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統(tǒng)計學(xué)方向論文

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統(tǒng)計學(xué)方向論文

  隨著社會的快速發(fā)展,統(tǒng)計學(xué)已被廣泛應(yīng)用于各個領(lǐng)域,尤其是統(tǒng)計技術(shù)和方法在社會經(jīng)濟的發(fā)展中所起到的作用越來越關(guān)鍵。下文是學(xué)習(xí)啦小編為大家搜集整理的關(guān)于統(tǒng)計學(xué)方向論文的內(nèi)容,歡迎大家閱讀參考!

  統(tǒng)計學(xué)方向論文篇1

  淺議提高企業(yè)統(tǒng)計工作質(zhì)量的方法

  一、影響企業(yè)統(tǒng)計工作質(zhì)量的因素

  1、統(tǒng)計工作在企業(yè)管理中的被重視程度降低。

  從企業(yè)統(tǒng)計服務(wù)的主體來看,企業(yè)統(tǒng)計工作的服務(wù)對象以服務(wù)政府為主、服務(wù)本企業(yè)管理為輔,統(tǒng)計指標(biāo)體系以經(jīng)濟總量指標(biāo)為主、以經(jīng)濟運行質(zhì)量指標(biāo)為輔。從企業(yè)的統(tǒng)計信息和功能來看,企業(yè)統(tǒng)計工作一般只局限于對企業(yè)內(nèi)部信息統(tǒng)計,缺少對外部市場信息的收集和處理;統(tǒng)計人員不能全面掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營動態(tài),難以寫出高質(zhì)量的分析報告,使企業(yè)統(tǒng)計的整體職能未得到充分體現(xiàn)。致使企業(yè)經(jīng)營者認為,企業(yè)統(tǒng)計工作是為國家盡法律義務(wù),為上級主管部門指標(biāo)數(shù)據(jù)匯總服務(wù),而對企業(yè)自身生產(chǎn)經(jīng)營管理作用不大,因此,企業(yè)統(tǒng)計工作得不到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)有的重視。

  2、企業(yè)利益需要使統(tǒng)計資料真實性要求受到挑戰(zhàn)。

  統(tǒng)計工作最基本的要求就是要“真實、準(zhǔn)確、完整、及時地提供統(tǒng)計調(diào)查所需的資料,不得提供不真實或者不完整的統(tǒng)計資料”。在實際中,有的企業(yè)沒有按照統(tǒng)計法的要求提供統(tǒng)計資料,有的甚至提供虛假數(shù)據(jù),其原因,一是有的企業(yè)經(jīng)營者在統(tǒng)計數(shù)據(jù)作為對政績考核或干部選拔、晉升時,通過虛報、墓改統(tǒng)計數(shù)據(jù)來達到爭取榮譽、撈取實惠的目的。二是部分企業(yè)為了保密或某些既得利益,不愿意及時提供真實的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。經(jīng)濟轉(zhuǎn)型期的“既得利益”觀,對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性進行著挑戰(zhàn)。

  3、企業(yè)統(tǒng)計核算基礎(chǔ)工作薄弱。

  一些老企業(yè)計量手段不健全、統(tǒng)計工作規(guī)章制度陳舊,導(dǎo)致企業(yè)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作薄弱。一是統(tǒng)計基礎(chǔ)核算資料不完整。例如,化工企業(yè)從原料進廠、加工到產(chǎn)品出廠大多在各種密閉的管線、容器中流動、儲存。沒有與之相配套、適應(yīng)的計量手段就無法取得完整的原始數(shù)據(jù)。而一些企業(yè)為降低成本只重視原料進廠、產(chǎn)品出廠的計量,對裝置之間、生產(chǎn)線之間的互供原料沒有計量手段,靠估計或設(shè)計數(shù)據(jù)為核算依據(jù),使統(tǒng)計工作缺乏準(zhǔn)確性。二是由于計量手段不健全,不僅導(dǎo)致統(tǒng)計數(shù)據(jù)失真,還導(dǎo)致統(tǒng)計工作不規(guī)范。三是陳舊的統(tǒng)計工作規(guī)章制度不能對企業(yè)統(tǒng)計人員起到約束作用。

