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酒店市場(chǎng)營銷相關(guān)的畢業(yè)論文

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酒店市場(chǎng)營銷相關(guān)的畢業(yè)論文

  酒店只有在經(jīng)營過程中不斷更新營銷觀念,全方位、多觸角地運(yùn)用多種營銷策略,才能提高競(jìng)爭(zhēng)力。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家推薦的酒店市場(chǎng)營銷相關(guān)的畢業(yè)論文,希望大家喜歡!

  酒店市場(chǎng)營銷相關(guān)的畢業(yè)論文篇一

  《酒店市場(chǎng)營銷三維項(xiàng)目課程的設(shè)計(jì)與實(shí)踐》

  摘要:酒店市場(chǎng)營銷三維項(xiàng)目課程以酒店市場(chǎng)營銷人員職業(yè)生涯發(fā)展軌跡為路徑,將整個(gè)課程根據(jù)員工、經(jīng)理、部門經(jīng)理三個(gè)層級(jí),有機(jī)對(duì)應(yīng)地劃分為走進(jìn)營銷、運(yùn)作營銷和管理營銷三個(gè)項(xiàng)目。將教學(xué)場(chǎng)景作為平面的寬度設(shè)計(jì),將情趣化教學(xué)作為平面的深度設(shè)計(jì),將學(xué)生情商的培養(yǎng)作為立體的高度設(shè)計(jì),培養(yǎng)學(xué)生進(jìn)入相應(yīng)營銷崗位工作。通過旨在促使學(xué)生知識(shí)、技能、情商均衡長進(jìn)、全面提高的教學(xué)設(shè)計(jì),結(jié)合創(chuàng)新教學(xué)組織、課程延展與教學(xué)評(píng)估的系統(tǒng)實(shí)踐,教與學(xué)形成良性互動(dòng)的局面。

  關(guān)鍵詞:市場(chǎng)營銷;項(xiàng)目課程;三維開發(fā);課程設(shè)計(jì);教學(xué)實(shí)踐

  中圖分類號(hào):G712文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A文章編號(hào):1673-9094-(2015)09C-0026-05

  酒店市場(chǎng)營銷是高職院校旅游、酒店管理專業(yè)普遍開設(shè)的專業(yè)核心課程,該門課程是學(xué)生在進(jìn)行必要的旅游、酒店概論、餐飲服務(wù)知識(shí)、菜肴與酒水知識(shí)課程,以及餐飲、客房、前廳服務(wù)等基本概念、基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)之后,進(jìn)入酒店管理、經(jīng)營通道的深化、發(fā)展課程。該門課程通常安排在學(xué)生入校后的第二年開始學(xué)習(xí),或者安排在學(xué)生進(jìn)入酒店實(shí)習(xí)之后。臺(tái)灣高雄餐旅大學(xué)酒店市場(chǎng)營銷課程安排在學(xué)生一年的校外、境外實(shí)習(xí)之后的第四學(xué)年,對(duì)提高教學(xué)效果是很有裨益的。[1]然而,國內(nèi)絕大多數(shù)學(xué)校將其安排在二年級(jí)的第一或第二學(xué)期。學(xué)生從書本到課堂,缺少行業(yè)一線感受,缺乏對(duì)酒店產(chǎn)品真實(shí)、全面的了解,缺乏對(duì)顧客需求直接、真切的感知。如此,酒店市場(chǎng)營銷,一門行業(yè)急需、學(xué)生理應(yīng)融會(huì)貫通、切實(shí)把握的融理論知識(shí)與實(shí)操運(yùn)作交替并重的課程,卻被虛化和抽象化了?;谶@樣的背景,面對(duì)現(xiàn)實(shí)狀況,為提高酒店市場(chǎng)營銷課程學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,真實(shí)、全面發(fā)揮本課程的教學(xué)效果,南京旅游職業(yè)學(xué)院對(duì)酒店市場(chǎng)營銷課程進(jìn)行了“三維項(xiàng)目課程”的研究與設(shè)計(jì),經(jīng)過循序漸進(jìn)的教學(xué)實(shí)踐,取得了理想的教學(xué)效果。

