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總經(jīng)理給員工的信

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總經(jīng)理給員工的信

  公司的發(fā)展與成功,是公司所有員工共同創(chuàng)造的,作為總經(jīng)理,謝謝公司的所有員工!下面學(xué)習(xí)啦小編整理了總經(jīng)理給員工的信,供你參考。

  總經(jīng)理給員工的信篇一

  大家好!

  我懷著振奮與喜悅的心情向大家通報(bào):今天,上海通用汽車(chē)又迎來(lái)了一個(gè)歷史性時(shí)刻,公司創(chuàng)建17年來(lái)累計(jì)銷(xiāo)量已突破1000萬(wàn)輛!

  從項(xiàng)目開(kāi)工僅用23個(gè)月就迎來(lái)了第一款產(chǎn)品下線,到用8年時(shí)間取得第一個(gè)百萬(wàn)銷(xiāo)量;從2010年成為國(guó)內(nèi)汽車(chē)行業(yè)首個(gè)年銷(xiāo)量超過(guò)100萬(wàn)的乘用車(chē)企業(yè),到今天,用時(shí)17載實(shí)現(xiàn)了1000萬(wàn)的累計(jì)銷(xiāo)量,憑借不斷締造的“上海通用速度”,公司一次又一次地刷新了汽車(chē)行業(yè)的記錄。這些輝煌成就,不僅得益于母公司上汽集團(tuán)和通用汽車(chē)給予我們始終如一的全力支持,更離不開(kāi)公司我們每一位員工的辛勤付出以及合作伙伴們的同舟共濟(jì)。在此,我代表公司執(zhí)委會(huì),向上海通用汽車(chē)、泛亞汽車(chē)技術(shù)中心全體同仁們,向上海通用汽車(chē)的供應(yīng)商和經(jīng)銷(xiāo)商合作伙伴們,表示誠(chéng)摯的感謝!

  光陰荏苒,17年的發(fā)展,上海通用汽車(chē)不僅市場(chǎng)業(yè)績(jī)節(jié)節(jié)攀升,而且成功鍛造了不可復(fù)制的、覆蓋全業(yè)務(wù)鏈的體系競(jìng)爭(zhēng)力,在激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中讓公司始終保持著領(lǐng)先的地位。與此同時(shí),上海通用汽車(chē)更以創(chuàng)新進(jìn)取、不斷超越的企業(yè)文化,凝聚了一支素質(zhì)過(guò)硬、能打硬仗的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。正是每一位上海通用人,為公司可持續(xù)發(fā)展提供了源源不斷的內(nèi)生動(dòng)力。

  憶往昔崢嶸歲月,瞻未來(lái)任重道遠(yuǎn)。面對(duì)嚴(yán)峻的市場(chǎng)挑戰(zhàn)與稍縱即逝的發(fā)展機(jī)遇,我們要時(shí)刻保持危機(jī)感和緊迫感,要傳承和發(fā)揚(yáng)創(chuàng)業(yè)者艱苦奮斗、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木?,?7年的經(jīng)驗(yàn)和成績(jī)作為我們百尺竿頭、更進(jìn)一步的基石。

  當(dāng)前,國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展和汽車(chē)產(chǎn)業(yè)發(fā)展都進(jìn)入調(diào)整和轉(zhuǎn)型期,將由以前的快速增長(zhǎng)方式轉(zhuǎn)向注重質(zhì)量和效益的提升。市場(chǎng)和消費(fèi)者對(duì)汽車(chē)產(chǎn)品的環(huán)保和科技提出了更高的要求。汽車(chē)企業(yè)不僅要做“大”,更要做“強(qiáng)”、做“精”。在新形勢(shì)下,上海通用汽車(chē)必須構(gòu)筑面對(duì)未來(lái)的新的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。我們要圍繞“卓越精營(yíng)”,全面推動(dòng)公司整個(gè)業(yè)務(wù)鏈體系精益求精,提升對(duì)市場(chǎng)變化和消費(fèi)者需求的響應(yīng)能力以及整合全球優(yōu)勢(shì)資源的能力,進(jìn)一步夯實(shí)覆蓋研發(fā)、制造、采購(gòu)、市場(chǎng)等整個(gè)業(yè)務(wù)鏈的體系競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí),公司要繼續(xù)深化綠動(dòng)未來(lái)戰(zhàn)略,進(jìn)一步發(fā)展綠色節(jié)能技術(shù),完善新能源產(chǎn)品布局,并創(chuàng)新運(yùn)用新技術(shù)、新工藝、新材料,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中樹(shù)立技術(shù)領(lǐng)先地位。

