黨員干部從嚴(yán)治黨心得體會
從嚴(yán)治黨,要有堅決有力的措施手段。廉政建設(shè),反腐斗爭,事關(guān)黨的前途命運。以下是小編帶來的黨員干部從嚴(yán)治黨心得體會,希望對你有幫助。
黨員干部從嚴(yán)治黨心得體會(一)
近日,中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》,對于規(guī)范和強(qiáng)化黨的問責(zé)工作,喚醒責(zé)任意識、激發(fā)擔(dān)當(dāng)精神,推動各級黨組織和黨的領(lǐng)導(dǎo)干部切實把管黨治黨的責(zé)任扛起來,保證黨的領(lǐng)導(dǎo)堅強(qiáng)有力,具有重大而深遠(yuǎn)的意義。為落實黨中央要求,層層傳導(dǎo)壓力,壓緊壓實責(zé)任,推動《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》落地生根,海南省紀(jì)委將近期問責(zé)處理的5起落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任不力典型問題進(jìn)行通報。
這5起典型問題分別是:
??趪腋咝聟^(qū)發(fā)展控股有限公司黨委書記、董事長焦任翔等人因單位違反中央八項規(guī)定精神問題被問責(zé)。 2015年9月,??趪腋咝聟^(qū)發(fā)展控股有限公司未經(jīng)批準(zhǔn)違規(guī)舉行公司慶典活動,組織114名人員入住瓊海博鰲某海景度假酒店并聚餐,之后又赴萬泉河峽谷風(fēng)景區(qū)進(jìn)行漂流活動。慶典活動及在瓊海開展活動費用均為公款支出,違反了中央八項規(guī)定和省委省政府二十條規(guī)定精神,造成不良影響。2016年1月,因落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不力,焦任翔受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告和行政記過處分,該公司黨委副書記、總經(jīng)理文淵受到黨內(nèi)警告和行政警告處分。
海口市政府采購中心主任任彥寬因單位違反中央八項規(guī)定精神問題被問責(zé)。 任彥寬在擔(dān)任??谑姓少徶行闹魅纹陂g,該中心通過與省內(nèi)某假日旅行社簽訂合同,先后兩次組織工作人員前往西藏進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)考察,其中,第一批培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)人員前往納木錯、林芝、雅魯藏布大峽谷等景點進(jìn)行5天的觀光旅游,旅游費用為公款支出;第二批培訓(xùn)因故未能成行后,任彥寬授意中心辦公室主任黃某某將準(zhǔn)備用于培訓(xùn)考察費用用于發(fā)放職工福利以及送節(jié)禮。2015年11月,因落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不力,任彥寬受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告和行政記過處分。
五指山市教育局原黨委書記、副局長黃朝南因系統(tǒng)性腐敗問題被問責(zé)。 2013年至2015年期間,五指山市中學(xué)、五指山市思源學(xué)校、五指山市紅星學(xué)校、五指山市第二小學(xué)、五指山市幼兒園等多所學(xué)校連續(xù)發(fā)生多起違紀(jì)違法問題被查處,相關(guān)學(xué)校負(fù)責(zé)人和責(zé)任人分別受到黨紀(jì)政紀(jì)處分。2015年8月,因落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不力,黃朝南被免去市教育局黨委書記、副局長職務(wù)。
保亭縣糧食局黨組書記、局長王新平等人因下屬單位多人違紀(jì)問題被問責(zé)。 2016年3月,保亭縣新政糧油購銷儲備公司因套取國家補(bǔ)貼、私設(shè)“小金庫”等問題,該公司經(jīng)理吳文賢、副經(jīng)理蘇開秦、副經(jīng)理黃交仁、出納員李興、保管員閻永春5人分別受到黨紀(jì)處分。 2016年4月,因落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不力,王新平和該局黨組副書記副局長張偉霖、黨組成員副局長王定堅均受到黨內(nèi)警告處分和行政記過處分。
瓊中縣文化館原館長何丕杰因下屬單位違規(guī)發(fā)放節(jié)日補(bǔ)助問題被問責(zé)。 2013年9月和2014年5月,瓊中縣民歌展演團(tuán)違規(guī)向全團(tuán)職工發(fā)放中秋節(jié)、國慶節(jié)、端午節(jié)補(bǔ)助款。何丕杰身為上級主管單位負(fù)責(zé)人,落實中央八項規(guī)定和省委省政府二十條規(guī)定精神不力,對縣民歌展演團(tuán)財務(wù)開支審核把關(guān)不嚴(yán),造成不良影響。2015年11月,因落實主體責(zé)任不力,何丕杰受到黨內(nèi)警告處分。
《通報》指出,以上5起典型案例,反映出一些單位黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化,組織渙散,紀(jì)律松弛,從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任缺失,特別是一些黨的領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏責(zé)任擔(dān)當(dāng)、失職失責(zé),有的對“四風(fēng)”問題姑息縱容,有的對苗頭性傾向性問題不抓不管不問,有的對系統(tǒng)性突出問題管治不力,嚴(yán)重背離全面從嚴(yán)治黨的要求。各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部必須從上述案例中深刻汲取教訓(xùn),把自己擺進(jìn)去,真正把管黨治黨的政治責(zé)任扛在肩上。
