最美巾幗奮斗者先進(jìn)事跡有感8篇最新

她們作為全國婦聯(lián)授予我國優(yōu)秀女性、優(yōu)秀女性群體的最高榮譽的獲得者，她們愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)，在推動衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中攻堅克難、奮勇爭先，以實際行動書寫著“建功在一線”的錚錚誓言，下面給大家分享最美巾幗奮斗者先進(jìn)事跡有感8篇最新，歡迎閱讀!

最美巾幗奮斗者先進(jìn)事跡有感篇1

宋曉玲是新疆天業(yè)(集團)有限公司黨委書記、董事長，中共黨員，博士研究生，高級工程師，享受國務(wù)院特殊津貼專家。她長期致力于氯堿化工和煤化工領(lǐng)域的技術(shù)研發(fā),帶領(lǐng)科研團隊取得了一系列具有自主知識產(chǎn)權(quán)的原創(chuàng)性成果，多項技術(shù)列入國家清潔生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和重點鼓勵發(fā)展的清潔生產(chǎn)技術(shù)。

變廢為寶 攻克世界級技術(shù)難題

改革開放后，PVC生產(chǎn)企業(yè)在全國不斷涌現(xiàn)。然而，聚氯乙烯生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的電石渣卻是重大的污染源，如何處理電石渣成為世界級難題。在天業(yè)集團，數(shù)萬噸電石渣就像一座大山壓在全體干部職工的心頭。

時任生產(chǎn)副廠長的宋曉玲想：如果將電石渣作為水泥生產(chǎn)的原料，這樣既可以變廢為寶，又可以消除重大的污染源。這在當(dāng)時的氯堿行業(yè)還沒有先例。宋曉玲敢想敢干，主動承擔(dān)起電石渣制水泥的小試試驗，率領(lǐng)團隊走向攻克世界級難題的戰(zhàn)場。

宋曉玲走訪多家水泥廠，最終決定在石河子南山水泥廠進(jìn)行試驗。來回70多公里的路，她轉(zhuǎn)乘四趟班車天天跑一個來回。在原有石灰石制水泥傳統(tǒng)工藝中，從添加5%電石渣試驗起，再到10%，最后到20%的電石渣能生產(chǎn)同等質(zhì)量的水泥。這證明她的想法可行，但她并不滿足。當(dāng)?shù)弥饔屑宜鄰S用50%的電石渣替代石灰石的水泥生產(chǎn)線將試車投產(chǎn)，她立即坐了三天火車，又搭乘四五個小時蹦蹦車趕到廠家。下車后她不顧雙腳腫脹，就直奔生產(chǎn)現(xiàn)場。通過7天的現(xiàn)場技術(shù)交流，她又找到了新的突破點。

回來后，通過查閱水泥工藝等資料和不斷的現(xiàn)場試驗，最終完成了電石渣制水泥小試實驗。隨后，在充分吸收國內(nèi)濕磨濕燒電石渣水泥技術(shù)的基礎(chǔ)上，她帶領(lǐng)團隊采用干法乙炔和干磨干燒電石渣水泥工藝，不讓一粒廢渣“走”出天業(yè)廠房半步，創(chuàng)造了國內(nèi)外以電石渣為原料生產(chǎn)水泥的奇跡!

精誠所至，金石為開。2005年，國內(nèi)乃至世界第一條100%電石渣為原料的水泥生產(chǎn)線在天業(yè)投產(chǎn)，解決了幾十年來困擾電石法聚氯乙烯的難題，顛覆了傳統(tǒng)電石法聚氯乙烯的格局。天業(yè)的經(jīng)驗與工藝迅速在全國推廣，天業(yè)集團成為中國氯堿行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)。

最美巾幗奮斗者先進(jìn)事跡有感篇2

全面推進(jìn)中國式現(xiàn)代化的偉大征程中，她們以勇立新功的豪情投身偉大事業(yè)，以言傳身教的自覺倡揚文明風(fēng)尚，以矢志奮斗的激情追逐家國夢想。她們就是2023年“最美巾幗奮斗者”，立足崗位、建功立業(yè)，激勵廣大婦女堅定不移聽黨話、跟黨奮進(jìn)新征程。

