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生產(chǎn)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷范文3篇

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  制作和投遞簡(jiǎn)歷是生產(chǎn)主管求職者求職的第一步,下面是由學(xué)習(xí)啦小編分享的生產(chǎn)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷范文,希望對(duì)你有用。

  生產(chǎn)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷范文(一)

  個(gè)人基本簡(jiǎn)歷

  姓  名: 賈先生 國(guó)籍: 中國(guó)

  目前所在地: 廣州 民族: 漢族

  戶口所在地: 湖南 身材:

  婚姻狀況: 已婚 年齡: 42 歲

  培訓(xùn)認(rèn)證: 誠(chéng)信徽章:

  求職意向及工作經(jīng)歷

  人才類型: 普通求職

  應(yīng)聘職位: 項(xiàng)目總監(jiān):副總經(jīng)理、技術(shù)經(jīng)理/CTO:生產(chǎn)總監(jiān)、項(xiàng)目經(jīng)理/主管:生產(chǎn)經(jīng)理

  工作年限: 20 職稱: 高級(jí)

  求職類型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)

  月薪要求: 12000--20000 希望工作地區(qū): 廣州 佛山 珠海

  個(gè)人工作經(jīng)歷:

  公司名稱: 天圣服飾有限公司起止年月:2007-06 ~ 2009-10

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):紡織,服裝

  擔(dān)任職務(wù): 生產(chǎn)總監(jiān)/副總經(jīng)理

  工作描述: 公司簡(jiǎn)介:天圣服飾有限公司是一家私營(yíng)企業(yè),現(xiàn)有職員60--80人,主營(yíng)女裝和童裝;女裝銷往歐洲市場(chǎng),童裝在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)銷售。

  工作職責(zé):參與制訂公司戰(zhàn)略目標(biāo)、明確發(fā)展方向、確定目標(biāo)市場(chǎng)、完善組織結(jié)構(gòu)、健全管理體系;明晰生產(chǎn)流程,落實(shí)設(shè)計(jì)和生產(chǎn)任務(wù),審批設(shè)計(jì)/生產(chǎn)文件;確保產(chǎn)品質(zhì)量和貨期;解決生產(chǎn)難題,解決客人質(zhì)量問(wèn)題;嚴(yán)格成本控制,不斷開發(fā)/考核和篩選各類供應(yīng)商;計(jì)劃外發(fā)生產(chǎn),進(jìn)行價(jià)格談判;對(duì)設(shè)計(jì)和生產(chǎn)部進(jìn)行組織建設(shè)/培訓(xùn)和考核;協(xié)助總經(jīng)理完成其它工作等。

  離職原因:

  公司名稱: 鴻利泰服裝有限公司起止年月:2003-03 ~ 2007-06

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):紡織,服裝

  擔(dān)任職務(wù): 生產(chǎn)經(jīng)理

  工作描述: 公司簡(jiǎn)介:鴻利泰服裝有限公司是一家私營(yíng)企業(yè),職員500人,總部職員200人,在朝陽(yáng)有兩個(gè)分廠;主營(yíng)高檔男裝/女裝;產(chǎn)品在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)銷售。

  工作職責(zé):制訂生產(chǎn)管理制度,落實(shí)生產(chǎn)任務(wù),審批生產(chǎn)文件,完善生產(chǎn)流程,生產(chǎn)成本控制;供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)建立,并不斷開發(fā)/考核和篩選供應(yīng)商;安排外發(fā)生產(chǎn),進(jìn)行價(jià)格談判;確保產(chǎn)品質(zhì)量和貨期;解決生產(chǎn)難題,解決客人質(zhì)量問(wèn)題;進(jìn)行年度/季度生產(chǎn)總結(jié);對(duì)生產(chǎn)部進(jìn)行組織建設(shè)/培訓(xùn)和考核,協(xié)助總經(jīng)理完成其它工作等。

  離職原因: 搬遷

  公司名稱: 利誠(chéng)紡織服裝集團(tuán)起止年月:1997-07 ~ 2002-12

  公司性質(zhì): 外商獨(dú)資所屬行業(yè):紡織,服裝

  擔(dān)任職務(wù): 紙樣/技術(shù)主管

  工作描述: 公司簡(jiǎn)介:利誠(chéng)紡織服裝集團(tuán)是一家港商企業(yè),職員4000人,從紡織到成衣,分針織廠和梭織廠,產(chǎn)品為男裝/女裝和童裝, 產(chǎn)品銷往歐美市場(chǎng)。

  工作職責(zé):制訂技術(shù)管理制度,安排技術(shù)部門工作;審查生產(chǎn)制單/紙樣/樣衣;做好技術(shù)部資料歸類管理;對(duì)技術(shù)部進(jìn)行培訓(xùn)和考核;協(xié)助其它部門工作。

