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工作勵志文章閱讀大全

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工作勵志文章閱讀大全

  勵志地工作吧,不怕一切的困難磨難。下面就是學習啦小編給大家整理的工作勵志文章,希望大家喜歡。

  工作勵志文章閱讀:工作三四年,如果你也迷茫

  很多人在工作三年以后,進入了職業(yè)生涯的瓶頸階段,開始在繁復(fù)的工作中,想要尋找新的突破。

  三年了,已經(jīng)不再是剛出來的畢業(yè)生,即使拿著不太高的工資,但是卻充滿了對未來的希望和滿身雀躍的激情,總是相信,憑借自己的努力,終究會過上自己曾經(jīng)夢想的生活。只要踏踏實實的工作,面包會有的,房子會有的,一切都會有的。但是,工作三年后,尤其是在一個公司待滿三年后,對公司的制度流程都了如指掌,對大小事務(wù)也得心應(yīng)手,對未來的可能晉升的崗位和生活狀態(tài)也從其他人身上可以窺見一二。

  為了能夠早日升職,逼著自己在夜深露重的夜晚踽踽獨行,埋首在數(shù)不盡的PPT,數(shù)不盡的提案和無數(shù)的表格里,犧牲了與朋友相聚聊天的輕松,漫游大上海的夜生活的自在,放棄了深夜里最想看的電影以及和遠方的男女朋友每天的電話粥的思念。生活,在這個時候,只是生下來,想著活下去。

  于是,這個時候,工作技能嫻熟,周邊不斷有人離職跳槽帶來金三銀四,金九銀十的跳槽季節(jié)的刺激,那顆按捺不住的心就開始蠢蠢欲動,也開始思考,現(xiàn)在這份已經(jīng)基本滿足生存需求的工作是不是自己想要的,那每天加班,深夜回家的狀態(tài)真的值得嗎?朋友圈里曬著誰誰的工作就是吃喝玩樂,到處旅行,誰下班后不是法餐就是日料,誰今天又買了LV,誰今天已經(jīng)婚了。于是,你開始思考,工作,是不是可以不用這么辛苦。羨慕之余,也投了幾份草草寫完的簡歷,卻石沉大海,內(nèi)心里不斷地掙扎,在肯定自己與否定自己之間搖擺,焦慮與糾結(jié),想著要擺脫現(xiàn)在那么不滿意的自己。

  工作三四年,如果你也迷茫。

  前天,跟同組的同事念念聊天,說是在公司的這三年,整個人完全荒廢了。她的性格從原來充滿闖勁和大膽,現(xiàn)在變成了畏畏縮縮,沒有激情,工作和生活都充滿無趣的狀態(tài)……?

  我們幾個姑娘,在茶水間里,嘰嘰喳喳討論,什么才是最理想的生活??

  在我不理解的提出,你為什么不喜歡現(xiàn)在的自己?為什么每天都不開心?

  念念沮喪地說:我不知道自己喜歡什么?工作不是自己喜歡的,工作起來也沒有激情,在這里三年,慢慢的歸于平淡,也越來越迷茫。未來怎么走,我也不清楚。?

  其實,她是個在工作上非常負責,為人可親,最開始進入部門的時候充滿正能量,開朗又可愛的姑娘。然而,近幾周,她說她回家都會想著工作:這個工程項目有沒有延期風險,那個工程項目的進度會不會出現(xiàn)業(yè)主交付問題等等。完全讓自己處于焦慮的狀態(tài),即使可以早下班,仍然感覺自己處于糾結(jié)狀態(tài),根本沒辦法將工作和生活分開。

  她對這種狀態(tài)很迷茫,已經(jīng)在公司三年了,目前好像看不到前方的路,不知道未來想要從事什么?是繼續(xù)在這個公司好好干下去,還是出去創(chuàng)業(yè)?可是,就像她自己說的,那天她與初中同學打完電話,被同學的一句話給刺激了:如果你要出去創(chuàng)業(yè),以前的你還可以,充滿了激情和斗志,可是現(xiàn)在的你,完全沒有了激情和敢沖敢闖的勁頭,這么畏畏縮縮的,出去也是失敗。

