創(chuàng)業(yè)心得的文章
創(chuàng)業(yè)是一條很艱難的道路,但是,這條道路并不是只有失敗一條選項,只要自己付出了努力,自己用心的去對待,相信,這天路百分百會指向成功。下面是學習啦小編為你整理的關于創(chuàng)業(yè)心得的文章,希望對你有用!
關于創(chuàng)業(yè)心得的文章1
怎么樣的生活態(tài)度決定怎么樣的生活狀態(tài)?我不是一個安分守己的人,喜歡刺激、喜歡挑戰(zhàn)、不喜歡朝9晚5的工作。沒錯,上班族工作很穩(wěn)定,你的收入也穩(wěn)定,發(fā)展空間也穩(wěn)定,做到老,工資說不定過不了萬。我是生活在上海,上海的消費水平是全中國最高的,什么都貴,穩(wěn)定的工作已經不能滿足現(xiàn)在的我們,所以很多朋友都會去選擇兼職,利用空余時間賺賺外快。這是因為自己年輕、有資本,現(xiàn)在很多年輕人都是亞健,工作壓力大是根本原因,怎么樣才能改變現(xiàn)在的生活呢?答案很簡單——只有創(chuàng)業(yè)。
創(chuàng)業(yè)人人都想可是真正成功的又能幾個呢?我聊過許多朋友,都對創(chuàng)業(yè)有興趣,可是一旦提到要投資,什么亂七八糟的原因都來了:我很忙;我沒錢;我不會怕失敗;我很奇怪……既然那么想創(chuàng)業(yè),為什么還有那么多借口呢?其實原因很簡單,沒有行動力、坐享其成、拿現(xiàn)成的、誰不想拿現(xiàn)成的?可是天下會掉餡餅嗎?有舍才有得不舍不得。很簡單的道理,錢放在身邊永遠不會長還不如放銀行呢!
創(chuàng)業(yè)要看什么呢?
你做的行業(yè)是不是趨勢性的?如果現(xiàn)在流行的,那你也不要做了,跟風沒意思!
當一個新事物出現(xiàn),只有5%的人知道時,趕緊去做,這就是機會,做早就是先機;當有50%的人知道時,你做個消費者就行了,當超過50%時,你看都不用去看了!
自己的經濟實力,首先要資金周轉明確,不能為了創(chuàng)業(yè)殘害自己身體,身體是革命的本錢,你人都倒了,還創(chuàng)什么呢?
要理性選擇項目,不能這個人說好,你就去做這個,一會別人說那個好,你又去做那個,到最后,都做不好,自己一定要分析,網上查資料,最好自己能考證一下,評估一下,同一領域的東西要多方面了解,哪個最適合自己!
總之,想要創(chuàng)業(yè)必須要投資,投資不重要,重要的是本錢能不能拿回來?將來能做的多大?需要多少時間才能成功?心里都要盤算好。
最后送一句話給大家:我們要用金錢買別人的時間讓別人來為我們服務,而不是被別人用金錢購買,祝所有創(chuàng)業(yè)人士成功。
以上是小弟的一些愚見,希望想創(chuàng)業(yè)的朋友都可以看看能幫助到大家。
關于創(chuàng)業(yè)心得的文章2
創(chuàng)業(yè)四次,不是很成功,醞釀第五次重新再來,曬出十大心得和派友分享。
第一次創(chuàng)業(yè):廣東汕頭 -手機店
大學剛畢業(yè),只有夢想,心高氣揚。對手機不熱愛,不專業(yè),導致沒有成功。