  面對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)增速常態(tài)化以及互聯(lián)網(wǎng)跨界的深遠(yuǎn)影響,上海通用汽車(chē)要繼續(xù)堅(jiān)持“多品牌、全系列、差異化”的企業(yè)經(jīng)營(yíng)方針,別克、雪佛蘭和凱迪拉克三大品牌將以基于消費(fèi)者需求的更豐富的產(chǎn)品型譜,全面覆蓋各個(gè)主流細(xì)分市場(chǎng)。其中,別克和雪佛蘭品牌要攜手跨上年銷(xiāo)過(guò)百萬(wàn)臺(tái)階,讓上海通用成為國(guó)內(nèi)首家雙品牌過(guò)百萬(wàn)的汽車(chē)企業(yè);凱迪拉克品牌在明年實(shí)現(xiàn)10萬(wàn)輛目標(biāo)后,也要繼續(xù)完善產(chǎn)品型譜,提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力,保持目前快速增長(zhǎng)的態(tài)勢(shì),確立在豪華車(chē)市場(chǎng)的主流地位。

  與此同時(shí),我們也要抓住機(jī)遇,繼續(xù)創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式,要從單純以產(chǎn)品為中心的業(yè)務(wù)模式,向以產(chǎn)品全生命周期客戶(hù)體驗(yàn)及人車(chē)生活為重心轉(zhuǎn)變,要在車(chē)聯(lián)網(wǎng)、汽車(chē)電商、汽車(chē)金融、定制服務(wù)等方面重點(diǎn)發(fā)力,積極開(kāi)拓藍(lán)海市場(chǎng),為公司的可持續(xù)發(fā)展開(kāi)拓新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn),繼續(xù)鞏固上海通用汽車(chē)在市場(chǎng)的領(lǐng)軍地位并擴(kuò)大領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。

  以1000萬(wàn)輛為全新的起點(diǎn),上海通用汽車(chē)的快速發(fā)展又掀開(kāi)了嶄新的一頁(yè)。未來(lái)征途上仍會(huì)有無(wú)數(shù)風(fēng)霜與荊棘,我們要堅(jiān)守為消費(fèi)者打造美好汽車(chē)生活的奮斗理念,勿忘初心,堅(jiān)定向前,繼續(xù)以昂揚(yáng)的斗志和開(kāi)拓的激情,一步一個(gè)腳印地扎實(shí)前行,為將上海通用汽車(chē)打造成為一個(gè)偉大公司,為實(shí)現(xiàn)自身人生價(jià)值的升華而不懈努力。

  值此歷史性時(shí)刻,與全體同仁共賀共勉。祝各位身體健康、萬(wàn)事如意!

  此致!

  上海通用汽車(chē)總經(jīng)理 王永清

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  總經(jīng)理給員工的信篇二

  親愛(ài)的一鳴管理者:

  你好!首先我謹(jǐn)代表我們公司熱忱歡迎你加入一鳴人的行列,從此刻開(kāi)始,你有了一個(gè)響亮的名字——一鳴管理者!或許你僅是自己的管理者,或許你是團(tuán)隊(duì)的管理者,都衷心希望你的到來(lái)將為我們團(tuán)隊(duì)注入新的活力,也愿你在平凡的工作崗位中盡情展現(xiàn)你的才智,實(shí)現(xiàn)你的人生價(jià)值,譜寫(xiě)你人生最美的樂(lè)章。

  在一鳴大家庭中,員工與客戶(hù)是我們開(kāi)展一切工作的原點(diǎn),零缺陷的質(zhì)量要求(產(chǎn)品質(zhì)量、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量等)是每位一鳴人工作的標(biāo)準(zhǔn)、終身的至高追求,請(qǐng)你始終銘記你工作的原點(diǎn)與零缺陷的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),這將是你成功的航標(biāo)。為此,我將《不要只做我告訴你的事,請(qǐng)做需要做的事》一書(shū)中的一封信送給大家,這是你快速進(jìn)入角色的法門(mén),也是我們公司對(duì)你的希冀,并以此與你共勉。

  “我們之所以聘用你,是因?yàn)槟隳軡M足我們一些緊迫的需求。如果沒(méi)有你也能順利滿足要求,我們就不必費(fèi)這個(gè)勁了。但是,我們深信需要有一個(gè)擁有你那樣的技能和經(jīng)驗(yàn)的人,并且認(rèn)為你正是幫助我們實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的最佳人選。于是,我們給了你這個(gè)職位,而你欣然接受了。謝謝!

