畜牧獸醫(yī)職稱論文發(fā)表

　　畜牧獸醫(yī)是一個綜合了畜牧和獸醫(yī)專業(yè)(工作)的專業(yè)(工作)。這是學習啦小編為大家整理的畜牧獸醫(yī)職稱論文發(fā)表，僅供參考!

　　畜牧獸醫(yī)職稱論文發(fā)表篇一

　　淺析畜牧獸醫(yī)防疫工作

　　[摘 要] 這些年，中國的農業(yè)產業(yè)在結構上有很大的改動，畜牧業(yè)在農業(yè)產業(yè)里占有很大的比重，并且其發(fā)展取得了優(yōu)異的成績，畜牧業(yè)生產規(guī)模不斷擴大，畜產品總量大幅增加，畜產品質量不斷提高。目前中國的畜牧業(yè)已經占農業(yè)總產值的百分之三十多，一些地區(qū)的畜牧業(yè)已經占到農民收入的一半以上。畜牧業(yè)的蓬勃發(fā)展離不開相應的防疫工作，預防工作跟上畜牧業(yè)才能健康的發(fā)展。為此，我就吉林九臺市的畜牧獸醫(yī)防疫、檢疫監(jiān)督工作中存在的問題進行分析，并提出建議。

　　[關鍵詞] 畜牧獸 防疫 九臺市

　　[中圖分類號] S851.33 [文獻標識碼] A [文章編號] 1003-1650 (2013)05-0176-02

　　一、前言

　　九臺市位于吉林省中部，以畜牧養(yǎng)殖發(fā)展較快而聞名。九臺市的畜牧養(yǎng)殖規(guī)模日漸增加，養(yǎng)殖的水平也是逐步提高，在動物防疫方面也有扎實的基礎，良種繁育體制建設也在逐步完善，畜牧的相關產品安全質量不斷的加強，九臺市因為畜牧產業(yè)已經兩年被省里評為省級畜牧業(yè)加快發(fā)展目標責任制先進單位，現在全市的畜牧業(yè)發(fā)展已經能夠占農業(yè)經濟的一半以上。畜牧業(yè)的發(fā)展極大地改善了農民的生活水平，對九臺市的農業(yè)經濟的發(fā)展起到了重要的推動作用。

　　二、畜牧業(yè)防疫工作現狀與問題

　　1.畜牧業(yè)防疫工作現狀

　　1.1九臺市牧業(yè)局于2007年制定了《九臺市人民政府關于獸醫(yī)管理體制改革的實施方案》，并且這項方案已經在市政府日常會議上研究討論通過，此方案的實行很大的程度上完善了畜牧產業(yè)防疫的改革工作任務，改革后的九臺市畜牧直屬站是由：九臺市動物疾病預防控制中心、九臺市動物檢疫站、九臺市動物衛(wèi)生監(jiān)督所、九臺市畜牧總站、九臺市獸藥飼料監(jiān)督檢驗所等部門組成，農村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜禽防疫服務中心也統(tǒng)一更名為鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站，和以前對比，現在的服務站在服務方面有了質的飛躍，工作人員精神和素質方面提高很多，在各項工作之方面也更加完善，這樣就讓各部門對畜牧防疫更加容易掌控。

　　1.2九臺市的畜牧防疫工作在以前扎實的基礎上防疫更加到位，在過去的一年里畜牧業(yè)共免疫豬瘟九十多萬頭，豬藍耳病十三萬頭，?？谔阋呤迦f頭，豬口蹄疫九十萬頭，豬肺疫七十萬頭，免疫禽流感兩千萬只，在防疫免疫方面取得了碩碩成果，并且建立了畜牧動物的標識溯源系統(tǒng)，在養(yǎng)殖場、養(yǎng)殖小區(qū)等方面建立系統(tǒng)的檔案加強管理。在動物的防疫方面也逐漸健全，畜牧產業(yè)的產品安全也得到提高，動物及產品與國內外質量標準接軌。

