稅務(wù)畢業(yè)論文
社會經(jīng)濟的發(fā)展和稅法的滯后性、成文法的局限性之間的矛盾決定了稅務(wù)機關(guān)自由裁量權(quán)存在的必要性。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的稅務(wù)畢業(yè)論文,供大家參考。
稅務(wù)畢業(yè)論文范文一:稅務(wù)會計師企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管控研究
[摘要]企業(yè)稅務(wù)會計師的工作主要可以分解為兩個重要方面:一是依法核算納稅及稅務(wù)核算管理;二是參與企業(yè)管理工作,運用專業(yè)知識依法取得企業(yè)的最大效益。企業(yè)稅務(wù)會計師可能沒有指揮權(quán),但其實際上甚至對高級管理階層的決策具有否定權(quán)。其對某中行動方針在稅務(wù)方面所產(chǎn)生的后果的評估,常常決定著企業(yè)做什么和怎么去做。在企業(yè)經(jīng)營日益復(fù)雜的情況下,稅務(wù)會計師在企業(yè)中的需求及作用會越來越大。文章主要對稅務(wù)會計師在企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管控體系的作用進行研究。
[關(guān)鍵詞]稅務(wù)會計師;企業(yè)稅務(wù);風(fēng)險管控體系
中國平煤神馬能源化工集團有限責(zé)任公司(以下簡稱中國平煤神馬集團)公司經(jīng)營范圍涵蓋資源采選、加工制造、建筑安裝、供水供電、醫(yī)療、學(xué)校事業(yè)單位等多行業(yè)經(jīng)營,年實現(xiàn)收入1000億元以上,企業(yè)涉及稅種多樣,業(yè)務(wù)形勢復(fù)雜,企業(yè)內(nèi)部關(guān)聯(lián)交易量大,在稅務(wù)核算及管理上有很大的難度。2010年集團按照國家稅務(wù)總局的規(guī)定,開始建立全面企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險控制體系,在這個體系中如何充分發(fā)揮稅務(wù)會計師的作用需要在制度之外更多的研究。
1稅務(wù)會計核算工作
集團公司每個單位根據(jù)業(yè)務(wù)的復(fù)雜性,有單設(shè)稅務(wù)會計的也有其他會計兼稅務(wù)會計的,大的單位設(shè)置有稅價科。稅務(wù)會計的日常工作主要是發(fā)票管理、申報納稅等具體同稅務(wù)機關(guān)打交道的工作。稅務(wù)核算同財務(wù)會計核算緊密相連,不可能將稅收的核算分錄每筆都單摘出來,因此每個會計的核算工作中均包含有稅務(wù)會計工作,主管會計對每項核算進行審核。集團層面設(shè)置了稅價管理單元,負責(zé)集團本部稅務(wù)核算及匯總納稅工作。每月對分公司增值稅、營業(yè)稅等稅金統(tǒng)一通過內(nèi)部銀行將稅金先收繳到母公司,由母公司匯總統(tǒng)算后再向稅務(wù)機關(guān)繳納,通過匯總繳納實現(xiàn)盈余補缺。集團公司稅務(wù)管理上日常工作包括稅收政策的整理傳達,對集團內(nèi)部涉稅問題進行答疑,對疑難問題咨詢稅務(wù)機關(guān)。內(nèi)部管理上要求涉稅的共同事項的同稅務(wù)機關(guān)統(tǒng)一協(xié)調(diào),統(tǒng)一管理。對集團成員單位涉稅中介業(yè)務(wù)實行統(tǒng)一管理,掌握內(nèi)部單位稅收稽查事項,對共性問題同稅務(wù)機關(guān)進行政策溝通。從中國平煤神馬集團稅務(wù)會計核算上可以看出,稅務(wù)會計師主要的工作是圍繞納稅申報開展核算工作,沒有充分發(fā)揮稅務(wù)會計師的作用。