幼兒教師職稱(chēng)論文范文(2)
幼兒教師職稱(chēng)論文范文
幼兒教師職稱(chēng)論文范文篇二
幼兒教育教師評(píng)價(jià)現(xiàn)狀
摘要:眾所周知,幼兒教師在我國(guó)現(xiàn)階段主要指從事3到6歲幼兒教育的教育工作者,該年齡階段的幼兒在認(rèn)知、語(yǔ)言、行為等方面與其他年齡階段的教育對(duì)象相比較為獨(dú)特,所以對(duì)幼兒教師的評(píng)價(jià)也和一般的教師具有極大的區(qū)別。筆者在對(duì)近年來(lái)中文期刊以幼兒教師評(píng)價(jià)為關(guān)鍵詞檢索獲得的文獻(xiàn)資料為依據(jù)的基礎(chǔ)上,對(duì)幼兒教師評(píng)價(jià)工作的現(xiàn)狀、評(píng)價(jià)指標(biāo)體系、評(píng)價(jià)方法、評(píng)價(jià)目的進(jìn)行了詳細(xì)探討,并最終形成了一個(gè)比較全面的文獻(xiàn)綜述。
關(guān)鍵詞:幼兒教師評(píng)價(jià) 評(píng)價(jià)指標(biāo) 評(píng)價(jià)方法
一、關(guān)于幼兒教師評(píng)價(jià)工作現(xiàn)狀的研究
在知網(wǎng)、萬(wàn)方等數(shù)據(jù)庫(kù)上檢索發(fā)現(xiàn),針對(duì)幼兒教師評(píng)價(jià)工作現(xiàn)狀進(jìn)行專(zhuān)門(mén)研究的文獻(xiàn)較少,很多文獻(xiàn)也僅僅有只言片語(yǔ)提及該問(wèn)題。不管是幼兒教育工作者還是幼兒教育研究者幾乎都未對(duì)這一論題進(jìn)行過(guò)專(zhuān)門(mén)的論述與研究,因此,對(duì)幼兒教師評(píng)價(jià)方面的研究還處于一個(gè)空白的狀態(tài)。
在中國(guó)現(xiàn)有評(píng)價(jià)體制背景下,大學(xué)、高中、初中、小學(xué)及幼兒教師的評(píng)價(jià)工作越來(lái)越受到學(xué)校及教育相關(guān)部門(mén)的重視。在實(shí)際中重構(gòu)幼兒教師評(píng)價(jià)體系、創(chuàng)新教師評(píng)價(jià)方法等已經(jīng)成為教育機(jī)構(gòu)日常工作的中心之一,其不僅僅關(guān)乎幼兒教師的職業(yè)發(fā)展,更對(duì)幼兒在日后的教育影響巨大。
隨著社會(huì)對(duì)幼兒教師評(píng)價(jià)重視的不斷提高,教育領(lǐng)域?qū)W者將會(huì)對(duì)該領(lǐng)域的工作現(xiàn)狀進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的研究,在填補(bǔ)文獻(xiàn)空缺的同時(shí),也能清晰地認(rèn)識(shí)到幼兒教師教育評(píng)價(jià)工作現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題,這對(duì)提高我國(guó)幼兒教師工作的積極性和主動(dòng)性有著很好的促進(jìn)作用,幼兒教師評(píng)價(jià)的研究工作深層次上還具有極大的學(xué)術(shù)及現(xiàn)實(shí)價(jià)值。
二、關(guān)于幼兒教師評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的研究
幼兒教師評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的建立可謂評(píng)價(jià)的標(biāo)尺,沒(méi)有指標(biāo)體系的評(píng)價(jià)是盲目且無(wú)益的,已有部分學(xué)者對(duì)此進(jìn)行過(guò)專(zhuān)門(mén)的論述,我將對(duì)關(guān)聯(lián)較大的文獻(xiàn)及其主要觀(guān)點(diǎn)進(jìn)行簡(jiǎn)要概述及評(píng)析。根據(jù)已有文獻(xiàn),幼兒教師評(píng)價(jià)指標(biāo)體系與其他階段教師評(píng)價(jià)體系在基本分類(lèi)上較為相似,主要有:基本素質(zhì)、育人職責(zé)、教學(xué)能效、教科研績(jī)效、和諧工作成效。
