統(tǒng)計(jì)學(xué)作為一門(mén)收集、分析、表述和解釋數(shù)據(jù)的科學(xué),作為一門(mén)應(yīng)用性特別強(qiáng)的方法論學(xué)科,越來(lái)越受到人們的重視。下文是學(xué)習(xí)啦小編為大家搜集整理的關(guān)于統(tǒng)計(jì)碩士論文初稿的內(nèi)容，歡迎大家閱讀參考!

　　統(tǒng)計(jì)碩士論文初稿篇1

　　試談概率統(tǒng)計(jì)在經(jīng)濟(jì)學(xué)的應(yīng)用

　　0.引言

　　經(jīng)濟(jì)管理和經(jīng)濟(jì)決策的各項(xiàng)工作，離不開(kāi)數(shù)學(xué)知識(shí)的應(yīng)用，對(duì)其進(jìn)行合理利用有利于全面分析問(wèn)題，提高決策科學(xué)性以及經(jīng)濟(jì)管理水平。概率統(tǒng)計(jì)是數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容之一，對(duì)其進(jìn)行科學(xué)利用能對(duì)經(jīng)濟(jì)學(xué)問(wèn)題進(jìn)行深入研究和分析，提高決策水平和經(jīng)濟(jì)管理效率，因而越來(lái)越受到人們重視。下面將結(jié)合具體工作，就概率統(tǒng)計(jì)在經(jīng)濟(jì)學(xué)的應(yīng)用進(jìn)行探討分析，希望能為實(shí)際工作提供指導(dǎo)與借鑒。

　　1.概率統(tǒng)計(jì)在經(jīng)濟(jì)保險(xiǎn)的應(yīng)用

　　保險(xiǎn)是經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的熱點(diǎn)問(wèn)題，為人們所關(guān)注和重視。保險(xiǎn)屬于經(jīng)濟(jì)活動(dòng)范疇，對(duì)同類風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行綜合分析，然后讓參與者分?jǐn)傄蚴鹿识鴰?lái)的損失，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)事故造成損失者進(jìn)行補(bǔ)償，以降低他們的風(fēng)險(xiǎn)與承擔(dān)的損失，保障他們的基本生活。概率統(tǒng)計(jì)在經(jīng)濟(jì)保險(xiǎn)中應(yīng)用十分廣泛，通過(guò)分析能全面了解其中的奧妙。

　　例如，某保險(xiǎn)公司開(kāi)辦人身保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，投保人每年交160元，假定投保人一年發(fā)生事故的概率為0.005，有5000人投保，問(wèn)公司一年所得總收益在20萬(wàn)至40萬(wàn)收益的概率，公司虧本的概率是多大。通過(guò)計(jì)算得知，收益在20萬(wàn)至40萬(wàn)間的概率為0.6839，虧本概率為0.0013。由此可見(jiàn)，保險(xiǎn)公司盈利概率較大，而虧本概率非常小，因此很多保險(xiǎn)公司樂(lè)于開(kāi)展業(yè)務(wù)。利用概率統(tǒng)計(jì)知識(shí)進(jìn)行分析就能對(duì)其有更為全面的了解，知道其中的奧妙。

　　2.概率統(tǒng)計(jì)在經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)的應(yīng)用

　　經(jīng)濟(jì)活動(dòng)之中，離不開(kāi)對(duì)相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行預(yù)測(cè)和分析，以便更為有效的指導(dǎo)人們?nèi)粘Ｐ袆?dòng)。并且不同數(shù)量之間存在密切聯(lián)系，利用數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)原理的相關(guān)知識(shí)，能對(duì)往年的資料信息和數(shù)據(jù)進(jìn)行全面研究和分析，并結(jié)合市場(chǎng)運(yùn)行基本情況，對(duì)未來(lái)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)進(jìn)行預(yù)測(cè)。通常了解社會(huì)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的因果關(guān)系，變化發(fā)展趨勢(shì)等，進(jìn)行線性回歸分析和預(yù)測(cè)，并計(jì)算得出未來(lái)某種數(shù)據(jù)基本情況，為經(jīng)濟(jì)決策提供指導(dǎo)與參考。下面將結(jié)合具體實(shí)例，探討線性回歸分析在經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)的應(yīng)用。例如，某廣告公司為研究產(chǎn)品廣告費(fèi)與銷售額的關(guān)系，通過(guò)對(duì)不同廠家這方面知識(shí)進(jìn)行調(diào)查研究，然后得出數(shù)據(jù)資料。一共調(diào)查10個(gè)廠家，所得數(shù)據(jù)分別如下(單位：萬(wàn)元)。

