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如何提高演講技巧

時間: 澤凡0 分享

對象,有的放矢演講稿是講給人聽的,因此,寫演講稿首先要了解聽眾對象:了解他們的思想狀況、文化程度、職業(yè)狀況如何;了解他們所關(guān)心和迫切需要解決的問題是什么,等等。這里小編給大家分享一些關(guān)于如何提高演講技巧,方便大家學(xué)習(xí)了解。

如何提高演講技巧

如何提高演講技巧

一、說話:要會打動人心

正所謂有高質(zhì)量的輸入,才會高水平的輸出。所以無論是對于演講還是其他的任何一個技能的掌握,都離不開“積累—消化—練  想要有出口成章的能力,你需要具備滿腹經(jīng)綸的水平。而這些都離不開我們平日里的積累。素材的積累形式和方式有很多,比如我們可以搜集一些金句,或者是一些打動人心的故事等等,這些都是在為未來的實(shí)踐在打基礎(chǔ)。切記:說話言之有物那叫演講,說話稀松平常那是瞎聊。

如下是我最近開始練習(xí)演講的素材庫,給你做一個簡單地參考:

二、消化:記了沒用,要記住才有用

請把上面標(biāo)題的話再重新讀三遍,因?yàn)楹芏嗳硕己雎粤怂闹匾浴2粩嘤洃浀倪^程其實(shí)也是不斷把知識從作者手里“搶”過來的過程。就像你不能看到了被人手里的錢,就認(rèn)為你也已經(jīng)擁有了。

同樣的道理,知識光看了也沒有用,它還不屬于你,只有將它牢牢地記住了,它才真正地屬于你。

三、練習(xí):蛻變的開始

看了一千本關(guān)于如何騎自行車的書,所產(chǎn)生的.效果也不及你真正雙腳踩上踏板的那一刻。因此只有開始實(shí)際練習(xí)了,你才能夠知道自己的水平如何了,才會在不斷實(shí)操的過程中培養(yǎng)出演講的感覺。

不要總說自己沒有機(jī)會,公司開會的時候,你可以把匯報(bào)工作當(dāng)成是一次當(dāng)中演講;去參加一些線下活動的時候,主動自我介紹也是鍛煉自己的方式。所以不想做你會有無數(shù)的理由,想做了你同樣可以拿出數(shù)不盡的辦法。

四、復(fù)盤及改進(jìn):實(shí)現(xiàn)進(jìn)階

光知道盲目地大量練習(xí)也不行,那不過是低水平的重復(fù)建設(shè)而已。只有知道了自己的問題出在哪里才會有更高效地進(jìn)步,這也是復(fù)盤的重要性。

那么如何知道自己的問題出在哪里呢?

方法也很多,比如可以對自己的分享進(jìn)行錄音,看看是否有贅詞、語言是否缺乏邏輯。也可以選擇錄像,看看自己是否有太多沒必要的手勢,自己的肢體動作是否過于夸張等等。當(dāng)然也可以請教他人,讓他人告訴你你的問題出在了哪里,這樣在接下來的練習(xí)當(dāng)中,你才能夠有意識地對問題進(jìn)行改善。

把上面這幾個步驟都認(rèn)認(rèn)真真執(zhí)行了,你不可能還不會演講。如果還不會,那只能說明你沒有打算培養(yǎng)出演講的能力,你只不過喜歡享受自己好像已經(jīng)會演講了這種感覺。說到底還是對自己不夠狠。

精彩演講開場白的技巧分享

1、直接進(jìn)入吸引力的話題本身

如果您的話題比較新穎,不妨開門見山直入主題,避免無聊的寒暄和羅唆的引子,這樣立即展開主題,節(jié)約大家的寶貴時間,又可以牢牢抓住聽眾的注意力。主題的表達(dá)方法應(yīng)該是具有吸引力的廣告式的開場白,比如:

我們?nèi)绾尾拍軐W(xué)好口才?

團(tuán)隊(duì)建設(shè)對企業(yè)發(fā)展至關(guān)重要;

今天主講兩個字:創(chuàng)新!

這樣的開場白,簡潔明了,一目了然。

2、激發(fā)興趣的內(nèi)容提醒

把最重要的問題先拋出來,激發(fā)大家的興趣。比如:

20__年5月12日——我們永遠(yuǎn)不會忘記這個日子;

你知道嗎,每四人中就有一個是近視眼?