以關(guān)系為參考標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)價(jià)體系。陸麗華等人的論文主要從幼兒教師與自身、教育對(duì)象、工作伙伴及幼兒監(jiān)護(hù)者的關(guān)系為導(dǎo)向,研究出了較具可實(shí)施性的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),并認(rèn)為可以從與幼兒教師工作關(guān)系較為緊密的人群入手,建立具有針對(duì)性的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),在關(guān)系性導(dǎo)向的工作體系下,該觀(guān)點(diǎn)具有一定的參考價(jià)值。
當(dāng)然,除了對(duì)評(píng)價(jià)體系自身進(jìn)行探討,有部分文獻(xiàn)還對(duì)評(píng)價(jià)制度體系的現(xiàn)狀及執(zhí)行進(jìn)行了再現(xiàn)、歸因并提出了具有針對(duì)性的建議。武欣就曾在《我國(guó)幼兒教師評(píng)價(jià)制度建設(shè)的現(xiàn)實(shí)困境與對(duì)策研究》中對(duì)此有所涉及。該文獻(xiàn)主要通過(guò)文本、文獻(xiàn)、訪(fǎng)談等途徑,以歷史變革、制度建設(shè)本體揭示了現(xiàn)有評(píng)價(jià)制度的弊端,并結(jié)合制度及現(xiàn)實(shí)對(duì)幼兒教師評(píng)價(jià)體系給予了一些建議。
幼兒教師評(píng)價(jià)體系的研究現(xiàn)階段數(shù)量寥寥,歸納起來(lái)可總結(jié)為:1.關(guān)于我國(guó)幼兒教師現(xiàn)狀的探究;2.關(guān)于幼兒教師評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建;3.針對(duì)幼兒教師評(píng)價(jià)體系所出現(xiàn)的問(wèn)題及對(duì)策研究等,這三方面對(duì)我國(guó)幼兒教師評(píng)價(jià)體系進(jìn)行了研究和完善,可以為眾多幼兒教師的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行統(tǒng)一劃分,有助于我國(guó)幼兒教師評(píng)價(jià)工作的順利開(kāi)展。
三、關(guān)于幼兒教師評(píng)價(jià)方法的研究
評(píng)價(jià)方法的制定,如何選擇評(píng)價(jià)方法這類(lèi)研究界定在幼兒教師的很少。所以,筆者只能借鑒其他階段的教師評(píng)價(jià)進(jìn)行文獻(xiàn)論述。
教師評(píng)價(jià)存在的弊端以及改進(jìn)的研究,以楊華的《我國(guó)教師評(píng)價(jià)方法存在的問(wèn)題探析及解決對(duì)策》為代表。他在文中指出,現(xiàn)階段評(píng)價(jià)方法苛求客觀(guān)與精確化,遵循“指標(biāo)-量化”模式,但存在以下幾點(diǎn)問(wèn)題:1.指標(biāo)追求泛化,這主要體現(xiàn)為對(duì)幼兒教師的評(píng)價(jià)難以真正有針對(duì)性、區(qū)別化地評(píng)估教師的教學(xué);2.對(duì)一些幼兒教師的評(píng)價(jià)過(guò)分苛求量化,方法過(guò)于粗糙,難以對(duì)教學(xué)進(jìn)行實(shí)質(zhì)性的評(píng)價(jià);3.在評(píng)價(jià)過(guò)程過(guò)于強(qiáng)調(diào)權(quán)重,導(dǎo)致幼兒教師評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)缺乏科學(xué)與合理性。針對(duì)這些問(wèn)題,作者提出了幾點(diǎn)建議,但是建議本身較為抽象和籠統(tǒng),不具備真正的操作意義,在此不贅述。
