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2022升職加薪申請書范文

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對于職場的員工來講,升職加薪是每一位員工最期待的事情了,想要升職加薪,我們就去寫升職加薪申請書吧!下面就是小編給大家?guī)淼?021升職加薪申請書范文5篇,希望能幫助到大家!

2021升職加薪申請書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我叫_,于__年_月_日進入領(lǐng)跑公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任實習(xí)陳列員一職,負責(zé)撫順中興彪馬陳列工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。

剛剛接觸陳列,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之薦,后事之師,這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟,在處理各種問題是考慮得更全面,杜絕類似失誤發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

隨著時間的推移,在公司將近一年,我對公司也有了很深的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)上進的企業(yè)文化,使得我在工作中干勁十足。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會作好工作,成為優(yōu)秀中的一份子,不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

這一年以來,我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,有更加迫切的希望成為一名正式陳列人員,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出升職加薪,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:xuexila

__年__月__日

2021升職加薪申請書2

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

先很感謝公司及領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉的機會,讓我學(xué)會了很多東西;從20_年到公司以來,這幾年里,我一直認認真真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作經(jīng)驗逐漸豐富,工作能力不斷提高,主要還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)們的栽培和幫助。其主要是負責(zé)財務(wù)出納的職務(wù)。自從任職財務(wù)出納職位以來,讓我深感財務(wù)出納職位對公司的重要性

我是20_年_月進入公司,20_年_月調(diào)到國貿(mào)公司財務(wù)部,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入焦電作文公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任,您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對我評價。

我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)對我申請能夠加以重視。我的理由如下:

我現(xiàn)在的崗位是出納崗我的崗位工資是_元,按照公司的財務(wù)制度要求,出納崗的工作范圍是現(xiàn)金和銀行,本著加強業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念,我從20_年3月份就已經(jīng)在做會計憑證、記賬、國稅和地稅的出納申報等工作,實際情況是我已經(jīng)在做會計崗位的工作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到升職加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力方向和目標,在提升自己能力同時將工作做更好,向更高目標邁進。

也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極、認真負責(zé)態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。

期待領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)!

此致

敬禮!

申請人:xuexila

__年__月__日

2021升職加薪申請書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

本人__年_月份進公司至今已滿一年,在這一年里經(jīng)過部門的培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫助,我從對his業(yè)務(wù)的全面學(xué)習(xí),加上工作實踐,已經(jīng)能勝任部分系統(tǒng)后期維護及二次開發(fā)方面的工作,如決策分析系統(tǒng)、財務(wù)查詢系統(tǒng)、醫(yī)囑系統(tǒng)等的,但對有些子系統(tǒng)仍因缺少業(yè)務(wù)及程序?qū)W習(xí)時間及實踐機會等原因而相對默生。

__年上半年我的工作場地在公司,主要負責(zé)的工作是:

一、決策分析系統(tǒng)的后期維護工作,在對該系統(tǒng)的維護工作中,因需做各種統(tǒng)計報表,從而能全面熟悉到各子系統(tǒng)重要的表結(jié)構(gòu),能夠從微觀到宏觀的分析his各系統(tǒng)數(shù)據(jù)。

二、負責(zé)his1。0版本標準庫pdm的整理工作,整理出各系統(tǒng)的主要表結(jié)構(gòu),主要是表的字段注釋和二級代碼注釋信息。

三、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求與指點在工作空閑時間為公司客服部獨立開發(fā)出《企業(yè)信息通用查詢系統(tǒng)》可以方便的維護及查詢公司客戶、公司員公等各方面信息,主要是聯(lián)系方式,目的是為提高工作效率,但程序的推廣情況不是很理想,希望以后可以在工作空閑時間進一部完善該系統(tǒng)的功能,達到真正意義上的通用。

__年_月之后,因省腫瘤醫(yī)院信息科外包給我們公司管理,我所在的開發(fā)組工作場地發(fā)生變化,搬到浙江省腫瘤醫(yī)院半山總院,工作內(nèi)容也發(fā)生了變化,主要負責(zé)的工作是:

一、維護及二次開發(fā)全公司的決策分析系統(tǒng),包括部分醫(yī)院新系統(tǒng)上線,處理初始化環(huán)境及數(shù)據(jù)等工作。