  在你任職期間,你會(huì)被要求做許多事情:一般性的職責(zé),特別的任務(wù),團(tuán)隊(duì)和個(gè)人項(xiàng)目。你會(huì)有很多機(jī)會(huì)超越他人,顯示你的優(yōu)秀,并向我們證明當(dāng)初聘用你的決定是多么明智。

  然而,有一項(xiàng)最重要的職責(zé),或許你的上司永遠(yuǎn)都會(huì)對(duì)你秘而不宣,但你在任職期間要始終牢牢地記在心里。那就是企業(yè)對(duì)你的終極期望——

  永遠(yuǎn)做非常需要做的事,而不是等待別人要求你去做。

  是的,我們是聘你來(lái)工作的,但更重要的,是聘你來(lái)為了公司的最大利益,而隨時(shí)隨地思考、運(yùn)用你的判斷力并采取行動(dòng)的。

  如果此后再也沒(méi)有人向你提及這個(gè)原則,千萬(wàn)別誤以為這是因?yàn)樗辉僦匾嘶蛘呶覀兏淖兞丝捶āN覀冇锌赡苁窃谔幚矸泵Φ娜粘I(yè)務(wù)、在應(yīng)對(duì)沒(méi)有止境的操作變化、在種種爭(zhēng)分奪秒的活動(dòng)中抽不出身來(lái)。我們?nèi)諒?fù)一日的工作實(shí)踐,或許會(huì)讓你覺(jué)得這個(gè)原則已不再適用了。但是,不要被這表象所蒙蔽。

  一刻都不要忘記企業(yè)對(duì)你的終極期望。在你和我們的雇傭關(guān)系存續(xù)期間,讓它始終伴隨你左右,成為你積極主動(dòng)工作的一盞指路明燈,時(shí)時(shí)刻刻鞭策著你思考和行動(dòng)。

  只要你是我們的員工,你就擁有我們的許可:為我們共同的最佳利益而積極主動(dòng)地行動(dòng)。

  在任何時(shí)候,如果你感覺(jué)到我們沒(méi)有做對(duì)事情———沒(méi)有做對(duì)我們大家都有益的事情———請(qǐng)明白地說(shuō)出來(lái)。你擁有我們的許可:有權(quán)在必要的時(shí)候直言不諱地陳述己見(jiàn),提出你的建議,或是質(zhì)疑某項(xiàng)行動(dòng)或決定。

  這并不意味著我們必定會(huì)認(rèn)同你的看法,或是必然改變我們現(xiàn)有的做法;但是,我們將始終樂(lè)于傾聽(tīng),在你看來(lái)什么將有助于更好地達(dá)成我們所追求的成效和目標(biāo),并在這一過(guò)程中創(chuàng)造一種自助、助人的成功經(jīng)驗(yàn)。

  如果你想尋求對(duì)既有工作程序的改變,你必須先努力了解既有的工作流程是如何運(yùn)作的(及其原因)。先努力嘗試著在既有的體系下開(kāi)展工作,但如果你覺(jué)得這些體系需要改變,那就毫不猶豫地告訴我們。

  管理的本質(zhì)不在于知而在于行。請(qǐng)你時(shí)刻圍繞客戶(hù)的優(yōu)質(zhì)體驗(yàn)展開(kāi)工作,遵循4R的工作方式,充分發(fā)揮你的領(lǐng)導(dǎo)才能,用結(jié)果來(lái)證明你的價(jià)值、證明你的與眾不同!

  對(duì)于這封信所表達(dá)的主題,歡迎你隨時(shí)和我以及公司中的其他成員展開(kāi)討論,或許我們都將因此更好地實(shí)現(xiàn)企業(yè)的終極期望。

  ——你真誠(chéng)的事業(yè)伙伴 · 朱立科

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  總經(jīng)理給員工的信篇三

  親愛(ài)的員工們:

  你們好,請(qǐng)不要嫌棄我文字間的語(yǔ)病或是用詞的拙劣,因?yàn)槲覜](méi)有找文案代筆或潤(rùn)色,只是想一個(gè)字一個(gè)字的說(shuō)出自己想對(duì)你們說(shuō)的話。文字不優(yōu)美,但是不虛假,是我的內(nèi)心表達(dá)。

  在三八節(jié)這天有部分員工,因?yàn)楣厩沸絾?wèn)題而選擇了罷工離職,對(duì)所有的員工產(chǎn)生困擾,我想借這封信來(lái)告訴大家,我的理解。