　　廣告費(fèi)35，銷售額440;廣告費(fèi)60，銷售額530;廣告費(fèi)25，銷售額380;廣告費(fèi)35，銷售額440;廣告費(fèi)35，銷售額385;廣告費(fèi)40，銷售額525;廣告費(fèi)25，銷售額450;廣告費(fèi)20，銷售額365;廣告費(fèi)50，銷售額540;廣告費(fèi)45，銷售額50。在獲取這些數(shù)據(jù)的前提下，若一廠家對(duì)同類產(chǎn)品投入廣告費(fèi)55萬(wàn)元時(shí)，其銷售額是多少?為了對(duì)該問(wèn)題進(jìn)行預(yù)測(cè)，首先建立線性回歸模型，根據(jù)樣本數(shù)據(jù)，結(jié)合計(jì)算公式可以得知最小二乘估計(jì)值，然后得出回歸直線方程估計(jì)為：309.5276+4.067736X。采用t檢驗(yàn)法，檢驗(yàn)線性關(guān)系顯著性，通過(guò)假設(shè)和數(shù)據(jù)計(jì)算得知，在顯著性水平0.05下，回歸方程是顯著的。最后進(jìn)行預(yù)測(cè)，將自變量代入計(jì)算方程，計(jì)算得出結(jié)果為533.253。也就是說(shuō)，在顯著水平0.05條件下，概率為95%預(yù)測(cè)區(qū)間為(420.0134，646.4926)，即投入55萬(wàn)元廣告費(fèi)用時(shí)，有95%的把握使?fàn)I銷額介于(420.0134，646.4926)萬(wàn)元之間。

　　3.概率統(tǒng)計(jì)在投資風(fēng)險(xiǎn)的應(yīng)用

　　投資也是一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，為整個(gè)社會(huì)普遍關(guān)注。隨著投資環(huán)境的變化，投資往往面臨來(lái)自多方面的風(fēng)險(xiǎn)，事實(shí)上，幾乎所有投資是在不確定性條件下進(jìn)行，都存在相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)。為獲取最大利潤(rùn)，應(yīng)該全面分析存在的風(fēng)險(xiǎn)，提前采取有效措施實(shí)現(xiàn)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防和控制。而概率統(tǒng)計(jì)知識(shí)可以分析存在的風(fēng)險(xiǎn)，為投資決策提供依據(jù)和支撐。

　　例如，現(xiàn)有一筆100萬(wàn)的資金，投資給甲、乙兩種證券，將資金x1投資給甲，余下的1-x1投資給乙，x代表投資甲的收益率，y代表投資乙的收益率，x和y的均值(平均收益)為μ1，μ2，方差(代表風(fēng)險(xiǎn))為δ12，δ22，x、y的相關(guān)系數(shù)為ρ，求投資組合的平均收益和風(fēng)險(xiǎn)，并求使投資風(fēng)險(xiǎn)最小的Х1。計(jì)算得，組合收益為x1x+x2y=x1x+(1-x1)y，平均收益為x1μ1+(1-x1)μ2，組合風(fēng)險(xiǎn)為x12δ12+(1-x1)2δ22+2x1(1-x1)ρδ1δ2，最小風(fēng)險(xiǎn)組合Х1*=(δ22—ρδ1δ2)/(δ12+δ22—2ρδ1δ2)。通過(guò)計(jì)算對(duì)投資風(fēng)險(xiǎn)由更為全面的認(rèn)識(shí)，有利于采取措施及時(shí)預(yù)防和處理，提高投資收益。