3、提出實(shí)實(shí)在在的短問題

其實(shí)前面兩點(diǎn)案例中都有提問的形式。提問的好處是:與參與者建立聯(lián)系、激發(fā)興趣、營造氛圍、贏得期望、引導(dǎo)聽眾思考、同時給自己減壓。提出實(shí)實(shí)在在的問題,無論是開放式的還是封閉式的,都可以,但必須是切實(shí)的關(guān)乎聽眾的,盡量問短平快的問題比較好,聽眾容易參與,連續(xù)提問互動性更強(qiáng)。在我們的具體課程里,會重點(diǎn)訓(xùn)練提問的技巧。

4、以歷史事件開頭

歷史事件,是大眾普通喜歡的話題,加以一些自己的評論效果更好。比如:談宇宙的起源作為引子;談人類的發(fā)展;談歷史的變遷;談古代的案例等等,都是比較好的切入口。

5、贊美加鼓動

贊美很容易打破演講者與參考者的堅(jiān)冰,讓參與者感到自己的價值得到了認(rèn)可,鼓舞性的問候,是最好的暖場方法:

給自己的一個熱烈的掌聲

讓我們彼此握一下手,互動一下

你們是最棒的

我們每個人都是追求成功的人士

等等,這樣的開場白容易獲得聽眾的認(rèn)可。

6、危機(jī)意識的開場白

中華民族到了最危險(xiǎn)的時刻——唱這樣的歌詞能夠激發(fā)我們的斗志,同樣危機(jī)意識的開場白,可以起到很好的警示作用,比如:

對公司來說,現(xiàn)在已經(jīng)到了千鈞一發(fā)的時刻了!

我們真的處在生死邊緣線上!

無法溝通,我們連禽獸都不如!

地球到了崩潰的邊緣!

等等,都能夠一下子吸引聽眾的注意力。

7、笑話、小品、軼事、寓言、小插曲、故事法

如果你是個講笑話的高手,那么不妨一上臺先講個故事或是笑話,這樣調(diào)節(jié)一下氣氛比較好。當(dāng)然,避免低級的或是貶低人的笑話。有時講自己的蠢事,自我解嘲,效果更好。

8、共同的經(jīng)歷

演講開始,讓大家回想一件大家共同的經(jīng)歷,而且每個人都愿意回想的事情,很容易建立起一種共鳴:

大家回憶一下,一年之前,我們開始上馬之時,那時候我們一起泡方便面的情景;

想當(dāng)初,我們在初中時情竇初開,你還記得那個同桌的她么;

我們一起回想一下,國慶大閱兵的神圣時刻……

和參與者一起回想,一起激發(fā)共同的火花,效果就很好了。

9、視聽效果開場白

先展示,或是道具、圖片、幻燈片、景象等,或是聽覺:音樂、情景再現(xiàn)、聲音再現(xiàn)等,來引起聽眾的注意力也是非常好的開場白。

還可以用言語引導(dǎo)景象:

請大家想象一下周總理那個光輝的形象!

請大家想象父母親的那張面孔,等等。

10、個人坦白

一上臺先承認(rèn)自己的一個盲點(diǎn)或是一個不足,在自我解嘲中開始進(jìn)入主題演講。先敢于承認(rèn)錯誤,其實(shí)是一種自信的表現(xiàn)。當(dāng)然,不要表現(xiàn)得過分謙虛,而是實(shí)話實(shí)說。

11、當(dāng)前的新事件、新聞

當(dāng)下國際、國內(nèi)有什么重要新聞,立即拿來即興發(fā)言,作為引子,這是一種信手拈來的功夫,可以引起聽眾積極的參與。比如:

各位,金正日剛剛?cè)ナ懒?,朝鮮的冬天來臨了!

今天的《商報(bào)》頭版頭條是……,

今天早上的最新新聞?wù)f……,

還可以直接把報(bào)紙帶來,這樣更有真實(shí)感。當(dāng)然,引導(dǎo)很重要,你的新聞要為你的主題服務(wù)。

12、“請你設(shè)想一下……”

演講者創(chuàng)造情景,讓聽眾自己去感受:

請你設(shè)想一下,你出生在一個荒島上,平生第一次來北京……,

請你設(shè)想一下,未來五年環(huán)境將會如何糟糕?

請您設(shè)想一下,當(dāng)中國的實(shí)力超過美國之時,會是怎么樣?

13、打比方開場白

在企業(yè)管理方面,激情也許是很好的引擎,但卻不是很好的方向盤。

好的演講,應(yīng)該是一壺上好的茶,而不是白開水讓人平淡無奇。

等等,有比喻開頭,形式新穎,表述形象生動。

14、哈姆雷特法

你現(xiàn)在要做的決定是:學(xué)習(xí)還是逃避?