  4、企業(yè)統(tǒng)計專業(yè)性崗位與低素質(zhì)人員不匹配。

  統(tǒng)計工作包括對數(shù)據(jù)進行收集、匯總整理,進行分析與預(yù)測,其需要有專業(yè)水平的工作人員。目前,企業(yè)部分統(tǒng)計人員素質(zhì)不高,不僅學(xué)歷較低,缺乏相應(yīng)的專業(yè)知識,而且事業(yè)心及責(zé)任意識不強,造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)的差錯、失誤,使企業(yè)統(tǒng)計工作陷入被動。統(tǒng)計人員兼職多且流動性大,統(tǒng)計人員兼職多以會計工作為主,使得統(tǒng)計人員很難再投入較多的精力進行統(tǒng)計專業(yè)知識學(xué)習(xí)。造成企業(yè)統(tǒng)計人員不穩(wěn)定、素質(zhì)不高的原因主要有三點:一是多年以來,統(tǒng)計部門對企業(yè)統(tǒng)計人員要求標(biāo)準(zhǔn)放寬、待遇低,降低了統(tǒng)計工作崗位的吸引力。二是企業(yè)經(jīng)營者對統(tǒng)計工作重視程度逐步降低。三是在職統(tǒng)計人員沒有充分發(fā)揮統(tǒng)計職能作用,統(tǒng)計工作的重要作用沒有得到真實體現(xiàn)。

  二、如何提高企業(yè)統(tǒng)計工作質(zhì)量

  1、統(tǒng)計部門要依法為企業(yè)統(tǒng)計工作創(chuàng)建寬松的工作環(huán)境。

  一是要依據(jù)《統(tǒng)計法》的規(guī)定,因地制宜地建立和完善與統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展要求相適應(yīng)的統(tǒng)計法規(guī)體系,將統(tǒng)計數(shù)據(jù)管理、統(tǒng)計監(jiān)督納入法制化軌道,這既是保證企業(yè)統(tǒng)計工作有條不紊開展的基礎(chǔ),也是從法律的角度保障統(tǒng)計信息的真實、準(zhǔn)確、及時的基礎(chǔ)。二是廣泛開展《統(tǒng)計法》的宣傳教育,增強法律觀念和守法意識,特別是要增強經(jīng)營者的守法意識。三是建立一套既能準(zhǔn)確反映企業(yè)經(jīng)濟運行狀況,又能滿足自身調(diào)查要求的統(tǒng)計指標(biāo)體系,避免重復(fù)調(diào)查和指標(biāo)交叉,嚴禁多頭向企業(yè)重復(fù)布置統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)。四是要定期對企業(yè)統(tǒng)計人員進行崗位培訓(xùn)、考核。統(tǒng)計部門的嚴格要求,一定程度上會促使企業(yè)經(jīng)營者重視統(tǒng)計工作。

  2、企業(yè)統(tǒng)計工作者在思想上要實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變。

  三個轉(zhuǎn)變即是由生產(chǎn)型統(tǒng)計轉(zhuǎn)變?yōu)榻?jīng)營管理型統(tǒng)計,由速度型統(tǒng)計轉(zhuǎn)變?yōu)樾б嫘徒y(tǒng)計,由主要服務(wù)于政府和有關(guān)部門轉(zhuǎn)變?yōu)榧葹檎陀嘘P(guān)部門服務(wù)好,又為企業(yè)經(jīng)營管理者當(dāng)好參謀。這是提高企業(yè)統(tǒng)計工作質(zhì)量的根本所在。要實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變,一是企業(yè)統(tǒng)計人員必須把工作重心從數(shù)據(jù)收集整理、建帳報表,轉(zhuǎn)移到加強分析與預(yù)測、參與企業(yè)管理上來。根據(jù)企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)建立生產(chǎn)經(jīng)營預(yù)測模型,對未來發(fā)展趨勢進行分析與預(yù)測,客觀的反映企業(yè)經(jīng)濟運行質(zhì)量。二是增強為企業(yè)服務(wù)的意識,統(tǒng)計工作要緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中出現(xiàn)的新情況、新問題進行分析,及時提出有建設(shè)性的建議。除向企業(yè)經(jīng)營者提出建議外,還要提供統(tǒng)計專題會、企業(yè)經(jīng)濟活動分析會等形式的服務(wù);三是企業(yè)統(tǒng)計人員要有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,愛崗敬業(yè),始終保持旺盛的工作熱情,做細做實各項具體工作。