  到底生活應(yīng)該怎樣才算滿意?到底工作和生活應(yīng)該怎么平衡才能不糾結(jié)與迷茫?她這兩個月一直陷入這種狀態(tài),黑眼圈濃厚,原本光潔的皮膚變得蠟黃,開始長痘痘,整日沒精打采。說起現(xiàn)在的狀態(tài),曾經(jīng)光亮神采的大眼睛,已經(jīng)因為最近常常失眠而眼角周圍的細紋乍現(xiàn),一瞬間,蒼老了幾歲。?

  我們幾個人,也終于知道了,她的這種消極彌漫的狀態(tài),為何而來。她周身散發(fā)著糾結(jié)又茫然的氣場,連我們似乎在聽完她的話之后,周遭的空氣都降低了幾度,有一種茫然又無助的存在感。?

  事后仔細思考了她的問題,大致可以得出以下幾點:

  1、因為不喜歡現(xiàn)在的工作,她工作沒有成就感,每天混日子,不在狀態(tài)。

  2、生活焦慮,無法真正在業(yè)余時間給自己增值。

  3、開始關(guān)注離職招聘信息,卻發(fā)現(xiàn)并沒有拿得出手的核心技能。

  4、身邊人開始升職加薪,遲遲輪不到自己,開始慌張,卻發(fā)現(xiàn)為時已晚

  5、焦慮,失眠,混沌,沒有成就感,焦慮……進入死循環(huán)

  6、開始抱怨工作,抱怨生活,討厭現(xiàn)在的自己

  是的,工作三四年,的確應(yīng)該思考,不是思考跳槽到一家更為輕松工資更高的工作,而是思考,工作中的得失是什么,未來的五年規(guī)劃是什么,未來的十年規(guī)劃是什么?自己喜歡的工作是什么,想要終生為之努力的目標是什么??

  你現(xiàn)在已經(jīng)有了對職場的適應(yīng)和認知,更應(yīng)該明白,對于勞苦大眾的我們來說,工作從來不是錢多事少離家近。

  沒有一份高薪是不用承擔與之相適應(yīng)的壓力和工作強度,也從來沒有天上掉餡餅的事情。你更應(yīng)該分清楚,你是想要一份高薪但是自己并不一定喜歡的工作,還是想要一份能夠讓自己開心?卻薪水不高的工作。工作和愛好能夠結(jié)合起來,是多么幸運的一件事情啊!

  如果,你也迷茫,那就要想著如何擺脫現(xiàn)在這種糾結(jié)模式。

  1.給自己做SWOT分析,找到優(yōu)勢和劣勢:

  SWOT分析法是用來確定企業(yè)自身的競爭優(yōu)勢、競爭劣勢、機會和威脅。同樣適用于個人,能夠?qū)⒆约旱膬?yōu)劣勢分析清楚,以應(yīng)對未來可能面對的各項挑戰(zhàn)和做好前期的心理準備。只有在這一步對自己做好了充分的分析,才能夠保證后續(xù)的步驟逐一完成,不然,你的跳槽也是從這一個火坑跳到了另一個火坑而已。

  2、找到自己興趣點,將興趣與優(yōu)勢結(jié)合,明白自己想要的生活,并以此為目標。

  分析了自己的優(yōu)勢,在自己優(yōu)勢的基礎(chǔ)上去尋找自己的興趣點。

  一個人的成功,最根本的就是——“做自己感興趣的事”。難就難在我們大多數(shù)人不知道自己的"興趣"在哪里?大部分一輩子都不知道自己的興趣是什么?或者知道自己的興趣是什么時,年齡已經(jīng)太大了,家庭與工作已經(jīng)無法使自己做自己感興趣的工作了。所以,尋找自己感興趣的過程,就是發(fā)現(xiàn)自己的過程。當做自己感興趣的工作時,即使年齡已經(jīng)很大了仍然會成功,只不過成功的程度會因此變小。