第二次創(chuàng)業(yè):汕頭久寧電子有限公司
創(chuàng)業(yè)之初,好高騖遠,一心只想做個世界偉大的公司,不務實際,對短期的規(guī)劃不好,管理經驗不足。合伙人關系處理不好,過于人情,水滸氣過重。
第三次創(chuàng)業(yè):1+1飾品店
項目過小,無法達到創(chuàng)富的條件。
第四創(chuàng)業(yè):常客茶業(yè)、好記網絡公司
只有激情,對茶業(yè)不專業(yè),對商業(yè)模式不夠認識。一切理想化,前景很性感,結果很悲慘。
這次創(chuàng)業(yè)維持2年,沒有達到預期效果。
不健康的團隊,不適合的創(chuàng)業(yè)土壤。每天重復著做想同的工作,可結果卻遙遙無期。
離開創(chuàng)業(yè)公司,現(xiàn)在成為職業(yè)經理人,從事化妝品行業(yè),已經工作1年。這么長時間以來,我跳開創(chuàng)業(yè)反思創(chuàng)業(yè),總結如下十條:
第一:方向比方法重要
有句話叫先做對的事,再對的做事。創(chuàng)業(yè)最痛苦的就是南轅北轍,不知道自己的方向。一個創(chuàng)業(yè)者選錯了行業(yè),你再怎么努力也是白費,只會讓你越陷越深。所以,創(chuàng)業(yè)的第一法則就是選方向。判斷自己方向是否正確,你得問自己:你做的了這個事情嗎?你有錢做這個事情嗎?這個事情的前景夠大嗎?你選的模式對嗎?
第二:既要抬頭看路也要低頭拉車
一個企業(yè)只有人拉車沒有人看路,走不遠走不長;但只有人看路沒有人拉車,則必亡。在做茶業(yè)的公司的時候,我們就犯過這樣的錯誤,我們想了很多,但一直做不好,執(zhí)行不行。大家只看路,沒人去拉車。
第三:先活著,并活下去
創(chuàng)業(yè)之初,要常常想著自己怎么活著。一個只有C照的人,就不要想著上天去開飛機。先活著,就得適當顧忌自己的短期利益,有多少錢做多少事情,力不從心的事情不要麻木冒險,不能親信捷徑。先修內功,然后擴充。先有飯吃,然后在想吃的更好。
第四:不要學水滸,要學西游與三國
大塊吃肉,大碗喝酒,創(chuàng)業(yè)不是打家劫舍,所以兄弟情義不能過于凸顯。一起創(chuàng)業(yè)是戰(zhàn)友,不是兄弟!商城如戰(zhàn)場,制度化的企業(yè)才有未來。多學西游記,團隊雖小,但各有武功!多學三國,創(chuàng)業(yè)成果不是股東的,不是創(chuàng)始人的,而是大家的。公司門口停滿小車,如果都是你自己的,那你就注定要失敗;連你最普通的員工都有車的時候,你就成功了。沒有人愿意只看你吃肉,而自己喝湯。沒有人甘心無償為你賣命!你沒有那么偉大。
第五:心小點,眼低點,腳步快一點
上市企業(yè)很多,蘋果只有一個。你能成為微軟、蘋果、阿里巴巴?我看未必。不是所有的士兵都能成為將軍。眼光要低,不要想成不了百強公司的企業(yè)你不干。腳步要快,想到的,就得干到,特別是像電子商務的輕公司,三個月就一個輪回。你不快,別人就跑遠了。到時候變成了一個開始看不見,中間看不起,最后又看不到的人。悲哀!
