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致全礦職工的一封信

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致全礦職工的一封信

  寫信是現(xiàn)實(shí)生活、工作中常見的交際手段 ,是人們要掌握的一種本領(lǐng)。那么,致全礦職工的信要怎么寫呢?下面學(xué)習(xí)啦小編整理了致全礦職工的一封信范文,供您參考!

  致全礦職工的一封信范文一

  職工同志們:

  大家好!

  安全是我們煤礦永恒的主題。歷史告訴我們,掙金山,賺銀山,唯有安全是靠山。條條規(guī)程血染成,不可再用血驗(yàn)證。我們要積極響應(yīng)礦黨政的號(hào)召,深入持久地開展“三違”治理活動(dòng),切切實(shí)實(shí)做到人人反“三違”個(gè)個(gè)遵章干。真真正正明白,縱容“三違”就是對(duì)我們的傷害,治理“三違”就是對(duì)我們最大的關(guān)愛的道理。當(dāng)前在我礦安全生產(chǎn)和銷售經(jīng)營(yíng)都比較嚴(yán)峻的形勢(shì)下,在全礦正在深入開展的“執(zhí)法、治理、宣傳教育三項(xiàng)”活動(dòng)大潮中,又致6月份安全生產(chǎn)活動(dòng)月的到來(lái),望大家按章操作,干好我們的本職工作,讓我們礦山美好的明天更加輝煌!

  一位煤礦安全員曾經(jīng)說(shuō)過(guò),禍患在警惕中遠(yuǎn)離你,悲劇在麻痹中親近你;安全是伴隨你生命始終的一位良師摯友,事故是在你思想打盹時(shí)向你偷襲的毒蛇;如果你對(duì)違章講人情,那么事故對(duì)你一定不留情;脫離安全求實(shí)效,等于水中月、鏡中花。這幾句安全警句說(shuō)的是在煤礦生產(chǎn)時(shí)安全與生產(chǎn)的辯證關(guān)系,而在我們實(shí)際生產(chǎn)中,偏偏有些人無(wú)視生命的珍貴,任意妄為,不注意安全,不考慮后果。職工同志們,生命對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō),只有一次,大家來(lái)到這個(gè)世界上,注定要肩負(fù)著許多責(zé)任和義務(wù),你們的榮辱生死,并非只為自己,如果只為自己,那就簡(jiǎn)單、容易、無(wú)足輕重了。為了自己年輕的生命,為了含辛茹苦把自己養(yǎng)大的父母,為了嗷嗷待哺、需要你們撫養(yǎng)的子女,為了不給自己的生命留下遺憾,為了不給親人們留下無(wú)盡的痛苦,職工同志們,你們?cè)诿禾可a(chǎn)時(shí)一定要注意安全,珍愛生命。 當(dāng)然,有些意外你們是無(wú)法預(yù)料的,但有些事情你們是可以避免的,為了安全,你們?cè)诠ぷ鲿r(shí)一定要遵章守紀(jì),嚴(yán)格按照操作規(guī)程去做,就一定會(huì)迎來(lái)明天明媚的陽(yáng)光。 春風(fēng)是寒冬的向往,豐碩是金秋的向往,雨露是大地的向往,歡樂(lè)是痛苦的向往,而安全則是生產(chǎn)的向往。向往給人以希望,向往給人以動(dòng)力。“黑夜給了我黑色的眼睛,我卻用它來(lái)尋找光明。”人生其實(shí)就是在向往中體現(xiàn)價(jià)值,生產(chǎn)就是在安全中體現(xiàn)完美,生產(chǎn)就是在安全里走向成熟。

