關(guān)于燈塔大課堂第十課最新觀后感學(xué)習(xí)心得精選【5篇】
燈塔大課堂第十課開始了。在全黨全軍全國人民共同努力下，全國戰(zhàn)“疫”態(tài)勢持續(xù)向好、復(fù)工復(fù)產(chǎn)戰(zhàn)鼓催進。但，復(fù)工復(fù)產(chǎn)之路并不總是順暢，要有備無虞，積極打好主動仗，拆除內(nèi)外“兩堵墻”。這里給大家分享一些關(guān)于2020燈塔大課堂第十課觀后感，方便大家學(xué)習(xí)。
2020燈塔大課堂第十課觀后感
隨著抗擊新型冠狀肺炎疫情的戰(zhàn)斗進入總攻階段，復(fù)工復(fù)產(chǎn)也提上日程。習(xí)近平總書記在北京調(diào)研指導(dǎo)新型冠狀病毒疫情防控工作時強調(diào)要抓好在建項目復(fù)工和新項目復(fù)工，要積極推動企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)。但是復(fù)工復(fù)產(chǎn)也對疫情防控提出了更高的要求，如何在戰(zhàn)“疫”之下，吹響復(fù)工復(fù)產(chǎn)的號角，筑牢復(fù)工復(fù)產(chǎn)的“安全屏障”，值得我們的重視和思考，莫讓疫情防控所付出的“心血”付之東流。
黨員干部要為復(fù)工復(fù)產(chǎn)盡心盡力。“一名黨員就是一面旗幟。”黨員要沖鋒在隊伍的最前沿，要結(jié)合當(dāng)?shù)卣畯?fù)工復(fù)產(chǎn)的優(yōu)惠扶持政策，針對不同類型的企業(yè)開展專項工作，用實際行動消除企業(yè)的后顧之憂。黨員要全身心地投入復(fù)工復(fù)產(chǎn)大浪潮中，點燃企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的激情，鼓足干勁，千萬百計為企業(yè)謀出路、找方法。黨員要披荊斬棘，破除復(fù)工復(fù)產(chǎn)雙壁障，加大對企業(yè)環(huán)境整體消毒環(huán)境的監(jiān)督力度，破除疫情壁障;全力保障水電網(wǎng)的通暢，積極拓寬銷售途徑，破除運營壁障。在疫情防控期間切實助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，以恢復(fù)經(jīng)濟社會發(fā)展為己任，全面扎實推進企業(yè)平穩(wěn)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
復(fù)工企業(yè)要把防控工作做實做細。對于復(fù)工企業(yè)而言，返崗人員的健康是企業(yè)當(dāng)前工作的重中之重，相應(yīng)的措施需要落到實處、落到細處，切實做到“五個一”。一報健康狀況，返工前收集員工近期健康狀況、疫情發(fā)生地居住史或者員工動向，返工后每天了解其健康狀況，并建立相應(yīng)的健康檢查制度;一測體溫，在入口處使用快速紅外體溫探測儀，對于所有進入企業(yè)的人員開展體溫檢測，對于發(fā)熱癥狀的員工，依情況對其采取措施;一設(shè)隔離觀察室，要求員工自我隔離或者在企業(yè)隔離場所觀察14天，嚴格每天進行體溫檢測;一次健康教育，企業(yè)要積極宣傳衛(wèi)生防疫的相關(guān)知識，教育員工搞好個人衛(wèi)生，養(yǎng)成勤洗手、戴口罩等良好習(xí)慣，提高員工預(yù)防疾病的意識;一強化人文關(guān)懷，高度關(guān)注被隔離人的思想動態(tài)，及時進行心理疏導(dǎo)，做到隔離不隔“愛”。
返崗人員要將防護意識入心入腦。復(fù)工必然會導(dǎo)致大范圍的人員流動，返崗人員更要繃緊健康防護的弦。返崗人員要盡量做到不乘坐公共交通工具，盡量步行、騎車或者私家車出行，工作場所全程佩戴口罩，進入會議室之前先洗手消毒，開會人員間隔一米以上，食堂進餐時要避免生食和熟食混合使用，日常生活中要采用七步洗手法進行手部清潔……每一個小小的細節(jié)，都是在守護著自己和他人的健康，是在對自己負責(zé)，對他人負責(zé)，對整個社會負責(zé)。
當(dāng)前疫情防控形勢依舊嚴峻，復(fù)工復(fù)產(chǎn)更要緊緊配合疫情防控的整體部署，做到平穩(wěn)有序推進，做到輕重緩急兼顧，唯有此，戰(zhàn)“疫”之下，才能吹響吹亮復(fù)工復(fù)產(chǎn)的號角，為抗“疫”不斷充實后勤保障，早日迎來抗“疫”勝利!