  3、加強企業(yè)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作。

  企業(yè)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化是提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。一是按照《統(tǒng)計法》和國家統(tǒng)計制度規(guī)定,結(jié)合企業(yè)實際修改和完善企業(yè)內(nèi)部有關(guān)的統(tǒng)計規(guī)章制度。加強對企業(yè)車間、班組的原始記錄、統(tǒng)計合帳、統(tǒng)計報表和統(tǒng)計資料管理的制度建設(shè),確保從源頭上保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可靠。二是建立一套既能滿足政府統(tǒng)計和企業(yè)主管部門的需要,又能滿足企業(yè)經(jīng)營管理的需要的企業(yè)內(nèi)部統(tǒng)計指標(biāo)體系,并隨著企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營運行方式的改變而不斷地進行完善。三是加強企業(yè)統(tǒng)計隊伍建設(shè)。首先要加強企業(yè)統(tǒng)計工作的領(lǐng)導(dǎo),選配職業(yè)道德好、有專業(yè)知識的統(tǒng)計人員,給予相應(yīng)的待遇,保證統(tǒng)計人員隊伍的相對穩(wěn)定。其次要加強業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),不斷提高統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。四是企業(yè)應(yīng)引導(dǎo)統(tǒng)計人員積極主動參與企業(yè)經(jīng)營管理,激發(fā)統(tǒng)計工作人員的積極性,使統(tǒng)計工作更好地為企業(yè)經(jīng)營管理服務(wù)。

  4、加快統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

  在網(wǎng)絡(luò)信息時代,信息技術(shù)和專業(yè)軟件的應(yīng)用對企業(yè)的統(tǒng)計工作產(chǎn)生了巨大的推動作用。企業(yè)不僅要給基層統(tǒng)計人員配備計算機,還要培訓(xùn)基層統(tǒng)計人員掌握信息化應(yīng)用技術(shù)。統(tǒng)計人員不僅要利用互聯(lián)網(wǎng)、企業(yè)局域網(wǎng)建立健全高效的統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò),還要利用統(tǒng)計專業(yè)經(jīng)濟模型,根據(jù)企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)建立生產(chǎn)經(jīng)營預(yù)測模型,對未來發(fā)展趨勢做出分析與預(yù)測,客觀的反映企業(yè)經(jīng)濟運行質(zhì)量,為經(jīng)營者決策提供參考依據(jù)。

  5、完善企業(yè)計量手段。

  完善的計量手段是取得完整、真實數(shù)據(jù)的基礎(chǔ),是做好統(tǒng)計工作的前提。新建的企業(yè)對計量器具、表計配備比較齊全。但是在很多老的企業(yè)計量手段亟需完善。計量手段不健全就無法取得準(zhǔn)確的計量數(shù)據(jù),企業(yè)的部分業(yè)務(wù)核算只能靠估計或經(jīng)驗數(shù)據(jù)、設(shè)計數(shù)據(jù)。這不僅使統(tǒng)計數(shù)據(jù)缺乏準(zhǔn)確性,不能真實反映企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的真實情況,也不能為經(jīng)營者進行決策提供參考。