  職工同志們,你們是否明白?一起安全事故的發(fā)生,對(duì)于一個(gè)企業(yè)來(lái)講,其損失是慘重的,尤其是重大安全事故對(duì)企業(yè)的損失更大,可對(duì)于一個(gè)家庭來(lái)講,不是能用損失來(lái)衡量的,它是一場(chǎng)無(wú)法彌補(bǔ)的災(zāi)難,也就在這惡夢(mèng)般的日子里,父母失去兒子、妻子失去丈夫、子女失去父親!一幕又一幕白發(fā)人送黑發(fā)人慘景,讓人想忘也忘不掉。職工同志們,我們應(yīng)該認(rèn)識(shí)到什么呢?我們應(yīng)該認(rèn)識(shí)到安全價(jià)值觀的真正內(nèi)含,我們更應(yīng)該領(lǐng)會(huì)到“安全為生命,平安保幸福”的真正含義。 安全是一種幸福。當(dāng)人談到幸福時(shí),有誰(shuí)會(huì)聯(lián)想到瓦斯爆炸、輪船沉沒(méi)、大廈傾覆、斷肢殘臂、血肉模糊?有誰(shuí)會(huì)把沒(méi)有安全感的生活當(dāng)作幸福生活?有誰(shuí)敢說(shuō)安全不是長(zhǎng)久地享受幸福生活的保證?作為一名礦工家屬,最大的幸福就是看到親人“高高興興上班去,平平安安回家來(lái)”,而這一幸福的保障就是安全生產(chǎn)!就是我們?cè)诠ぷ髦袕男睦砩现匾暟踩?從思想上解決安全隱患。解決思想上的隱患,我們職工應(yīng)該怎么做呢?我們應(yīng)該牢固樹立“安全為天、生命至尊”的安全核心理念,在工作中改變重生產(chǎn),輕安全,盲目蠻干的不正確的價(jià)值觀,在生產(chǎn)中遵守安全規(guī)程,規(guī)范自己的生產(chǎn)行為,從一莊莊血的事實(shí)中吸收教訓(xùn),警鐘長(zhǎng)鳴,深刻認(rèn)識(shí)“安全為生命,平安保幸福”價(jià)值理念的重要性,從內(nèi)心思想上意識(shí)到安全的重要性,形成“要我安全”到“我要安全”、“我會(huì)安全”的巨大轉(zhuǎn)變。

  “前車之鑒,后事之師”,安全工作永遠(yuǎn)是“從零開始,向零進(jìn)軍”。曾經(jīng)的苦難和屈辱,更加堅(jiān)定了我們對(duì)安全工作的決心,在艱難而又曲折的道路中,我們應(yīng)該積極投身到礦山企業(yè)的安全文化建設(shè)中,從提高自身安全意識(shí)和文化素養(yǎng)入手,從爭(zhēng)做本質(zhì)安全型礦工做起;我們應(yīng)該從精細(xì)化管理、落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制著手,從創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化區(qū)隊(duì)、標(biāo)準(zhǔn)化班組、標(biāo)準(zhǔn)化崗位做起,我們用“猛藥”治“三違”,用“重錘”砸“隱患”,我們要用行動(dòng)告訴大家:杜絕三違,遠(yuǎn)離事故。我們的目標(biāo)是:讓安全成為一種習(xí)慣,讓行為變得更安全。我們腳踏實(shí)地,我們信心百倍,因?yàn)槲覀冃闹杏肋h(yuǎn)有一個(gè)不變的理念“安全為天、生命至尊”。 職工同志們,安全伴隨著家庭的穩(wěn)定,社會(huì)的繁榮、發(fā)展和進(jìn)步,安全是人民生存和發(fā)展最基本的條件,一個(gè)企業(yè)如果連起碼的安全生產(chǎn)都不能保障,還談什么效益,一個(gè)人如果沒(méi)有生命,就談不上生活,對(duì)自己、對(duì)家人更談得上什么生活幸福。職工同志們,生命對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)只有僅僅的一次,我們沒(méi)有理由不珍愛自己的生命呀?難道你們真的就愿意愧對(duì)那日夜翹首盼你平安歸來(lái)的老父老母?難道你們真的就忍心撇下那愛你、疼你、想你的妻兒灑手西去嗎?

  生命誠(chéng)可貴,安全責(zé)任大。與大自然做斗爭(zhēng)的職工們,每天都是一個(gè)新開始,每天都是一個(gè)新的起點(diǎn),為了礦井安全生產(chǎn)的長(zhǎng)治久安,為了最終實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全化礦井,為了自己和家人的幸福安康,讓我們每天從零開始,向零進(jìn)軍,讓我們一起牢記:安全為天,生命至尊!

