人民檢察院通過行使國家檢察權(quán)來完成自己的任務(wù)。它對于危害國家安全案、危害公共安全案、侵犯公民人身權(quán)利民主權(quán)利案和其他重大犯罪案件，行使檢察權(quán);對于公安機(jī)關(guān)偵查的案件進(jìn)行審查，決定是否逮捕、起訴或者免于起訴;對于刑事案件提起公訴、支持公訴;對于公安機(jī)關(guān)、人民法院和監(jiān)獄、看守所、勞動改造機(jī)關(guān)的活動是否合法，實行監(jiān)督。下面就由學(xué)習(xí)啦小編為大家介紹一下海南檢察院面試真題及答案解析系列的文章，歡迎閱讀。

　　海南檢察院面試真題及答案解析系列篇1

　　一、公正不是道德的一部分，是道德的全部，不公正不是邪惡的一部分，是邪惡的全部。 你怎么看。你為什么報考公務(wù)員?

　　1.簡單闡明這兩句話的意思：公正是維系道德建設(shè)的根本。

　　2.結(jié)合所要從事的工作性質(zhì)進(jìn)一步闡述公正對于法檢體系的重要性。

　　3.結(jié)合自身情況，談自己為什么報考，其中突出“維護(hù)社會公平正義”這一職業(yè)理想。

　　4.談自己今后的工作中要恪守“執(zhí)法為民”的理念，以實際行動維護(hù)司法的公正。

　　二、你是新進(jìn)公務(wù)員，在司法解釋上如果你和副手的意見相同，你的主管意見與你們不同，但他堅持自己的意見，而且要求馬上做，你怎么辦?

　　1.再結(jié)合副手，迅速地考究方案，看和主管意見的分歧在哪里。

　　2.如果是由于自己缺乏經(jīng)驗而對司法解釋理解有誤，就執(zhí)行主管意見。

　　3.如果是主管由于一時的疏忽而理解有誤，就委婉地跟他溝通指出，使他修正自己的意見。

　　4.如果主管依然堅持，就服從指令，堅決執(zhí)行。

　　5.今后努力工作，豐富理論知識和實踐能力，并加強(qiáng)和主管的溝通、學(xué)習(xí)。

　　三、今年舟曲特大泥石流災(zāi)害救援中，涌現(xiàn)了很多模范人物，你單位讓你組織一個表彰英模事跡的大會，如何組織?

　　1.計劃階段：明確活動目的，確定活動形式，深入調(diào)查，確定參會人員、時間、會場、物資、經(jīng)費，寫方案報領(lǐng)導(dǎo)審批;

　　2.實施階段：全程參與，保證活動順利開展，作好宣傳、服務(wù)工作，應(yīng)對突發(fā)事件;

　　3.總結(jié)階段：形成文件下發(fā)，組織學(xué)習(xí)，落實活動精神。

　　四、有句名言“民族的就是世界的”，你怎么理解。

　　1.贊同的觀點：全球一體化進(jìn)程加劇，各方面融合力度越來越，這種背景下我們要取長補短，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)、文化、科技、管理等方面的交流與合作。

　　2.不贊同的觀點：我們在積極加強(qiáng)國際交流與合作的同時，又要有理、有利、有節(jié)地以國家長遠(yuǎn)利益為重，增強(qiáng)物質(zhì)、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)和其他知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)意識，不能無原則地出賣甚至奉送。

　　海南檢察院面試真題及答案解析系列篇2

　　一、你有哪些優(yōu)點，你認(rèn)為你比較適合做哪些工作?

　　【參考思路】

　　首先列舉優(yōu)點(一般不超過三個)。

　　如：1. 知識儲備豐富，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。2. 積極樂觀，心態(tài)健康，適應(yīng)能力強(qiáng)。3. 做事細(xì)心、耐心，有責(zé)任感。

　　其次，與所報考的職位聯(lián)系起來，展示自己：1. 專業(yè)知識扎實，技術(shù)過硬。2. 適應(yīng)能力強(qiáng)，對所報考職位有一定的認(rèn)識，已經(jīng)做好心理準(zhǔn)備，相信自己能很快融入角色。3. 做事耐心、細(xì)心，適合作比較瑣碎細(xì)致的工作，比如財務(wù)工作、后勤工作等。

　　最后表態(tài)。說明自己認(rèn)為比較適合自己所報考的職位，希望各位領(lǐng)導(dǎo)能給予機(jī)會，給自己一個展示自己、實現(xiàn)理想的平臺，也相信自己通過踏實嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳎欢茉诠ぷ鲘徫簧献龀鰳I(yè)績。

　　二、有人說，一頭獅子率領(lǐng)的綿羊勝過一頭綿羊率領(lǐng)的獅子。你是怎么理解這句話的?