  所以,在興趣的基礎(chǔ)上去工作,成功的幾率會大很多,更重要的是,你會明白自己想要的生活是什么,并充滿了動力朝著這個方向努力,因為,你會從中獲得滿足感。

  3、合理平衡工作時間,提升工作效率,學習新的工作方法和時間管理方法

  有效提升單位時間內(nèi)的工作效率,才能給你預(yù)留出大量的業(yè)余時間,使生活的滿足感油然而生,此時,不再是生活即生存,而是生活也可以很美。

  工作效率的提升與時間管理方式和工作方法有關(guān),市面上有很多時間管理的APP和方式可以利用,然而最重要的,也是個人自制力與習慣的養(yǎng)成,只有讓自己真心沉浸到工作中,讓每一分一秒的時間都能有效利用,為自己的業(yè)余充電時間留下更多空間,你比其他人就能更加快速的完成工作,并獲得更多的知識。在獲取知識的成就感之下,會讓你更加全身心的投入到下一個良性循環(huán)。

  4、業(yè)余時間充電加分,找到興趣點和志同道合的朋友

  一個人的堅持,往往需要很強的自制力和目標明確性,在剛開始時,可以找基于興趣點而聚集的一群志同道合的朋友相互監(jiān)督和鼓勵,以形成良好習慣的開端。

  利用業(yè)余時間,相互了解并拓寬自己的視野,讓生活不再是兩點一線,上班工作,下班睡覺了。這個世界其實很大,也很美,何不在工作之余,看一看身邊的世界了?

  5、為跳槽做準備

  (1)簡歷準備

  (2)相關(guān)工作經(jīng)驗積累

  (3)搭建人脈,學習知識

  (4)了解行業(yè)信息

  (5)todolist:做好短、中、長期計劃并執(zhí)行

  6、或者為晉升做準備

  (1)了解工作短板:沒有晉升成功,肯定是有哪一方面沒有滿足企業(yè)用人需求和崗位符合程度,只有足夠了解自己的工作短板,才能夠在未來的晉升中,戰(zhàn)無不勝。

  (2)向前輩和已經(jīng)晉升的同事學習:像優(yōu)秀的人學習,從其他人身上學習和汲取知識,就仿佛是站在巨人的肩膀上,已經(jīng)擁有了身邊的資源,何不好好利用,采取捷徑了?

  (3)用于承擔,不怕付出:既然你想晉升,就要付出比別人更多的努力,變得比別人更優(yōu)秀,這個時候,不要想著坐等機會降臨,因為這個社會競爭的速度,遠遠大于你的想象,當你還在優(yōu)哉游哉的喝茶的時候,別人已經(jīng)做完幾個項目,利用業(yè)余時間修完多少門課程,手里的證書和項目經(jīng)驗都已經(jīng)可以甩你好幾條街。只有肚子里真正有貨的時候,你才能理直氣壯的告訴上司,這個崗位,你可以勝任。

  (4)縷清工作邏輯,總結(jié)方法,不要留在自己的舒適區(qū),這個世界是屬于愛折騰的人:工作中的方法很多,前面也說到工作方法的問題,每個人都有自己的舒適區(qū),只有不斷的優(yōu)化自己的工作思路和工作流程,才能保持與這個世界的同步。永遠用舊的方式去解決新的問題,只能事倍功半。

  (5)鍛煉口才:大多數(shù)公司的晉升不是口頭任命,而是需要同臺競聘。站在臺上,有著感染的語言表達能力和職業(yè)的姿態(tài),總是能給你的晉升加分不少。所以,平時沒事,少看看燒腦電視劇,多看看演講與口才表達技巧吧!