　　4.概率統(tǒng)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管理決策的應(yīng)用

　　經(jīng)濟(jì)管理決策前往往存在不確定因素，做出決策也存在一定風(fēng)險(xiǎn)。概率統(tǒng)計(jì)知識(shí)雖然不能直接作為決策依據(jù)，但能全面考慮和分析存在的風(fēng)險(xiǎn)和不確定性因素，為決策者提供參考，有利于增強(qiáng)決策管理的科學(xué)性與合理性。例如，為預(yù)防某疾病在學(xué)校蔓延，出臺(tái)甲乙丙丁四種方案，并相互獨(dú)立，費(fèi)用分別為9、6、3、1萬(wàn)元，使疾病不發(fā)生的概率分別為0.95、0.85、0.75、0.65，學(xué)校經(jīng)費(fèi)為12萬(wàn)元，采用何種方案最有效。計(jì)算得知，單獨(dú)用甲方案，費(fèi)用9萬(wàn)元，概率0.95;用甲丙兩種，費(fèi)用12萬(wàn)元，概率0.9875;采用乙丙丁組合，費(fèi)用10萬(wàn)元，概率0.986875，對(duì)比分析得知，采用乙丙丁組合方案最優(yōu)。

　　5.結(jié)束語(yǔ)

　　綜上所述，在經(jīng)濟(jì)學(xué)領(lǐng)域，概率統(tǒng)計(jì)有著廣泛的應(yīng)用，對(duì)分析各種經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象和經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，有效指導(dǎo)人們開(kāi)展經(jīng)濟(jì)決策具有重要現(xiàn)實(shí)意義。實(shí)際工作中應(yīng)該掌握概率統(tǒng)計(jì)基本知識(shí)，能根據(jù)具體需要對(duì)其進(jìn)行合理應(yīng)用，從而靈活有效解決實(shí)際問(wèn)題，方便人們?nèi)粘Ｉ詈凸ぷ?，也有利于更好指?dǎo)人們?nèi)粘Ｐ袆?dòng)。

　　統(tǒng)計(jì)碩士論文初稿篇2

　　試談綜合統(tǒng)計(jì)在企業(yè)發(fā)展中的定位

　　所謂企業(yè)統(tǒng)計(jì)就是指企業(yè)用統(tǒng)計(jì)的方法來(lái)對(duì)生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的相關(guān)信息進(jìn)行收集，通過(guò)科學(xué)的統(tǒng)計(jì)和分析得出指導(dǎo)企業(yè)未來(lái)發(fā)展的預(yù)測(cè)性結(jié)論。企業(yè)的綜合統(tǒng)計(jì)其職能包括信息統(tǒng)計(jì)、監(jiān)督、咨詢?nèi)齻€(gè)整體職能。

　　一、企業(yè)統(tǒng)計(jì)在現(xiàn)階段存在的問(wèn)題

　　隨著企業(yè)日新月異的發(fā)展，企業(yè)統(tǒng)計(jì)已經(jīng)跟不上企業(yè)發(fā)展的步伐甚至出現(xiàn)弱化現(xiàn)象。其主要原因在于：首先，企業(yè)統(tǒng)計(jì)在模式上過(guò)于單一，已經(jīng)無(wú)法滿足企業(yè)自身發(fā)展的需求?，F(xiàn)階段，很多企業(yè)的統(tǒng)計(jì)模式依然采用報(bào)告的統(tǒng)計(jì)模式對(duì)生產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，其內(nèi)容也僅限于傳統(tǒng)的成產(chǎn)統(tǒng)計(jì)內(nèi)容。此類統(tǒng)計(jì)信息只能用于國(guó)家一級(jí)上級(jí)部門(mén)搜集資料的作用，對(duì)企業(yè)的發(fā)展沒(méi)有任何促進(jìn)錯(cuò)用。