  統(tǒng)計學(xué)方向論文篇2

  試論計算機技術(shù)是助力企業(yè)統(tǒng)計持續(xù)提高的利器

  一、引言

  眾所周知,“統(tǒng)計是認識社會的最有力的武器之一。”企業(yè)統(tǒng)計則是認識企業(yè)、改造企業(yè)、成功地管理企業(yè)的重要工具,特別是在深化改革的今天,顯得尤為重要。然而,事與愿違,目前,我國不少企業(yè)對如何發(fā)揮企業(yè)統(tǒng)計在企業(yè)管理中的重要作用仍在思維誤區(qū)中徘徊,致使本應(yīng)隨著改革步伐發(fā)展壯大的企業(yè)統(tǒng)計陷入了前所未有的困境。

  陸秀芬于1997年發(fā)文感嘆:“企業(yè)統(tǒng)計面臨生存危機絕非聳人聽聞之說,特別是近幾年,企業(yè)統(tǒng)計被忽視、被冷落的狀況已達到驚人的地步:觀念陳舊、做法傳統(tǒng)、認識模糊、顧此失彼、數(shù)據(jù)決定政績、長官數(shù)據(jù)橫行、自身不強,難打勝仗”。

  而賴福平在改革開放二十幾年后的2005年,曾撰文:“中國市場經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,而企業(yè)統(tǒng)計工作正面臨著尷尬的局面,很多企業(yè)統(tǒng)計機構(gòu)已撤消。在一些大型國家企業(yè)中也僅存一兩個專職統(tǒng)計人員,或者臨時招聘兼職的統(tǒng)計人才;而根據(jù)各上市公司的發(fā)行公告中職能機構(gòu)設(shè)置的部分,可以發(fā)現(xiàn)幾乎沒有一家公司設(shè)置統(tǒng)計職能機構(gòu),最多也只是其某些職能機構(gòu)的下設(shè)部門。這些表明企業(yè)統(tǒng)計對企業(yè)來說就好像雞肋一般,食之無味,棄之可惜”。

  從這兩段相隔8年的描述中,我們不難發(fā)現(xiàn),企業(yè)統(tǒng)計的境遇并不樂觀。而企業(yè)統(tǒng)計就其性質(zhì)而言是一種認識活動。它通過采集、整理、描述和分析數(shù)據(jù)來對客觀事物的總體現(xiàn)象進行觀察和探索的過程。企業(yè)統(tǒng)計工作是對關(guān)乎企業(yè)發(fā)展的內(nèi)部和外部信息進行搜集和整理,對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況進行統(tǒng)計調(diào)查和統(tǒng)計分析、提供統(tǒng)計資料、實施統(tǒng)計監(jiān)督的過程,從而使報告型統(tǒng)計改變成“服務(wù)經(jīng)營、參與決策”的管理型統(tǒng)計,參與到企業(yè)管理的全過程中去。讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)全面掌握本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營所需要的各種信息,為企業(yè)管理提供可靠的依據(jù),促進企業(yè)管理水平的全面提高。企業(yè)統(tǒng)計除了具備統(tǒng)計的一般特點之外還具有專業(yè)性、全面性、連續(xù)性等與企業(yè)管理經(jīng)營相關(guān)的特點。

  二、計算機技術(shù)是企業(yè)統(tǒng)計工作效率提高的倍增器

  對一個國家來說統(tǒng)計是了解國家經(jīng)濟及社會發(fā)展?fàn)顩r的重要平臺,統(tǒng)計結(jié)果有利于一個國家掌握經(jīng)濟運行情況。反觀于企業(yè),企業(yè)統(tǒng)計工作對一個企業(yè)的經(jīng)營和發(fā)展也起著舉足輕重的作用,也是企業(yè)確定生產(chǎn)計劃及制定政策的重要根據(jù)。

  隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展,計算機技術(shù)在各行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的運用以其特有的靈活性、全面性以及全球性.為各行業(yè)領(lǐng)域帶來了前所未有的新進展。如何充分應(yīng)用現(xiàn)代計算機技術(shù),實現(xiàn)統(tǒng)計業(yè)務(wù)處理電子化,實現(xiàn)統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)化,提高統(tǒng)計信息和辦公自動化水平來為統(tǒng)計工作服務(wù),以適應(yīng)社會現(xiàn)代化發(fā)展的需要,這是統(tǒng)計工作規(guī)范化建設(shè)的重要內(nèi)容,也是擺在廣大統(tǒng)計人員面前的一個重要課題。各級統(tǒng)計人員不僅要做好各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作,還要能做好市場政策信息的收集整理工作;不僅要做好統(tǒng)計分析工作,還要能做好超前預(yù)測工作,使統(tǒng)計工作由被動地應(yīng)付工作任務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃臃?wù)和超前服務(wù)。