  身邊既有一直郁郁不得志的朋友,也有生活的風生水起,游刃有余的朋友。我相信,每一步的付出,都不會白費,每一次的努力,終有一天會得到回報,最重要的,是自己能夠認清自己,能夠正視自己,不妄自菲薄,不自鳴得意,不孤芳自賞,不暗自神傷,生活中的一切,都有它自身的道理,我們按著前人給出的指示走下去,至少,不會離那個詩意的未來太遠,該來的,終究會來。

  工作三四年,請你別迷茫!

  工作勵志文章閱讀:要學會拒絕,我們不做職場爛好人

  文/修行的貓

  我有個朋友小A,她在一家知名網(wǎng)絡(luò)公司上班,主要負責微信公眾平臺的運營,帶了一個五個人左右的小團隊,接房產(chǎn),汽車等行業(yè)的公眾號,運營其內(nèi)容,每天忙忙碌碌的倒也充實。

  因為一直以來不間斷的努力創(chuàng)新,口碑也越來越好,所以近兩個月,客戶猛增。前幾天與小A見面,她說,最近客戶越來越多了。

  我說,客戶多,是好事兒啊,你的提成就多,收入節(jié)節(jié)高升嘛。

  是啊,但最近我卻尤其苦惱,每天都被工作的事情搞得身心俱疲,小A愁容滿面。

  為什么啊?你的工作強度也不大啊?

  恩,但是客戶的問題很多,每天除了解決好應(yīng)有的工作以外,還要處理客戶自己對新媒體,O2O及個人公眾平臺運營等等的問題。

  比如,亞希地產(chǎn)的張總,自己還經(jīng)營著個幼兒園,讓我?guī)兔o申請個微信公眾號,我想申請公眾號簡單啊,只要資料齊全就OK,可這個張總,每天很忙,打電話找不著人,但每次開會遇到時,張總就問,公眾號申請好了么?我說,沒有呢,你把你的身份證復(fù)印件及營業(yè)執(zhí)照等資料發(fā)我吧?

  用你的身份證就行,我不需要加V認證,所以開個個人號就行,這事就這樣哈,我著急用,你是專家,抓緊時間給辦理了吧。

  小A無語,其實她的身份證已經(jīng)幫五六個人開過了微信公眾號,早就超出了開通權(quán)限,但張總絲毫沒給她解釋的機會。無奈,小A用了自己男朋友的身份證號幫張總開通了微信賬號。

  那么問題來了,張總前幾天又打電話說,他姑姑經(jīng)營了個水果店,還有他朋友開了小超市,讓小A幫忙給開通兩個微信賬號。

  雖然開通微信賬號本身是個小事情,但也耐不住接二連三的來啊。

  還有之華房產(chǎn)的李經(jīng)理,自己跟幾個朋友準備做韓國護膚品的微商,約我和他們一起吃飯,讓我?guī)兔ο胂朐撛趺催\用O2O的模式?怎么打開市場?怎么成功的營銷?

  這個我真心不太在行,我就簡單的給建議了做微信服務(wù)號,采用多媒體拉頁,互動游戲及圖文推送等模式進行前期的推廣。

  之后李經(jīng)理的朋友就一直打電話發(fā)微信讓我?guī)兔憣懳⑿徘捌诘奈陌浮?/p>

  我主要是做銷售的,文案技術(shù)這些活兒我做不來,他朋友就說,沒關(guān)系,你見的多,總比我寫的好吧,幫幫忙嘛,小A盡管心里很著急,嘴上也沒說什么。

  還有日化公司的齊主管,辦了個午托班,讓我?guī)兔ν扑]一些午托班微信運營的內(nèi)容……

  所以我每天的自由時間,總會被很多客戶的求幫忙的事情給占滿,我最近感覺生活品質(zhì)下降,睡眠也不足,精神狀態(tài)十分不好。

  小A是一個很注重生活品質(zhì)的姑娘,之前每天下班后就是去健身,看書,看電影或約朋友吃飯,唱K,看演出,最近確實是銷聲匿跡了一陣子,給我打電話的次數(shù)都少了好多。

