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設(shè)計院領(lǐng)導(dǎo)崗位競聘演講稿(2)

時間: 若木1 分享
  
  第二,我具備較高的思想政治工作水平,有著正確的世界觀,人生觀,價值觀,為人正直,作風(fēng)正派,不貪婪不畏權(quán)勢、不同流合污,敢想、敢說、敢干,它是我能干好基層單位領(lǐng)導(dǎo)工作的前提。
  
  我處世為人的座右銘是堂堂正正做人,認認真真做事,清清白白賺錢。做一名敢想(想得深、想得遠)、敢說(說真話、說實話)、敢干(干得快、干得好)的平凡的勇者。我堅信“言出行隨是美譽之基,公道正派是做人之本”的道理,愛憎分明,敢言敢行。敢于堅持原則與歪風(fēng)邪氣作斗爭;敢于堅持正義為弱勢職工說公道話;敢于不畏艱險迎難而上;同時也善于思考,具備較強的邏輯思維能力,能靈活的運用變通技巧妥善解決工作中出現(xiàn)的疑難問題;善于運用思想政治工作的優(yōu)勢化解工作矛盾;能在復(fù)雜的工作環(huán)境中扎得下去,在困難的工作環(huán)境中浮得上來;能嚴格廉潔自律、平等待人、密切聯(lián)系群眾,關(guān)心職工疾苦,因此,在單位愿意和我說知心話的職工多,在社會上也有良好的信譽和人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。我想這應(yīng)該是我能干好基層單位領(lǐng)導(dǎo)工作的前提。
  
  第三,我具備強烈的責(zé)任感和事業(yè)心。踏實的工作作風(fēng)、求實的工作態(tài)度、不斷學(xué)習(xí)進取的精神,這是做好基層單位領(lǐng)導(dǎo)工作的有力保證
  
  我是從基層一步一步干過來的,我深切了解基層群眾的喜怒哀樂,一個單位少則十幾號人,多則幾百人,要讓大家的學(xué)習(xí)、工作、生活環(huán)境得到改善,要讓大家在改革開放的春潮中富起來,簡單的講,就是安居樂業(yè),靠得就是你這個頭,你如果沒有強烈的責(zé)任感、良好的綜合素質(zhì)、高超的管理才能和特別認真負責(zé)的精神,無法調(diào)動各方面的積極性,單位的鞏固和發(fā)展就無從談起,職工就無所適從,上級的精神就無法貫徹,群眾的利益就一定會受到影響。因此,在過去的工作中,我始終堅持愛崗敬業(yè),無私奉獻的精神不動搖;始終堅持對黨的事業(yè)負責(zé)、對同事們負責(zé)的精神不動搖;始終堅持通上情、熟下情、把握大事,著眼小事,堅持實事求是的精神不動搖。這些年來,在廣大干部職工的大力支持下,不論組織上把我派到哪個單位,我總是走到哪里,學(xué)到哪里,向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向?qū)<覍W(xué)習(xí),向群眾學(xué)習(xí),干一行,愛一行,鉆一行,不斷的擴充知識視野,不斷的增強實戰(zhàn)能力。不僅年年都能圓滿完成上級下達的各項工作任務(wù)和經(jīng)濟指標(biāo),還能創(chuàng)造性的開展工作,積極地為單位引進和培養(yǎng)技術(shù)力量,積累發(fā)展資本,使單位的發(fā)展后勁和抵御市場風(fēng)險的能力明顯增強。
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