對(duì)如何選擇教師評(píng)價(jià)方法進(jìn)行的研究,以華東師范大學(xué)代蕊花華、王斌林為例。在他們的文獻(xiàn)中提出了選擇依據(jù):評(píng)價(jià)的過(guò)程安排都需要標(biāo)準(zhǔn)化;選擇方法的時(shí)候需要公平;減少物質(zhì)及時(shí)間支出,保質(zhì)保量;所選方法需有一定的引導(dǎo)激勵(lì)或者否定作用;選取要靈活、實(shí)事求是?!逗侠磉x擇教師評(píng)價(jià)方法三要》一文也對(duì)評(píng)價(jià)方法進(jìn)行了論述,這篇文章主要從發(fā)展性評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲性評(píng)價(jià)兩個(gè)點(diǎn)入手,進(jìn)而從評(píng)價(jià)方法的定位、選擇、制定等方面加以論述。
四、關(guān)于幼兒教師評(píng)價(jià)目的的研究
幼兒教師評(píng)價(jià)目的一般作為論文的一小部分進(jìn)行論述,很少有文獻(xiàn)對(duì)此進(jìn)行長(zhǎng)篇幅的論證,通過(guò)不同文獻(xiàn)對(duì)幼兒教師評(píng)價(jià)目的的片段式論述,筆者將幼兒教師評(píng)價(jià)目的歸納如下綴。
1.導(dǎo)向功能:教師為了跟上學(xué)校的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),就需要不斷調(diào)整自己的教學(xué)方法和技巧,這個(gè)時(shí)候評(píng)價(jià)的“風(fēng)向標(biāo)”作用就表現(xiàn)得淋漓盡致了。
2.激勵(lì)功能:教師因?yàn)闈M(mǎn)足或者達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)會(huì)被同行及單位認(rèn)可,有鼓勵(lì)價(jià)值。
3.鑒定功能:評(píng)價(jià)可以對(duì)教師的工作進(jìn)行鑒定,從而起到衡量工作、促使教師為了滿(mǎn)足這種鑒定而保持始終不松懈的狀態(tài)。
4.矯正功能:教師的某些行為或者由此導(dǎo)致的結(jié)果將影響社會(huì)及學(xué)校對(duì)其評(píng)價(jià)和認(rèn)可,其在反思的過(guò)程中,不斷改正、提升。
5.發(fā)展功能:評(píng)價(jià)行為中伴隨的認(rèn)可、獎(jiǎng)勵(lì)、否定等,都可以成為教師不斷提升自我的內(nèi)在動(dòng)力。
總之,隨著國(guó)家、社會(huì)及家庭對(duì)幼兒教育重視度的提高,越來(lái)越多的學(xué)者、機(jī)構(gòu)開(kāi)始關(guān)注幼兒教育,但是因?yàn)閷?zhuān)門(mén)的研究隊(duì)伍有限,且幼兒教師受自身研究水平所限無(wú)法形成系統(tǒng)的、科學(xué)的研究體系,導(dǎo)致現(xiàn)階段,專(zhuān)門(mén)對(duì)幼兒教師評(píng)價(jià)進(jìn)行宏觀(guān)、細(xì)致論述的文獻(xiàn)較少,本文是在結(jié)合其他階段教師評(píng)價(jià)文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上,綜合幼兒教育評(píng)價(jià)方面現(xiàn)存的極少量文獻(xiàn)形成的文獻(xiàn)綜述。相信,在不久的將來(lái),該領(lǐng)域的文獻(xiàn)將越來(lái)越多,而彼時(shí)形成的文獻(xiàn)綜述將更有學(xué)術(shù)和實(shí)踐價(jià)值。
參考文獻(xiàn):
[1]龐青.尊重教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展需要,構(gòu)建多元化的園本教研體系[J].學(xué)前教育研究,2010(4).
[2]王邦勇,傅淳.促進(jìn)幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的園內(nèi)管理制度探究[J].現(xiàn)代教育科學(xué),2009(6).
看了“幼兒教師職稱(chēng)論文范文”的人還看:
2.幼兒教師評(píng)職稱(chēng)工作總結(jié)