2020燈塔大課堂第十課觀后感2
隨著各地的企業(yè)逐漸復(fù)工復(fù)產(chǎn)，火災(zāi)隱患和安全風(fēng)險也隨之增加，應(yīng)急管理部消防救援局專門出臺了疫情防控期間支持復(fù)工復(fù)產(chǎn)消防安全服務(wù)“六項措施”，主動幫助各類企業(yè)解決實際困難，化解消防安全風(fēng)險。連日來，各地消防部門加大了安全巡查力度，助力企業(yè)安全復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
廣西桂林消防部門在協(xié)助指導(dǎo)一家生產(chǎn)醫(yī)用隔離服的企業(yè)進行消防安全隱患排查時，發(fā)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)車間內(nèi)的應(yīng)急照明燈沒有按標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置，消防栓損壞，影響了正常使用，消防員現(xiàn)場當(dāng)即指出并指導(dǎo)整改。
消防部門還現(xiàn)場對員工進行了消防安全技能培訓(xùn)，并提醒企業(yè)落實消防安全責(zé)任，防范安全事故發(fā)生。
化工企業(yè)一直都是消防安全監(jiān)管的重點，連日來，吉林省吉林市多家化工企業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)，消防部門在走訪時，著重加強消防安全設(shè)備排查，發(fā)現(xiàn)一家企業(yè)的消防泡沫罐設(shè)備老舊，存在安全隱患，消防員現(xiàn)場督促企業(yè)負責(zé)人及時更換。
安徽池州市多家企業(yè)在做好防疫安全措施的同時，開足馬力恢復(fù)正常復(fù)工復(fù)產(chǎn)，消防部門通過增派人員到企業(yè)生產(chǎn)一線服務(wù)指導(dǎo)企業(yè)做好消防安全，組織廠區(qū)員工開展滅火演練，守牢企業(yè)安全生產(chǎn)防線。
2020燈塔大課堂第十課觀后感3
習(xí)近平總書記指出，要在做好疫情防控工作的前提下，全力支持和組織推動各類生產(chǎn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，保持企業(yè)鏈總體穩(wěn)定。當(dāng)前，我國疫情防控的總體形勢持續(xù)向好，在打贏疫情防控狙擊戰(zhàn)的同時，各基層黨組織要積極發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，堅持一手抓抗擊疫情，一手抓企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，兩手都要抓，兩手都要硬，千方百計為企業(yè)發(fā)展解決復(fù)工復(fù)產(chǎn)后顧之憂。
弄清企業(yè)“想什么”，當(dāng)好復(fù)工復(fù)產(chǎn)的“知心人”。堅持以人民為中心，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的引領(lǐng)推動作用，不斷強化企業(yè)黨員的示范帶動作用，加大對企業(yè)的摸排力度，按照行業(yè)類別實行分類走訪，切實掌握企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)所面臨的難點痛點問題。堅決弄清楚企業(yè)發(fā)展面臨實際問題和困難是什么，弄清企業(yè)返崗人員的防疫風(fēng)險有多大，弄清復(fù)工復(fù)產(chǎn)后的疫情風(fēng)險可控度，始終做到對企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的“底數(shù)清、情況明”。建立完善企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)數(shù)據(jù)臺賬和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)時序表，按照“一企一策”原則，分門別類、因地制宜的為企業(yè)制定“一對一”的復(fù)工復(fù)產(chǎn)幫扶機制，不斷優(yōu)化營商環(huán)境，為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