  我說,這種事情你可以一分為二的看,第一,占用了你的時間,而且也不在你的工作職責之內(nèi),所以你可以拒絕的。第二,客戶找你,說明他們信任你,有事情找你幫忙,但有業(yè)務(wù)也一定會給你介紹。

  小A笑了笑說,我很感謝大家對我的信任,當然他們有業(yè)務(wù)的話也像我推薦了,但現(xiàn)在讓我煩惱的問題就是,業(yè)務(wù)越多,這些所謂的人情的幫助也就越多。

  而我的精力有限,實在顧不上來這么多事情,但是呢,我又不能直接拒絕,他們都是我的大客戶,而且關(guān)系也很不錯,我們每個月合作的公眾號運營評估都在他們手上,他們評了高分,公司才能收到足額的月費,我們團隊才有提成拿。

  我要是拒絕了,情面上也過不去,而且萬一他們不太高興,給我們評分低了,那我們整個團隊就跟著遭罪。

  我現(xiàn)在每天都要做這些不屬于我工作范疇之內(nèi)的事情,整得我現(xiàn)在接客戶電話都有些忐忑……

  看著小A苦惱的樣子,我想起我剛畢業(yè)時,在一家地產(chǎn)公司做策劃專員,也就是負責簡單的案場活動,及媒體渠道的對接。

  其中有一項工作就是,每個月給營銷部這些合作單位走賬,正常的營銷階段,一個月需要指出三四百萬的營銷費用,每家單位的發(fā)票開來后都要按照公司的格式給粘貼好,在本部門走完簽字后,送到財務(wù)審發(fā)票和資金計劃,財務(wù)簽了字就能付款了。

  記得我第一次把幾十張貼好的發(fā)票送下去時,財務(wù)的孫會計就說,我現(xiàn)在很忙,你回去把這些發(fā)票都查一查看是否正常,查完的一并截圖發(fā)郵件給我,這樣就可以節(jié)省我簽字的時間了。

  我就拿了回去,把事情告訴了我們經(jīng)理,經(jīng)理就說,查發(fā)票審核發(fā)票這些是財務(wù)的本職工作,但是呢,現(xiàn)在咱們部門著急付款,所以你如果不太忙的話,就幫忙他們查查吧,多做點也沒什么。

  我就用了半個多小時,查完了那些發(fā)票,但從此之后,我拿過去的所有發(fā)票孫會計都讓我查好給她。有時候,我會很忙,沒空查發(fā)票,送下去的單子三天都不給簽的,但我也不知道該向誰說去。

  本來就是個小事情,而我作為一名沒有工作經(jīng)驗的新人,因為我沒有查發(fā)票而延誤了付款時間,我們經(jīng)理肯定是要罵我的,但這個發(fā)票必須是由我來查么?

  后來我的負責的事情也越來越多,很多時候根本顧不上去查那一摞一摞的發(fā)票,所以總是晚上加班查發(fā)票,第二天早上給送過去。

  我默默無聞的查了半年多的發(fā)票,給孫會計郵箱發(fā)了上百封的發(fā)票真?zhèn)谓貓D,之后,我們換了個經(jīng)理,她一次看到我在查發(fā)票,就很不解,我跟她聊起了這件事情。

  她很嚴肅的告訴我,墨,職場上多做一些是沒有任何問題的,但你必須能明確自己的目標,找好平衡點,你是一名策劃師,就要多做一些策劃相關(guān)的工作,比如加班時,可以寫方案,寫軟宣,或修改活動流程,審設(shè)計稿等等。

  而不是一張一張的查發(fā)票真?zhèn)巍2灰庀胫龊萌?,光顧著別人的面子,一定要學會適時的拒絕和說“不”,拒絕時,務(wù)必要讓對方了解你的苦衷,但你要態(tài)度明確,語言要溫和。

