調(diào)查的節(jié)點呢?楊洋說，之前他們在篩選有效樣本時，根據(jù)畢業(yè)生的真實簡歷，計算出畢業(yè)生的平均跳槽年限為兩年多。“兩次跳槽后，畢業(yè)生趨于穩(wěn)定期，那么我們認為畢業(yè)五年后則更能反映畢業(yè)生穩(wěn)定期限內(nèi)的工作情況、工資待遇等，再結合他們所在的學校，計算出平均薪酬。”

　　楊洋表示，薪酬排行榜其實未考慮到地域和專業(yè)的因素。“比如，同樣是清華大學的學生，他們在合肥和北京兩個城市的起薪肯定不一樣，這是地域的限制，同樣的學校不同專業(yè)的就業(yè)也不一樣。”“所以，我們的《中國高校畢業(yè)生就業(yè)競爭力排行榜》就把這兩個因素考慮進去，更加具有參考價值。”

　　南大：畢業(yè)生多在南京就業(yè)就業(yè)競爭力強

　　在《中國高校畢業(yè)生就業(yè)競爭力排行榜TOP10》上，南京大學榜上有名，位居第10。“這份榜單是比較適合高考考生參照的，其是在薪酬的基礎上，我們加入了專業(yè)和就業(yè)所在地因素的考察。比如在安徽的中國科技大學，很多學生畢業(yè)后選擇留在合肥就業(yè)，一部分去了北京等大城市。那我們就先分別調(diào)查合肥的中科大畢業(yè)生薪資，再調(diào)查其他地方的，在這里再加入不同專業(yè)在不同城市的薪資，綜合考量一所大學的就業(yè)競爭力。”楊洋說。

　　南大的薪酬排名為何落后于就業(yè)競爭力排名呢?楊洋向記者解釋道，“據(jù)iPIN.com調(diào)查數(shù)據(jù)結果顯示，在南大畢業(yè)生的就業(yè)去向中，在南京工作的占32.01%，在上海工作的占22.54%，在北京工作的占9.77%，也就是說，南大畢業(yè)生大多選擇了在南京就業(yè)。根據(jù)其他機構發(fā)布的全國城市平均工資水平顯示，南京的平均工資為4447元，而北京、上海分別為5826元、5380元，“所以地域因素是其薪酬排行落后于就業(yè)競爭力排行的重要因素。當然，由于南大的畢業(yè)生質(zhì)量較高，企業(yè)較為認可，因此就業(yè)競爭力較強。”

　　建議：非一線城市大學也可考慮報考

　　據(jù)楊洋介紹，大學真實就業(yè)競爭力衡量的是一個大學對畢業(yè)生薪酬帶來的獨立影響，“其消除了因為地區(qū)、性別、職業(yè)等因子所帶來的影響，最能真實反映一個大學對學生的影響，對于即將填報高考志愿的考生而言，就業(yè)競爭力榜單值得參考。”

　　他還建議考生和家長不要扎堆奔著一線城市的大學，很多非一線城市的大學也有著同樣的實力和教育研究能力。例如，就業(yè)競爭力榜單排名第18的大連理工大學，雖在大連，但根據(jù)iPIN的數(shù)據(jù)顯示，大連理工大學在北京工作的畢業(yè)生，畢業(yè)五年平均月薪為9394元，這一薪酬值，已經(jīng)超過了薪酬排名22的北京理工大學(畢業(yè)五年月薪8736元)，以及排名第19的北京航空航天大學(畢業(yè)五年月薪9019元)。