  計算機技術(shù)應(yīng)用于企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)管理,必須依靠數(shù)據(jù)庫技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)現(xiàn)代化工具來完成。本著硬件是基礎(chǔ),軟件是關(guān)鍵,應(yīng)用是目的之原則。充分利用現(xiàn)有信息資源,強化應(yīng)用軟件的設(shè)計,開發(fā)專業(yè)統(tǒng)計人員實用的數(shù)據(jù)處理程序,推廣成熟軟件在統(tǒng)計工作中的應(yīng)用,使業(yè)務(wù)工作程序化、網(wǎng)絡(luò)化、規(guī)范化。加強單位名錄庫、綜合統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫、年報數(shù)據(jù)庫和其他專業(yè)數(shù)據(jù)庫的建設(shè)工作,大力開發(fā)數(shù)據(jù)庫資源,提高數(shù)據(jù)庫的綜合利用效率,逐步強化計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的開發(fā)利用。一方面要按企業(yè)信息流轉(zhuǎn)程序建立內(nèi)部統(tǒng)計信息管理系統(tǒng),開發(fā)專業(yè)應(yīng)用軟件;另一方面應(yīng)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營管理需要,利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),保證外部信息來源。準(zhǔn)確把握市場動態(tài),捕捉商機,加快企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。如果說以上兩條是實現(xiàn)企業(yè)管理信息化的“硬件”,那么,對統(tǒng)計工作的重新認識,二次定位,就是“軟件”了。業(yè)務(wù)管理缺乏統(tǒng)計數(shù)據(jù)會顯得空洞和沒有說服力;統(tǒng)計分析脫離業(yè)務(wù)會導(dǎo)致為統(tǒng)計而統(tǒng)計,統(tǒng)計失去目的性。數(shù)理統(tǒng)計應(yīng)用于抽樣調(diào)查以及計算機涉足于統(tǒng)計領(lǐng)域的革命性技術(shù)變革。技術(shù)的進步確保了統(tǒng)計過程所要求做到高質(zhì)量,數(shù)據(jù)處理要求高速度。

  目前,鑒于互聯(lián)網(wǎng)建設(shè)很快,企業(yè)與社會已經(jīng)或者在逐步實現(xiàn)互聯(lián)互通和信息共享網(wǎng)絡(luò),企業(yè)所需的大量信息就能從統(tǒng)計渠道取得,并可以進行橫向資料交換,既可以及時滿足上一級統(tǒng)計部門的工作需要,也可以向下一級統(tǒng)計部門反饋綜合信息,實現(xiàn)計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的有效連接,建成完整配套的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),并使之充分發(fā)揮作用,最大限度地減少統(tǒng)計報送環(huán)節(jié),還可以在網(wǎng)上發(fā)布公眾需要的統(tǒng)計信息。通過系統(tǒng)建設(shè),使各級統(tǒng)計站點不僅能夠根據(jù)自身需要對統(tǒng)計信息進行深度加工處理,還能使信息沿現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)快速傳遞,能在統(tǒng)計管理和統(tǒng)計服務(wù)中充分發(fā)揮作用。這些計算機技術(shù)在企業(yè)統(tǒng)計中的應(yīng)用,正在起著不可替代的倍增起作用。

  三、計算機技術(shù)是企業(yè)統(tǒng)計水平持續(xù)提高的利器

  企業(yè)是市場競爭的主體,企業(yè)在市場競爭中謀求生存和發(fā)展離不開統(tǒng)計數(shù)據(jù)的支持。隨著我國改革開放不斷深入,特別今年黨中央提出“寧要微詞、不要危機”,足以見得,我們黨中央持續(xù)改革開放的決心之大,那么,改革開放的目標(biāo)是市場經(jīng)濟,而作為市場競爭的主體,一定要隨著市場的持續(xù)變化而不斷提高自己的競爭力,做到這點,持續(xù)提高企業(yè)統(tǒng)計的水平,勢在必得。

