一個人不要太優(yōu)秀，相稱優(yōu)秀就可以了。太優(yōu)秀的人太痛苦。以下是學習啦小編為大家精心推薦的企業(yè)CEO座右銘，歡迎閱讀收藏，希望對您有所幫助。

　　企業(yè)CEO座右銘精選

　　1. 自信+自卑的人，前途不可限量。

　　2. 先天決定了企業(yè)家的成長。

　　3. 天才是考不上北大、清華的。

　　4. 我們不斷地打倒自己，是為了不讓別人打倒。

　　5. 無知的簡單、有知的復雜、大智慧的簡單。

　　6. 追求:高度、深度、寬度、厚度。厚度最重要。

　　7. 我不是下海，而是跳海，一種被逼無奈地跳海。

　　8. 一個人懷才就像女人懷孕，時間長了，大家自然就知道了。

　　9. 既然上天讓我既智慧又能干，那又有什么事情不能做成呢?

　　10. 一個人不要太優(yōu)秀，相稱優(yōu)秀就可以了。太優(yōu)秀的人太痛苦。

　　企業(yè)CEO座右銘

　　1. 公司的相對優(yōu)勢:年收入;絕對優(yōu)勢:年利潤。

　　2. 領袖素質:寬容、溝通、果敢。寬容最重要。

　　3. 市場化程度低的產業(yè)是好產業(yè)。

　　4. 嚴介和自評:嚴謹?shù)膹垞P、內斂的霸氣。

　　5. 嚴介和的名字:對己嚴，對人和;做人做事嚴，處人處事和。

　　6. 從務虛走向務實。東北人善務虛，上海人善務實。

　　7. 談到財富，嚴介和說，我覺得中國遍地是黃金，想怎么賺就怎么賺。

　　8. 沒有虧損的企業(yè)，惟有無能的掌門人。

　　9. 經商三要素，智商、閱歷、苦難

　　10. 數(shù)據只看政府發(fā)布的。商界精英語錄,那一句是你的座右銘。

　　11. 偉大是熬出來的，小成靠朋友，大成靠敵人;小成靠苦難，大成靠災難。

　　12. 從來只有時勢造英雄。

　　13. 市場是最重要的，公司ceo一定要是會做市場的。

　　14. 用人之道:心胸(高管)、道德(中層)、才華(基層)。

　　15. 留人之道:事業(yè)(高管)、情感(中層)、鈔票(基層)。

　　16. 在陽光下掙錢，在月光下?lián)]金如土。我這個人從來都是視金錢如糞土。

　　17. 商人商人，就是處處受人中傷的人。

　　18. 我們企業(yè)高管班子中，必須有一名女性，才能和諧。

　　19. 員工第一次犯錯，可以原諒，把他提拔起來，如果再犯，再提拔一次，使他心存感激。

　　20. 企業(yè)家必須經歷過三千三萬:吃盡千辛萬苦，承受千委萬屈，經歷千風萬險。

　　21. 不打官司，總當被告，無賴;總當原告，無能。

　　22. 中小企業(yè)要小而專，小富即安。

　　23. 先做事，后做人。成者為王，敗者為寇。

　　24. 講企業(yè)如數(shù)家珍，做企業(yè)行云流水，站著是一座山，倒下是一座碑。

　　25. 我們在不僅永遠地理解他人的同時，還在永遠地理解他人對我們的不理解。

　　26. 想:壯志凌云;做:腳踏實地。

　　27. 愛財?shù)木觽內≈械姥?愛財?shù)谋緛砭褪蔷?，不愛財?shù)耐切∪恕?/p>

　　28. 有名有利，方可為淡泊名利;無名無利，講淡泊名利，那是阿q精神勝利法的自我安慰。

　　29. 企業(yè)應盡可能先做大，再做精，最終做強。大是前提，精是保障，強是目標。

　　30. 經商靠智商，高智商的人不一定是高學歷，同樣，高學歷的人不一定是高智商。mba學生只能代表你學了管理類的知識，但并不等于你擁有了管理的能力。