對黨忠誠，傳承紅色基因

“我決心時刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，為人民服務(wù)。”

這是江蘇省南京市棲霞區(qū)仙林街道黨工委書記孫金娣入黨志愿書中的話。13年來，孫金娣堅守初心，持續(xù)探索黨建引領(lǐng)基層治理，織密組織體系、推動干部下沉、黨群聯(lián)動共治、整合區(qū)域資源，得到了群眾的認(rèn)可。

在孫金娣的帶領(lǐng)下，街道黨工委將10個社區(qū)劃分為90個綜合網(wǎng)格、195個專屬網(wǎng)格，2668個駐街單位全部納入其中，實現(xiàn)“人到格中去、事在網(wǎng)中辦、難在網(wǎng)中解”。她把黨組織觸角延伸到商圈、樓棟和物業(yè)、志愿者等末梢，在5個商業(yè)綜合體新建一批愛心服務(wù)驛站，讓快遞員、外賣員等新就業(yè)群體隨時找得到黨組織;她還把手機號碼向群眾公開，24小時開機，訪民情、解難題，啃下仙林新村地下室集中整治這個“硬骨頭”。

“黨組織把仙林街道的‘一畝三分地’交給我，我必須守土有責(zé)、守土盡責(zé)，種好責(zé)任田。”孫金娣堅定地說。

巾幗榜樣，引領(lǐng)奮進(jìn)。同樣對黨忠誠、勇?lián)姑模€有重慶市人民小學(xué)黨委書記、校長楊浪浪。她堅持為黨育人、為國育才，讓紅色基因代代傳承。

重慶市人民小學(xué)是一所由老一輩無產(chǎn)階級革命家在烽火硝煙中締造的學(xué)校，流淌著革命血液，傳承著紅色基因。作為一名從教近30年的教育工作者，楊浪浪將愛國主義教育、革命傳統(tǒng)教育融入學(xué)校教育全過程，以文化浸潤為根，培養(yǎng)學(xué)生對黨的樸素感情。

“以愛國主義教育、理想信念教育為抓手，學(xué)習(xí)發(fā)揚革命傳統(tǒng)，打造具有學(xué)校特色的‘紅星耀童年’未成年人思想道德建設(shè)德育品牌。”楊浪浪介紹，學(xué)校充分利用重慶的紅色資源和地理優(yōu)勢，以紅巖班、周恩來班等為載體，開展紅色研學(xué)，打造“行走的思政課”;組織社會實踐，帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)行紅色紀(jì)念館志愿服務(wù);開展主題教育，指導(dǎo)學(xué)生展開國情調(diào)研，培養(yǎng)學(xué)生的愛國情懷、社會責(zé)任感、創(chuàng)新精神和實踐能力。

“堅定不移聽黨話、跟黨走，讓紅色革命精神展現(xiàn)出新的時代價值，為學(xué)生成長提供精神動力?！睏罾死苏f。

堅守使命，用心奉獻(xiàn)人民

在貴州省松桃苗族自治縣，一直保留著一門古老手藝——苗繡。在松桃苗繡傳承人石麗平看來，苗繡既是文化，又是產(chǎn)業(yè)?！拔蚁ＭM自己的力量，讓苗族婦女掌握一技之長。將指尖技藝轉(zhuǎn)化為指尖經(jīng)濟，增收致富的路子才能越走越寬廣?！笔惼秸f。

從2000年開始，石麗平用8年時間，徒步3萬多里路，潛心學(xué)習(xí)苗繡技藝，記錄苗繡歷史，挖掘苗繡人才。她還組建起松桃苗繡團隊，組織培訓(xùn)繡娘，帶動當(dāng)?shù)厝罕妭鞒忻褡迨炙?。在婦聯(lián)和有關(guān)部門支持下，她采用“公司+基地+農(nóng)戶”的形式，帶動4000多名婦女在家門口就業(yè)，用一針一線繡出致富新生活。

她們用心守護的，還有人民生命安全。交通運輸部東海第一救助飛行隊飛行管理部部長宋寅是我國第一代女搜救機長，她帶領(lǐng)機組人員穿梭于云海、救人于危難，安全完成海上各項救助搶險任務(wù)。10多年來，她累計安全飛行3338小時，執(zhí)行救助任務(wù)313起，參與救援飛行1075小時，成功營救225名遇險人員。