  祝大家:幸福安康!

  XXX

  年月日

  致全礦職工的一封信范文二

  全礦廣大員工、家屬同志們:

  煤礦安全是“天字號(hào)”工程,關(guān)系到每一名員工的切身利益,關(guān)系到每一個(gè)家庭的幸福美滿,關(guān)系到企業(yè)的穩(wěn)定與發(fā)展,關(guān)系到社會(huì)的和諧與安定。因此,作為一礦之長(zhǎng),必須把確保員工生命安全放在一切工作的首位,作為第一職責(zé)、第一任務(wù)、第一需要,切實(shí)抓緊抓好。

  《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》,是針對(duì)證照、采界、通風(fēng)、瓦斯、水患、設(shè)備和人員七個(gè)方面做出的具體規(guī)定。多年的安全生產(chǎn)實(shí)踐說(shuō)明,這七個(gè)方面都是制約煤礦安全生產(chǎn)的關(guān)鍵要素,都是煤礦安全生產(chǎn)的突出問(wèn)題,都是煤礦安全生產(chǎn)工作的著力之處。認(rèn)真落實(shí)這七條規(guī)定,對(duì)有效防范和遏制各類事故的發(fā)生,具有非常重大的意義。特別是我們的礦工兄弟常年在井下,面臨水、火、瓦斯、粉塵等威脅,犧牲了應(yīng)該享有的陽(yáng)光,把光和熱奉獻(xiàn)給社會(huì),他們理應(yīng)受到尊重和關(guān)愛。我要用責(zé)任為我礦的員工撐起一片安全的藍(lán)天,同呼吸、共命運(yùn)。

  作為一礦之長(zhǎng),我要認(rèn)真貫徹落實(shí)《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》,把員工生命安危放在首位,敬畏生命,關(guān)愛生命,把員工生命安全當(dāng)做員工的最大福利,最大幸福落到實(shí)處。在此,我向全礦廣大員工、家屬鄭重承諾:認(rèn)真履行安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的責(zé)任,嚴(yán)格落實(shí)“七條規(guī)定”,履行礦長(zhǎng)職責(zé),把維護(hù)員工生命安全作為第一要?jiǎng)?wù)和神圣使命。牢固樹立“以人為本、安全為天”的理念,用“剛措施”來(lái)落實(shí)“鐵七條”,以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為根本,以安全生產(chǎn)“零隱患、零三違、零傷害、零事故”為目標(biāo),深入現(xiàn)場(chǎng),靠前指揮,嚴(yán)細(xì)管理,筑牢根基,確保七條規(guī)定真正落實(shí)到安全管理中,落實(shí)到現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)中,從根本上杜絕各類事故發(fā)生,全力打造本質(zhì)安全型礦井,為員工生命安全提供保障,并真誠(chéng)接受全體員工、家屬及社會(huì)各界的監(jiān)督。

  落實(shí)《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)職工生產(chǎn)安全七條規(guī)定》,是上級(jí)的要求,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展的需要,也是全礦員工的共同責(zé)任,希望全體員工都能認(rèn)真學(xué)習(xí),堅(jiān)決執(zhí)行,我愿意和大家一起,為構(gòu)建安全、幸福、美麗、和諧礦山而共同努力。

  最后,祝全礦廣大員工家屬幸福安康,工作順利,萬(wàn)事如意!

  XXX

  年月日

  致全礦職工的一封信范文三

  龍湖煤礦全體員工、家屬:

  瑞虎踏雪辭舊歲,玉兔翹首迎新春,至此新春佳節(jié)來(lái)臨之際,我們謹(jǐn)代表龍湖煤礦黨委、龍湖煤礦向您及家屬為全礦發(fā)展建設(shè)付出的辛勤勞動(dòng)、做出的突出貢獻(xiàn)表示衷心的感謝,向員工家屬給我們的鼎力支持致以崇高的敬意。