第六:有夢想很好,但夢想要照進現(xiàn)實
有夢想很好,但只有夢想你會死的很慘。一切理想化,前景很性感,結果很悲慘。關鍵是什么?不要以為馬云只會站在講臺上天馬行空,他的背后站著18大金剛,阿里巴巴匯集全球最頂級的人才。只有馬云想不到,沒有他們做不到的。再美好的夢想,沒有照進現(xiàn)實都是狗屎。想法誰都有,關鍵是看你做不做的到。
第七:1+1一定要大于2
創(chuàng)業(yè)必須有一個團隊。這個團隊里1+1一定要大于2。最痛苦的情況是,你出技術,而他出錢,他不專業(yè),但是又愛折騰,隔三差五的出點餿主意,或是給你的注意添堵。怎么辦?創(chuàng)業(yè)之初就得約定好,簽好股東協(xié)議。奉勸一句,最好不要找只有錢沒有任何工作經驗的人合作,這樣你的成功率會很低。除非他什么都不管,而你又什么都會。有好項目不怕沒有錢!關鍵是你真金,不是鍍金。
第八:讓專業(yè)的人做專業(yè)的事情
你是創(chuàng)始人,你是老板或是你還有老板,你們要請職業(yè)經理人吧,你放權嗎?投了錢,不要以為你什么都會?一定要讓專業(yè)的人做專業(yè)的事情。不要以為你會了直通車推廣、關鍵詞優(yōu)化,就連美工都歸你指導。你得讓更裝專業(yè)的人來干。老板可以自己干,總經理未必要自己干。不要以為投錢就了不起,不要以為創(chuàng)始人就很了不起,想做大,就得放手。你要干的是你自己能干的好的,要不然不要多嘴,放權!
第九:現(xiàn)實基礎決定你的生死
現(xiàn)實基礎是什么?是錢。股份該得的要得。但是你要是長期參與公司經營,工資必須得要。在作為職業(yè)經理人的時候每月1萬,創(chuàng)業(yè)可以只拿4千,夠維持,但一定得有,要不然長期以后你心里會不平衡,你老婆會有意見,除非你的私房錢夠多。創(chuàng)業(yè)就是革命,要全神貫注,就不能有所分心。一個創(chuàng)業(yè)者,在養(yǎng)不起老婆孩子的前提下,你得慎重考慮。攘外必先安內,要不然你會死的很慘!
第十:正確的時間做正確的事
創(chuàng)業(yè)有風險,入行要謹慎!選好項目要分析好市場,最好做個可執(zhí)行報告。一個未來的產業(yè),我覺得并不適合新手創(chuàng)業(yè),因為還等到賺錢就光榮犧牲了。未來的行業(yè)是百度、騰訊、阿里巴巴他們的干的,不是我們這些創(chuàng)業(yè)小牛犢。但創(chuàng)業(yè)要及時,天時不等人,錯過了就沒有機會了。前期是誰先干誰贏,中期是誰專業(yè)誰贏,最后誰有錢誰贏!有60%的把握就去干,人間沒有100%的事情存在。
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做一件很棒的事,引起世界的注意,這可能是大部分人的理想。
在互聯(lián)網這么發(fā)達的今天,創(chuàng)業(yè)其實也不是一件困難的事情了,現(xiàn)在并不是和以前一樣,一定要成立公司,要有很多人才能創(chuàng)業(yè),很多條件都降低了從程序員創(chuàng)業(yè)門檻。比如說Apple的AppStore,李開復的創(chuàng)新工廠等等。
創(chuàng)業(yè)不一定有了資金才能開始
你可能會問“創(chuàng)業(yè)基金從哪來?”,如果是傳統(tǒng)行業(yè)創(chuàng)業(yè),比如說開一間餐廳,開一個超市,可能真是需要一比啟動資金,但做互聯(lián)網創(chuàng)業(yè),啟動資金不是必須的,剛開始可以利用業(yè)余時間,都不用辭職。等產品基本成型了,有天使投資了或非常有信心盈利了,再辭職也不晚,這樣風險也是最低的。
自撓其癢