《通報》要求,各級黨組織和黨的領(lǐng)導(dǎo)干部要以《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》出臺為契機(jī),進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,切實做到為黨分憂、為黨擔(dān)責(zé)、為黨盡責(zé),用擔(dān)當(dāng)?shù)男袆釉忈寣h和人民的忠誠。各級黨委尤其是主要負(fù)責(zé)人要以身作則、以上率下,手電筒對著自己照,不能只對著下級說事。要以眼里不揉沙子的認(rèn)真勁頭,敢于較真碰硬,對黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實不到位的,不能有效貫徹黨的路線方針政策、給黨和人民事業(yè)造成損害的,落實中央八項規(guī)定精神不力、“四風(fēng)”問題仍然突出的,對巡視發(fā)現(xiàn)的問題拒不整改或整改不到位的,對腐敗問題嚴(yán)重、不作為亂作為、群眾反映強(qiáng)烈的,都要嚴(yán)肅問責(zé)。各級紀(jì)委要把自己的職責(zé)擺進(jìn)去,強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),責(zé)任追究情況要定期報告,典型問題要公開曝光,讓具體鮮活的案例發(fā)揮警示教育作用,釋放失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)的強(qiáng)烈信號,以問責(zé)倒逼責(zé)任落實,真正使管黨治黨從寬松軟走向嚴(yán)緊硬。
黨員干部從嚴(yán)治黨心得體會(二)
在十八屆中央紀(jì)委六次全會上明確指出,要推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。充分彰顯了黨中央堅定不移反對腐敗的決心沒有變,堅決遏制腐敗現(xiàn)象蔓延勢頭的目標(biāo)沒有變,既回應(yīng)了百姓關(guān)切、維護(hù)群眾利益的現(xiàn)實需要,更是全面從嚴(yán)治黨的題中之義。作為基層的一名紀(jì)檢組長,應(yīng)緊緊圍繞基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位、充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,把管黨治黨的要求延伸到黨支部,延伸到無職黨員,打通全面從嚴(yán)治黨的“神經(jīng)末稍”。
推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,是固本強(qiáng)基和事業(yè)發(fā)展的必然要求。黨的執(zhí)政根基在基層,黨的事業(yè)血脈在基層。基層是整個黨組織的“神經(jīng)末梢”,是人民群眾感受黨的先進(jìn)性和純潔性的“第一扇窗”。基礎(chǔ)不牢,地動山搖?;鶎狱h組織只有做好了以下三點,才能確保黨的路線方針政策得到貫徹落實,不斷增強(qiáng)人民群眾對黨的信心、信任和信賴,厚植黨執(zhí)政的政治基礎(chǔ)。一是要強(qiáng)化黨章黨紀(jì)黨規(guī)教育。黨章是管黨治黨的總章程,黨規(guī)黨紀(jì)是對黨章的延伸和具體化,是規(guī)范黨員行為的具體遵循。加強(qiáng)全體黨員對《黨章》的學(xué)習(xí)常態(tài)化,落實《準(zhǔn)則》、《條例》的學(xué)習(xí)全覆蓋,是保障從嚴(yán)治黨落到實處的根本基礎(chǔ),也是深入開展“兩學(xué)一做”教育活動的基本要求和重要內(nèi)容。
二是要強(qiáng)化維護(hù)群眾切身利益。著力解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題是推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的重中之重。基層的腐敗雖小,但是對群眾的利益影響最大,群眾看得見、深受其害。因此基層更要嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,緊盯“四風(fēng)”的新形式、新變化,防止反彈回潮。對群眾反映強(qiáng)烈的基層執(zhí)法、惠民扶貧資金項目落實等領(lǐng)存在的問題開展集中整改,以實實在在的成效取信于民。
三是要強(qiáng)化問責(zé)督辦從嚴(yán)管理。全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,關(guān)鍵是從嚴(yán)監(jiān)督管理好基層黨員干部,強(qiáng)化日常監(jiān)督管理,建立健全對基層干部履職盡責(zé)考核、個人有關(guān)事項報告等制度,堅持把紀(jì)律挺在前面,運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,善于利用教育提醒、談話函詢、誡勉問責(zé)等方法,對干部身上的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早處理,形成嚴(yán)管嚴(yán)治的態(tài)勢。
總之,推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,關(guān)鍵在于落實主體責(zé)任。要深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神,牢固樹立“四個意識”,以當(dāng)前開展的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機(jī)深化紀(jì)律教育,引導(dǎo)黨員尊崇黨章、遵守黨規(guī)黨紀(jì),以監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”為抓手推動挺紀(jì)在前,把從嚴(yán)治黨體現(xiàn)在日常監(jiān)督管理全過程,把中央精神和基層實際結(jié)合起來,堅持問題導(dǎo)向,攻堅克難,久久為功,一步一個腳印地把全面從嚴(yán)治黨落實到基層。
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