  一、酒店市場(chǎng)營銷三維項(xiàng)目課程設(shè)計(jì)

  崗位能力需求分析是以能力為中心課程改革的基礎(chǔ),緊緊圍繞崗位關(guān)鍵能力提煉對(duì)應(yīng)的職業(yè)技能,并以此作為項(xiàng)目選擇的依據(jù),項(xiàng)目的選擇根據(jù)企業(yè)、行業(yè)需求進(jìn)行篩選,使教學(xué)目標(biāo)與企業(yè)需求相一致。[2]市場(chǎng)營銷三維項(xiàng)目課程是以酒店市場(chǎng)營銷人員職業(yè)生涯發(fā)展軌跡為路徑,將整個(gè)課程根據(jù)員工、經(jīng)理、部門經(jīng)理三個(gè)層級(jí),有機(jī)對(duì)應(yīng)地劃分為走進(jìn)營銷、運(yùn)作營銷和管理營銷三個(gè)項(xiàng)目;在項(xiàng)目課程統(tǒng)領(lǐng)下,將教學(xué)場(chǎng)景(情境)作為平面的寬度設(shè)計(jì),將情趣化教學(xué)、激發(fā)學(xué)生趣味學(xué)習(xí)作為平面的深度設(shè)計(jì),將學(xué)生情商的培養(yǎng)和提高作為立體的高度設(shè)計(jì)。通過三維互動(dòng),使學(xué)生在模擬實(shí)景的環(huán)境下,富有情趣地享受學(xué)習(xí)生活,在知識(shí)積累、技能增強(qiáng)的同時(shí),情商得以同步提高。

  徐國慶等學(xué)者認(rèn)為,項(xiàng)目化課程是在職業(yè)教育課程體系中處于主體地位的一種課程類型,是依據(jù)崗位工作任務(wù)需求設(shè)置課程、以項(xiàng)目為紐帶聚合課程內(nèi)容并以項(xiàng)目活動(dòng)為課程實(shí)施手段的一種先進(jìn)的課程思想和課程模式。[3]通過三維項(xiàng)目課程的設(shè)計(jì)與教學(xué),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)市場(chǎng)營銷的熱情與情趣,增強(qiáng)對(duì)所學(xué)營銷知識(shí)、技能的理解與掌握,對(duì)接酒店行業(yè)運(yùn)營實(shí)際,努力適應(yīng)未來崗位工作。同時(shí)啟發(fā)教師對(duì)市場(chǎng)營銷課程的教學(xué)設(shè)計(jì)與實(shí)踐,變枯燥教學(xué)為形式多樣、熱情互動(dòng)的教學(xué),增加對(duì)學(xué)生的關(guān)愛,增強(qiáng)對(duì)課程的熱情,繼而形成關(guān)注營銷發(fā)展變化、創(chuàng)新設(shè)計(jì)教程、升華教學(xué)效果的良性持續(xù)改善機(jī)制。

  二、酒店市場(chǎng)營銷三維項(xiàng)目課程教學(xué)設(shè)計(jì)

  為了保證整個(gè)課程教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),使學(xué)生知識(shí)、技能、情商均衡長進(jìn),全面提高,酒店市場(chǎng)營銷三維項(xiàng)目課程分別針對(duì)職業(yè)生涯三個(gè)不同階段學(xué)生學(xué)習(xí)的重點(diǎn),設(shè)定不同教學(xué)目標(biāo)。目標(biāo)體系一脈相承,分別由知識(shí)、技能、情商三部分構(gòu)成。見圖2。

  酒店市場(chǎng)營銷在3個(gè)項(xiàng)目的統(tǒng)領(lǐng)下,共分17個(gè)教學(xué)模塊,每個(gè)模塊的開啟與推進(jìn)都有針對(duì)性的教學(xué)設(shè)計(jì)。這些設(shè)計(jì)旨在指導(dǎo)教師圍繞本模塊內(nèi)容,整合資源,開發(fā)思維,開門辦學(xué),設(shè)計(jì)場(chǎng)景,情境教學(xué)。