很多人會說沒有好的想法,好的點子,其實可以做的東西真的很多。
創(chuàng)造一款偉大的產品或者服務的最直接、最簡單的方法就是去做你自己想用的。因為自己是最了解需求是什么,怎樣可以滿足,并能立即明白你做的東西是否靠譜,價值多大。
我們做的產品就是為了解決自己的問題, 那時公司想找一款CRM軟件來記錄,跟蹤銷售過程,公司是個小公司,沒必要自己買服務器、軟件進行部署,所以SaaS的CRM應用是最合適的,在試用了國內好幾家的產品后,讓我們很失望。原因很簡單,注冊之后基本不會 用,十幾個功能菜單,好多專業(yè)詞匯,一看就讓人頭暈,其實我們就是想找一款簡單、實用的工具,解決我們的問題:比如,想關注我們商談過的某人的動向,我們說過什么, 以及什么時候我們再跟進;這周的日程怎么安排的,明天都有哪些任務要完成。但現(xiàn)有的通訊錄太簡單,800客這樣重量級的太復雜、難用,所 以我們決定自己做一個適合中小型企業(yè)用的在線CRM。
其實很多發(fā)明家都是為了解決自己遇到的問題,而發(fā)明創(chuàng)造的。
發(fā)明家 James Dyson 就是自撓其癢。當他在家里使用吸塵器時, 他發(fā)現(xiàn)真空袋吸塵器的抽吸動力總是失靈, 灰塵阻塞了袋子里的小孔,堵塞氣流。這不是某人想出來的問題。 這是他真實親身經歷。所以他決定解決這個問題,于是有了世界上第一臺氣旋式吸塵器。
田徑教練 Bill Bowerman 覺得他的隊伍需要更好,更輕便的跑鞋。于是他去到車間, 把橡膠倒入家庭用的華夫烤盤里。這就是 Nike 著名的華夫鞋底的誕生。
解決你實際遇到的問題,才會讓你愛上你做的事,只有做自己喜歡的事,才能把它做好。這已成為我們團隊的理念了。
團隊要高效
創(chuàng)業(yè)不一定要很多人,我們團隊就只有三個人,但是最高效的。我們沒有留任何空間給沒有實際工作的人。在WorkXP團隊里的每個人幾乎都跟我們產品的某些東西有直接的關系。從編寫員編寫和更新支持文檔,到設計人員設計用戶界面,到程序員給使用用戶開發(fā)代碼,都在盡自己的職責,我們沒有一個拿著薪水只是去告訴別人去做什么的議院議員。
高效的團隊成員之間應該是平等的,不應該有上下級之分,不應該有審批,各自負責一部分任務并且承擔起來。
比如說麥當勞,過去員工沒有權利給顧客超過兩包以上的番茄醬,而要請示主管,而近些年來麥當勞已經改變這種方式,員工可以自己做主了,顧客滿意度高了很多。 如果每次顧客要番茄醬都要請示主管,這會高效嗎?
我認為目前小公司唯一的活路就是高效率的小規(guī)模團隊,這樣的團隊才能充分發(fā)揮小公司靈活創(chuàng)新的特點,才有可能在某些方面戰(zhàn)勝大公司,也才有可能在人才競爭方面勝出。
產品是小團隊的核心競爭力
一定要做出最棒的產品,哪怕這個產品功能非常少,但一定要是最好用,最簡單的。
天使投資人Stevebell說過“創(chuàng)業(yè)公司無法和大公司比如何做市場 -- 創(chuàng)業(yè)公司贏在“產品”上!能贏的創(chuàng)業(yè)公司開發(fā)“絕棒的”產品,產品成為用戶們的“所愛”,因此她們在朋友中奔走相告。偉大的創(chuàng)業(yè)公司不花一分錢廣告費,但是能開發(fā)出使用戶“驚喜”的產品。”
同樣是做SaaS,我們選擇的是和Salesforce不一樣的路線,做中國的37signals。當所有的軟件提供者都在強調自己的產品功能如何多而全,如何靈活定制,如何能滿足幾乎所有需求的時候,我們并沒有單純比拼功能,而是把其中最實用的功能做到最好用。實則上,軟件不需要去適應所有的情況,有時候,它不能干某些事情才恰恰凸顯它的價值。
貴在堅持
其實創(chuàng)業(yè)很簡單,只要你決定去做,并堅持下去,那成功已經離你不遠了!