　　其次，采集統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)時(shí)采用的方法單一，導(dǎo)致統(tǒng)計(jì)信息的閉塞，部門(mén)之間不能很好的相互銜接?，F(xiàn)階段大多數(shù)企業(yè)采用自下而上的統(tǒng)計(jì)工作模式，由于基層的統(tǒng)計(jì)工作人員隸屬于財(cái)務(wù)部，不能直接的參與生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，所以，統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)主要是依靠生產(chǎn)單位的上報(bào)，在由綜合統(tǒng)計(jì)部門(mén)進(jìn)行匯總上報(bào)，各個(gè)職能部門(mén)在中間環(huán)節(jié)缺少溝通導(dǎo)致統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)缺乏可信度，統(tǒng)計(jì)咨詢職能無(wú)法起到良好的作用。

　　再次，統(tǒng)計(jì)分析的內(nèi)容過(guò)于單薄，無(wú)法提供企業(yè)發(fā)展所需的決策性支撐。由于統(tǒng)計(jì)人員已經(jīng)習(xí)慣把大量的實(shí)踐用在填表和統(tǒng)計(jì)寶寶上，只注重時(shí)候統(tǒng)計(jì)。

　　對(duì)于統(tǒng)計(jì)做出的分析也只是一般性的數(shù)據(jù)說(shuō)明，缺乏對(duì)企業(yè)關(guān)系信息的跟蹤和了解，更談不上搜集企業(yè)外部的競(jìng)爭(zhēng)信息，進(jìn)行綜合的分析和整理，長(zhǎng)此以往，由于缺乏橫向的對(duì)比，企業(yè)的統(tǒng)計(jì)分析根本無(wú)法為企業(yè)決策提供幫助。第四，企業(yè)統(tǒng)計(jì)工作人員的職業(yè)素質(zhì)偏低，無(wú)法適應(yīng)逐漸提高的工作要求。究其原因主要是企業(yè)經(jīng)營(yíng)者不重視統(tǒng)計(jì)工作，對(duì)統(tǒng)計(jì)工作人員采取隨意性的人任用，大多人員還兼任其他職務(wù)，統(tǒng)計(jì)工作只是輔助性工作，有些統(tǒng)計(jì)工作人員不懂統(tǒng)計(jì)只是和業(yè)務(wù)，只是被動(dòng)填表，有的統(tǒng)計(jì)人員由于無(wú)法在工作中有效的獲得滿足感，沒(méi)有能夠充分體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，由于得不到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的重視以及關(guān)心，因此，導(dǎo)致在工作上缺乏創(chuàng)新能力。

　　二、對(duì)企業(yè)綜合統(tǒng)計(jì)的職能定位

　　首先，建立和完善企業(yè)的統(tǒng)計(jì)體系，構(gòu)建以經(jīng)濟(jì)效益作為中心的指導(dǎo)體系。必須把企業(yè)的統(tǒng)計(jì)部門(mén)與政府統(tǒng)計(jì)部門(mén)緊密黨的結(jié)合起來(lái)，構(gòu)建完善的企業(yè)統(tǒng)計(jì)指導(dǎo)性體系。不能滿足于只為上級(jí)部門(mén)和政府做出統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)這一項(xiàng)職能，還要建立銷售價(jià)格、成本價(jià)格、活力能力等一些類的管理和營(yíng)銷指標(biāo)，從而反映出市場(chǎng)需求以及用戶的感受，是統(tǒng)計(jì)指標(biāo)為企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)服務(wù)。其次，創(chuàng)建統(tǒng)計(jì)信息的平臺(tái)以便提供數(shù)據(jù)共享和監(jiān)督。在企業(yè)的內(nèi)部建立統(tǒng)計(jì)信息平臺(tái)，對(duì)統(tǒng)計(jì)今夕進(jìn)行及時(shí)的發(fā)布，改正以往自下而上單項(xiàng)的運(yùn)行方式，重視統(tǒng)計(jì)審核工作，借以提高數(shù)據(jù)的權(quán)威性。