  三、酒店市場(chǎng)營銷三維項(xiàng)目課程教學(xué)實(shí)踐

  酒店市場(chǎng)營銷三維項(xiàng)目課程每周4課時(shí),一學(xué)期72課時(shí)。市場(chǎng)調(diào)研、完成作業(yè)等不占用課堂時(shí)間,以學(xué)習(xí)小組為單位課外完成。課程在教學(xué)實(shí)踐中著重在以下三方面進(jìn)行了突破與創(chuàng)新。

  (一)創(chuàng)新學(xué)習(xí)組織與管理,課堂引入視頻案例教學(xué)

  酒店市場(chǎng)營銷推行三維項(xiàng)目課程教學(xué),需要對(duì)教學(xué)過程進(jìn)行創(chuàng)新組合和推進(jìn)。

  1.以方便考察、交流、學(xué)習(xí)為前提,劃分設(shè)置學(xué)習(xí)小組。一個(gè)班級(jí)劃分為5~6個(gè)小組。這樣既便于課堂組織匯報(bào)交流,又不至于過多占用時(shí)間??梢钥s小教師指導(dǎo)、測(cè)評(píng)范圍,便于集中檢查和發(fā)現(xiàn)問題,做到相對(duì)均勻地組合資源、條件,增進(jìn)小組內(nèi)成員間的合作,共同提高。小組組建、人員組合綜合考慮:一是適當(dāng)關(guān)注男女學(xué)生人數(shù)的比例,為值日和體力活動(dòng)提供便利;二是兼顧電腦擁有數(shù)量和對(duì)電腦操作熟練人員的均衡搭配,為完成相關(guān)設(shè)計(jì)和作業(yè)演示創(chuàng)造條件;三是顧及住校與本市走讀學(xué)生的有機(jī)組合,為熟悉本市情況、開展市場(chǎng)調(diào)研、充分利用校內(nèi)校外資源作鋪墊。[4]

  2.實(shí)行項(xiàng)目經(jīng)理制,推行輪流管理。根據(jù)項(xiàng)目課程的進(jìn)展,不同模塊的教學(xué)任務(wù)與重點(diǎn),模擬設(shè)定學(xué)習(xí)小組成員身份,可以命名為項(xiàng)目經(jīng)理,也可以扮演銷售員、銷售經(jīng)理,盡量與酒店一線的崗位職務(wù)名稱相吻合。不同同學(xué)擔(dān)任不同職務(wù),分別承擔(dān)計(jì)劃、執(zhí)行不同職能。學(xué)生通過角色扮演,更具有真實(shí)感,完成作業(yè)更追求形式和內(nèi)容的精準(zhǔn)、到位。同時(shí),通過互為領(lǐng)導(dǎo)、交叉管理,培養(yǎng)學(xué)生換位思考、相互尊重、互相配合的工作習(xí)慣,增強(qiáng)集體意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。

  3.穿插視頻案例,啟發(fā)討論,重引導(dǎo),多鼓勵(lì)。適度利用網(wǎng)絡(luò)資源,搜集、編輯真實(shí)、鮮活、典型的酒店市場(chǎng)營銷案例,通過穿插視頻的方式,結(jié)合用于課堂教學(xué)。借助直觀再現(xiàn)的真實(shí)場(chǎng)景,鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)散性思維,引導(dǎo)學(xué)生分析思考,推導(dǎo)、總結(jié)得出結(jié)論,進(jìn)而加深對(duì)原理的理解與記憶。

