關(guān)于職場口才訓(xùn)練方法

身處職場你可能聽過這樣一句話叫做干得好不如說得好。這句話雖有偏頗，但對于職場人來說，不但要會做事，更要會說話。所以口才非常的重要。下面是小編收集的一些關(guān)于職場口才訓(xùn)練方法，希望大家喜歡。

職場口才訓(xùn)練方法

1.看人說話不同的人要用不同的口才技巧。說話對準領(lǐng)導(dǎo)心思，才能得到領(lǐng)導(dǎo)重視。看清領(lǐng)導(dǎo)性格，在選擇合適的溝通方式。摸清領(lǐng)導(dǎo)的行事風(fēng)格，有策略的進行溝通。比如領(lǐng)導(dǎo)性子急說話要簡明扼要，領(lǐng)導(dǎo)睿智謹慎，說話要清楚細致。領(lǐng)導(dǎo)愛挑刺兒，不妨順著他說話。要適當?shù)墓ЬS才能贏得領(lǐng)導(dǎo)的好感。

2.真心贊美人人都愛聽悅耳的話。贊美讓你和他人更親近，職場上，贊美要不落俗套。不要生硬贊美，把握好贊美與諂媚的區(qū)別。在實例中隱含贊美，讓人心生歡喜。旁敲側(cè)擊的贊美。

3.向領(lǐng)導(dǎo)匯報時要學(xué)會聰明的說話。向領(lǐng)導(dǎo)匯報要及時，巧妙的向領(lǐng)導(dǎo)表達忠心，獲得領(lǐng)導(dǎo)的信任，做好本職工作，不說任何推卸責任的話，工作中避免抱怨，多傳播正能量。恪守本分。

4.努力表現(xiàn)。大膽的說出自己的優(yōu)點。理清思路在和領(lǐng)導(dǎo)說話。準確領(lǐng)悟有效表達領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)心意思。把握機會，推功攬過。委婉含蓄的表達建議，讓領(lǐng)導(dǎo)輕松接受。

5.謹言慎行。少說少錯。該說的就要說好。說話前充分準備，言語條理要清晰，與領(lǐng)導(dǎo)在熟悉說話也不要太隨意。可以坦率，但不要說話讓人難堪。不要隨意討論私事。

情景式演講技巧是什么

1、手勢：以自然為佳，最好就是日常的習(xí)慣性手勢，在此基礎(chǔ)上可適當?shù)募右孕揎椉霸O(shè)計。改掉一些不良的手勢。手勢寧少勿多，不要讓人感到生硬。指向觀眾或自己時不要用手指，要用手掌。

2、站姿：挺直、舒展、自然，不要左搖右擺。在向觀眾表達一種信息的欲望時，應(yīng)適度前傾;在表達一種神圣感或者渲染某種深遠的思緒時，希望將觀眾共同帶往一種情緒境地時，可采用微仰頭、仰望蒼穹等姿態(tài)。

3、目光：目光要有力，凝視觀眾，但不可在一處停留過久，否則該聽眾會不自在。也不可跳躍太頻繁，一句話未說完是盡量不要轉(zhuǎn)移目光否則給人以游離、不自信的感覺。

4、表情：首先是自信和從容，然后應(yīng)有一些變化，能配合演講的內(nèi)容。善于用眉頭、眼角、嘴角等易控制的部位，有效地傳達自己的情緒。避免表情呆滯，或者顯得過于呆板，一般情況下面帶微笑。

職場女性如何施展才華

1、首先，女性要想更好的施展自己的才華，就需要做到熱愛自己的工作，既然選擇了就需要用心去投入到工作當中去，只有熱愛和投入才會讓自己更好的發(fā)揮優(yōu)勢。

2、不管是男性還是女性，職場中都應(yīng)該保持勤快，讓自己得到更多的鍛煉，勤能補拙，勤快也可以避免自己很多的缺點，彌補自己的不足。

3、更好的處理和同事及領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系，人際關(guān)系良好的話可以幫助女性更放松的應(yīng)對工作，全心全意投入工作，沒有什么后顧之憂，會更好的施展自己的才華。

4、職場女性自信是必不可少的，尤其是現(xiàn)在這個社會，競爭如此激烈，更需要女性保持自信，更好的發(fā)揮自己的優(yōu)勢，施展自己的才華，做出更多的成績。

5、養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，按部就班的去做工作中的事情，會讓自己找到信心，還可以幫助自己提高工作效率，更好的去施展自己的才華，習(xí)慣是很重要的，不管自己處于什么樣的崗位，都需要有良好的工作習(xí)慣。

6、多學(xué)習(xí)，通過讀書或者培訓(xùn)等形式來提高自己的工作能力，讓自己能夠更好的勝任工作內(nèi)容，更好的服務(wù)客戶，也可以在學(xué)習(xí)的過程中，將自己的才華進行系統(tǒng)化和專業(yè)化。

怎么避免職場pua

1、對自己能力有清醒的認識，不被別人三言兩語蠱惑。

2、知道自己應(yīng)該有的權(quán)益，要維護自己的權(quán)益，不要被隨便忽悠。

3、工作是來賺錢的，錢不到位，說什么都是白扯。

怎樣才能快樂工作享受職場

1、挖掘快樂源泉。從工作中挖掘出快樂的源泉似乎是件很難的事，但是我們可以讓其變得簡單，那就是調(diào)整好你對待工作的態(tài)度，態(tài)度決定心情。如果你選擇了一份適合自己的工作，從內(nèi)心深處也相當認同，那么你會樂于付出自己的時間和精力，充分激發(fā)自己的工作熱情，竭盡所能地做好工作。

2、分享快樂感受。在當今的職場，BOSS想要的不是一枝獨秀，而是萬紫千紅。一個友好、融洽的公司氛圍對人的心情有著直接的影響。積極友好的工作環(huán)境能激發(fā)人的進取心，混亂復(fù)雜的工作團隊容易讓人沉悶。當你面臨沉重的工作壓力時，不妨先停下手中的工作，看看能否從工作伙伴那得到有力的支持，即便是一個理解的笑，那也能從中感受到莫大的欣慰。

3、懂得快樂學(xué)習(xí)。當今的社會信息更替速度飛快，而知識的淘汰率也越來越快。身在職場的我們想讓自己有個更好的發(fā)展，都需要不斷讓自己接受新的知識。接受新的學(xué)習(xí)計劃不僅能讓你在工作中如虎添翼，而且在學(xué)習(xí)中能夠感受到年輕的活力，開闊視野，活躍思維，而不同于單一工作中的枯燥乏味。學(xué)習(xí)中還能結(jié)識新的朋友，拓展自己的人脈圈。

4、保持快樂心境。讓自己的心境隨時保持快樂，說來簡單，做時不易。遇到工作壓力時，我們可以放聲大笑，可以深呼吸，可以在高處長嘯，可以找友人傾訴，可以通過運動釋放壓力，也可以化壓力為食欲，可以找上二三好友上街購物，更可以放上一段喜歡的音樂，讓自己沉浸在迷人的咖啡香味中……總之，在忙碌的工作中，給自己留出一點空間，為心情做個SPAR。