　　2.畜牧業(yè)防疫工作問題

　　2.1畜牧業(yè)防疫工作體制不健全

　　目前畜牧業(yè)防疫的工作體制不是很完善。首先，行政執(zhí)法存在諸多問題。近年來，我市的畜牧獸醫(yī)行政執(zhí)法工作取得了一定進步，但是執(zhí)法主體錯位、違法執(zhí)法、以罰代法、執(zhí)法不規(guī)范等情況還個別存在，市動物衛(wèi)生監(jiān)督所等執(zhí)法部門決定把今年作為“監(jiān)督執(zhí)法年、規(guī)范執(zhí)法年”，這個很有必要?？梢愿纳茍?zhí)法主體錯位、缺位，還有執(zhí)法人員蠻橫執(zhí)法、以罰代法、違法執(zhí)法、不按規(guī)范執(zhí)法、不使用統(tǒng)一執(zhí)法文書和執(zhí)法證件、沒有完善執(zhí)法檔案等問題。其次，群眾認識不夠導致工作無法進行的問題。九臺市動物疾病預防控制中心提出“三全兩保”有償技術風險服務，這樣可增強防疫工作的安全，但由于大家不愿配合，畜牧業(yè)各級防疫部門也無法實施。沒有完善的畜牧業(yè)防疫工作體制，畜牧業(yè)防疫工作中就會出現畜牧業(yè)防疫人員工作責任心不強，畜牧業(yè)防疫工作水平低、效果差等問題。而群眾也會因為認識不夠在疫情發(fā)生時沒有及時上報上級主管部門，對病死的畜禽沒有做即時的處理，致使疫情廣泛傳播、流行，造成不可估量的經濟損失。

　　2.2經費不足，設備簡陋，力量薄弱

　　畜牧業(yè)防疫工作是無償和有償相結合，所以畜牧業(yè)防疫工作的經費長期不足，致使基層畜牧獸醫(yī)站設備設施不適應工作需要，養(yǎng)殖用地受到一定限制。因此與廣大農村養(yǎng)殖規(guī)模需求相比，畜牧獸防疫工作隊伍力量遠遠不夠，導致畜禽育種能力差、體系不配套，畜禽病疫時有發(fā)生，規(guī)模養(yǎng)殖污染與生態(tài)環(huán)境建設矛盾越來越突出。使畜牧業(yè)造成不必要的損失，制約了畜牧業(yè)的發(fā)展。

　　2.3基層畜牧獸醫(yī)人員素質有待提高

　　目前，我市存在防疫站的隊伍呈現老齡化的問題，并且基層人員少、業(yè)務素質差，知識更新不到位，部分近幾年進站的年輕人未進行系統(tǒng)的畜牧獸醫(yī)技術培訓，因工資補貼少，產生消極心態(tài)，忽視加強學習，不肯鉆研業(yè)務，不認真工作，導致一針多用，或者用錯藥等問題，給農村動物防疫工作帶來諸多不利。

　　三、畜牧獸醫(yī)防疫工作中問題及對策

　　1.實行強制免疫制度和強制保健制度

　　1.1強制免疫制度的實行就是由國家或者相關部門頒布相應的規(guī)定，要求飼養(yǎng)戶在飼養(yǎng)的畜禽，強制性的接受畜牧防疫，并且對不接受防疫的人員進行教育或者相應的處理。

　　1.2強制保健制是對所有強制免疫的畜禽進行配套健全的服務，并且服務方面包括：畜禽病了包治，死了包賠，在一定的范圍內可以收取適當的保健費。

　　1.3強制免疫和強制保健的收費應根據各地的具體情況按照合法程序，由各地區(qū)政府制定相關的收費標準，建立健全收費制度，杜絕亂收費現象。

　　2.加強基層畜牧獸醫(yī)隊伍建設

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站是動物防疫體系的重要基礎和主要依托，應根據畜禽飼養(yǎng)、農戶居住和交通狀況等實際情況，加強動物防疫體系和基礎設施建設，按照一定比例的農戶數配備一名專職村級動物防疫員，建立穩(wěn)定的動物防疫機構，成立一支能吃苦耐勞、責任心強、技術水平較高的動物防疫員隊伍重視防疫隊伍建設，并采取多種形式，有計劃、有步驟、有目標地對防疫人員進行培訓，通過培訓、考核等手段，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)人員的素質。動物防疫人員的競爭應該建立健全的上崗體質，對于那些精神面貌差，技術服務水平不夠的應該實行人員待崗制或者離崗培訓制，從而建立一個防疫方面的高素質、高要求、高發(fā)展的畜牧防疫隊伍。

　　四、結束語

　　畜牧業(yè)的良好發(fā)展離不開防疫工作，防疫工作是最基礎的工作，只有我們把我們最基礎的工作做好，做細，才能保證畜牧業(yè)的進一步健康發(fā)展，只有畜牧業(yè)健康的進一步發(fā)展，人民的收入才能提高，人民的生活質量才會得到改善，人民的安居樂業(yè)才能得到保障。

　　參考文獻

　　[1]羅宗勇，畜牧獸醫(yī)工作中存在的問題及應對措施 2011-7 南方農業(yè)第5卷第7期.

