學習不可觸碰的紀律紅線心得體會
學習不可觸碰的紀律紅線心得體會
紀律為何能成為每個戰(zhàn)士行為的自覺遵循?正是因為，紀律在執(zhí)行中成為了不可觸碰的紅線。學習啦小編在此整理了學習不可觸碰的紀律紅線心得體會，希望大家有所收獲!
學習不可觸碰的紀律紅線心得體會篇1
公是公，私是私，公私要分明。但楊文春在公務活動中公私不分，公務活動中借支公款，不及時核銷賬務，處理暫借款;失職，對單位財務疏于監(jiān)管，造成單位大量借支款長期不及時核銷，違反規(guī)定。
1月至12月，楊文春同志擔任寧蒗縣人力資源和社會保障局局長期間，違反財經(jīng)紀律，在開展公務活動中，先后10次向單位借支公款147500元，不及時按規(guī)定核銷所產(chǎn)生的公務費，處理暫借款，直到2015年8月4日才按規(guī)定正常核銷76450元，2015年9月2日以現(xiàn)金方式歸還單位財務75000(其中含毛偉借支款3950元);1月至12月，楊文春同志擔任縣人力資源和社會保障局局長期間，財經(jīng)紀律意識淡薄，履職不到位，對單位財務疏于監(jiān)管，財務管理不規(guī)范，單位職工在公務活動中借支公款達40筆334984元不及時核銷，負有主要領導責任，直到2015年9月才按規(guī)定核銷所產(chǎn)生的公務費，處理暫借款，正常核銷179500元，現(xiàn)金歸還155484元。
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，經(jīng)縣紀委會研究決定，并報縣委會2015年12月15日批準，給予楊文春同志黨內(nèi)嚴重警告處分，同時經(jīng)縣委會研究對其進行組織處理。
楊文春是一名從基層成長起來的干部，通過多崗鍛煉，成長為縣人社局局長，理應兢兢業(yè)業(yè)，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，慎權、慎錢，公私分明，心存敬畏，但因公私不分，觸碰紀律“紅線”，究其原因，主要有以下幾個方面：
自我要求不嚴，紀律意識淡薄,心無敬畏，隨心所欲。職務升遷了，沒有意識到這是組織對自己的信任，在工作中，不認真思考如何履好職，如何報答組織的信任，而是認為自己終于扶正了，現(xiàn)在再沒有人管我了，我想怎么辦就怎么辦，莫視財經(jīng)紀律，公務活動中公私不分，公款借支了不及時核銷賬務。
放松監(jiān)督和管理導致覆水難收。冰凍三尺，非一日之寒，樹欲靜，而風不止。楊文春涉案違紀并不是偶然，而是堆積效應。規(guī)章制度形同虛設，流于形勢，工作不扎實，監(jiān)督管理滯后。作為“一把手”本應帶頭執(zhí)行相關規(guī)章制度，卻在公務活動中帶頭違反財經(jīng)紀律，借支公款后不及時核銷賬務，處理暫借款，致使局職工人人都效仿、復制，公務活動中借支公款，卻從來不核銷賬務，造成單位出現(xiàn)大量借支款長期不核銷，單位財務就象斷線的風箏無人問、無人管。
權力掣肘，機制發(fā)揮不了監(jiān)督、鉗制作用。把權力放進制度的籠子，用制度管人管事，確保權力的陽光運行。寧蒗縣人社局在實際工作中權力的監(jiān)督制約機制形同虛設，在財務管理過程中大家都充當好人，發(fā)生在身邊的事不管不問，隨大流，工作職責履行不到位。
學習不可觸碰的紀律紅線心得體會篇2
“底線，就是生命線”，易中天的話如同鞭子一樣拷問著每個人的內(nèi)心。一切逾越底線所完成的事，都是沒有意義的，底線——不可觸碰。
近日，觀看了省紀委拍攝制作的《不可觸碰的底線——衡陽破壞選舉案警示錄》電教片，主要講述了2012年12月28日至2013年1月3日，衡陽市召開第十四屆人民代表大會第一次會議期間，出席會議的527名市人大代表從93名省人大代表候選人中投票差額選舉產(chǎn)生76名省人大代表時，有56名當選的湖南省人大代表存在送錢拉票的行為，涉案金額達1.1億余元人民幣，有518名衡陽市人大代表和68名工作人員收受錢物，造成對代表選舉工作的嚴重破壞。這起案件是對我國人民代表大會制度的挑戰(zhàn)，是對社會主義民主政治的挑戰(zhàn)，是對國家法律和黨的紀律的挑戰(zhàn)，觸碰了社會主義制度底線和我們黨的執(zhí)政底線，相關責任人受到了嚴厲處罰。該片通過以案釋紀說法，提醒和告誡廣大黨員干部任何時候都不能喪失理想信念、黨性立場和原則，是對中央紀委全會特別是重要講話精神的生動解讀，作為單位紀檢監(jiān)察室負責人，在觀看學習后，我深受教育，深有感觸。