二、負責(zé)包括省腫瘤醫(yī)院在內(nèi)的his1。5版本醫(yī)囑系統(tǒng)的后期維護及二次開發(fā)工作

三、在省腫瘤醫(yī)院現(xiàn)場負責(zé)部分系統(tǒng)的程序或數(shù)據(jù)的后期維護工作,包括醫(yī)囑系統(tǒng)、財務(wù)查詢、決策分析、醫(yī)技系統(tǒng)(該系統(tǒng)目前不主要在我這里維護了)、病區(qū)藥房等子系統(tǒng),接各科室電話處理臨時問題,在此之間配合檢驗系統(tǒng)上線處理住院方面需要修改的程序和新增功能的開發(fā),另外因檢驗系統(tǒng)上線,負責(zé)處理由于接口方面及操作控制方面的漏洞造成的錯誤數(shù)據(jù)。

四、配合掌握公司電子病例系統(tǒng)的移動查房系統(tǒng)功能的開發(fā),包括整理出醫(yī)囑系統(tǒng)醫(yī)囑錄入的接口文檔、整理測試用例、搭建測試環(huán)境等工作。目前因移動查房系統(tǒng)全面上線,因其程序及業(yè)務(wù)上的漏洞,頻繁的造成各種系統(tǒng)錯誤數(shù)據(jù),如醫(yī)囑執(zhí)行錯誤,藥房發(fā)藥錯誤等,這些錯誤數(shù)據(jù)糾正的工作基本由我來負責(zé)處理。

我認為自己已經(jīng)符合研發(fā)部升職加薪的標準,特此提出申請,在以后的工作學(xué)習(xí)中我將加倍努力,盡快全面勝任his各系統(tǒng)的后期維護及二次開發(fā)工作,在工作實踐及學(xué)習(xí)中不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和解決實際問題的能力,另外還需加強與客戶溝通的能力。

此致

敬禮!

申請人:xuexila

__年__月__日

2021升職加薪申請書4

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我是工程部的技術(shù)員___,自_年6月份進入__公司工作至今已有一年半多的時間,對公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念了解并認同?,F(xiàn)提出升職申請主要原因是公司的發(fā)展速度日漸增快,組織結(jié)構(gòu)越來越清晰,公司對人才的需求也隨之增強,作為公司一員,我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請――工程部主管。

在__公司工作的這段時間,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)及關(guān)懷下,我從盲目的工作到有目標的工作,從有目標的工作到有計劃的工作。工程部是上下聯(lián)絡(luò)和溝通的中間體,既要取信于內(nèi),也要取信于外,重要的是人與人之間多溝通,做事有條理。很感謝公司及兄弟部門的支持。施工中,在技術(shù)部很多同事的關(guān)心幫助下,不管是技術(shù)方面還是質(zhì)檢與管理,使我工作上有了很大的進步,當然成績只代表過去,在以后的工作中我會加倍努力,爭取做的更好;

同時,借此申請將我在_年下半年至今取得的主要工作成績匯報如下:

1、_年帶隊為技術(shù)中心新大樓的多媒體會議室的設(shè)備進行安裝以及調(diào)試工作,得到公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定,在以后的工作任務(wù)中我總是沖在最前線,給同事們做出榜樣,并有幸在年終大會上被憑為公司優(yōu)秀員工。

2、_年__國際大酒店省教育技術(shù)中心安排的_年全省農(nóng)遠工程暨書香校園工程建設(shè)經(jīng)驗交流會。負責(zé)布置會場和場外的一體機展示,保證會議場地音視頻的切換,順利完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

3、_年教育信息化工作座談會暨_年全國電化教育館館長會議及_年全省教育信息化工作會議。負責(zé)兩會的會場統(tǒng)籌安排,為會場提供技術(shù)保障。省會期間的設(shè)備展示以及聯(lián)誼會的保障工作,參會的領(lǐng)導(dǎo)們對我們工作給予了贊許。

4、自11年以來,一直帶隊忙碌于公司中標的多所學(xué)校的錄播系統(tǒng)的安裝工作,主要有以下(_____),從這些錄播系統(tǒng)安裝中,我總結(jié)了很多經(jīng)驗,工作上的不足也得以改進,同時也發(fā)現(xiàn)自己的技術(shù)水平在一步步提高,我相信我一定會把公司的錄播系統(tǒng)做的盡善盡美。

以上工作成績基本是我日常工作的縮影,而在完成上述工作時也不斷培養(yǎng)了我的獨立性和果斷性,當然在工作中我也有過一些小的過失和錯誤,領(lǐng)導(dǎo)的及時指正幫助我做到了防微杜漸。前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也使我更加成熟,在處理各種問題時能夠考慮得更加全面??梢哉f在這近一年里,我的思想和工作能力都有了很大程度的提高,同時也感覺自己得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的重視,對自己以后的工作更是加倍信心。另外,公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,規(guī)范的管理制度和完善的工作模式,讓我的技術(shù)水平得到的質(zhì)的飛躍,培養(yǎng)了自己一個很好的工作習(xí)慣和職業(yè)素養(yǎng)。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,認真及時做好布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會帶頭做好工作,不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望,為公司做出更大的貢獻。

不想當將軍的兵不是好兵,如果此次升職加薪申請得到領(lǐng)導(dǎo)認同,提供我一個更高的平臺,我會不負眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢,一直為__的輝煌明天而奮斗。

此致

敬禮!