2021年11月，“浙岱漁04864”輪上一名船員作業(yè)時雙眼受傷。該船員傷勢較重，為爭取搶救時間，宋寅駕駛救助直升機將該船員直接轉(zhuǎn)運至上海瑞金醫(yī)院救治，前后僅半個多小時，成功打通了海上救助直送醫(yī)院“最后一公里”，用實際行動踐行“人民至上、生命至上”的莊嚴(yán)承諾。

在另一個沒有硝煙的戰(zhàn)場，北京兒童醫(yī)院重癥醫(yī)學(xué)科和內(nèi)科教研室名譽主任錢素云為一個個年幼的生命托舉希望?！霸诤⒆由罹o要的關(guān)頭，努力幫孩子一把，是我們的責(zé)任，也是我們的使命。”錢素云說。

20多年前，錢素云在國內(nèi)率先開展經(jīng)顱多普勒超聲(TCD)在兒童重癥診療中的應(yīng)用研究，填補國內(nèi)兒科空白。經(jīng)過不懈努力，她在國內(nèi)首次證實TCD監(jiān)測有助于評估昏迷患兒預(yù)后并指導(dǎo)治療，還首次提出了兒童腦死亡的TCD診斷標(biāo)準(zhǔn)并被納入“中國兒童腦死亡判定標(biāo)準(zhǔn)與操作規(guī)范”。目前，該技術(shù)已在國內(nèi)70多家醫(yī)院的兒童重癥監(jiān)護病房(PICU)推廣應(yīng)用，可部分替代有創(chuàng)檢查，提高病情判定的準(zhǔn)確性，降低醫(yī)療費用。

醫(yī)者仁心。中國疾病預(yù)防控制中心生物安全首席專家武桂珍致力于生物安全和重大傳染病防控研究，為國家安全做出重大貢獻(xiàn)。新冠疫情發(fā)生以來，武桂珍率隊一周內(nèi)完成全基因組測定、核酸檢測試劑研發(fā)、病毒成功分離三大貢獻(xiàn)，奠定了全球新冠疫苗、試劑和藥物研發(fā)的科學(xué)基礎(chǔ)。面對巨大的未知風(fēng)險，她果斷決策，主持研發(fā)國內(nèi)首個新冠滅活疫苗，并在國內(nèi)率先獲得世衛(wèi)組織緊急使用認(rèn)證，現(xiàn)已在全球110多個國家和地區(qū)使用，為全球抗疫作出了中國貢獻(xiàn)。

攻堅克難，勇于開拓創(chuàng)新

新疆天業(yè)(集團)有限公司黨委書記、董事長宋曉玲扎根邊疆一線31年，用智慧和汗水在科技創(chuàng)新之路上展現(xiàn)巾幗擔(dān)當(dāng)。

針對我國聚氯乙烯樹脂核心技術(shù)缺失、專用化和差異化發(fā)展水平低等問題，作為項目技術(shù)負(fù)責(zé)人，宋曉玲帶領(lǐng)團隊對配方體系進(jìn)行長達(dá)1000余次的試驗驗證，不斷改進(jìn)工藝措施、創(chuàng)新配方體系，成功研發(fā)出9種特種聚氯乙烯樹脂產(chǎn)品，4項成果填補了國內(nèi)空白，并持續(xù)創(chuàng)新，使企業(yè)聚氯乙烯產(chǎn)品市場占有率大幅提高，新增產(chǎn)值33億元。

攻堅克難，在于不拋棄、不放棄。風(fēng)雨彩虹，又見鏗鏘玫瑰。

2021年，在東京奧運會亞洲區(qū)預(yù)選賽附加賽中國女足對陣韓國女足第二回合的比賽中，在中國女足落后兩球的情況下，王霜挺身而出，在第103分鐘進(jìn)球，奮力將中國女足帶入東京的賽場。

2022年，王霜作為中國女足核心球員征戰(zhàn)女足亞洲杯。決賽中，她帶傷首發(fā)登場，展現(xiàn)出敢打敢拼、永不言棄的精神。最終，中國女足以3∶2戰(zhàn)勝韓國女足，第九次奪得亞洲杯冠軍，這也是中國女足時隔16年再次捧起亞洲杯冠軍。