首先，深刻感受到當前滋生腐敗的土壤依然存在，一些不正之風和腐敗問題影響惡劣、亟待解決。衡陽破壞選舉案性質(zhì)之嚴重，影響之惡劣，教訓之深刻，它極大傷害了人民群眾寄予厚望的人民代表的形象和公信，極大傷害了人民群眾對人民代表大會制度的信任和信心。一些人把鈔票當成了選舉敲門磚，把本應為人民服務代言的人大代表當成是擁有特權的官帽來追逐，把人大代表頭銜當成了搖錢樹和護身符。它是一種特殊形式的權錢交易，本質(zhì)是以金錢牟取政治權力，以鈔票換選票。從政治上看，是對人民代表大會制度的玷污和挑戰(zhàn);從法紀上看，是對黨的紀律和國家法律的無視和踐踏，觸及了社會主義制度底線和黨紀國法的紅線?？v觀該片，涉案金額巨大、涉及人員眾多，腐敗行為復雜化、隱蔽化，從中我們能夠深刻感受到當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢的嚴峻性和復雜性，決定了我們必須警鐘長鳴、常抓不懈，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。
其次，深刻理解在十八屆中央紀委五次全會上強調(diào)的“五個必須”，它是各級黨員干部必須遵守的最重要、最根本、最關鍵的紀律和規(guī)矩，是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線。片中，一些主要領導干部政治意識淡薄，工作嚴重瀆職、嚴重失察;部分省人大代表候選人和市人大代表目無法紀、肆無忌憚;大會工作人員為送錢拉票穿針引線、推波助瀾，參與收受、分發(fā)錢物……面對肆意踐踏黨紀國法的行為，從上到下的黨員干部集體失語，執(zhí)法、執(zhí)紀軟弱乏力，監(jiān)督、約束嚴重缺位，形同虛設。對“衡陽破壞選舉案”，在十八屆三次全會上一連發(fā)出六個“到哪兒去了”的質(zhì)問。對于一個黨員，紀律是高壓線;對于一個政黨，紀律是生命線。黨員干部黨性強不強，對黨是不是忠誠，這“五個必須”是重要的考驗和根本的檢驗。不受監(jiān)督制約是導致黨員干部違反紀律、破壞規(guī)矩的根源，黨員干部必須自覺接受群眾的監(jiān)督。特別是在依法治國的大環(huán)境下，更要把制度建設擺在突出位置，建務實管用的制度，編科學嚴密的籠子，壓縮權力尋租空間，用制度和法律從嚴要求，不斷增強黨員干部按規(guī)矩辦事、按規(guī)矩用權意識，使黨的紀律規(guī)矩真正成為硬約束、新常態(tài)，成為黨員干部必備的黨性修養(yǎng)、政治責任和行動自覺。
再次，從片中“5個原因、6個警示”對該案例的詳細解讀以及黨中央對黨風廉政建設和反腐敗工作重要性的最新闡述中，可以感受到我們黨清醒的判斷、深刻的認知和堅定的決心。而從我局健全完善紀檢監(jiān)察機構(gòu)單獨設置，強化隊伍建設，積極配合上級紀委查辦案件嚴懲腐敗，從嚴從快處理局系統(tǒng)對違反作風建設造成惡劣影響的行為進行嚴肅追責等，更是彰顯了局黨組履行主體責任，局紀檢組肩負監(jiān)督責任的決心。作為局屬二級單位，更要從近年來我局發(fā)生的違紀違法案件中汲取教訓，進一步發(fā)揮正面典型的激勵作用和反面典型的警示作用，引導黨員牢記黨規(guī)黨紀，牢記黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，樹立崇高道德追求，養(yǎng)成紀律自覺，守住為人、做事的基準和底線。以堅定的政治定力，以踏石留印的勇氣和信心，一步一個腳印，著力營造“不敢腐”的環(huán)境、構(gòu)建“不能腐”的有效機制、增強“不想腐”的自覺、形成作風建設新常態(tài)，才能把黨風廉政建設和反腐敗斗爭一步步引向深入，取得新的勝利。