申請人:xuexila

__年__月__日

2021升職加薪申請書5

經(jīng)理您好:

時間飛快,從_年_月_日進入_公司,到現(xiàn)在已經(jīng)快一年的時間,在這期間,工作中得到了包括您在內(nèi)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助、支持,我非常感謝。_文化也慢慢感染我,您推崇的"負責(zé)、擔(dān)當、感恩、互助、協(xié)作、共贏"等理念,我非常認同。每次見到您、_經(jīng)理以及其他同事忙碌的身影,對_這份炙熱的情感、堅定的信心,也讓我深受感動和鼓舞。我堅信_未來光明的發(fā)展前途、也相信任何一個想有所作為的人能夠在_提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺上有所成績………。

我很榮幸能夠加入_這個團結(jié)向上的集體,也一直很感謝您當初提供給我這么好的一個能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境。進入公司以來,在領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的指導(dǎo)及幫助下,員工人事檔案管理已經(jīng)詳盡而完善,并建立起完整的電子檔案系統(tǒng),可隨時查找員工資料,詳細了解員工信息;公司目前在職的_名員工中,有_名是新招聘的,占比_%,并且部分人員已經(jīng)成長為公司核心關(guān)鍵崗位人員,承擔(dān)著越來越重要的崗位職責(zé);培訓(xùn)方面,從新員工入職培訓(xùn)開始,拓展到公司各部門業(yè)務(wù)培訓(xùn),外部培訓(xùn)等,體系建設(shè)已經(jīng)有大體框架;薪酬福利上,是公司核心機密部分,主要做的工作是根據(jù)工作需要和人員情況,調(diào)崗調(diào)薪的建議以及輔助性福利的完善;考核考評方面,從新員工入職試用考評開始,對于合同期滿、在職員工考評等方面,做了大量工作,基本做到考核考評有章可循,建立初步的制度流程;員工關(guān)系上,在_公司的大力配合下,已經(jīng)完全理順員工入口出口系列工作,基本做到社保、公積金、其他手續(xù)等及時有效并且準確辦理;企業(yè)文化及制度建設(shè)方面,不斷修訂完善,草擬員工手冊等,提煉出公司文化,并通過郵件等各種途徑不斷宣傳;溝通交流方面,開展了大量工作,及時了解員工信息,有效溝通,并及時匯報,起到很好的溝通協(xié)調(diào)作用,公司的團隊凝聚力越來越強……

這所有成績的取得,我個人在溝通協(xié)調(diào)的過程中深刻體會到,是大家共同努力的結(jié)果。回想當初,曾經(jīng)因為經(jīng)驗、習(xí)慣、意識、做法等等差異,跟您和其他同事有過沖突、意見不一,但好在得到大家的包容和及時幫助,使我迅速融入_?;仡欉@一年,在取得這么多成績的同時,我更深刻感受到自我的成長,不但在事業(yè)上穩(wěn)步提升,生活上還找到一生的伴侶,當然這也意味著開支會原來越大。我相信_真是我的"福地",呵呵。

結(jié)合公司薪酬體系,全員薪資現(xiàn)狀;比照個人的崗位職責(zé)、崗位要求、工作表現(xiàn)、后續(xù)發(fā)展等方面;并參照公司的薪酬制度討論稿中對于主管級以上薪酬等級的考評變動原則,鄭重申請X本人:

崗位由"_"提升為"_";

薪酬等級由"_一級"(_基薪)調(diào)整為"_一級"(_基薪)。

知道您是一個喜歡直接交流不喜歡轉(zhuǎn)達或拐彎抹角的人,本來想當面跟X經(jīng)理您交流,但中國人的性格特點,面對薪資這個敏感問題,尤其提自己的薪資還是尷尬的很,昨天鼓足勇氣直接跟您說,還是無法說清楚,請您體諒。

相信公司領(lǐng)導(dǎo)會慎重考慮我的申請。我想通過這個申請傳達給公司是我勇于承擔(dān)更重要工作的信心和決心。個人另外說明的一點是:不管公司同意與否、批復(fù)意見如何,我都會一如既往努力工作,爭取為公司創(chuàng)造更大的價值,做出更大的貢獻,因為我始終堅信這所有的努力,我自己將是的受益者。

謝謝領(lǐng)導(dǎo)。期待您的回音……。

此致

敬禮!

申請人:xuexila

__年__月__日

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