　　對(duì)統(tǒng)計(jì)信息實(shí)施監(jiān)控和趨勢(shì)分析，分析指標(biāo)預(yù)測(cè)企業(yè)未來(lái)的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展動(dòng)向，建立質(zhì)量評(píng)估體系，把關(guān)聯(lián)性的指標(biāo)加以整合，為企業(yè)的發(fā)展提供多個(gè)評(píng)估指標(biāo)。再次，開(kāi)展統(tǒng)計(jì)調(diào)研為主題的分析活動(dòng)。對(duì)于統(tǒng)計(jì)工作一定要與聲場(chǎng)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的實(shí)際需要緊密聯(lián)系，起到捕捉發(fā)展動(dòng)向的作用。擬定調(diào)研方案，嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)研的方法和過(guò)程，填寫(xiě)調(diào)研數(shù)據(jù)，并對(duì)其進(jìn)行分析研究，以便做出對(duì)生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)活動(dòng)的正確評(píng)價(jià)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高認(rèn)識(shí)，為今后的發(fā)展擬定更加科學(xué)的預(yù)測(cè)。

　　參照統(tǒng)計(jì)分析，組織生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的時(shí)候可以更加符合企業(yè)發(fā)展的客觀規(guī)律。第四，要注重統(tǒng)計(jì)人員自身素質(zhì)的提高。統(tǒng)計(jì)人員隊(duì)伍自身素質(zhì)的建設(shè)會(huì)直接對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量造成影響，所以，對(duì)統(tǒng)計(jì)人員自身素質(zhì)的提高有利于統(tǒng)計(jì)工作可以良好執(zhí)行。

　　一是，要求企業(yè)統(tǒng)計(jì)工作人員改變老舊落后的思想觀念，積極投身企業(yè)管理。要開(kāi)拓自身事業(yè)，掌握和熟練運(yùn)用統(tǒng)計(jì)知識(shí)和統(tǒng)計(jì)技能，可以在工作中運(yùn)用靈敏，有利于統(tǒng)計(jì)工作的順利開(kāi)展。采用科學(xué)有效的統(tǒng)計(jì)方法以及統(tǒng)計(jì)手段開(kāi)展綜合性的分析預(yù)測(cè)，總結(jié)出事業(yè)本企業(yè)發(fā)展的統(tǒng)計(jì)方法，并不斷進(jìn)行創(chuàng)新。二是，統(tǒng)計(jì)人員在配備過(guò)程中要注重人才的優(yōu)化組合，在管理、統(tǒng)計(jì)分析、預(yù)測(cè)三個(gè)方面都要選取適當(dāng)?shù)慕y(tǒng)計(jì)工作人員。三是，為使統(tǒng)計(jì)工作的有效開(kāi)展提供信息化的技術(shù)手段，進(jìn)而將生產(chǎn)系統(tǒng)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)、統(tǒng)計(jì)分析系統(tǒng)有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，以便可以有效減輕統(tǒng)計(jì)工作人員的工作壓力，使其從大連的繁瑣數(shù)據(jù)手工勞動(dòng)力解脫，借以為統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的綜合性分析節(jié)約出大量的時(shí)間，有利于提高統(tǒng)計(jì)工作的整體質(zhì)量，提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)的整體水平。

　　三、結(jié)束語(yǔ)

　　綜合以上，現(xiàn)階段，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展，我國(guó)企業(yè)的綜合統(tǒng)計(jì)缺乏與時(shí)俱進(jìn)的精神，在實(shí)踐中出現(xiàn)了許多不能適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求的問(wèn)題，這就要求企業(yè)自身一定要重視綜合統(tǒng)計(jì)工作對(duì)企業(yè)發(fā)展起到的巨大促進(jìn)作用，采取有效的措施，對(duì)統(tǒng)計(jì)方法和統(tǒng)計(jì)模式加以改善，提高統(tǒng)計(jì)工作人員的綜合素質(zhì)，以便發(fā)揮統(tǒng)計(jì)工作的職能，使其為企業(yè)發(fā)展提供有效的預(yù)測(cè)服務(wù)。