特崗教師招聘考試面試題：事件處理型

　　特崗教師招聘考試是一種教師招聘考核方式，具有相關(guān)的流程順序，屬于西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策。

　　【事件處理型】

　　這一類常見(jiàn)的題目有：

　　(1)如何組織與培養(yǎng)班集體?

　　(2)激勵(lì)與批評(píng)都是一種教育手段，你傾向用哪一種?

　　(3)主題班會(huì)有哪些類型，你怎樣組織班會(huì)?

　　(4)如何與不同類型的家長(zhǎng)溝通，怎樣一種家校合作方式比較好?

　　這一類試題考查的要點(diǎn)是考生的應(yīng)急應(yīng)變能力和處理教學(xué)常見(jiàn)問(wèn)題的能力，該類試題屬于面談中難度系數(shù)比較大的一類，不僅要求考生對(duì)教育理論理解到位，還要考生具有理論聯(lián)系實(shí)踐的把控能力。