最后，結(jié)合自身工作實際，深刻地感受到嚴守紀律、嚴明規(guī)矩是加強黨性鍛煉，提高履職能力的關鍵。必須把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，作為不可逾越的底線、不可踐踏的紅線、不可觸碰的高壓線，不折不扣地遵守;必須堅決在政治上思想上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致，自覺做政治上的“明白人”。一是要加強業(yè)務學習，特別是重點學習有關紀檢工作的制度、規(guī)定、辦法等，解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，創(chuàng)新工作方法。2016年4月，我隊紀委組織召開首次廉政談話會議，對我隊新調(diào)整任用的9名正科級干部、9名副科級干部進行了一次集體廉政教育，隊領導結(jié)合廉政案例及分管工作實際，從不同角度對新上任的中層干部進行了警示教育;會上，新提任中層干部簽訂了《廉政承諾書》，并作了表態(tài)發(fā)言。通過此舉，幫助大家進一步增強廉潔從政意識，提高拒腐防變能力，筑牢思想道德防線。二是強化責任擔當和廉政勤政意識，認真履行紀檢監(jiān)察職能，堅持原則，勇于負責，加強監(jiān)督檢查，認真執(zhí)行紀律，對頂風違紀者，決不姑息遷就。同時，認真組織學習并執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，時刻保持清醒頭腦，認真做事，實在做人，要以今年“兩學一做”學習教育活動為契機，進一步增強服務意識，自覺踐行中央“八項規(guī)定”、省委“九項規(guī)定”和局“十二項規(guī)定”。三是立足單位實際，深入貫徹局、隊關于落實“兩個責任”的實施辦法和責任追究辦法，將黨風廉政建設工作向基層延伸，緊緊圍繞“六大紀律”，把握運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅持抓早抓小，抓苗頭，靈活運用警示教育、誡勉談話、組織處理、紀律處分等方式執(zhí)紀，要敢于“亮劍”，敢于“開刀”，盯住不落實的事，追究不落實的人，使紀律紅線更加清晰，追責問責更加標準。
學習不可觸碰的紀律紅線心得體會篇3
報道稱，簡明鳳曾一度被組織寄予厚望，但隨著時間的流逝，這個“女強人”心態(tài)逐漸發(fā)生變化：公私不分，用公款報銷應由個人支付的私人費用，利用職權為胞弟謀取利益;心存僥幸，省委巡視組巡視期間，四處活動，欺騙組織;“三觀”扭曲，自認為“女人為官比男人辛苦得多，付出得多，自然也應該得到更多”……
近年來，隨著中央反腐的持續(xù)高溫，越來越多的腐敗分子相繼落馬，但仍有一些官員試圖踐踏紀律紅線，更有甚者抱著“退休之前多撈一些，退休之后不會出事”的心理貪污受賄，殊不知無論過去還是現(xiàn)在，退休從來都不是腐敗的“避風港”“保險箱”“隱身衣”，反腐敗既沒有例外，也沒有禁區(qū)，退休根本不可能讓腐敗“洗白”，黨紀國法也不可能縱容腐敗官員借助退休“軟著陸”。到頭來只是“躲得了初一，躲不過十五”，終究會事情敗露、身敗名裂。
細細琢磨起來，“退休前多撈一些”的歪念頭不過是某些人被利益熏心，企圖鉆法律的空子罷了。主觀上，一是某些領導干部長期的長官意志，形成了專橫跋扈、目無黨紀的一貫作風，即使即將退休了也要耍官脾氣，擺官架子;二是某些領導干部以為退休了就不再受到黨紀的監(jiān)督制約，故而有如脫韁野馬，為所欲為?？陀^上，一是長期的主政一方，社會關系盤根錯節(jié)，雖然公權力沒有了，但影響力還很強，辦起事來神通廣大，所謂“老領導出馬，一個頂倆”;二是對退休后的領導干部缺乏有效的監(jiān)督制約;三是懲處上存在“重在任，輕離任”的現(xiàn)象。
若想人不知，除非己莫為，世上沒有不透風的墻，尤其是在反腐浪潮如火如荼的今天，一切違法違紀行為終究逃脫不了法律的制裁。有關部門要加大監(jiān)管力度，加大教育警示工作，讓反腐工作有力地進行到底。
反腐之劍也并不會因退休而退卻，反腐之心并不因離職而終止。常言道：老當益壯寧移白首之心，窮且益堅不墜青云之志。即將退居二線的老同志理應做好表率，樹好旗幟，當好“黃牛”，切忌不要讓“歪念”斷了自己的“首”、傷了自己的“身”。
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