  (二)延展課堂教學(xué),創(chuàng)新課后作業(yè)與思考

  酒店市場(chǎng)營銷三維項(xiàng)目課程每個(gè)模塊均設(shè)有課后思考與練習(xí)。

  例如,項(xiàng)目一走進(jìn)營銷中,模塊一認(rèn)識(shí)酒店的課后作業(yè)是以學(xué)習(xí)小組為單位,分別搜集具有典型特征的精品酒店、設(shè)計(jì)酒店、主題文化酒店、度假酒店、會(huì)議酒店、民俗酒店資料,總結(jié)、分析、歸納其特點(diǎn)。模塊二知曉顧客的課后作業(yè)是通過網(wǎng)絡(luò)搜集不同客人對(duì)酒店產(chǎn)品的典型的褒貶信息意見,梳理、分析賓客的類型、需求特征。

  項(xiàng)目二運(yùn)行營銷中,模塊三酒店銷售渠道與策略的課后作業(yè)以學(xué)習(xí)小組為單位,對(duì)某一家酒店的客源市場(chǎng)和銷售渠道進(jìn)行分析,評(píng)估該酒店銷售渠道組合是否合理,有哪些突出優(yōu)勢(shì)和問題。模塊四灑店促銷組合的課后作業(yè)是各小組選擇一家酒店,設(shè)計(jì)一個(gè)客房促銷活動(dòng)方案,包括促銷的內(nèi)容、時(shí)間、手段、廣告設(shè)計(jì)、市場(chǎng)推廣計(jì)劃、預(yù)算。模塊五酒店收益管理的課后作業(yè)是通過網(wǎng)絡(luò)搜集收益管理的成功案例,在組內(nèi)研討、分析的基礎(chǔ)上,進(jìn)行班級(jí)交流,強(qiáng)化對(duì)收益管理的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。

  項(xiàng)目三管理營銷中,模塊四營銷預(yù)算管理的課后作業(yè)是以小組為單位,搜集酒店?duì)I銷活動(dòng)虎頭蛇尾的案例,分析、探討其成因,總結(jié)、評(píng)估其得失。

  (三)拓展評(píng)估與考核渠道,多角度多節(jié)點(diǎn)構(gòu)成學(xué)生成績

  1.學(xué)生自我解剖,自行評(píng)估,通過自省、增強(qiáng)自律,鼓勵(lì)自我奮進(jìn)。每位同學(xué)針對(duì)營銷人員的職業(yè)素養(yǎng)需要,結(jié)合自身的個(gè)性特點(diǎn),通過仔細(xì)系統(tǒng)思考,設(shè)計(jì)一篇進(jìn)入營銷職業(yè)生涯的“入職寄語”(約600字),PPT匯報(bào),作為項(xiàng)目一結(jié)題成績。

  2.組際交流,互相答辯,導(dǎo)向清晰,指標(biāo)全面。這方面的評(píng)估,既是團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng),又是應(yīng)變能力、實(shí)戰(zhàn)能力的訓(xùn)練,同時(shí)可以放大學(xué)習(xí)與教學(xué)效果,在教師的積極啟發(fā)、正確引導(dǎo)下,學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、專業(yè)知識(shí)面會(huì)有很大豐富和提高。

  3.請(qǐng)酒店?duì)I銷專業(yè)人員、管理人員配合教學(xué),參與評(píng)估。

  項(xiàng)目二模塊二,作業(yè)以即將開業(yè)的校辦酒店為背景,分別要求每個(gè)小組就酒店產(chǎn)品的某一大類進(jìn)行調(diào)研設(shè)計(jì)。小組作業(yè)先期交與酒店?duì)I銷部門結(jié)合實(shí)際進(jìn)行初評(píng);小組匯報(bào)時(shí),邀請(qǐng)酒店?duì)I銷部經(jīng)理或總監(jiān)到班級(jí)給出客觀、忠懇、具體評(píng)語,并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng),學(xué)生和授課老師都從不同層面受到啟發(fā),倍受鼓舞。

  三、進(jìn)一步完善酒店市場(chǎng)

  營銷三維項(xiàng)目課程教學(xué)

  (一)選定案例示范酒店,連續(xù)跟蹤教學(xué)實(shí)踐

  酒店提供真實(shí)數(shù)據(jù)資料,學(xué)生切實(shí)進(jìn)入行業(yè)角色,在教師的指導(dǎo)下,為酒店提供可資借鑒的營銷建議與報(bào)告。當(dāng)然,學(xué)生課余時(shí)間,還可以根據(jù)酒店需要充當(dāng)?shù)谌浇巧?,為酒店采集來自賓客的第一手資料,為改善酒店經(jīng)營管理做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

