農(nóng)牧民技術(shù)人員是新疆農(nóng)村基層科技人才隊伍的重要組成部分。開展農(nóng)民技術(shù)職稱評定,是提高農(nóng)牧民群眾科學(xué)文化素質(zhì)、解放和發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)力、幫助農(nóng)牧民致富奔小康的有效措施,有利于調(diào)動農(nóng)牧民技術(shù)人員開展農(nóng)業(yè)新技術(shù)實驗、示范和推廣的積極性,有利于農(nóng)村勞動力科技水平的提高和農(nóng)村實用技術(shù)的普及,有利于農(nóng)村科技隊伍的成長和科技網(wǎng)絡(luò)的形成,對促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)業(yè)協(xié)調(diào)穩(wěn)定發(fā)展、農(nóng)牧民增收具有重要的現(xiàn)實意義。以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家精心準備的：關(guān)于開展農(nóng)民技術(shù)職稱評定的思相關(guān)論文。內(nèi)容僅供參考，歡迎閱讀!

　　關(guān)于開展農(nóng)民技術(shù)職稱評定的思全文如下：

　　[摘要] 我國從1979年恢復(fù)職稱評定以來，職稱評定工作進行過數(shù)次改革，改來改去職稱評聘還是僅限于事業(yè)單位員工和企業(yè)職工，農(nóng)民的職稱評定工作還沒有提到日程上來，陜西省委省政府敢為人先，大膽嘗試，2010年對全省農(nóng)民職稱考評進行試點，取得了成功。農(nóng)民歡迎，社會反響強烈，調(diào)動了農(nóng)民學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)的積極性。一是想農(nóng)民所想，急農(nóng)民所急，滿足農(nóng)民朋友所需;二是大膽創(chuàng)新，農(nóng)民考評職稱不受年齡、外語和計算機限制;三是制定評定標準，評定過程中靈活掌握;四是下放權(quán)力寬報寬出，讓農(nóng)民科技人員脫穎而出。

　　[關(guān)鍵詞] 農(nóng)民 農(nóng)民評定職稱 農(nóng)民養(yǎng)老保險

　　[中圖分類號]C975[文獻標識碼]A[文章編號]1009-5349(2012)03-0026-01

　　我們國家從1979年恢復(fù)職稱評定以來，到現(xiàn)在已經(jīng)30多年了，2010年8月，媒體以《西安221名農(nóng)民拿到職稱》為題對陜西在農(nóng)民中進行職稱考評的嘗試進行報道，仔細讀來令人深思，發(fā)人深省，這種嘗試探索，對農(nóng)民職稱考評問題提供了切實可行的經(jīng)驗。職稱考評是對勞動者技術(shù)能力的認可。但實際情況是在廣袤的農(nóng)村技術(shù)人才也不在少數(shù)，這些技術(shù)人才都是有多年的實踐經(jīng)驗，有很強的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)能力，但由于政策原因卻無法取得專業(yè)技術(shù)職稱，這給許多外出務(wù)工的技術(shù)農(nóng)民造成了很大的困擾。陜西省委省政府敢為人先，大膽嘗試，2010年對全省農(nóng)民職稱考評進行試點，取得了成功，農(nóng)民歡迎，社會反響強烈，調(diào)動了農(nóng)民學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)的積極性。

　　一是想農(nóng)民所想，急農(nóng)民所急，幫農(nóng)民朋友所需。陜西的經(jīng)驗在于打破舊框框，根據(jù)現(xiàn)實的基本狀況，結(jié)合實際把當?shù)剞r(nóng)民技術(shù)職稱劃分為6個大系列：農(nóng)民畜牧獸醫(yī)系列、農(nóng)民農(nóng)藝系列、農(nóng)民工程技術(shù)系列、農(nóng)民經(jīng)濟系列、農(nóng)民工藝美術(shù)系列、農(nóng)村群眾文化藝術(shù)系列。各個系列職稱的等級設(shè)置再設(shè)置為三種：初級、中級和高級，在職稱名稱前表明具體專業(yè)類別。并且將其納入全市人才評價體系，全部免費評審、發(fā)放證書。

　　二是大膽創(chuàng)新，農(nóng)民考評職稱不受年齡、外語和計算機限制。在重能力、重效益、重業(yè)績、重貢獻的四重原則指導(dǎo)下進行農(nóng)民技術(shù)職稱評定，按照申報農(nóng)民的工作實績、技術(shù)水平、工作能力以及取得的經(jīng)濟社會效益，作為評價依據(jù)。因農(nóng)民的文化程度、工作資歷等差別，取消了對年齡、崗位、外語級別、計算機考試等條件限制。并且對第一次申報職稱的不受各職級年限和年齡限制，按照制定的評定標準直接評定相應(yīng)的技術(shù)職稱。對少數(shù)確有農(nóng)業(yè)特殊專長，貢獻突出的農(nóng)民技術(shù)人才，更加放寬學(xué)歷和任職年限、資歷等條件限制，破格申報晉升相應(yīng)的技術(shù)職稱。