鄉(xiāng)村振興的土地，也見證著“最美巾幗奮斗者”攻堅克難、勇于創(chuàng)新的身影。

“中國人的飯碗任何時候都要牢牢端在自己手中!”秉承這一信念，2016年，陳雨佳辭去教師職務(wù)，回到家鄉(xiāng)黑龍江省寧安市渤海鎮(zhèn)上官地村，成為一名新農(nóng)人。

如今，擔(dān)任寧安市玄武湖大米專業(yè)合作社銷售經(jīng)理的陳雨佳堅持在種植模式上創(chuàng)新，安裝氣象監(jiān)測儀和稻田監(jiān)控器，讓石板田區(qū)域水稻種植有科學(xué)數(shù)據(jù)支撐;安裝太陽能殺蟲燈和誘捕器，減少稻田病蟲害。她把大米“搬”到網(wǎng)上搞直播銷售，探索訂單農(nóng)業(yè)新模式，通過認(rèn)購水稻田的方式，邀請消費者到稻田實地體驗。這片黑土地已經(jīng)成為全國巾幗現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技示范基地。

在鄉(xiāng)村振興的沃土上，在科技攻關(guān)的最前沿，在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的浪潮中……“最美巾幗奮斗者”不斷突破自我，豪情滿懷、意氣風(fēng)發(fā)投入推進(jìn)中國式現(xiàn)代化的偉大實踐，譜寫新時代巾幗華章。

最美巾幗奮斗者先進(jìn)事跡有感篇3

2020年初春，地處黑龍江省東南部的邊境小城綏芬河市暴發(fā)疫情，武桂珍率隊馳援。這個季節(jié)的綏芬河銀霜遍地，位于半地下的實驗室也沒有暖氣，凍得渾身疼的武桂珍貼上膏藥，為隊員們尋來幾把椅子，爭分奪秒做核酸檢測。“早出檢測結(jié)果就能早發(fā)現(xiàn)病例，幫助當(dāng)?shù)厮萸鍌魅驹?，盡早消除疫情傳播風(fēng)險。大家都顧不上身體的不適，晝夜不停、六班輪轉(zhuǎn)、滿負(fù)荷運行?！蔽涔鹫浠貞?。

這只是武桂珍近40載默默投身重大傳染病防控工作的一幕。從抗擊SARS疫情到援助非洲抗擊埃博拉疫情，再到抗擊新冠疫情，每一次重大傳染病疫情防控現(xiàn)場，武桂珍都未缺席。迅速組織開展未知病原攻關(guān)和病毒全基因組序列測定，實驗室檢測速度屢破紀(jì)錄……曾有人問武桂珍為什么這么拼，她只是笑道：“使命在肩，一刻也不敢停歇。”

2003年，SARS疫情發(fā)生后，作為現(xiàn)場監(jiān)督組負(fù)責(zé)人的武桂珍因心肌勞損病倒在崗位上，被送往急診住院。2008年汶川地震救援，拼起來就忘了吃飯的武桂珍在指揮現(xiàn)場突發(fā)腹痛，強忍到工作結(jié)束后就診，檢查出多發(fā)胃潰瘍，被醫(yī)生重重責(zé)備。2020年，戰(zhàn)新冠最吃勁的日子，她需要借助3種藥才能入睡。對此，武桂珍不以為意：“我們的工作就是爭分奪秒，早一分、早一秒把科研成果送到前方，就可能挽救更多人的生命?！?/p>

與傳染病打交道，往往要面臨許多未知風(fēng)險。“疫苗是控制傳染病最有效的手段。”武桂珍說，新冠疫情初期形勢嚴(yán)峻，為迅速研發(fā)疫苗，需要在高等級生物安全實驗室(即P3實驗室)中開展實驗活動，確保生物安全至關(guān)重要。武桂珍拍板決定迅速組織團隊開展風(fēng)險評估和模擬演練，將生物安全風(fēng)險降到最低。最終，其團隊研發(fā)的疫苗率先在國內(nèi)獲批附條件上市，并首獲世界衛(wèi)生組織緊急使用認(rèn)證和歐盟GMP認(rèn)證。