了解企業(yè)“急什么”，當(dāng)好復(fù)工復(fù)產(chǎn)的“貼心人”。堅持以發(fā)展為導(dǎo)向，針對企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)將會出現(xiàn)大規(guī)模人員流動和聚集，存在疫情進一步擴散傳播的潛在風(fēng)險，也會加劇疫情防控醫(yī)療物資消耗，各類生活物資也會面臨短缺風(fēng)險的問題。各基層黨組織就要準(zhǔn)確掌握企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)時間，企業(yè)員工返崗情況，有針對性地做好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間的疫情防控工作，要對企業(yè)復(fù)工人員實現(xiàn)分類指導(dǎo)、精準(zhǔn)施策，鼓勵企業(yè)彈性辦公，最大限度地避免交叉感染。還要積極幫助企業(yè)打通復(fù)工復(fù)產(chǎn)后的防控物資供應(yīng)渠道，加強對企業(yè)防控的科學(xué)管理，做好企業(yè)公共區(qū)域、員工進入人員的疫情防控工作，確保企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)，切實幫助企業(yè)解決復(fù)工復(fù)產(chǎn)的煩心事、揪心事。
找準(zhǔn)企業(yè)“要什么”，當(dāng)好復(fù)工復(fù)產(chǎn)的“暖心人”。堅持以問題為導(dǎo)向，直擊企業(yè)痛點和難處，針對部分企業(yè)因受疫情影響無法復(fù)工，面臨著人工成本增加、房租成本增加、訂單違約、資金鏈斷裂、貸款到期的問題，如果不能有序恢復(fù)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，不但會影響經(jīng)濟社會發(fā)展，造成大面積的員工短期失業(yè)，還會給社會帶來不穩(wěn)定因素。制定落實應(yīng)對疫情專項政策和幫扶機制迫在眉睫，針對不同企業(yè)面臨的不同問題制定不同的幫扶措施，缺乏資金周轉(zhuǎn)的企業(yè)，要在貸款利率、期限等方面給予特殊優(yōu)惠政策，保障企業(yè)合理資金需求;針對企業(yè)需要政策扶持的，就要及時制定完善相關(guān)保障政策，幫助企業(yè)解決實際問題和困難，為企業(yè)發(fā)展吃下“定心丸”，讓企業(yè)主動抗疫情安心抓發(fā)展。
疫情如戰(zhàn)場，烈火見真金。在這個全民戰(zhàn)“疫”、共克時艱的關(guān)鍵時刻，只有我們廣大基層黨組織當(dāng)好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)“店小二”“服務(wù)員”，就會為企業(yè)戰(zhàn)勝疫情復(fù)工復(fù)產(chǎn)注入源源不斷的推動力。
2020燈塔大課堂第十課觀后感4
隨著抗擊新型冠狀肺炎疫情的戰(zhàn)斗進入總攻階段，復(fù)工復(fù)產(chǎn)也提上日程。習(xí)近平總書記在北京調(diào)研指導(dǎo)新型冠狀病毒疫情防控工作時強調(diào)要抓好在建項目復(fù)工和新項目復(fù)工，要積極推動企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)。但是復(fù)工復(fù)產(chǎn)也對疫情防控提出了更高的要求，如何在戰(zhàn)“疫”之下，吹響復(fù)工復(fù)產(chǎn)的號角，筑牢復(fù)工復(fù)產(chǎn)的“安全屏障”，值得我們的重視和思考，莫讓疫情防控所付出的“心血”付之東流。
黨員干部要為復(fù)工復(fù)產(chǎn)盡心盡力?！耙幻h員就是一面旗幟?！秉h員要沖鋒在隊伍的最前沿，要結(jié)合當(dāng)?shù)卣畯?fù)工復(fù)產(chǎn)的優(yōu)惠扶持政策，針對不同類型的企業(yè)開展專項工作，用實際行動消除企業(yè)的后顧之憂。黨員要全身心地投入復(fù)工復(fù)產(chǎn)大浪潮中，點燃企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的激情，鼓足干勁，千萬百計為企業(yè)謀出路、找方法。黨員要披荊斬棘，破除復(fù)工復(fù)產(chǎn)雙壁障，加大對企業(yè)環(huán)境整體消毒環(huán)境的監(jiān)督力度，破除疫情壁障;全力保障水電網(wǎng)的通暢，積極拓寬銷售途徑，破除運營壁障。在疫情防控期間切實助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，以恢復(fù)經(jīng)濟社會發(fā)展為己任，全面扎實推進企業(yè)平穩(wěn)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