　　三是制定評定標準，評定過程中靈活掌握。陜西規(guī)定農(nóng)民職稱初級標準：能運用本專業(yè)基礎(chǔ)知識和基本技能，解決實驗、示范推廣工作的技術(shù)問題，寫出總結(jié)和報告，指導(dǎo)本專業(yè)一般性的技術(shù)工作。中級職務(wù)標準：能較熟練的運用本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技能，有一定的工作實踐和管理經(jīng)驗，可以指導(dǎo)農(nóng)民初級職務(wù)開展專業(yè)技術(shù)工作;取得本專業(yè)初級職務(wù)4年以上。高級職務(wù)標準：能熟練掌握和運用本專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和技術(shù)知識，獨立承擔本專業(yè)的技術(shù)工作。獲得過市級或市級以上科技或推廣成果獎勵表彰。能倡導(dǎo)開展科學(xué)實驗，及時引進和推廣先進技術(shù)，在工作實踐中能分析和解決工作中的某些主要問題。取得中級職務(wù)4年以上，在本專業(yè)技術(shù)工作中成績顯著。

　　四是下放權(quán)力寬報寬出，讓農(nóng)民科技人員脫穎而出。陜西規(guī)定當?shù)亻_展申報工作后，申報專業(yè)技術(shù)職稱的農(nóng)民可到當?shù)厝松绮块T領(lǐng)取《農(nóng)民技術(shù)人員職稱評審表》，附有能反映本人學(xué)歷和資歷、技術(shù)水平和業(yè)績的有關(guān)材料，經(jīng)基層單位推薦，報各級評委會評定。初、中級職務(wù)由區(qū)、縣農(nóng)民技術(shù)人員職稱評審委員會評定，初級職務(wù)由區(qū)、縣職改辦審批、發(fā)證;高級職務(wù)由市農(nóng)民技術(shù)人員職稱評審委員會評定，中、高級職務(wù)由市職改辦審批、發(fā)證。這樣有利于調(diào)動農(nóng)民學(xué)科學(xué)，鉆研農(nóng)業(yè)技術(shù)的積極性，有利于造就一大批農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線的科技工作者。

　　我們國家現(xiàn)行職稱考評聘往往與薪金掛鉤，國家制定工資標準依據(jù)的也是按照職稱劃分檔次，尤其是事業(yè)單位，職稱成為晉升工資的重要依據(jù)。農(nóng)民則不同，他們沒有薪水，沒有哪個機構(gòu)給他們發(fā)放工資，他們要面朝黃土背朝天的在田間耕作，靠自己辛勤的汗水換取微薄的收入。農(nóng)民考評職稱不存在財政負擔問題，不會增加社會負擔，有百利無一害。

　　國家在機關(guān)、企事業(yè)單位實行退休制度，退休人員退休待遇一是與參加社會保險繳納保險費掛鉤，二是與退休前工資水平掛鉤，三是與職稱掛鉤，農(nóng)民評定職稱現(xiàn)階段剛剛涉及到退休問題。因為近年來國家正在實施農(nóng)民參加社會保險，農(nóng)民60周歲也可以享受退休金待遇。由于農(nóng)民人口眾多，參加社會保險剛剛起步，國家提供的養(yǎng)老金補貼還處于低水平，隨著經(jīng)濟的發(fā)展和社會進步，相信農(nóng)民的養(yǎng)老及水平也會逐步提高。

　　2012年國家為企業(yè)離退休人員增加養(yǎng)老金，吉林省委省政府在為企業(yè)離退休人員增加養(yǎng)老金工作中采取了向老年人傾斜，向具有高級職稱的離退休人員傾斜的好政策，在為離退休人員正常增加退休金的基礎(chǔ)上以下人員在普遍調(diào)整基礎(chǔ)上，再適當增加基本養(yǎng)老金。截至2011年12月31日,年滿70-74周歲的每月增加20元，75-79周歲的每月增加40元,80周歲及以上的每月增加60元;具有正高級職稱的每月增加500元,副高級職稱(含高級工人技師)的每月增加450元;企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按上述標準調(diào)整后,基本養(yǎng)老金仍達不到調(diào)整后當?shù)仄髽I(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的,補足到當?shù)卦氯司攫B(yǎng)老金水平?？梢灶A(yù)見，在不遠的將來國家在為農(nóng)民增加養(yǎng)老金的時候，農(nóng)民的職稱問題也必將會有所考慮。

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