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健康促進(jìn)縣區(qū)工作方案(2)

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健康促進(jìn)縣區(qū)工作方案

  (二)健康人群指標(biāo)

  1、全縣人均期望壽命達(dá)到74.5歲左右;

  2、孕產(chǎn)婦死亡率下降至22/10萬以下,嬰兒死亡率下降至12‰以下;

  3、慢性病防治知識人群知曉率達(dá)到70%,慢性病規(guī)范管理率≥60%,人群心理健康知識和精神疾病預(yù)防知識知曉率達(dá)80%;

  4、人群吸煙率逐年遞減2%;

  5、居民健康行為形成率達(dá)到70%,基本衛(wèi)生知識知曉率達(dá)到80%;

  6、居民保持中等以上強(qiáng)度運(yùn)動的比例逐步提高,每周參加體育鍛煉活動3次,每次不少于30分鐘,鍛煉強(qiáng)度中等以上的人數(shù)比例達(dá)到32%以上。

  三、主要任務(wù)和責(zé)任單位

  開展創(chuàng)建“健康**”活動,實施六大工程,深入開展27個重點項目。

  (一)健康教育工程

  1、健康教育進(jìn)家庭項目。向全縣居民發(fā)放健康教育宣傳資料,內(nèi)容包括傳染病防治、慢性病防治、地方病防治、營養(yǎng)膳食、居民健康素養(yǎng)等。

  責(zé)任單位:愛衛(wèi)辦,衛(wèi)計委,各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)

  2、健康教育進(jìn)校園項目。全縣中小學(xué)校每2周至少開設(shè)1課時健康教育課,學(xué)校有固定的健康教育櫥窗,每年至少開展1次健康知識競賽,征文等活動,大力開展“陽光體育”運(yùn)動、“小手拉大手”活動,帶動全社會形成追求體育鍛煉,文化娛樂的健康氛圍。

  責(zé)任單位:教體局、愛衛(wèi)辦

  3、健康教育進(jìn)醫(yī)院項目。各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員在為患者進(jìn)行醫(yī)療救治的基礎(chǔ)上,有針對性地為患者開具健康處方,對患者進(jìn)行全方位的健康知識,健康行為引導(dǎo)活動,醫(yī)學(xué)專家面向社5、居民健康行為形成率達(dá)到70%,基本衛(wèi)生知識知曉率達(dá)到80%;

  6、居民保持中等以上強(qiáng)度運(yùn)動的比例逐步提高,每周參加體育鍛煉活動3次,每次不少于30分鐘,鍛煉強(qiáng)度中等以上的人數(shù)比例達(dá)到32%以上。

  三、主要任務(wù)和責(zé)任單位

  開展創(chuàng)建“健康**”活動,實施六大工程,深入開展27個重點項目。

  (一)健康教育工程

  1、健康教育進(jìn)家庭項目。向全縣居民發(fā)放健康教育宣傳資料,內(nèi)容包括傳染病防治、慢性病防治、地方病防治、營養(yǎng)膳食、居民健康素養(yǎng)等。

  責(zé)任單位:愛衛(wèi)辦,衛(wèi)計委,各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)

  2、健康教育進(jìn)校園項目。全縣中小學(xué)校每2周至少開設(shè)1課時健康教育課,學(xué)校有固定的健康教育櫥窗,每年至少開展1次健康知識競賽,征文等活動,大力開展“陽光體育”運(yùn)動、“小手拉大手”活動,帶動全社會形成追求體育鍛煉,文化娛樂的健康氛圍。

  責(zé)任單位:教體局、愛衛(wèi)辦

  3、健康教育進(jìn)醫(yī)院項目。各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員在為患者進(jìn)行醫(yī)療救治的基礎(chǔ)上,有針對性地為患者開具健康處方,對患者進(jìn)行全方位的健康知識,健康行為引導(dǎo)活動,醫(yī)學(xué)專家面向社電子健康檔案,定期組織各類人群體檢,自2012年1月開始,每年對全縣居民的健康現(xiàn)狀進(jìn)行抽樣調(diào)查、科學(xué)分析和全面掌握健康現(xiàn)狀,連續(xù)調(diào)查3年,每年年底前完成,調(diào)查數(shù)據(jù)錄入微機(jī)數(shù)據(jù)庫,及時撰寫和發(fā)布轄區(qū)居民健康狀況報告。

  責(zé)任單位:衛(wèi)計委、各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)