  (二)與酒店行業(yè)保持密切聯(lián)系,誠邀酒店?duì)I銷操盤手走進(jìn)課堂

  每學(xué)期至少安排1~2次來自酒店一線的營銷人員深入課堂與學(xué)生面對(duì)面深層次交流、互動(dòng),讓學(xué)生真切感知營銷工作的重要、營銷人員素質(zhì)的側(cè)重點(diǎn)、營銷工作的職業(yè)特點(diǎn)和職業(yè)生涯發(fā)展的路徑與空間。

  (三)教師搜集組織酒店案例,通過案例教學(xué)引領(lǐng)學(xué)生進(jìn)入行業(yè)

  教師不僅思路要開闊,教學(xué)形式要多樣,不時(shí)創(chuàng)新教學(xué)與作業(yè)設(shè)計(jì),而且要緊密結(jié)合酒店產(chǎn)品特點(diǎn),圍繞酒店行業(yè)現(xiàn)狀搜集、組織案例,通過啟發(fā)、引導(dǎo),以間接的方式帶領(lǐng)學(xué)生步入酒店,走進(jìn)營銷。

  (四)酒店市場(chǎng)營銷課程評(píng)估考核成績產(chǎn)生既要有系統(tǒng)考察機(jī)制,又要相對(duì)靈活

  課程教學(xué)不僅要培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)酒店相關(guān)崗位的營銷策劃、營銷組織、營銷實(shí)踐與營銷管理能力,還要培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作能力、溝通協(xié)調(diào)能力、自主管理能力、應(yīng)急應(yīng)變能力以及刻苦耐挫能力。鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)散性思維,大膽進(jìn)行創(chuàng)新探索與實(shí)踐,為創(chuàng)新的萌芽喝彩,為創(chuàng)新行動(dòng)加分,為學(xué)生走上社會(huì)適應(yīng)崗位、創(chuàng)新營銷奠定基礎(chǔ)。

  (五)盡可能拓展空間,創(chuàng)新平臺(tái),促進(jìn)教學(xué)活動(dòng)開展

  除充分利用校辦酒店資源外,還應(yīng)鼓勵(lì)學(xué)生通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、多媒體教學(xué)、圖書資料查閱等,拓寬信息渠道,充實(shí)時(shí)尚信息,感知先進(jìn)手段,參與、體驗(yàn)營銷活動(dòng),增加營銷專業(yè)知識(shí)積淀,提升專業(yè)涵養(yǎng)。

  (六)理實(shí)一體,知行合一,讓學(xué)生接觸社會(huì),服務(wù)行業(yè),勝任相應(yīng)崗位

  根據(jù)項(xiàng)目課程進(jìn)程,有計(jì)劃安排學(xué)生參與酒店相關(guān)活動(dòng),為酒店做出力所能及的貢獻(xiàn)。這樣運(yùn)作可以緩解酒店一些崗位用工短缺問題,容易受到酒店的歡迎,更重要的是讓學(xué)生有服務(wù)賓客、動(dòng)手做事的鍛煉機(jī)會(huì),使學(xué)生將營銷知識(shí)結(jié)合技能訓(xùn)練、情商培養(yǎng)立體學(xué)習(xí),靈活運(yùn)用,進(jìn)而打造為社會(huì)急需、動(dòng)手能力強(qiáng)的真正實(shí)用型人才。

  參考文獻(xiàn):

  [1]馬開良.臺(tái)灣高雄餐旅大學(xué)辦學(xué)特色探析[J].職業(yè)技術(shù)教育,2012(23).

  [2]韓瑞.高職酒店市場(chǎng)營銷課程改革研究[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè),2014(23).

  [3]雷彩虹,馬春燕,董輝.基于崗位能力培養(yǎng)的市政專業(yè)項(xiàng)目化課程體系改革與實(shí)踐[J].當(dāng)代職業(yè)教育,2015(2).