多年來，武桂珍潛心研究生物安全關(guān)鍵技術(shù)。作為中國疾病預(yù)防控制中心生物安全首席專家，她組建我國第一支生物安全專業(yè)化管理和研發(fā)團隊，解決微環(huán)境污染檢測等關(guān)鍵技術(shù)瓶頸問題，創(chuàng)建全球最大P3實驗室設(shè)施群運行管理模式和標(biāo)準(zhǔn)體系。

談到生物安全，武桂珍眼中有似火熱情，她告訴記者，目前我國的生物安全實驗室儀器和操作等方面仍存在“卡脖子”問題，“還要做出更多努力”。

武桂珍是恢復(fù)高考后的“新三屆”大學(xué)生。從工廠回到大學(xué)校園，源于父親的勸說?！鞍职终f，要做對國家和老百姓有益的人，首先要多學(xué)知識、長好本事?！彼貞?，那時的父親常常工作到深夜才回家，她就蹲在小區(qū)門口的路燈下等著，“有時看到他疲憊的身影，我不忍心，但是他樂在其中”。

大學(xué)畢業(yè)后，武桂珍走上了科研報國的道路，繼承了父親執(zhí)著的拼勁兒，也體會到了那種累并快樂著的心境?！白鎳男枰褪俏业倪x擇。做對國家和老百姓有益的事，是科研工作者最大的幸福?！彼f。

最美巾幗奮斗者先進(jìn)事跡有感篇4

她常說：街道的工作是“骨頭頂著皮”，來不得半點虛假、半點拖沓!作為一名街道干部，唯有真抓實干，才能贏得老百姓的信任!話是這么說，她也是這樣帶頭做的。她把學(xué)習(xí)教育融入基層治理，服務(wù)群眾中心工作中，大力推動街道科室優(yōu)化重組，成立10個“功能型”服務(wù)辦公室，與1個社區(qū)捆綁，負(fù)責(zé)1個一級網(wǎng)格。

在她帶領(lǐng)下，所有街道社區(qū)黨員干部全部身穿“黃馬甲”、佩戴黨員標(biāo)識，每天巡查網(wǎng)格，打通服務(wù)群眾“最后一公里”。連續(xù)7年常態(tài)化開展“進(jìn)萬家門、訪萬家情，送萬家暖、連萬家心”的“四萬走訪”活動，今年結(jié)合大走訪大落實，走遍轄區(qū)所有駐街單位和居民家庭，建立“一戶一檔”，動態(tài)掌握需求，跟蹤提供服務(wù)，差別化幫助解決為老為小、助殘助困、招工就業(yè)等方面7300多個難題。堅持打開大門，把每一名黨員干部的姓名、照片、聯(lián)系方式、服務(wù)承諾等，統(tǒng)一制作成公示牌，在所在網(wǎng)格內(nèi)的駐街單位、小區(qū)樓棟上墻，接受監(jiān)督。選聘退休黨員居民志愿者組建“盯得緊”督導(dǎo)考核隊，每天到網(wǎng)格逐個“找茬”，每周參加社區(qū)工作周小結(jié)會議，經(jīng)常性列席街道工委會議，提出問題，督促整改。評選表彰網(wǎng)格“最美十大員”、仙林“最美的人”、網(wǎng)格“特別貢獻(xiàn)單位”，已獎勵3750名黨員群眾、310個駐街單位?，F(xiàn)在，每年的1月3號和7月1號，街道都召開上千人規(guī)模的黨員群眾大會，街道報告工作、作出承諾，黨員群眾自編自演紅色節(jié)目，現(xiàn)場洋溢著“其樂融融一家親”的氛圍。