　　【參考思路】

　　第一：闡述對這句話的理解。一個強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)者，與普通員工組成的團(tuán)隊，戰(zhàn)斗力很強(qiáng)。而領(lǐng)導(dǎo)者軟弱無力，及時手下員工都十分優(yōu)秀，沒有很好的領(lǐng)導(dǎo)和相互之間的合作，反而沒有戰(zhàn)斗力。

　　第二，這句話，主要談的是領(lǐng)導(dǎo)者的作用。一個團(tuán)隊的領(lǐng)頭人對于整個團(tuán)隊以及每個員工的成長都有著至關(guān)重要的作用。只有分工合理，人員各盡其才、各盡其責(zé)，相互協(xié)調(diào)配合，才能真正發(fā)揮團(tuán)隊的強(qiáng)大作用，個人也能在團(tuán)隊中快速成長，一頭綿羊也能釋放出一頭獅子的戰(zhàn)斗力。反之則若領(lǐng)導(dǎo)者讓手下的“獅子”去牛馬犁地的工作，不能人盡其才，或者領(lǐng)導(dǎo)者軟弱無力，無法管理自己的團(tuán)隊，這個團(tuán)隊將失去的戰(zhàn)斗力。

　　第三，這句話給與我個人的啟示是應(yīng)注重與同事合作，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，注重團(tuán)隊協(xié)作的力量。團(tuán)隊強(qiáng)大了，也是為自己的發(fā)展打造了良好的平臺，讓自己和集體共成長。

　　三、你去某地參加一個法檢系統(tǒng)的研討會，接待方不熱情，不配合，你工作的困難很大，怎么辦?

　　【參考思路】

　　我認(rèn)為首先我自己要擺正心態(tài)，先從自己的角度去尋找原因，再從對方的角度尋找原因，并針對可能的原因，尋找相應(yīng)的解決辦法。

　　從我自己的角度尋找原因，這里第一個原因有可能是我的學(xué)術(shù)水平不高，在此次的研討會中對方可能認(rèn)為我無法提出有建設(shè)性的意見，如果是這個原因，我會抓住機(jī)會在研討會表現(xiàn)自己的水平，提出有針對性的建議，讓接待方相信“我”的到來是“有建設(shè)性的”。其次如果是“我”的觀點和某些“被邀請者”的觀點有所重復(fù)這方面的原因，那么我會告訴接待方，即使是同樣的學(xué)術(shù)流派，在許多具體的觀點仍有區(qū)別，百家爭鳴才有利于研討會的開展。

　　另外從對方的角度尋找原因，有可能是我的參會給接待單位增加了負(fù)擔(dān)，對此，我會從體諒對方難處的基點出發(fā)，盡量為接待方節(jié)省接待費用，同時可以考慮自己或自己單位負(fù)擔(dān)一部分或全部的接待費用。另外如果是遇到一些接待同志本身是個性存在一定的問題時，作為參會人員的我應(yīng)該遵守大會的紀(jì)律，保持克制冷靜，適當(dāng)時候可以向大會的領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)負(fù)責(zé)同志反映這一問題。

　　四、某天你正在接待一位領(lǐng)導(dǎo)，突然外面來了一群上訪的群眾，你會怎么做?

　　【參考思路】

　　1.保持冷靜，為失陪向領(lǐng)導(dǎo)表示歉意。

　　2.安撫群眾情緒，把他們帶到合適的場所認(rèn)真傾聽他們的訴說并記錄。

　　3.在自己的權(quán)限范圍內(nèi)給予他們承諾，答應(yīng)他們的合理要求，請他們先行回去，等待處理結(jié)果。

　　4.把群眾的上訪內(nèi)容放在心上，認(rèn)真落實，真正解決。

　　海南檢察院面試真題及答案解析系列篇3

　　一、有人說“遠(yuǎn)處的大山不如鞋底的一粒沙子”，你怎么看?

　　【參考思路】

　　說的是外部的壓力和自身形成的不足對于一個人的影響。再大的山，能夠征服，而鞋里的沙子看起來小，但是如果一直存在，那就始終妨礙自己的行動，影響工作?？山Y(jié)合自己的工作來談自己今后對于個人修養(yǎng)方面的要求。

　　二、外地法院有同志來你單位學(xué)習(xí)交流，領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)這次活動，你怎么做?

　　【參考思路】

　　這是一道計劃組織類題目。計劃組織類題目要分三階段回答：計劃階段、實施階段、總結(jié)階段，答題的重點是計劃階段。具體到這道題來說，首先要確定接待的規(guī)格，然后與來學(xué)習(xí)的同志進(jìn)行溝通，了解相關(guān)情況。然后根據(jù)這些情況，制定詳細(xì)的接待計劃、準(zhǔn)備相關(guān)的學(xué)習(xí)材料等。實施階段要全程陪同、注意事情的發(fā)展，及時處理出現(xiàn)的情況?？偨Y(jié)階段要做好工作和個人兩方面的總結(jié)。

　　三、你和一個同事共同處理一件事，事情辦得很漂亮，引起上級的關(guān)注。在匯報時，你的同事把你的功勞，也說成是他的成績，對此，你怎么辦?

　　【參考思路】

　　這是一道人際關(guān)系類試題，考查考生處理同事關(guān)系的能力。處理同事之間的關(guān)系要以工作為重。所以，首先要表明這件事不影響自己的正常工作。然后就是了解情況，進(jìn)行溝通。就這道題來說，可以私下里與這位同事溝通了解情況，然后根據(jù)情況加以處理。這是一道牽涉到個人榮譽、利益的問題，假設(shè)情況的時候，最好不要假設(shè)過于棘手的狀況，以免給自己答題帶來太大的難度。同時也不要表現(xiàn)得自己非常重視個人的得與失，這不是領(lǐng)導(dǎo)希望看到的。要多強(qiáng)調(diào)付出，少講回報。

　　四、如果你被錄用，在什么情況下你會考慮辭職?

　　【參考思路】

　　1.自己經(jīng)過深思熟慮和長期準(zhǔn)備，一般不會出現(xiàn)這種情況。

　　2.出現(xiàn)重大工作失誤時，或者確定自己不再適合工作崗位。