  離職原因: 職業(yè)規(guī)劃

  公司名稱: 香港鴻都服飾有限公司起止年月:1990-08 ~ 1997-06

  公司性質(zhì): 外商獨(dú)資所屬行業(yè):紡織,服裝

  擔(dān)任職務(wù): 裁床主管

  工作描述: 公司簡(jiǎn)介:香港鴻都服飾有限公司是一家港商企業(yè),職員800人,產(chǎn)品為男裝和女裝,出口銷往歐美市場(chǎng)。

  工作職責(zé):完善裁床管理制度,制訂裁床生產(chǎn)計(jì)劃,安排裁床生產(chǎn),審查嘜架,核對(duì)制單/紙樣/樣衣是否統(tǒng)一,對(duì)裁床人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核,協(xié)助其它部門工作。職員

  離職原因: 職業(yè)規(guī)劃

  教育背景

  畢業(yè)院校: 湘南大學(xué)附屬學(xué)院

  最高學(xué)歷: 大專獲得學(xué)位: 大專 畢業(yè)日期: 1989-07-01

  所學(xué)專業(yè)一: 紡織服裝 所學(xué)專業(yè)二:

  受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

  起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) ?!I(yè) 獲得證書 證書編號(hào)

  1986-09 1989-07 湘南大學(xué)附屬學(xué)院 紡織服裝 大專

  1998-05 1998-12 ISO9001質(zhì)量體系 ISO9001質(zhì)量體系 ISO9001質(zhì)量體系

  2003-06 2003-12 ISO14001綠色環(huán)保 ISO14001綠色環(huán)保 ISO14001綠色環(huán)保

  語(yǔ)言能力

  外語(yǔ): 英語(yǔ) 一般

  國(guó)語(yǔ)水平: 精通 粵語(yǔ)水平: 一般

  工作能力及其他專長(zhǎng)

  本人二十年來(lái),一直從事服裝行業(yè),經(jīng)歷服裝界的多次改革;從服裝加工生產(chǎn),到現(xiàn)時(shí)品牌盛行時(shí)代;本人曾任職于多家大型服裝公司不同職位,憑著對(duì)服裝事業(yè)的不斷追求,通過(guò)不斷理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐,從而凝聚了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

  就技術(shù)而言:從生產(chǎn)技術(shù),到專業(yè)技能;從品質(zhì)、到品制;從成本核算、到成本控制;從面輔料認(rèn)識(shí)、到產(chǎn)品開發(fā);從流程建立,到流程管理;從品牌認(rèn)識(shí),到品牌管理等都有深層次的了解和撐握。

  就管理而言:通過(guò)ISO9001質(zhì)量體系、14001綠色環(huán)保學(xué)習(xí)和國(guó)際化管理培訓(xùn),經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期實(shí)踐與運(yùn)用,達(dá)到集各公司先進(jìn)管理于一體水平;能根據(jù)公司的實(shí)際情況,編制適合公司的管理模式和體系;并能有機(jī)結(jié)合各種關(guān)系在實(shí)際工作中熟練運(yùn)用。

  多年生產(chǎn)管理,技術(shù)管理,品牌管理;多年外發(fā)生產(chǎn),成本管理,價(jià)格談判;豐富的供應(yīng)商資源,以及對(duì)珠江三角洲加工生產(chǎn)企業(yè)的了解和熟悉。

  本人心態(tài)好,愛(ài)好廣泛、性格開朗、真誠(chéng)自信、嚴(yán)格要求、認(rèn)真負(fù)責(zé)、高調(diào)做事、低調(diào)做人、以成績(jī)體現(xiàn)價(jià)值、希望在服裝領(lǐng)域有一個(gè)美好的發(fā)展!

  (薪資面議!)

  保險(xiǎn)公司請(qǐng)勿擾!

  生產(chǎn)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷范文(二)

  姓名:xuexila

  目前所在: 廣州 年  齡: 30

  戶口所在: 湖南 國(guó)  籍: 中國(guó)

  婚姻狀況: 未婚 民  族: 漢族

  培訓(xùn)認(rèn)證: 未參加 身  高: 170 cm

  誠(chéng)信徽章: 未申請(qǐng) 體  重: 60 kg

  求職意向

  人才類型: 普通求職

  應(yīng)聘職位: 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任:

  工作年限: 3 職  稱: 無(wú)職稱

  求職類型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)

  月薪要求: 2000--3500 希望工作地區(qū): 廣州,中山,東莞

  工作經(jīng)歷

  中大自動(dòng)化有限公司   起止年月:2010-02 ~ 2011-01

  公司性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)  所屬行業(yè):儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化

  擔(dān)任職位: 生產(chǎn)主管

  工作描述: 中大自動(dòng)化有限公司

  2010.2-2011.1.生產(chǎn)主管

  1、負(fù)責(zé)本部門日常管理,培訓(xùn)員工,考核下屬.

  2、制定本部門的管理規(guī)章制度,考核辦法.