  8、基層衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)項目。完善村(社區(qū))衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè),農(nóng)村實現(xiàn)行政村衛(wèi)生所全覆蓋,城縣打造步行15分鐘的衛(wèi)生服務(wù)半徑。更新衛(wèi)生信息平臺建設(shè),實現(xiàn)全縣衛(wèi)生信息一網(wǎng)通和衛(wèi)生服務(wù)信息化,提升管理服務(wù)效能和水平。將符合條件的基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)納入醫(yī)保范圍,提高基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)報銷比例。制定居民慢病報銷辦法,引導(dǎo)居民到基層看病就醫(yī),實現(xiàn)“小病到基層、大病進(jìn)醫(yī)院、康復(fù)回基層”的雙向轉(zhuǎn)診模式。合理配置、優(yōu)化衛(wèi)生資源,提升綜合醫(yī)療服務(wù)能力,全面完善縣級醫(yī)院建設(shè)任務(wù),確??h級醫(yī)院達(dá)到國家二級甲等綜合醫(yī)院水平。啟動縣中醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),推進(jìn)縣保險醫(yī)院改革,建立完善醫(yī)療服務(wù)緊急救援體系,加強(qiáng)縣級醫(yī)院的緊急救援服務(wù)能力建設(shè)。

  責(zé)任單位:衛(wèi)計委、人力資源和社會保障局、各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)

  9、基層醫(yī)療衛(wèi)生人才保障項目。通過對口支援、定向培養(yǎng)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、在職教育、社會招聘等多種途徑,加強(qiáng)以全科醫(yī)生為重點的基層醫(yī)療衛(wèi)生隊伍建設(shè)。2014年,城縣每萬名人口有2名全科醫(yī)生、每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)有1名全科醫(yī)生。推進(jìn)家庭簽約醫(yī)生服務(wù)模式,為居民提供連續(xù)的健康管理服務(wù)。

  責(zé)任單位:衛(wèi)計委、人力資源和社會保障局

  10、慢性病干預(yù)項目。組織開展高血壓、高血脂、心腦血管疾病、糖尿病等常見慢性病干預(yù)措施進(jìn)家庭、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企事業(yè)單位等活動。

  責(zé)任單位:衛(wèi)計委、教育局、工信局、婦聯(lián)、總工會、各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)

  11、職業(yè)相關(guān)疾病防治項目。對工礦企業(yè)管理者和各種作業(yè)人群進(jìn)行有針對性的健康知識培訓(xùn),做好有毒、有害崗位工人的體檢和健康培訓(xùn)工作。開展崗前、崗中、崗后體檢,建立健康臺賬,動態(tài)分析、管理、預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。2014年,職工健康體檢率達(dá)到65%、體檢建檔率達(dá)到100%。

  責(zé)任單位:安監(jiān)局、衛(wèi)計委、環(huán)保局、人力資源和社會保障局、總工會

  12、精神衛(wèi)生項目。充分發(fā)揮精神衛(wèi)生防治機(jī)構(gòu)的專業(yè)優(yōu)勢,深入學(xué)校、企業(yè)、村(社區(qū)),針對不同的年齡、不同人群、不同職業(yè)、不同環(huán)境人群、傳播心理衛(wèi)生知識,開展心理咨詢,實施早期干預(yù)策略,消除焦慮、抑郁、悲傷、恐懼、惱怒和成癮等異常心理行為,引導(dǎo)確立正確的價值取向,建立良好的人際關(guān)系。人群心理健康知識和精神疾病預(yù)防知識知曉率逐步提高,加快精神衛(wèi)生服務(wù)人才隊伍培養(yǎng),建立功能比較完善的精神衛(wèi)生防治體系。

  責(zé)任單位:衛(wèi)計委、教體局、工信局、總工會、各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)

  13、開通公益電話項目。面向社會公眾開通公益電話,及時有效應(yīng)對公共衛(wèi)生事件和重大公共衛(wèi)生問題,集中解決突發(fā)公共衛(wèi)生事件舉報、疾病預(yù)防控制、健康與保健知識服務(wù)、宣傳重大疾病防治等突出問題,提供醫(yī)療資源咨詢、保健康復(fù)咨詢,接受醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)投訴,不斷滿足廣大人民群眾日益增長的健康需求,引導(dǎo)公眾的健康行為,幫助公眾建立科學(xué)的健康防病意識。

  責(zé)任單位:衛(wèi)計委

  (三)健康飲食工程

  14、食品安全專項整治項目。對所有食品和食品生產(chǎn)加工企業(yè)、相對集中的食品加工小作坊、銷售企業(yè)、餐飲單位(集體食堂)、倉儲場所進(jìn)行全面集中徹底清查,嚴(yán)厲查處和打擊食品生產(chǎn)經(jīng)營違法違規(guī)行為,嚴(yán)格實行“五個一批”,即關(guān)閉取締一批、停產(chǎn)整頓一批,改造提升一批,整合重組一批,監(jiān)控一批,確保食品質(zhì)量安全。

  責(zé)任單位:食品藥品監(jiān)督管理局、質(zhì)監(jiān)局、衛(wèi)計委、工商局、農(nóng)業(yè)局、畜牧局、商務(wù)局、各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)