　　[2]盧宏年，農村畜牧衛(wèi)生防疫工作現狀、問題及建議 中國牛業(yè)科學2012.

　　[3]姬全福、趙成寶，淺議我縣動物防疫體系建設農業(yè)科技與信息 2006年11期.

　　畜牧獸醫(yī)職稱論文發(fā)表篇二

　　如何提高畜牧獸醫(yī)工作

　　【摘要】隨著農村畜牧業(yè)產值比重的大幅提高，農村畜牧獸醫(yī)隊伍對畜禽生產的重要性越來越突出，但目前農村畜牧生產、疫病防控等方面還存在諸多困難，嚴重制約著畜牧生產力的充分發(fā)揮，為此加強畜牧獸醫(yī)隊伍建設具有十分重要的意義?，F針對存在問題提出相應的解決措施。

　　【關鍵詞】畜牧獸醫(yī);存在問題;解決措施

　　【中圖分類號】F307.3 【文獻標識碼】C 【文章編號】1009-5071(2012)03-0427-02

　　隨著農業(yè)產業(yè)結構調整的不斷深入，畜牧業(yè)在農業(yè)產業(yè)結構中的比重越來越大，所占地位也越來越突出。畜牧業(yè)已成為農民增收致富的重要渠道。然而在畜牧業(yè)發(fā)展不斷壯大、效益漸好的今天，由于畜禽流通的快速發(fā)展，畜禽疫病仍在零星暴發(fā)，嚴重影響并制約了農村養(yǎng)殖業(yè)的經濟效益。畜牧業(yè)服務體系建設滯后的問題也日益凸現，為保障畜牧業(yè)穩(wěn)步快速發(fā)展，完善和健全畜牧獸醫(yī)隊伍建設對保障農村畜牧業(yè)的持續(xù)發(fā)展顯得尤為迫切和必要。

　　1 存在的問題

　　(1)基層基礎設施與業(yè)務水平差。由于人員少、區(qū)域廣，鄉(xiāng)村社區(qū)疫病防治和畜牧科技推廣任務較為繁重，有時部分鄉(xiāng)級畜牧獸醫(yī)科技人員還被抽去包村掛點搞行政事務。大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)連村級防疫員都沒有，春秋兩季防疫工作只能臨時找人開展。而防疫員都未受過專業(yè)培訓，業(yè)務技能差，在防疫注射過程中，常存在注射部位、注射劑量掌握不準，發(fā)生注射反應不會處理，疫情不能按程序及時上報，因而部分群眾不愿接受防疫注射，造成疫病流行;另外，由于疫苗從廠家到畜體經過的環(huán)節(jié)太多，盡管省、州、縣、鄉(xiāng)都有較好的冷藏設備保存疫苗，但到村委會的保存條件就很差，加之人少工作量大，因此防疫工作時間拖得過長，導致疫苗在常溫下存放的時間過長，疫苗效價降低，免疫失敗。

　　(2)技術人員知識老化。一些基層的獸醫(yī)工作者，很多沒有經過專業(yè)學校系統(tǒng)培訓。而從畜牧專業(yè)學校畢業(yè)的人員，多數在縣級或較大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，由于缺乏進修和技術更新，知識嚴重老化。目前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)防疫技術力量薄弱，很難承擔繁重的疫病防治工作任務，堵、防、檢、控等綜合措施的落實缺乏應有的人員和技術支撐。

　　(3)待遇低，隊伍不穩(wěn)定。首先，由于基層防疫機構工作條件艱苦，待遇較差，多數鄉(xiāng)鎮(zhèn)目前連村獸醫(yī)都沒有設置，遇到春秋兩季防疫工作只能臨時找人開展，所以隊伍不穩(wěn)定，全年工作僅限春秋兩次防疫注射。其次，由于基層機構的基礎設施較差，多年來大都是“一支針管雞鴨全打”，儀器設備基本上沒有。再次，在改革中由于只看到基層站存在的問題，不對獸醫(yī)工作進行深入的調查研究，忽視了基層獸醫(yī)管理機構在公益服務方面的特殊性，而視同于一般性農業(yè)技術推廣機構，采取“一刀切”的做法，簡單對基層站進行撤并了事，致使大量獸醫(yī)基礎性工作無法正常開展，動物防疫和畜產品安全隱患嚴重?；鶎臃酪呓M織和隊伍不穩(wěn)，經費得不到保障，防疫工作的機制問題沒有解決，使動物防疫的基礎受到動搖。