  在過(guò)去的一年里在全體干部員工的共同努力下,我們?nèi)〉冒踩?、生產(chǎn)超、進(jìn)尺多、人心齊、礦區(qū)和諧發(fā)展的喜人形勢(shì),全礦員工上下合力、克難攻堅(jiān)、企業(yè)整體工作在科學(xué)實(shí)踐中開創(chuàng)了新局面。2010年我們嚴(yán)格按照“471”工作規(guī)劃的總體部署,加大安全投入,提高機(jī)械化程度,強(qiáng)化內(nèi)部管理,企業(yè)整體形勢(shì)發(fā)生了深刻變化,多項(xiàng)指標(biāo)創(chuàng)出新水平。

  此外,我們以“A+10”班組家文化為引擎的企業(yè)文化建設(shè)成效顯著,全年用于溫馨型班組創(chuàng)建活動(dòng)物資獎(jiǎng)勵(lì)共計(jì)19萬(wàn)元,干部職工創(chuàng)建熱情空前高漲,職工隊(duì)伍穩(wěn)定好轉(zhuǎn),工傷起數(shù)、人員流動(dòng)率均大幅下降,龍湖紅色資訊網(wǎng)、安全信息臺(tái)成效顯著。全礦共有2000余人參加此項(xiàng)活動(dòng),共發(fā)布必知必會(huì)有獎(jiǎng)問(wèn)答400多條,兌現(xiàn)積分充值話費(fèi)3.7萬(wàn)元。目前龍湖安全資訊卡已建成全市最大的安全信息網(wǎng),手機(jī)安全文化實(shí)踐模式日臻成熟,企業(yè)文化效能在和諧創(chuàng)建中不斷提升

  一年來(lái),全礦各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出丁福軍等10名優(yōu)秀工人,張?jiān)讫埖?0名優(yōu)秀班長(zhǎng),周友成、張景榮等10個(gè)和美家庭,趙煥剛、賈忠海等勞動(dòng)模范代表,他們是龍湖煤礦的中堅(jiān)和骨干,是龍湖煤礦先進(jìn)生產(chǎn)力的代表。礦黨委、龍湖煤礦號(hào)召全礦干部員工要以他們?yōu)榘駱?,不驕不躁,再接再厲,百尺竿頭、更進(jìn)一步,創(chuàng)造出更加輝煌的工作業(yè)績(jī)。

  2011年是我礦推進(jìn)“471”工作規(guī)劃的第二年,也是我們筑牢本質(zhì)安全基礎(chǔ),加快調(diào)整改造的攻堅(jiān)年。我礦明年總體看是,安全調(diào)整任務(wù)重,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難多,發(fā)展環(huán)境優(yōu)勢(shì)多,干部職工士氣旺。

  2011年要重點(diǎn)為職工群眾辦好10件事:①增加本質(zhì)安全基礎(chǔ)投入;②在一采斜井安裝無(wú)極繩纜車;③增加通勤客車;④改造機(jī)關(guān)辦公樓和調(diào)度指揮系統(tǒng);⑤組織先進(jìn)個(gè)人帶薪休假、學(xué)習(xí);⑥爭(zhēng)取公司政策,綠化美化亮化龍湖小區(qū)、工業(yè)廣場(chǎng);⑦擬建乒乓球室、圖書閱覽室、榮譽(yù)室、健身室、娛樂(lè)室等;⑧提高入井保健質(zhì)量和機(jī)關(guān)職工班中餐質(zhì)量;⑨提高浴池服務(wù)質(zhì)量,保證水質(zhì)和室內(nèi)溫度;⑩加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理,提高單產(chǎn)單進(jìn),保證職工工資增長(zhǎng)不低于10%。

  龍湖煤礦全體干部員工及家屬,新的一年即將到來(lái),新的任務(wù)光榮而艱巨。讓我們?cè)邶埡旱V黨委、龍湖煤礦的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)清形勢(shì),堅(jiān)定信心,同心同德,真抓實(shí)干,合智合力開創(chuàng)龍湖煤礦科學(xué)發(fā)展的新局面!祝全礦員工及家屬春節(jié)快樂(lè)、萬(wàn)事順意、如意安康!

  XXX

  年月日


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