  [4]馬開良,高職院校餐飲服務(wù)與管理教學(xué)改革探析[J].職業(yè)技術(shù)教育,2009(20).

  酒店市場(chǎng)營銷相關(guān)的畢業(yè)論文篇二

  《市場(chǎng)營銷在酒店經(jīng)營中的作用》

  摘要:酒店業(yè)是我國最早對(duì)外開放的行業(yè)之一,隨著旅游業(yè)的蓬勃發(fā)展,我國酒店業(yè)將得到更大的發(fā)展機(jī)會(huì)。酒店的酒店?duì)I銷是為了滿足客戶的合理要求,為使酒店盈利而進(jìn)行的一系列經(jīng)營、銷售活動(dòng),營銷的核心是滿足客人的合理要求,最終的目的是為酒店盈利,尤其是經(jīng)濟(jì)型酒店。本文通過對(duì)我國經(jīng)濟(jì)型酒店的現(xiàn)狀及問題進(jìn)行分析,并進(jìn)一步提出相應(yīng)的對(duì)策,希望能對(duì)同行管理者以及其他酒店的市場(chǎng)營銷有一定參考和借鑒作用。

  關(guān)鍵詞:經(jīng)濟(jì)型酒店;市場(chǎng)營銷;問題;對(duì)策

  前言

  市場(chǎng)營銷是酒店的一種市場(chǎng)經(jīng)營活動(dòng),即酒店從滿足消費(fèi)者需求出發(fā),綜合運(yùn)用各種科學(xué)的市場(chǎng)經(jīng)營手段,把商品和服務(wù)整體地銷售給消費(fèi)者。對(duì)于酒店尤其是經(jīng)濟(jì)型酒店而言,市場(chǎng)營銷是經(jīng)營活動(dòng)的重要組成部分,它通過研究賓客的需要來促進(jìn)酒店客源的增長,開發(fā)潛在的市場(chǎng),進(jìn)而增進(jìn)酒店的收益。

  本文將以經(jīng)濟(jì)型酒店為例,來探討市場(chǎng)營銷在我國酒店業(yè)中所起的作用,并分析其現(xiàn)狀和問題,提出相應(yīng)的對(duì)策。

  一、我國經(jīng)濟(jì)型酒店的特點(diǎn)分析

  (一)管理結(jié)構(gòu):精簡高效。

  經(jīng)濟(jì)型酒店奉行以人為本的管理理念,強(qiáng)調(diào)“一專多能,一人多崗”,對(duì)人員進(jìn)行優(yōu)化配置,如四星級(jí)、五星級(jí)酒店設(shè)有副職,管理階層有6個(gè),而經(jīng)濟(jì)型酒店則為1:0.4,這樣,既簡化了組織結(jié)構(gòu)又降低了人力資源成本。這也是經(jīng)濟(jì)型酒店在人事管理方面的一個(gè)創(chuàng)新:即在這個(gè)勞動(dòng)力資源密集型的產(chǎn)業(yè)通過縮減人力進(jìn)行機(jī)構(gòu)精簡,同時(shí)根據(jù)市場(chǎng)需求靈活來進(jìn)行人才招聘。

  (二)經(jīng)營模式:成本節(jié)約,性價(jià)比高,適用連鎖經(jīng)營。

  所謂高質(zhì)量低成本指:在酒店業(yè)發(fā)展成熟的國家,經(jīng)濟(jì)型酒店只是投資標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)施配套少而已,在必備項(xiàng)目和基本服務(wù)上,它與高檔酒店的水平應(yīng)是一致的,其基本的管理服務(wù)質(zhì)量不能下降。經(jīng)濟(jì)型酒店房價(jià)不高,但干凈、舒適、安全、實(shí)惠,以優(yōu)惠的房價(jià)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為最大賣點(diǎn)。一般采取連鎖經(jīng)營、特許加盟等形式實(shí)現(xiàn)品牌延伸,各連鎖店之間統(tǒng)一品牌形象、統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一物資配送、統(tǒng)一市場(chǎng)推廣。