  首先我想要說(shuō)的詞是“感謝!”,感謝離職員工一年多以來(lái)信任、努力、付出和陪伴。是你們和大家一起從無(wú)到有建立起了和客戶(hù)之間的橋梁,是你們和大家一起通過(guò)不斷的拜訪、交流,溝通讓商戶(hù)們從對(duì)項(xiàng)目的一無(wú)所知到逐漸開(kāi)始了解和熟悉,也是你們和大家一起創(chuàng)造了2014、2015年太原建材家居業(yè)的招商神話,更感謝你們所有人在每個(gè)需要你們努力時(shí)刻表露出的堅(jiān)定眼神。

  我第二個(gè)想說(shuō)的詞是“理解!”,這一次離職員工的主要原因是欠薪,我理解你們的選擇,每個(gè)人工作的原動(dòng)力就是為了那份薪水來(lái)養(yǎng)家糊口,也許兩個(gè)月的欠薪就可能讓有的員工生活舉步維艱,所以在這一點(diǎn)上你們的初衷無(wú)可指責(zé),也理解你們?yōu)榱擞懶蕉纬傻膯T工同盟,雖然是通過(guò)部分集體罷工而不是和管理層溝通的方式來(lái)表達(dá),我能夠從個(gè)人的層面表達(dá)我的理解,但這樣的行為不會(huì)被任何企業(yè)所允許。

  我第三個(gè)想說(shuō)的詞是“關(guān)心!”,雖然離職員工已經(jīng)離開(kāi)了公司,可是我能夠感覺(jué)到你們對(duì)公司、項(xiàng)目、商戶(hù)、同事們的那份濃濃的感情。你們主動(dòng)給每個(gè)認(rèn)識(shí)或不認(rèn)識(shí)的商戶(hù)致電或是短信,告訴大家你們離職了,讓所有商戶(hù)能夠在后續(xù)工作對(duì)接中找到相關(guān)的同事。你們也通過(guò)這個(gè)方式告訴商戶(hù),你們對(duì)于公司前景的不看好,項(xiàng)目推進(jìn)的擔(dān)憂。我也深深敬佩你們內(nèi)心的良知和職業(yè)道德!

  為了感謝你們即使離職了也對(duì)公司和項(xiàng)目的那份關(guān)心,我來(lái)解答一下大家心中的疑惑。

  1:我們的項(xiàng)目是這次山西省省長(zhǎng)李小鵬參加全國(guó)人民代表大會(huì)做政府報(bào)告中的2016年省政府重點(diǎn)項(xiàng)目,而從2012年項(xiàng)目立項(xiàng)開(kāi)始就一直被省、市、區(qū)三級(jí)都列為了重點(diǎn)項(xiàng)目,更是太原市市區(qū)范圍內(nèi)唯一的正規(guī)大型建材家具零售批發(fā)基地。

  2:我們的公司股東構(gòu)成包括了上市國(guó)營(yíng)企業(yè):長(zhǎng)春歐亞集團(tuán),國(guó)營(yíng)金融控股公司:長(zhǎng)城資產(chǎn)管理有限公司,民營(yíng)企業(yè):山西錦繡投資管理有限公司。公司的實(shí)力是毋庸置疑的。

  3:資金問(wèn)題:每個(gè)公司都會(huì)有資金周轉(zhuǎn)的問(wèn)題,尤其像這樣投資幾十個(gè)億的開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,前期資金的緊張已經(jīng)是所有企業(yè)的共性問(wèn)題,但是正因?yàn)橛兄鴶?shù)額巨大的固定資產(chǎn)沉淀,也使得所有股東和金融界對(duì)項(xiàng)目的前景非??春?,就在目前階段已經(jīng)有數(shù)家國(guó)字頭金融單位和行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)和項(xiàng)目進(jìn)行合作,只是因?yàn)樾枰C茉驘o(wú)法告訴大家。更何況公司管理層已經(jīng)調(diào)整策略將現(xiàn)有資金全部投入到一號(hào)館項(xiàng)目的工程和開(kāi)業(yè)保障中,從原先的8個(gè)館齊頭并進(jìn)到現(xiàn)在全力以赴一號(hào)館開(kāi)業(yè),相信不僅是我們自己信心滿滿,商戶(hù)朋友們也非常期待。困難時(shí)暫時(shí)的,流動(dòng)資金短缺也是暫時(shí)的,我鄭重向所有商戶(hù)們承諾,愿意和項(xiàng)目一起努力前行共創(chuàng)事業(yè)的商戶(hù)朋友們,我們絕對(duì)不會(huì)辜負(fù)你們的信任和期望,給我們一份信任,我們攜手創(chuàng)造美好前景!而對(duì)于項(xiàng)目有擔(dān)憂的商戶(hù)朋友們也不用過(guò)分焦慮,你們所交的定金,公司絕對(duì)不會(huì)不認(rèn),我們一定會(huì)分批次為大家解決退款問(wèn)題。我曾經(jīng)和有位建材商戶(hù)聊過(guò),我們對(duì)于商戶(hù)10年交的定金都不會(huì)不認(rèn)賬,所以請(qǐng)大家放心,給我們一點(diǎn)時(shí)間,不僅會(huì)給大家一個(gè)漂亮的商場(chǎng)更會(huì)讓所有商戶(hù)滿意。