稅務(wù)會計師的核算工作其實貫穿于企業(yè)的經(jīng)營活動之中,要將稅務(wù)會計師在核算中的指導(dǎo)作用發(fā)揮出來需在業(yè)務(wù)流程上作出規(guī)定,在經(jīng)營活動的過程中發(fā)揮作用。會計核算和稅務(wù)會計核算通過內(nèi)部工作程序的規(guī)定使之有機結(jié)合,在業(yè)務(wù)核算過程中,稅務(wù)會計人員對涉稅會計憑證、報表進行審核,同時對企業(yè)會計人員組織培訓(xùn),建立財務(wù)部門全員稅務(wù)風(fēng)險控制體系。在會計核算過程中稅務(wù)會計師應(yīng)加強對業(yè)務(wù)的審核,從以下幾個方面準(zhǔn)確運用稅法避免企業(yè)額外稅收負擔(dān):一是避免與會計核算相關(guān)的非正常稅收負擔(dān),如兼營業(yè)務(wù)單獨核算、會計資料的完整性等;二是依法履行扣繳義務(wù)人的責(zé)任;三是做好納稅申報工作,在扣除項目、調(diào)整項目、抵免項目等方面取得應(yīng)享有的權(quán)益。
2企業(yè)稅務(wù)籌劃
稅務(wù)籌劃和避稅在出發(fā)點上有本質(zhì)的區(qū)別,企業(yè)稅務(wù)籌劃出發(fā)點是在合法前提下,通過合理安排企業(yè)的活動降低納稅的成本,包括有形成本和無形成本。企業(yè)稅務(wù)籌劃首先依法原則,全員參與,全面整體規(guī)劃,充分考慮成本效益,不以降低稅負為目的。企業(yè)稅務(wù)籌劃應(yīng)服務(wù)與戰(zhàn)略規(guī)劃,要充分考慮社會效益和企業(yè)整體利益,建立良好的納稅記錄,創(chuàng)建良好的稅收環(huán)境。企業(yè)通過稅務(wù)籌劃達到最低稅收風(fēng)險目標(biāo),實現(xiàn)納稅綜合成本最優(yōu)狀態(tài),從而實現(xiàn)企業(yè)管理目標(biāo),維護企業(yè)的信譽。避稅的出發(fā)點是為了降低有形的納稅支出,以減少納稅為目的,有可能造成企業(yè)綜合成本的增加。中國平煤神馬集團的稅務(wù)籌劃主要從以下幾個方面著手進行。在籌劃的組織保障上,集團大的決策上要經(jīng)過財務(wù)部門專業(yè)的稅收咨詢,充分論證是否符合稅法規(guī)定,計算納稅成本,選擇合理的納稅方案,積極合理運用稅收優(yōu)惠。作為大型企業(yè)集團應(yīng)設(shè)立獨立的稅務(wù)會計師人員,而不是將稅務(wù)核算人員等同于稅收籌劃人員,應(yīng)由專職人員進行稅收籌劃工作,分析企業(yè)稅負產(chǎn)生的根源,從源頭做好稅務(wù)管控工作。在稅收籌劃工作中不但要節(jié)稅、利用優(yōu)惠政策,可以將工作更前移,研究稅法的基本精神去爭取專項的本企業(yè)的稅收優(yōu)惠。
3企業(yè)稅務(wù)管理
稅務(wù)管理包含于企業(yè)管理之中,首先遵循合法的原則,從企業(yè)開始到結(jié)束進行全過程的管理,全員參與,事前規(guī)劃,通過稅務(wù)管理履行納稅義務(wù),規(guī)避納稅風(fēng)險,控制納稅成本。按照管理的概念稅務(wù)管理其實就是對企業(yè)涉稅過程中涉及的人、財、物、信息等資源進行計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制等活動。中國平煤神馬集團作為國有大型企業(yè),在稅務(wù)管理上應(yīng)更加將其系統(tǒng)化,建立稅收管理的組織結(jié)構(gòu),將稅收管理從稅務(wù)管理制度、涉稅業(yè)務(wù)流程、稅務(wù)風(fēng)險評估、考核與激勵幾個方面從事前、事中、事后三個階段進行。事前主要反映在稅收籌劃上,同時建立稅收管理制度,規(guī)范業(yè)務(wù)流程。