  于是,第二天,我看似不經(jīng)意的找孫會計聊了聊工作和生活,并說到了自己目前負責的工作很多,時間安排的也很滿,所以之后的發(fā)票還要麻煩孫會計自己查一查。她也表示能理解,所以也就接受了。

  我現(xiàn)在很能理解小A這種心情,因為我們都是中庸的人,習慣充當著爛好人的角色,特別是在工作中,很少拒絕上司或領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,也不懂拒絕,害怕拒絕后,得罪了人還給彼此的相處造成難堪,所以就一再降低自己的標準和原則去迎合別人的需求。

  所以學會拒絕是很關(guān)鍵的。

  第一,我們必須明確自己的目標,想清楚自己在職場中的需求和發(fā)展方向。如果是本職工作上的幫助而精力能兼顧的條件下,適時的幫助,多積累一些工作經(jīng)驗,對自己自身的發(fā)展也是有好處的。

  第二,學會溝通,工作中遇到問題,不要悶悶不樂的自己去解決,要想辦法去溝通去反饋,如果這個問題已經(jīng)影響到了自己的生活。

  一定要開誠布公的去找對方溝通,你不直接明確的說出來,他們就以為這些事情對你來說很簡單的,他們不明白你的苦衷。

  要多多溝通,溝通時,先傾聽再表達,明確自己的立場和目的,讓對方了解你的苦衷,并注意語氣和態(tài)度,尊重對方。相信,溝通會讓工作更順暢。

  第三,心態(tài)放正,千萬不要一味迎合別人的需求降低自己的標準和原則,不要害怕得罪人。做好自己的工作,堅持自己的原則。努力做事,用心做人,拿成果來講話。

  陸琪說過,大家都以為,幫人才有力量,而實際上,拒絕是一件更有力量的事情。你在職場里學會拒絕,人們才知道你的底線,才明白,哪里是可以欺負你的,哪里不可以。

  你不會拒絕,那么所有事情都是你應(yīng)當做的,這就是人們的心理狀態(tài)。

  無原則的接受他人的請求不是友好而是爛忠厚,找出自己該拒絕的理由,是一種明智之舉,也是對人對己負責任的表現(xiàn)。

  學會拒絕,不做爛好人,這是積極,樂觀,努力,向上的我們,修煉成為個內(nèi)心強大的人所必須經(jīng)歷的過程。前路漫漫,繼續(xù)修行。

  工作勵志文章閱讀:如果沒有人看見我,那我就站到有人能看見的地方

  文/林夏薩摩

  南風是我大學時同屆不同系的校友。今年7月的一天,我們約在一家餐廳吃飯。點好菜以后,南風把手機遞了過來,“夏,幫我看看這篇文章,有空幫我改改。”

  “怎么,你也開始走文藝青年路線了,你不唱歌了?”南風是我們那屆“校十佳歌手大賽”的第一名,一曲藏歌驚艷全場。

  “歌當然還唱了,這篇文章我是打算投到公司期刊上的。”現(xiàn)在的他,在上海陸家嘴附近一家著名的外資銀行上班。自從老大提拔他當了助理后,他明顯感到自己周邊的氣場都不對了。公司里流言四起,很多人都在背后議論,這個人并非金融科班出身,畢業(yè)也才兩三年光景,憑什么就坐上了副總裁助理的位置。南風說,“我畢業(yè)后,為了適應(yīng)職場環(huán)境,掩去了許多鋒芒。這一次,我想將自己的鋒芒一點點地凝聚回來,用實力證明給他們看,我不光能將助理的工作做得很好,還有許多他們看不見的閃光點和特質(zhì),唱歌、鋼琴、運動、寫作等等。”

  如果沒有人看見我,那我就站到有人能看見的地方,讓別人看到我的光芒。不僅是南風,其實,我也做過這種事。

  那是2013年的夏天,非廣告科班出身的我,憑借較好的中文功底和英文水平進入上海一家小有名氣的廣告公司擔任文案策劃。剛進公司的前兩個月,我很清閑,大概他們也不知道我這個新人能做什么事情,不敢委以重任吧。