我們要做的`選擇是:生存還是死亡?

我們的目標(biāo)是:超越還是被超越?

這個時代,我們或者改變,或者一成不變?

請注意:不要一上臺就太慷慨激昂。

15、讓參與者先講

在演講一開始,與參與者對話,可以建立一種聯(lián)系,并進(jìn)而形成溝通。先對話,充分了解聽眾要聽什么內(nèi)容有什么想法,這樣根據(jù)聽眾的要求來調(diào)整自己的演講,針對性會更強(qiáng)。

16、“只說三點(diǎn)……”

我們每天都會聽到各種各樣的討論、講話、想法和表達(dá),如果演講者第一句話就告訴我們,他所講的要點(diǎn)不超過三條,我們會很積極的聽下去。只講三點(diǎn),聽眾不會反感。開宗明義,聽眾會很好的配合。如果不先表明,聽眾以為又是滔滔不絕,會心生反感。

17、從結(jié)尾開始

先講結(jié)論,再談原因,這是一種“倒金字塔結(jié)構(gòu)”,可以讓聽眾了解我們的目的究竟是什么,這樣條理容易清晰,然后娓娓道來,聽眾就容易接受。

18、游戲

一上臺先做游戲,用游戲破冰是最常用的開場白,效果也比較明顯,調(diào)動氣氛,引導(dǎo)思路。

19、事先許諾的開場

演講一開始,先提出一個積極的、有吸引力的目標(biāo),使參與者相信自己不虛此行,

“五分鐘以后你會明白,你將……”

“課程結(jié)束,我相信你一定可以掌握十種以上的開場白技巧……”

“最后,我將給各位提供三點(diǎn)重要的建議……”等等。

20、抒情法開頭

先朗讀一篇抒情散文,或是一首詩,或是一段真情告白,或是一段特殊的電影對白,或是講一段親身的情感故事,這樣的開頭很容易把聽眾帶進(jìn)演講情境中,能夠起到身臨其境、感同身受的效果。

21、用一串?dāng)?shù)字開頭

數(shù)字本身是有力量的。用數(shù)字開頭,特別是對比性數(shù)字,能夠一下子讓聽眾清醒地認(rèn)識到演講內(nèi)容的重要性。

22、闡述大綱

開場白先闡述大綱,大概演講什么主題,分幾段,時間是多少,有哪些互動和效果,給聽眾一個大致的介紹,能夠讓演講起到綱舉目張的效果。

23、電影片段開頭

用一段電影片段來作為引子,關(guān)閉燈光,讓聽眾在電影情景中進(jìn)入狀態(tài),比如先放《亮劍》的片段來引出團(tuán)隊(duì)的精神,放《阿甘正傳》片段來引出專注的重要性等。

24、討論式開頭

主講者拋出一個話題,擺出兩個以上的觀點(diǎn),讓聽眾去討論,甚至去辯論,在辯論中把聽眾興趣完全調(diào)動起來,再由演講者就辯論結(jié)果開始引導(dǎo)式演講,這樣的開場白效果也很好。

25、擺問題法

先擺問題,而且連續(xù)擺上七個以上的問題,用問題來吸引聽眾的注意力。比如:

為什么我們在馬路上不敢扶老奶奶?為什么大學(xué)生可以拿刀刺向自己的母親?為什么我們的安全感幸福感越來越低?為什么我們食品有很多的問題?為什么我們的社會道德在不斷地下滑?

請記?。簡栴}擺得越是尖銳,效果越了。

演講精彩開場白

去年夏季的一天,從早上天氣就非常炎熱,溫度很高,陽光非常明媚。那天,我給公司新員工做基礎(chǔ)培訓(xùn),我就在考慮如何開常突然,我想到何不借鑒今天的'天氣狀況做個開場呢?于是,培訓(xùn)開始時:

“各位,大家早上好,歡迎您來到我們__X公司。今天的天氣呢,陽光明媚,溫度非常的炎熱,祝愿各位每天心情像今天的陽光一樣,永遠(yuǎn)開心明媚!對待生活、工作、學(xué)習(xí)像今天的溫度一樣,永遠(yuǎn)激情澎湃!”

(我的聲音音調(diào)逐漸高上去)這時,我發(fā)現(xiàn)很多學(xué)員露出了微笑,現(xiàn)場變得輕松,拉近了與學(xué)員的心理距離,我就從容的展開了課題。

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