  二、我國經(jīng)濟(jì)型酒店在營銷中所存在的問題分析

  (一)市場(chǎng)細(xì)分不完全。

  由于起步晚,很多酒店對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)的劃分不夠細(xì),導(dǎo)致了市場(chǎng)重疊。根據(jù)國外的發(fā)展經(jīng)驗(yàn),經(jīng)濟(jì)型酒店有三類檔次:有限服務(wù)酒店、經(jīng)濟(jì)酒店和廉價(jià)酒店。有限服務(wù)酒店屬于高檔次,經(jīng)濟(jì)酒店屬中檔,廉價(jià)酒店則屬于最低檔次。這三種層次的酒店價(jià)格相差很大,硬件設(shè)施的差距也很大,有限服務(wù)酒店的客房硬件設(shè)施不亞于四五星級(jí)賓館,而一些廉價(jià)酒店的客房設(shè)施比較簡陋。但是在目前中國市場(chǎng)上還沒有出現(xiàn)非常清晰的產(chǎn)品層次的劃分。

  (二)缺乏專業(yè)的營銷人才。

  經(jīng)驗(yàn)證明,經(jīng)濟(jì)型酒店比較適合連鎖經(jīng)營。但是,國內(nèi)酒店學(xué)校的培養(yǎng)體系幾乎都是圍繞單體酒店的運(yùn)營和管理來展開的,因此,具有連鎖酒店管理知識(shí)與技能的人才極為缺乏。國有酒店經(jīng)營者的選拔機(jī)制不完善使經(jīng)濟(jì)型酒店職業(yè)經(jīng)理人缺乏產(chǎn)生的土壤,很少有既精通連鎖經(jīng)營又掌握酒店管理的人才,此外,中國以往的酒店人才是按照高星級(jí)酒店的服務(wù)規(guī)范和特性培養(yǎng)出來的,無法適應(yīng)經(jīng)濟(jì)型酒店一人多崗,一職全能的技能要求。

  (三)市場(chǎng)營銷手段缺乏,銷售預(yù)定網(wǎng)絡(luò)不全。

  與國外品牌相比,國內(nèi)的經(jīng)濟(jì)型酒店品牌缺乏市場(chǎng)營銷的意識(shí)和手段。很多經(jīng)濟(jì)型酒店知名度低,品牌形象構(gòu)建不成功。由于資金、經(jīng)營者素質(zhì)等多方面條件的限制,更多的酒店處在自我摸索階段。大多數(shù)酒店仍沒有重視市場(chǎng)區(qū)分和特色產(chǎn)品的開發(fā),依舊用大眾化的產(chǎn)品面對(duì)廣大市場(chǎng)。另外,除了錦江之星、毛家快捷等少數(shù)幾家酒店連鎖建設(shè)了獨(dú)立銷售預(yù)定網(wǎng)絡(luò)和電話中心,其他很多酒店都主要依靠專業(yè)的訂房中心和旅行社來銷售客房。即使有預(yù)定網(wǎng)絡(luò),其技術(shù)和效率也不高。

  三、我國經(jīng)濟(jì)型酒店的市場(chǎng)營銷策略分析

  (一)轉(zhuǎn)變營銷觀念,創(chuàng)新營銷模式。

  1.內(nèi)部營銷,全員參與。

  酒店內(nèi)部營銷就是飯店內(nèi)部全員促銷,這是酒店?duì)I銷的繼續(xù)和延伸,是節(jié)約營銷成本的最好形式。一方面內(nèi)部促銷是面向已經(jīng)入住的客人或老顧客進(jìn)行的促銷,穩(wěn)住已有的顧客就是穩(wěn)住已有的市場(chǎng)份額。另一方面內(nèi)部促銷不需要專職人員,與外部促銷活動(dòng)相比既容易又方便。從總經(jīng)理到服務(wù)員,從前臺(tái)到后臺(tái),人人都可參與,酒店全員都是義務(wù)推銷員。只要把全體員工的積極性、主動(dòng)性調(diào)動(dòng)起來,再適當(dāng)?shù)卣莆找恍┓椒ê图记?,酒店就?huì)形成強(qiáng)大的內(nèi)部推銷力量。