最美巾幗奮斗者先進(jìn)事跡有感篇5

在今年開展的學(xué)習(xí)教育“我為群眾辦實事”中，針對居民反映較多的餐飲油煙擾民問題，仙林街道成立60個攻堅組，對轄區(qū)內(nèi)12所高校、40個小區(qū)、105條商業(yè)街區(qū)的1636家餐飲店共1158個排口，進(jìn)行地毯式、拉網(wǎng)式排查，列出問題清單、制定“一店一策”整治方案，一個單位一個單位反復(fù)上門做思想工作，確保贏得每個店家的配合支持;充分發(fā)揮街道志愿者作用，成立10支志愿者督導(dǎo)隊，81名志愿者分網(wǎng)格對所有餐飲店進(jìn)行督查，確保整改見底到位;街道每周召開駐街高校餐飲油煙整治推進(jìn)落實現(xiàn)場會，共辦實事……目前，11所高校已經(jīng)完成整改。后期，街道還將對凈化設(shè)施運行、定期維護、油煙達(dá)標(biāo)排放等情況定期巡查檢查，努力用辦實事的成效守護人民群眾的“藍(lán)天幸福感”。

像這樣發(fā)動群眾參與基層治理，群眾一呼百應(yīng)、有呼必應(yīng)、即呼即應(yīng)的生動畫面，是仙林街道基層黨組織常年堅持走群眾路線的結(jié)果。我在基層街道工作，是黨和人民給了我無窮的動力。走群眾路線，越走越有底氣;為群眾辦事，越干越有勁頭;做群眾工作，越做越有力量。”孫金娣說。11年來，街道常態(tài)開展“進(jìn)萬家門、訪萬家情、送萬家暖、結(jié)萬家親”的“四萬走訪”，把“我為群眾辦實事”當(dāng)作每天必須要吃的“三頓飯”，先后完成新辦3所公辦幼兒園、開設(shè)四點半課堂、設(shè)立老人助餐點等群眾急切事，建設(shè)仙林新村黨群服務(wù)中心、紅旗廣場、歷史沿革館等群眾關(guān)心事，實施天然氣置換、小區(qū)整治、家庭醫(yī)生服務(wù)站等群眾期盼事，開展“一家親”千家系列活動、“勞動最光榮”就業(yè)幫扶等群眾暖心事，解決了亂搭亂建13年的“老農(nóng)貿(mào)市場”、295個鐵皮棚拆除和被人私自搶占18年的1056個地下室綜合整治等群眾煩心事。

俗話說，火車跑得快，全憑車頭帶;班子強不強，全看“領(lǐng)頭羊”;干部作風(fēng)硬，群眾就“一呼百應(yīng)”。在孫金娣的帶領(lǐng)下，仙林街道黨員干部遇事不推、不躲、不讓，一心一意跟黨走，全心全意為民辦實事，基層黨組織成為人民群眾交口稱贊的堅強戰(zhàn)斗堡壘。

最美巾幗奮斗者先進(jìn)事跡有感篇6

“作為一名基層工作者，能夠在天安門廣場現(xiàn)場聆聽__在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話，我心潮澎湃，無比振奮!”雖然“七一”已經(jīng)過去了好幾天，但談起在現(xiàn)場的感受，孫金娣仍然無比激動。

孫金娣是仙林大學(xué)城工委委員、管委會副主任，二級巡視員兼棲霞區(qū)仙林街道黨工委書記、仙林農(nóng)牧場黨委書記。在全國“兩優(yōu)一先”表彰大會上，她被授予“全國優(yōu)秀黨務(wù)工作者”光榮稱號。她說，這不僅是給予她個人的殊榮，更是對仙林街道工作的充分肯定和高度認(rèn)可。

在孫金娣的帶領(lǐng)下，仙林街道黨工委從抓黨建責(zé)任制入手，創(chuàng)新網(wǎng)格化機制、優(yōu)化黨組織設(shè)置，把轄區(qū)科學(xué)劃分為若干個一二三級網(wǎng)格，建立與網(wǎng)格劃分相一致的“1+3+n”黨組織架構(gòu)，實現(xiàn)黨的組織和工作全覆蓋;街道社區(qū)黨員干部全部下到網(wǎng)格，實行網(wǎng)格“十聯(lián)”工作法，做到“人到格中去、事在網(wǎng)中辦、難在網(wǎng)中解、情在網(wǎng)中結(jié)”。這一“以網(wǎng)格化黨建引領(lǐng)城市基層治理”的創(chuàng)新舉措，多次獲得中央、省、市表彰，街道也在實踐中探索形成了黨建引領(lǐng)“六化融合”社會治理創(chuàng)新的“仙林經(jīng)驗”，連續(xù)11年_為新時期城市版“楓橋經(jīng)驗”，榮獲“全國先進(jìn)基層黨組織”等19個國家級榮譽稱號。