  企業(yè)統(tǒng)計工作的持續(xù)提高,就企業(yè)統(tǒng)計工作的特點和性質(zhì),我們知道,必須要有一種可以持續(xù)提高以滿足企業(yè)統(tǒng)計工作持續(xù)提高的技術(shù)手段,那么,這種可以持續(xù)支持企業(yè)統(tǒng)計工作持續(xù)提高的技術(shù)手段,非計算機技術(shù)莫屬,因為,自從電子計算機1946年在美國誕生至今,其技術(shù)指標(biāo)、應(yīng)用領(lǐng)域、理論體系均處于高速發(fā)展和提高中。眾所周知的“摩爾定律”,以歷4代,至今仍在堅強地持續(xù)有效。單機已經(jīng)發(fā)展到網(wǎng)絡(luò)、固定網(wǎng)絡(luò)發(fā)展成現(xiàn)今的無線網(wǎng)絡(luò)、移動網(wǎng)絡(luò)。云計算、物聯(lián)網(wǎng)等全新方式的出現(xiàn)和日益成熟。所有這些都可以把我們的企業(yè)統(tǒng)計持續(xù)推向高效、高速、高質(zhì)量的前沿。

  從石油企業(yè)應(yīng)用計算技術(shù)后的應(yīng)用實例后的成功案例中,我們完全可看到,計算機技術(shù)完全可以成為企業(yè)統(tǒng)計工作持續(xù)提高的利器。石油石化重組上市后,石油企業(yè)管理開始步入面向市場、面向國際,建立現(xiàn)代企業(yè)制度的時期,重組后的石油、石化兩大集團都明確提出了用信息技術(shù)改造和提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢、實現(xiàn)跨越式發(fā)展的重要舉措。中石化股份公司編制了erp總體規(guī)劃,同時選擇有關(guān)企業(yè)進行試點,逐步構(gòu)架從上到下集成一體化的中國石化erp系統(tǒng)2002年,中石化選擇鎮(zhèn)海煉化等4家企業(yè)作為erp第一批試點單位。2003年,選擇江蘇油田等7家企業(yè)作為第二批試點。2004年,選擇勝利油田等16家企業(yè)展開第三期erp實施工作。

  石油企業(yè)在應(yīng)用計算機技術(shù)后,其統(tǒng)計工作在整個信息系統(tǒng)的覆蓋之下,得到了同步提高,企業(yè)內(nèi)部將實現(xiàn)信息資源的整合和共享,消除了信息障礙,財務(wù)管理與成本控制實現(xiàn)了與采購管理、銷售、庫存、生產(chǎn)計劃等各管理模塊的業(yè)務(wù)和信息集成,能夠及時反映企業(yè)運營狀況、管理狀況和綜合信息,為企業(yè)的經(jīng)濟活動分析、績效考核、成本控制和利潤變化預(yù)測等提供詳實的依據(jù),為企業(yè)統(tǒng)計實現(xiàn)分析功能創(chuàng)造極為便利的條件。加強統(tǒng)計信息的開發(fā)能力,逐步加大數(shù)據(jù)綜合分析和應(yīng)用的力度,及時公布統(tǒng)計信息、豐富統(tǒng)計產(chǎn)品,利用數(shù)據(jù)進行生產(chǎn)經(jīng)營狀態(tài)預(yù)警、市場環(huán)境預(yù)測,指導(dǎo)企業(yè)生產(chǎn)。還要建立基于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的統(tǒng)計調(diào)查工作模式,提高統(tǒng)計工作效率,要深入實際調(diào)查研究,切實履行統(tǒng)計監(jiān)督職能,保證統(tǒng)計信息的時效性、準(zhǔn)確性、權(quán)威性。

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