法院調研的工作開展會議上的發(fā)言稿

　　根據(jù)自身發(fā)展的具體情況,針對不同階段的工作重點,以解決實際問題為切入點,從大處著眼,小處著手,既關注全局性,又重視工作中的每個具體方面。接下來由學習啦小編為大家推薦法院調研的工作開展會議上的發(fā)言稿，希望對你有所幫助!

　　法院調研的工作開展會議上的發(fā)言稿

　　調研工作是法院各項工作中的一個十分重要的環(huán)節(jié)?？偨Y過去、了解現(xiàn)實、規(guī)劃未來,這本來就是一個桓古不變的進步過程。不管是一個集體亦或個人,他的每一個進步過程都要運用一定的方法和形式去發(fā)現(xiàn)規(guī)律、認識規(guī)律、總結已有的工作、預測下一步的目標,這是調研工作的形式要件,也是調研工作順利開展的基礎條件。而在此基礎上,加深理性化的思維,制定出切合實際的具體措施來實現(xiàn)預期目標,達到實效,把調研成果通過各種形式與審判實踐相結合,糾正既住錯誤,把智力成果結合運用到審判實踐工作當中,使之發(fā)揮作用,提高實效,并在實踐中近一步的檢驗真?zhèn)闻c完善提高,遵循一個量變到質變的過程。我想,這才是調研工作的實質價值,也正是我們法院開展調研工作所欲達的精神追求。

　　明白了什么是調研工作,我們還要近一步的了解自身現(xiàn)狀,搞清楚現(xiàn)實所面臨的問題,近后一定量的時間內我們將怎樣發(fā)展調研工作才會更加合理有效。這很多的問題都是急待我們解決的。由于我接觸法院調研工作時間不長,幾乎沒有什么經驗,在此僅談一點點很不成熟的看法和建議,望各位領導和同事們多加指正和批評。

　　一、調研工作的重要性

　　我認為法院調研工作是一項非常重要的工作。為此,我在篇頭用了重墨極力表明了這一觀點,力求把這一重要問題放在文章的最顯要位置,以求重視。在此段落里,就不再重點鏟述。僅談一個問題。在調研過程中,準確定位,增強調查研究的針對性,堅持做到“三個結合”。一是堅持調查研究與自身工作實際相結合。根據(jù)自身發(fā)展的具體情況,針對不同階段的工作重點,以解決實際問題為切入點,從大處著眼,小處著手,既關注全局性,又重視工作中的每個具體方面,將調查研究融合在法院工作的各個方面,貫穿于法院管理的每個環(huán)節(jié),防止大而化之,調而不研,研而無果。二是堅持調查研究與上級要求部署相結合。在貫徹落實上級精神過程中,針對其方向性、原則性、指導性的特點,按照調研先行的要求,找準切入點,增強目的性,把上級提出的任務目標框定為具體的調研課題,深究細研,化指導意見為具體措施,使之與本地實際有機統(tǒng)一起來。三是堅持調查研究與形勢的變化相結合。根據(jù)形勢的變化,立足現(xiàn)實,著眼長遠,積極應對,在揭示和把握法院發(fā)展規(guī)律、審判改革和機制創(chuàng)新、落實公正與效率、法官職業(yè)化建設等方面進行前瞻性長期研究,做到思之在先,謀之在前,爭取調研的主動權,提高了工作的預見性。

　　二、當前面臨的問題

　　當前我們的調研工作開展的有聲有色,名列農墾法院前矛,通過這幾年來的重點課題調講答辯會及相關內容的活動,我院完成了好多優(yōu)秀的調研成果,有的已經運用到了實踐工作當中產生了實效,有的正在試運行,有的正在近一步的理論完善過程中。這一切良好的秩序和環(huán)境,為我院各項工作的順利開展提供了大量的理論基礎和可操作性的指導意見。但是我們也不得不看到問題的相對性,與一些先進法院相比,我們還有很大的差距,這是客觀現(xiàn)實,不容回避,同時也是我們當前所要解決的最重要的問題。我們還存在一些其它方面的問題。如:個別基層法庭的調研工作人員理論和業(yè)務素質有待提高,調研培訓交流會議開展得少,自學自悟的方式肯定會帶來新聞敏感度低、歸納總結問題不精準、寫作方式方法老套陳舊、調研觀點得不到及時交流和借鑒等等負面問題的出現(xiàn)。干警深入基層調查研究少、收集一線涉法涉案線索不積極。“閉門造車”臆想出來的文章肯定會與社會實踐相脫離,難以反應審判實踐工作中遇到的實踐問題的真實狀態(tài),解決問題的針對性、可行性、目的性大大降低。司法統(tǒng)計數(shù)據(jù)匯總不系統(tǒng)不科學,網絡化辦公和信息資源共享工作有待馬上開展等等。