最美巾幗奮斗者先進(jìn)事跡有感篇7

“在33平方公里轄區(qū)內(nèi)，既有高檔小區(qū)，也有拆遷安置小區(qū);既有12所高校的16萬大學(xué)生，也有1786個駐街單位。種好這一畝三分地，是我必須干好的活?！?/p>

仙林街道是原農(nóng)牧場改制拆遷而來，是南京市棲霞區(qū)委區(qū)政府所在地，仙林大學(xué)城核心區(qū)，非戶籍人口眾多，社會矛盾異常復(fù)雜，給治理帶來不少挑戰(zhàn)，曾一度在南京城市管理考核中排名靠后。

“如何在這塊土地上當(dāng)好家，執(zhí)好政?如何在這塊土地上種好田，獲高產(chǎn)?”這是從2010年6月成為仙林街道的“大家長”開始，孫金娣就一直在探索的問題。

登高先修其低，行遠(yuǎn)先修其近，孫金娣從做好仙林街道的“繡花功夫”開始破題。

“街道單位類型多，我們就創(chuàng)新網(wǎng)格化機制，把轄區(qū)劃分為10個一級網(wǎng)格、156個二級網(wǎng)格、1786個三級網(wǎng)格，人到格中去、事在網(wǎng)中辦，常態(tài)化開展‘進(jìn)萬家門、訪萬家情、送萬家暖、結(jié)萬家親’活動，解決群眾急難愁盼?！?/p>

“街道小微企業(yè)多，我們就優(yōu)化黨組織設(shè)置，把黨組織延伸覆蓋到每個單位、小區(qū)、工地、五小行業(yè)，做到哪里有黨員哪里就有黨的組織、哪里有群眾哪里就有黨的工作。”

“街道小區(qū)矛盾多，我們就建立共建共治共享機制，通過走訪服務(wù)、八方議事、星級評比等，讓業(yè)主、物業(yè)、開發(fā)商坐在一條板凳上，引導(dǎo)他們有事商量著辦，齊心協(xié)力解決問題?！?/p>

在孫金娣帶領(lǐng)下，仙林黨工委帶頭沉到網(wǎng)格中，一級帶著一級干，一級做給一級看，廣泛發(fā)動黨員群眾和駐街單位，積極參與到街道社區(qū)的各項工作中。僅用了一個月，街道城市管理考核就由原來南京市第23名躍升到第2名，之后連續(xù)62個月第一。

“網(wǎng)格就是我們的一畝三分地，日常工作就是種好責(zé)任田，澆水、施肥、除草。田種得好不好，是豐收還是撂荒，大家都看在眼里?！?/p>

如今，在孫金娣和班子的用心耕耘下，“仙林街道一家親、同心共筑幸福園”的氛圍日益濃厚，共建共治共享理念深入人心，仙林街道也先后獲得“全國先進(jìn)基層黨組織”、“全國文明單位”、“全國和諧社區(qū)建設(shè)示范街道”等國家級榮譽稱號19個，成為各地爭相學(xué)習(xí)的榜樣。

最美巾幗奮斗者先進(jìn)事跡有感篇8

初次認(rèn)識您，您是江蘇省南京市棲霞區(qū)仙林街道黨工委書記，您所在的仙林街道工委曾榮獲“全國基層黨組織”的榮譽稱號，_表，您回當(dāng)?shù)睾竽恰耙煌樯睢钡男v活動，至今讓我記憶猶新。再次熟知您，是今年7月，您獲得了“全國優(yōu)秀黨務(wù)工作者”光榮稱號，您治理基層的優(yōu)秀事跡可歌可泣、可圈可點，您是我們基層黨務(wù)工作者學(xué)習(xí)的典范。

您教會我們，要把初心使命牢記心里。您說，“黨組織把您放到那個崗位，干的是基層黨務(wù)，打的是黨的根基。您們扎根越深，黨的事業(yè)就越興旺。您一定會牢記初心使命，深耕細(xì)作責(zé)任田，努力當(dāng)好常青樹。”您是這么說的，也是這么做的。您初心如磐、使命在肩，自覺扛起仙林街道的基層治理，面對大是大非、面對矛盾敢于亮劍，敢于迎難而上，以鐵一般擔(dān)當(dāng)?shù)淖杂X謀事創(chuàng)業(yè)做人，時刻銘記自己在黨旗下的誓言，不忘入黨初心，堅定矢志不渝的信念，永葆公仆本色，讓信仰成為自己永遠(yuǎn)的“精神鈣質(zhì)”。