  18、平衡膳食促進(jìn)項目。倡導(dǎo)居民平衡膳食,合理營養(yǎng),實現(xiàn)“吃動兩平衡”。倡導(dǎo)少鹽少油飲食,倡導(dǎo)食用低鈉鹽、植物油。倡導(dǎo)集體食堂、餐飲單位對鹽油實行總量控制、總量遞減。倡導(dǎo)飲酒不過量,文明飲酒不勸酒,提高廣大群眾的自覺控制能力。 責(zé)任單位:衛(wèi)計委、文明辦、愛衛(wèi)辦、文化廣電局,各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)

  三、考核督導(dǎo)與評估指導(dǎo)

  (一)考核督導(dǎo)

  強(qiáng)化對創(chuàng)建“健康**”活動的考核力度,縣創(chuàng)建“健康**”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)制定年度考核標(biāo)準(zhǔn)。建立健全考核評級體系。由縣委縣政府督查局牽頭,加大對活動的督導(dǎo)考評力度,及時掌握并公布各相關(guān)單位和部門活動開展情況。

  (二)評估指導(dǎo)

  成立專家技術(shù)委員會,分階段對活動開展情況進(jìn)行階段性評估,年度評估、中期評估和終期評估,加強(qiáng)技術(shù)指導(dǎo),及時總結(jié),培育典型,推廣成果。

  健康促進(jìn)縣區(qū)工作方案篇3

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以《全國健康促進(jìn)縣(區(qū))項目工作方案》為依據(jù),與全民健康生活方式行動有機(jī)結(jié)合,落實減鹽防控高血壓等綜合干預(yù)措施,引導(dǎo)居民養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣和生活方式,樹立“人人為健康、健康為人人”的核心健康觀,增強(qiáng)居民的健康意識和自我保健能力,全面提高居民健康素養(yǎng)水平,達(dá)到全國健康促進(jìn)縣標(biāo)準(zhǔn)。

  二、工作目標(biāo)

  (一)全體干部職工健康素養(yǎng)水平在原基礎(chǔ)上提高20%,吸煙率下降3%;經(jīng)常參加體育鍛煉人數(shù)比例達(dá)到32%以上;肥胖率控制在12%以內(nèi)。

  (二)符合健康促進(jìn)機(jī)關(guān)標(biāo)準(zhǔn),職工對健康促進(jìn)機(jī)關(guān)的知曉率達(dá)70%以上。(三)開展減鹽防控高血壓健康教育培訓(xùn)。做好《中國高血壓患者教育指南》的推廣工作,以家庭為單位做好控鹽工作。

  (四)有完善的健康促進(jìn)工作網(wǎng)絡(luò),有負(fù)責(zé)健康教育與健康促進(jìn)工作專(兼)職人員和相應(yīng)設(shè)備、場所、工作制度。

  (五)創(chuàng)新體制機(jī)制,總結(jié)我局實際的、可在全市范圍內(nèi)推廣的健康促進(jìn)綜合的干預(yù)模式,探索促進(jìn)健康工作發(fā)展的長效機(jī)制。推動減鹽防控高血壓綜合干預(yù)措施落實,擴(kuò)大減鹽干預(yù)覆蓋面,提高全體干部職工低鹽膳食知曉率,逐步食鹽攝入量。

  三、時間安排

  根據(jù)全國健康促進(jìn)項目統(tǒng)一時間安排,創(chuàng)建工作實施分為三個階段:

  第一階段:單位承諾,工作啟動(2014年11月—2014年12月)。制定《樂陵市住建局創(chuàng)建全國健康促進(jìn)縣實施方案》;成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和活動辦公室、召開全局啟動儀式暨動員大會。

  第二階段:綜合干預(yù),全面達(dá)標(biāo)(2015年1月—2015年12月)。制定健康促進(jìn)相關(guān)措施、細(xì)化分解目標(biāo)任務(wù)、落實責(zé)任,全面推進(jìn)健康促進(jìn)縣建設(shè)。

  第三階段:考評督導(dǎo),效果評價(2016年1月—2016年6月)。對照標(biāo)準(zhǔn)自查提高,完善各類工作項目及相關(guān)資料整理建檔,確保各項工作指標(biāo)達(dá)到全國健康促進(jìn)機(jī)關(guān)標(biāo)準(zhǔn);按照分類標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行創(chuàng)建效果評估,并提交評估資料,迎接相關(guān)驗收。

  四、工作內(nèi)容

  (一)建立健全全市健康促進(jìn)體制機(jī)制、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)制、制定相關(guān)政策。

  1.把全國健康促進(jìn)縣建設(shè)納入重點工作,制定健康促進(jìn)縣相關(guān)政策;成立主要負(fù)責(zé)人為組長,各相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的健康促進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和活動辦公室(附件)。定期召開領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)會議,通報工作進(jìn)展。