  4:項(xiàng)目狀態(tài):相信所有商戶(hù)朋友們不論繼續(xù)支持或不支持項(xiàng)目的都不會(huì)愿意項(xiàng)目如我們部分離職同志們所聲稱(chēng)的項(xiàng)目黃了,項(xiàng)目倒了。只有項(xiàng)目干得好,才不會(huì)讓你們的付出白費(fèi),才不會(huì)讓大家受到損失。所以在這里我只能把離職同事們的這些話當(dāng)做一個(gè)玩笑或是惡搞吧。項(xiàng)目正在全力以赴的推進(jìn)中,并向所有商戶(hù)鄭重承諾:2016年7月16日一號(hào)館盛大開(kāi)業(yè)。

  我想說(shuō)的第四個(gè)詞是“堅(jiān)持!”,每個(gè)商戶(hù)朋友們都應(yīng)該和我有相同的感受,一個(gè)人、一個(gè)企業(yè)不能因?yàn)橛欣щy和挫折就要放棄,不能因?yàn)樾量嗑鸵艞?,不能因?yàn)閮?nèi)心的失落就要放棄,一個(gè)失敗的企業(yè)和個(gè)人可以有千種萬(wàn)種的原因,而成功者只有一個(gè)途徑就是堅(jiān)持。蘋(píng)果公司的成功就來(lái)自于對(duì)IOS操作系統(tǒng)那近乎偏執(zhí)的堅(jiān)持,而新中國(guó)的成功更是因?yàn)閳?jiān)持共產(chǎn)主義。我的內(nèi)心中就有一個(gè)堅(jiān)定的信念在告訴我,我一定會(huì)堅(jiān)持到這個(gè)項(xiàng)目取得輝煌的成功。

  我想說(shuō)的第五個(gè)詞是“遺憾!”,可惜不是你陪我到最后,雖然我們一起經(jīng)歷了一年多風(fēng)風(fēng)雨雨,但是你們依然離開(kāi)了,也許是我給予員工的關(guān)心不夠,也許是我工作中有疏忽的地方,可這都已經(jīng)無(wú)法補(bǔ)救了,只能是留下了遺憾。但是我會(huì)從中得到經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)更多的關(guān)心我的員工們,更多的和他們交流。把之前的遺憾留到現(xiàn)在的員工中去彌補(bǔ)。同時(shí)也要感謝更多認(rèn)同公司、看好公司、留下來(lái)和公司一起奮斗的同事們,感謝有你們,有你們真好!你們讓我想起了史玉柱,想起了腦白金。公司、我絕對(duì)不會(huì)辜負(fù)大家的信任,我們的明天一定會(huì)更好。

  我想說(shuō)的第六個(gè)詞是“祝福!”,每個(gè)離職員工帶著表格找我簽字的時(shí)候,我都祝福你們找到更好的工作,希望你們能夠有美好的前程。

  同時(shí)也送上一份寄語(yǔ),離職員工要珍惜你們將來(lái)的老板,中國(guó)的每個(gè)老板都不容易,他們承擔(dān)這企業(yè)的責(zé)任,員工的幸福,國(guó)家的脊梁!當(dāng)你們合家吃著團(tuán)圓飯,老板可能還在外面收貨款,當(dāng)你們還在抱著孩子過(guò)假期,老板早就沒(méi)日沒(méi)夜為了新的一年奔波,當(dāng)你們可以愉快的看個(gè)電視,老板還在為明天的工作思考琢磨。也要珍惜你們將來(lái)的企業(yè),不論你在或不在這個(gè)企業(yè),不要嫌棄她,更不要踐踏和唾棄她,畢竟它也是你曾經(jīng)努力和奮斗的地方,你踐踏和唾棄的是自己所做的一切,你否定的是自己的努力。

  讓我們一起呼喚一下自己內(nèi)心善良的本真,不要讓戾氣蒙蔽了眼睛,向著更高的目標(biāo)努力,向著更美好的明天前進(jìn)。

  再次感謝我曾經(jīng)的員工們,我懷念一起嬉笑怒罵的日子,更祝福你們和我們一樣能夠擁有美好的明天。

  陳堯

  2016年3月11日

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