您啟迪我們，要將黨的聲音真情傳遞。孫金娣同志，您_，您對記者說過：“一往情深”是您宣講活動的宗旨，您還闡釋了“一往情深”的深刻含義：“黨的聲音一傳到底，黨的領(lǐng)導(dǎo)一呼百應(yīng)，黨的工作一網(wǎng)攬盡，黨群干群關(guān)系一往情深?！蹦鷰ьI(lǐng)大家，利用多種形式，比如把黨的政策和方針編成快板、詩歌，做成短視頻、微動漫等，放到廣場上演、大屏里滾動播放，組織黨員群眾都來學(xué)習(xí)，把一些好的舉措都浸潤到千家萬戶，對老百姓都有立竿見影的好處，大家在仙林街道黨工委的帶領(lǐng)下，心往一處想、勁往一處使，群眾們由“拍手點贊”變成了“動手一起干”，從而增強了群眾的幸福感和獲得感。

您激勵我們，要以拼搏勁頭攻堅克難。您知道，要想做好仙林街道的管理，黨工委肯定得出“大招”。您是第一個敢“吃螃蟹”的人，您始終把群眾的需求放在第一位，以群眾的滿意作為目標(biāo)，做到從群眾的角度看問題、想辦法。因為您知道，在城市基層工作中，街道社區(qū)工作是比較艱難的，只有敢啃“硬骨頭”，敢“滾釘板”，才能在打硬仗中鼓足精神，把千斤重?fù)?dān)扛起來。仙林街道一直堅持黨建引領(lǐng)，按照“網(wǎng)格連心、服務(wù)為先、多元聯(lián)動、協(xié)同發(fā)展”等思路，堅持“六化融合”治理創(chuàng)新，實行網(wǎng)格化管理后，深受群眾的歡迎。您對基層各種難解問題都進(jìn)行地毯式、拉網(wǎng)式的排查和整治，從根子上抓起，做到查找問題“底朝天”，整改問題“見到底”。就連一個拆遷安置小區(qū)，1056個地下室被老百姓私自占用18年，安全隱患大、亂搭亂建等，在您連軸干10個月后，終于拔掉了這顆“硬釘子”，許多居民從上訪戶變成了為群眾服務(wù)的志愿者。

孫金娣表示，仙林街道將盡最大努力更好地服務(wù)好駐街高校、服務(wù)好駐街單位、服務(wù)好每家每戶、服務(wù)好每個黨員居民群眾。街道網(wǎng)格人員必須繼續(xù)發(fā)揚“硬著頭皮、磨破嘴皮、餓著肚皮、踏破腳皮”的精神，常態(tài)化開展“進(jìn)萬家門、訪萬家情、送萬家暖、結(jié)萬家親”走訪活動，人到格中去、事在網(wǎng)中辦、難在網(wǎng)中解，情在網(wǎng)中結(jié)，傾情用心解決群眾的“急難愁盼”。

“我們在中央、省市區(qū)委和仙林大學(xué)城管委會的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在各駐街高校、駐街單位和廣大黨員居民群眾的共同參與下，一定把偉大建黨精神傳承好、發(fā)揚好，一定堅定舍我其誰的信念、勇當(dāng)尖兵的決心，一定保持爬坡過坎的壓力感、奮勇向前的使命感、干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感，為建設(shè)‘強富美高’新棲霞新仙林努力奮斗!”孫金娣說。

孫金娣同志，您作為仙林街道的黨工委書記，一直誓做群眾的貼心人。無數(shù)的基層的黨務(wù)工作者，一定會以您為榜樣，多換位思考問題，把群眾的諸多實事從“紙面”落到“地面”，解決群眾的“急難愁盼”問題，把“我為群眾辦實事”落地生根，努力用自己的“辛苦指數(shù)”換取群眾的“幸福指數(shù)”。