  3、協(xié)調(diào)本部門與各部門之間的關(guān)系

  4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的控制和質(zhì)量的管控

  業(yè)績(jī):生產(chǎn)效率提高10%,產(chǎn)品一次通過(guò)率99.00%以上.

  離職原因:

  中山偉強(qiáng)科技有限公司   起止年月:2008-06 ~ 2010-02

  公司性質(zhì): 外商獨(dú)資  所屬行業(yè):貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營(yíng)運(yùn)

  擔(dān)任職位: 生產(chǎn)主管

  工作描述: 中山偉強(qiáng)科技有限公司 | 生產(chǎn)部 | 生產(chǎn)主管

  (五金)生產(chǎn)加工制造. 臺(tái)資企業(yè) | 規(guī)模:1500-2500人.

  2009.4-2010.2中山偉強(qiáng)科技有限公司.生產(chǎn)主管(240人).

  1、負(fù)責(zé)本部門日常管理,培訓(xùn)員工,考核下屬.

  2、制定本部門的管理規(guī)章制度,考核辦法.

  3、協(xié)調(diào)本部門與各部門之間的關(guān)系.

  4、制定生產(chǎn)計(jì)劃,測(cè)評(píng)本部門的生產(chǎn)能力及生產(chǎn)周期.優(yōu)化工藝流程,提高

  品質(zhì)和生產(chǎn)效益.

  5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的控制和質(zhì)量的管控.

  業(yè)績(jī):生產(chǎn)效率提高10%,產(chǎn)品一次通過(guò)率99.60%以上.

  2008.9-2009.4中山偉強(qiáng)科技有限公司.生產(chǎn)副主管.分管生產(chǎn)計(jì)劃和6s.

  1、培訓(xùn)下屬員工.

  2、統(tǒng)籌生產(chǎn)計(jì)劃,審核生產(chǎn)計(jì)劃,定期匯報(bào)生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況.

  3、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理計(jì)算本部門的人力、物料的安排.

  4、制定6s的標(biāo)準(zhǔn)制度,定期和不定期巡查車間的6s是否到位.

  業(yè)績(jī):生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成率99%以上.

  2008.6-2008.9中山偉強(qiáng)科技有限公司,生產(chǎn)儲(chǔ)干.負(fù)責(zé)制定、跟進(jìn)生產(chǎn)計(jì)劃.

  部門人員上下班異常的處理.業(yè)績(jī):計(jì)劃達(dá)成率提高了10%.

  離職原因:

  教育背景

  畢業(yè)院校: 湖南科技學(xué)院

  最高學(xué)歷: 大專  獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期: 2008-06

  專 業(yè) 一: 漢語(yǔ)言文學(xué) 專 業(yè) 二:

  起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)

  2005-09 2008-06 湖南科技學(xué)院 漢語(yǔ)言文學(xué) - -

  語(yǔ)言能力

  外語(yǔ): 英語(yǔ) 一般 粵語(yǔ)水平: 一般

  其它外語(yǔ)能力:

  國(guó)語(yǔ)水平: 優(yōu)秀

  工作能力及其他專長(zhǎng)

  熟悉現(xiàn)場(chǎng)管理.合理安排生產(chǎn),能調(diào)動(dòng)員工的積極性.能夠運(yùn)Word、Excel、ERP等辦公軟件.

  詳細(xì)個(gè)人自傳

  本人,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),工作仔細(xì)認(rèn)真,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神及學(xué)習(xí)創(chuàng)造能力和適應(yīng)能力,能夠以飽滿的精神投入到工作當(dāng)中去。

  生產(chǎn)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷范文(三)

  姓 名:***** 出生年月:1978-9

  性 別:男 身 高:172

  婚姻狀況:已婚 籍 貫:浙江浙江義烏

  政治面貌:共青團(tuán)員 目前所在地:義烏

  • 求職意向

  期望職位:管理

  職位類型:全職 工作地點(diǎn):義烏市

  工資待遇:5000 住房要求:面議

  • 工作經(jīng)驗(yàn)

  工作經(jīng)驗(yàn):8年

  工作經(jīng)歷:

  2002年7月至2004年7月在浙江義烏某飾品公司擔(dān)任生產(chǎn)主管,待遇2500.公司主要產(chǎn)品飾品因個(gè)人的發(fā)展而離職,具體所做生產(chǎn)管理等工作.2004年7月至今在浙江義烏某針織公司擔(dān)任織造主任,待遇6000.公司主要產(chǎn)品內(nèi)衣,襪子因?qū)で蟾蟮陌l(fā)展空間而離職,具體所做生產(chǎn)管理等工作.

  • 教育背景

  最高學(xué)歷:大專 畢業(yè)院校:湘南學(xué)院

  所學(xué)專業(yè):化學(xué)類 畢業(yè)時(shí)間:2002-1

  第一外語(yǔ): 水平:精通

  計(jì)算機(jī)能力:熟練 其它能力:

  所獲證書:優(yōu)秀

  教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

  99-2002年。湘南學(xué)院

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