　　2 建議

　　(1)加強基層動物防疫機構建設。根據經營性服務和公益性職能分開的原則，積極推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站改革。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)或區(qū)域設立畜牧獸醫(yī)站，工作人員、業(yè)務經費等由縣級獸醫(yī)行政主管部門統(tǒng)一管理，擔任動物防疫、檢疫和公益性技術推廣服務職能。

　　(2)加強獸醫(yī)隊伍建設和培養(yǎng)專業(yè)人才。切實加強獸醫(yī)工作能力建設，重視和加強獸醫(yī)教育，保證人力資源儲備，提高從業(yè)人員素質，完善動物疫病控制手段，建立健全風險評估機制，提高科學防控疫病能力。

　　(3)抓好畜牧獸醫(yī)隊伍建設，充實鄉(xiāng)級畜牧獸醫(yī)專業(yè)技術人員，發(fā)展村級獸醫(yī)。按自然村50～100戶農戶設一個畜牧獸醫(yī)科技協(xié)管員(最好是村民小組組長)，通過定期培訓使他們逐步掌握疫病防治的基本技能、畜牧飼養(yǎng)管理、畜牧科技推廣等方面的知識;為每個村民小組配一套免疫注射器械。這樣，村級獸醫(yī)和村民小組畜牧獸醫(yī)科技協(xié)管員可以大大縮短防疫注射時間，縮短疫苗在防疫過程中的周轉時間，每次的防疫注射時間縮短到2～3周，這樣疫苗效價和防疫密度才會得以保障。

　　(4)加強村、鄉(xiāng)、縣畜牧獸醫(yī)人員的聯系和交流。村級獸醫(yī)人員和村民小組的畜牧獸醫(yī)科技協(xié)管員可以及時把本地的畜禽產品流通情況、疫情及時反饋到村、鄉(xiāng)、縣，以便縣鄉(xiāng)畜牧獸醫(yī)部門采取相應的監(jiān)控措施，做到疫情及時上報，疫病不出村，畜禽流通情況隨時掌握的運作機制，上級主管部門也可將畜產品信息及周邊地區(qū)的疫情信息，通過村級獸醫(yī)和村民小組畜牧獸醫(yī)科技協(xié)管員即時反饋到農戶家中，共同作出相應的銷售決策或預防措施。

　　(5)加強村社畜牧獸醫(yī)科技協(xié)管員對實用技術的宣傳和推廣力度。通過村獸醫(yī)和社民小組畜牧獸醫(yī)科技協(xié)管員大力宣傳與推廣種草養(yǎng)畜、秸稈氨化、青貯飼料制作、飼料生喂、種羊串換、科學養(yǎng)驢、豬品種改良和廄舍改造等實用技術，從而使畜牧業(yè)完成從量的增加轉化到質量和效益提升的飛躍，使之走向穩(wěn)定健康、產業(yè)化方向發(fā)展的良性軌道，從而使畜牧業(yè)真正成為會東縣農民增收、農業(yè)增效、財政增長的支柱產業(yè)。

　　(6)加強畜牧獸醫(yī)培訓，提高隊伍素質。制定合理的培訓計劃，定期舉辦動物防疫、檢疫及監(jiān)督、畜種改良等方面的知識講座，在業(yè)務技術、政策法規(guī)、畜牧獸醫(yī)等方面進行培訓，通過培訓、進修提高現有人員的業(yè)務素質。建立培訓中心，增加培訓人次，提高培訓質量，保證每名業(yè)務人員在1-2年內能參加一次業(yè)務培訓，為畜牧獸醫(yī)事業(yè)發(fā)展培養(yǎng)大量人才。建立健全制度，提高畜牧獸醫(yī)人員的責任意識和法律素質、政治素質。促進公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、完善執(zhí)法監(jiān)督制度，逐步提高成縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)隊伍的綜合素質。

　　總之，加快畜牧獸醫(yī)管隊伍建設，提高重大動物疫病防控能力和公共衛(wèi)生安全水平是我們面臨的緊迫任務，只有進一步提高畜牧隊伍的業(yè)務技能和水平，促進我縣動物衛(wèi)生工作全面發(fā)展，才能不斷提高我縣動物衛(wèi)生及其產品的安全水平。