  直到九月份的時候,事情出現(xiàn)轉(zhuǎn)機,公司拿下了一個著名全球500強品牌的亞洲峰會的案子,與我同期進公司的英語較好的幾個實習生都被抽調(diào)到這個案子的項目組支援。峰會前一天晚上,我們才陸續(xù)拿到該品牌全球各部門領(lǐng)導(dǎo)的演講PPT,需要在一晚上的時間內(nèi)把所有的演講PPT進行英漢互譯、整理匯總和調(diào)整排版。

  在臨時布置的會務(wù)辦公室里,項目總監(jiān)問了一句,“你們今天誰把PPT整理出來?”他說完這句話的時候,原本有些嘈雜的酒店客房里忽然安靜了下來。誰都想要在關(guān)鍵時刻表現(xiàn)一下自己的能力,得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識,但這畢竟不是練習,是實實在在的項目執(zhí)行,如果搞砸了,豈不是自毀名聲?

  我在大腦里快速地權(quán)衡了利弊,走了一步險棋,攬下了這個既苦又至關(guān)重要的活兒。那天晚上,我從六點多開始弄,先從頭到尾過了一遍所有的演講PPT,然后按照會議流程做好了目錄的page,然后一邊翻譯,一邊調(diào)整排版。到凌晨兩點多的時候,實在困得不行了,我站起來泡了杯咖啡,就這樣強忍著睡意,一直到第二天早上7:45的時候,終于整理好了主會場的所有演講PPT,中英文加起來一共400多頁。

  那場活動做得很順利,而我,也一戰(zhàn)成名。雖然只不過整理了演講PPT而已,但那樣果斷踏實的執(zhí)行力卻讓我在公司的那屆新人中脫穎而出。第一次,因工作上的努力而得到肯定;第一次,在職場上開始被看見。更為重要的是,那以后,創(chuàng)意總監(jiān)開始認真帶我了,開始跟我講解概念和創(chuàng)意,開始教我寫方案,真正地開始教我創(chuàng)意和策劃。

  在我們還很小的時候,我們都以為自己是蓋世英雄,與眾不同,好像隨時會發(fā)光一樣??墒情L大以后,遇見的人多了,經(jīng)歷的事情多了,我們的世界卻反而變狹窄了。我們很少再凝視宇宙、星辰和大海,很少再天馬行空地思考稀奇古怪的問題,眼光慢慢聚焦在眼前的悲歡離合和生活的跌宕起伏上,也不再相信自己有什么特別之處。

  但你有沒有停下來思考過,現(xiàn)在的處境真的是不能改變的嗎?也許,你難過失意,但不知道從何做起;也許,你不止一次地問過自己,世界那么大,茫茫人海,蕓蕓眾生,我要怎么樣做才能被看見?

  我不知道你現(xiàn)在在這個世界上的哪個地方,在做些什么,又想要成為什么樣的人。你可能還是一個學生,坐在教室的最后排,因?qū)W習差或不善言辭而總是被忽略;你可能是一個初入職場的新人,被各種各樣的情境考驗和人際關(guān)系弄得應(yīng)接不暇;你也可能是一個藝術(shù)工作者,因為自己的作品遇不到伯樂而傷神嘆息;又或是一個為愛所困的人,不知道如何表達情感,讓對方看到你的真心… …但有一點是相通的,你們都不那么喜歡自己現(xiàn)在的位置,都想要被人看見。既然如此,不如勇敢地走出來,審視自身的尷尬處境之后找出一個突破點,站到一個可以被人看見的地方,用自己的能力和才華證明自己。

  我相信,終有一天,你會被看見。終有一天,我們會在各自的平行時空里發(fā)光。很多時候,只要愿意努力,只要愿意做出一些改變和突破,那么結(jié)局就大不相同了。

  
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