  2.關(guān)系營銷,感動(dòng)顧客。

  酒店關(guān)系營銷的目的在于提高??偷闹艺\度、鞏固市場(chǎng)份額。酒店關(guān)系營銷中常用的手段有:??蛢?yōu)惠、以快速辦理登記和結(jié)帳、記錄??鸵酝畔⑻峁﹤€(gè)性化的住店服務(wù)。一次個(gè)性化服務(wù)的經(jīng)歷會(huì)給客人留下深刻的印象。酒店定期與選定顧客接觸,了解他們對(duì)服務(wù)工作的意見和建議,這樣會(huì)使他們認(rèn)為酒店是自己關(guān)系網(wǎng)中的一員,有親近感,在他們需要到酒店消費(fèi)時(shí)會(huì)下意識(shí)地首選該酒店。

  (二)進(jìn)行合理的酒店?duì)I銷策略組合。

  美國市場(chǎng)營銷學(xué)家麥卡錫教授把市場(chǎng)營銷要素歸納為四大類:一是產(chǎn)品(product),二是價(jià)格(price),三是分銷(place),四是促銷((promotion),主要研究如何擴(kuò)大市場(chǎng)。因?yàn)檫@四個(gè)要素英文字第一字母都是P,故簡稱為4P。

  1.產(chǎn)品策略。

  經(jīng)濟(jì)型酒店在中國快速擴(kuò)張,同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng)非常嚴(yán)重,市場(chǎng)細(xì)分是必然趨勢(shì)。以產(chǎn)品差異化為動(dòng)力的經(jīng)濟(jì)型酒店的專營化發(fā)展可以避免同質(zhì)化帶來的惡性價(jià)格競(jìng)爭(zhēng),并且將不同消費(fèi)者的潛在需求轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)需求,從而形成細(xì)化的專業(yè)市場(chǎng),使得經(jīng)濟(jì)型酒店產(chǎn)品形態(tài)更加豐富,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)范有序。雖然經(jīng)濟(jì)型酒店提供的是有限服務(wù),但這并不意味其產(chǎn)品是簡單或簡陋的,經(jīng)濟(jì)型酒店需要對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)再進(jìn)行細(xì)化,確定自己酒店的目標(biāo)顧客是商務(wù)客還是旅游觀光客等,針對(duì)自己的主要目標(biāo)顧客群,分析其心理,認(rèn)真研究其消費(fèi)需求,為其提供最適合的產(chǎn)品與服務(wù)。

  2.定價(jià)策略。

  經(jīng)濟(jì)型酒店既不能單純強(qiáng)調(diào)創(chuàng)利而忽視市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì),又不能為追求市場(chǎng)份額而陷入價(jià)格戰(zhàn)。價(jià)格策略是經(jīng)濟(jì)型酒店重要的營銷策略之一,酒店需要以成本為基礎(chǔ),按照季節(jié)為各個(gè)細(xì)分市場(chǎng)制定靈活的、層次不同的價(jià)格,以最終達(dá)到營銷目標(biāo)。

  3.營銷渠道策略。

  網(wǎng)絡(luò)是一個(gè)很好的信息平臺(tái),它加快了人與人之間的溝通與交流,酒店通過互聯(lián)網(wǎng)宣傳企業(yè)形象,更快捷、清晰、全面、互動(dòng),使酒店服務(wù)變得有形化。利用多媒體技術(shù)可以把酒店設(shè)施設(shè)備、內(nèi)部的環(huán)境裝修,還有各種特色服務(wù),都在互聯(lián)網(wǎng)上非常動(dòng)態(tài)的表現(xiàn)出來??腿丝梢愿斓牧私饩频?,足不出戶就可以在家里得到視覺上、形象化的服務(wù)。

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