復(fù)工企業(yè)要把防控工作做實做細。對于復(fù)工企業(yè)而言，返崗人員的健康是企業(yè)當(dāng)前工作的重中之重，相應(yīng)的措施需要落到實處、落到細處，切實做到“五個一”。一報健康狀況，返工前收集員工近期健康狀況、疫情發(fā)生地居住史或者員工動向，返工后每天了解其健康狀況，并建立相應(yīng)的健康檢查制度;一測體溫，在入口處使用快速紅外體溫探測儀，對于所有進入企業(yè)的人員開展體溫檢測，對于發(fā)熱癥狀的員工，依情況對其采取措施;一設(shè)隔離觀察室，要求員工自我隔離或者在企業(yè)隔離場所觀察14天，嚴格每天進行體溫檢測;一次健康教育，企業(yè)要積極宣傳衛(wèi)生防疫的相關(guān)知識，教育員工搞好個人衛(wèi)生，養(yǎng)成勤洗手、戴口罩等良好習(xí)慣，提高員工預(yù)防疾病的意識;一強化人文關(guān)懷，高度關(guān)注被隔離人的思想動態(tài)，及時進行心理疏導(dǎo)，做到隔離不隔“愛”。
返崗人員要將防護意識入心入腦。復(fù)工必然會導(dǎo)致大范圍的人員流動，返崗人員更要繃緊健康防護的弦。返崗人員要盡量做到不乘坐公共交通工具，盡量步行、騎車或者私家車出行，工作場所全程佩戴口罩，進入會議室之前先洗手消毒，開會人員間隔一米以上，食堂進餐時要避免生食和熟食混合使用，日常生活中要采用七步洗手法進行手部清潔……每一個小小的細節(jié)，都是在守護著自己和他人的健康，是在對自己負責(zé)，對他人負責(zé)，對整個社會負責(zé)。
當(dāng)前疫情防控形勢依舊嚴峻，復(fù)工復(fù)產(chǎn)更要緊緊配合疫情防控的整體部署，做到平穩(wěn)有序推進，做到輕重緩急兼顧，唯有此，戰(zhàn)“疫”之下，才能吹響吹亮復(fù)工復(fù)產(chǎn)的號角，為抗“疫”不斷充實后勤保障，早日迎來抗“疫”勝利!
2020燈塔大課堂第十課觀后感5
2020年春節(jié)后的春季招聘，是鄭繼忠從公司法務(wù)轉(zhuǎn)崗現(xiàn)場員工招聘崗位后第一次經(jīng)歷的大型招工。同時，也是這位90后留學(xué)生，第一次與企業(yè)的一線生產(chǎn)、一線工人深入接觸與交流。
“今年因為疫情，各方面工作都與往常不同，作為一名‘人事新兵’，在參與企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的過程中，新的體驗與感受格外多?！毙∴嵏嬖V記者，1月28日大年初四，他就從老家張家港趕回南京的單位報到，參與企業(yè)的各項防疫保障工作。
小鄭所在的南京樂金熊貓電器有限公司是一家典型的大型生產(chǎn)企業(yè)，也是南京最早一批于2月10日復(fù)工的企業(yè)之一?！啊畯?fù)工’不等于‘復(fù)產(chǎn)’，為了讓產(chǎn)能盡快恢復(fù)，生產(chǎn)線上的人手要盡快到位?！弊鳛橐幻耸虏繂T工，他立即投入到繁瑣的人員健康信息審核工作中：老員工到崗審核、新員工入職審核。特別是新員工招聘方面，由于防疫工作要求，需要審核的項目多得多，工作量相當(dāng)于平常的近2倍。“那幾天都要7點半到公司，8點半才下班?！?/p>
除了案頭和書面工作，小鄭還要經(jīng)常下生產(chǎn)車間，和每個在一線生產(chǎn)的員工面對面交流。“在這個特殊的時候企業(yè)恢復(fù)生產(chǎn)，很多情況都不同于往常，因此員工各方面的管理、保障都要準(zhǔn)確、到位，公司也要求我們多到車間的生產(chǎn)一線，傾聽大家的聲音。”
外省的小劉為啥要來南京工作安家、干活一絲不茍的汪姐正在攢錢給兒子買個生日禮物……一次次交流，讓鄭繼忠認識了很多人、聽到了很多故事，更體會到一線員工的所思所想，同時也思考自己能做些什么為他們更好地保障服務(wù)。
“在這個過程中，員工們也提了自己建議和想法。”小鄭告訴記者，之前一些員工向他提出每天工作餐“一大葷一小葷一素”不夠吃，他上報公司后，與高層領(lǐng)導(dǎo)提出的人文關(guān)懷要求相一致，沒幾天就調(diào)整為“兩大葷一小葷一素”;還有的員工覺得每天早上上班時領(lǐng)取一天的口罩不太方面，公司研究后就調(diào)整為前一日下班前發(fā)放次日的口罩。漸漸地他發(fā)現(xiàn)，每個人平凡的生活，或許就是一件件這些看似雞毛蒜皮的“小事”拼成的。
“從他們身上能感受到，‘生活’二字可能說起來容易，但每個人背后都有自己的一份艱辛;同時企業(yè)作為一個大集體，也為每一名員工做了很多。在這個特殊的時期，真正是‘共克時艱’!”小鄭說。
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