  2.督導(dǎo)建立覆蓋全局的健康促進(jìn)工作網(wǎng)絡(luò),配備負(fù)責(zé)健康教育與健康促進(jìn)工作的專(兼)職人員,建立健康促進(jìn)網(wǎng)絡(luò)工作人員隊伍和相應(yīng)工作制度。

  (二)健康促進(jìn)綜合干預(yù)。

  1.開展需求評估。了解基本情況,人群健康素養(yǎng)、健康狀況和疾病負(fù)擔(dān)情況,健康促進(jìn)與健康教育工作現(xiàn)狀和工作能力基本情況。

  2.確定優(yōu)先領(lǐng)域。結(jié)合健康促進(jìn)縣評價標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系,分析我局存在的主要健康問題,明確需要優(yōu)先解決的問題和領(lǐng)域,研究制定適合的健康促進(jìn)工作策略和措施,制定全市健康促進(jìn)工作實施方案和推進(jìn)計劃,明確工作目標(biāo)、責(zé)任部門和完成時限。

  3.定期評價干預(yù)效果。

  (三)建設(shè)促進(jìn)健康的場所和公共環(huán)境。

  1.建設(shè)促進(jìn)健康的支持性環(huán)境。開展健康機(jī)關(guān)、企業(yè)等健康促進(jìn)場所建設(shè),充分發(fā)揮示范和輻射作用,提高場所內(nèi)人群的健康素養(yǎng)水平。

  2.建設(shè)無煙環(huán)境。所有室內(nèi)公共場所、工作場所和公共交通工具全面禁止吸煙。

  3.全局范圍內(nèi)環(huán)境整潔衛(wèi)生。生活垃圾無害化處理。

  4.提供足夠的鍛煉場地和設(shè)施。

  5.對有健康困難的家庭開展適當(dāng)?shù)纳鐣戎蛶头龌顒?,建設(shè)健康、安全、愉快環(huán)境和和諧互助的社會人文環(huán)境。

  (四)營造社會氛圍,廣泛輿論宣傳,提高健康促進(jìn)市認(rèn)知。

  1.加強(qiáng)健康促進(jìn)縣的多形式宣傳,提高對健康促進(jìn)縣理念和策略的認(rèn)識,提高促進(jìn)居民健康的能力。

  2.通過宣傳欄等形式全方位宣傳健康促進(jìn)縣理念,宣傳各類促進(jìn)居民健康的公共政策、開展的重點工作以及活動成效,提高公眾知曉率和參與程度、為健康促進(jìn)縣營造良好的輿論氛圍,提高社會影響力。

  (五)開展健康促進(jìn)機(jī)關(guān)建設(shè)。

  1.書面承諾建設(shè)健康促進(jìn)機(jī)關(guān),倡議動員全體職工參與建設(shè)。

  2.建立健全各項健康促進(jìn)活動記錄,檔案資料規(guī)范管理。

  3.積極開展無煙單位創(chuàng)建,有控?zé)熜麄?單位所有室內(nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。

  4.設(shè)立固定健康教育宣傳陣地,每年更換不少于6期。

  5.每年4次以上健康講座和2次以上以健康為主題的戒煙、健康知識競賽等活動。

  6.組織相關(guān)人員對職工吸煙人群、肥胖人群進(jìn)行統(tǒng)計,職工肥胖率下降5%、吸煙率下降3%。

  7.開展工間操活動、提高職工身體素質(zhì),職工健康素養(yǎng)水平提高20%,經(jīng)常參加體育鍛煉比例提高20%。

  8.積極參與創(chuàng)建活動,職工對健康促進(jìn)機(jī)關(guān)的知曉率達(dá)70%以上。

  五、組織實施

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),搞好協(xié)作配合。創(chuàng)建全國健康促進(jìn)縣工作,住建局創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組要充分發(fā)揮紐帶、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用。落實項目實施主體,建立工作網(wǎng)絡(luò),明確優(yōu)先領(lǐng)域,組織開展各項綜合干預(yù)活動。

  (二)細(xì)化目標(biāo)責(zé)任,嚴(yán)格目標(biāo)考核。按照全國健康促進(jìn)縣標(biāo)準(zhǔn)要求,按年度細(xì)化分解創(chuàng)建工作目標(biāo),明確工作標(biāo)準(zhǔn)和完成時限,把創(chuàng)建目標(biāo)層層落實,做到一級抓一級,層層有人抓,事事有人管。開展階段性的檢查驗收,力爭達(dá)標(biāo)一項,驗收一項,鞏固一項,發(fā)展一項。

  (三)加大宣傳力度,營造良好氛圍。在創(chuàng)建工作中,積極開展經(jīng)常性的宣傳報道,讓廣大干部職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務(wù),增強(qiáng)責(zé)任心和緊迫感。


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