事中的管理師稅務(wù)管理的主要體現(xiàn)在日常性工作具體的納稅程序的工作上,建立崗位職責(zé)制約機制,加強業(yè)務(wù)的審核。統(tǒng)一稅務(wù)代理管理,對共同稅收事項統(tǒng)一稅務(wù)代理,統(tǒng)一溝通,在過程中全面掌握所屬單位情況;對涉稅事項的建立信息溝通機制。集團公司將財務(wù)信息統(tǒng)一了平臺,通過信息系統(tǒng)及時發(fā)現(xiàn)核算的異常,定期對成員單位進行風(fēng)險自評和測評工作。所有的稅務(wù)管理工作最終都要落實到考核政策上,沒有監(jiān)督考核任何好的管理最終都會流于形式,在集團層面通過監(jiān)督考核進行反饋管理。在國有企業(yè)中最缺乏的就是激勵政策,在技術(shù)開發(fā)費的歸集、專項設(shè)備稅收優(yōu)惠上都需要投入大量的精力,而這些工作應(yīng)將其納入對稅務(wù)會計師的激勵考核上,才能為企業(yè)創(chuàng)造納稅效益。在稅務(wù)管理中,除加強稅務(wù)會計師的作用外,還應(yīng)加強信息化的建設(shè)。隨著企業(yè)集團的發(fā)展,信息化的管理手段將越來越重要,通過外部程序的開發(fā)同企業(yè)財務(wù)核算軟件實現(xiàn)對接,直接生成納稅申報已經(jīng)成為眾多企業(yè)的訴求。信息化手段的運用也更有利于發(fā)現(xiàn)問題及改正錯誤。
4稅務(wù)稽查的應(yīng)對
稅務(wù)稽查對企業(yè)來說是一把雙刃劍,大部分的稽查工作會使企業(yè)補繳稅款,同時稅務(wù)稽查也不斷促使企業(yè)改進核算,堵塞管理的漏洞。對企業(yè)集團來說成員單位多,關(guān)聯(lián)交易大量存在,稅務(wù)稽查會牽一發(fā)而動全身,在稅務(wù)稽查選案、立項、進駐、溝通、結(jié)案的全過程各環(huán)節(jié)都應(yīng)重視信息的溝通工作。在日常工作中為避免作為異常戶被選,要定期進行自查,了解同行業(yè)稅收負擔(dān)率,同本企業(yè)進行比較,出現(xiàn)差異要找出原因,并及時同主管稅務(wù)管理機關(guān)溝通。在自查過程中發(fā)現(xiàn)的問題主動糾正,即時申報,及時清繳入庫。在涉稅資料的管理上企業(yè)要加強財務(wù)基礎(chǔ)工作,對會計憑證、會計賬簿、會計報表、申報納稅資料認真整理、裝訂、標(biāo)識、保管。在接受檢查過程中,自覺接受稅務(wù)機關(guān)的檢查,積極配合。與稅務(wù)機關(guān)在納稅上發(fā)生爭議時?及時溝通,基層單位應(yīng)及時向上級單位反映,爭取更高層次的對接,對企業(yè)使用政策依據(jù)充分溝通達不到效果的,依法采取行政復(fù)議及法律訴訟手段。
5稅務(wù)會計師對企業(yè)的作用及意義
(1)稅務(wù)會計師從宏觀上能夠降低國家的征稅成本,保證稅收的應(yīng)收盡收,從微觀上在企業(yè)中可以對稅務(wù)會計核算起著指導(dǎo)和具體核算的作用,通過稅務(wù)管理工作,優(yōu)化企業(yè)資源的配置,提升財務(wù)管理水平,降低企業(yè)稅收負擔(dān),增強企業(yè)納稅意愿,提高企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力。
(2)企業(yè)稅務(wù)會計師的定位。企業(yè)稅務(wù)會計師可以作為技術(shù)職務(wù),最低應(yīng)作為企業(yè)中層管理人員,在企業(yè)決策程序中應(yīng)設(shè)計經(jīng)過稅務(wù)會計師審核意見的流程,其所發(fā)表的可能沒有權(quán)限對管理部門不直接指揮,但是通過其意見可以影響決策的科學(xué)性,對違法的行為應(yīng)具有否決權(quán)。
(3)堅持社會資格認證體系。目前經(jīng)過國家專業(yè)權(quán)威部門組織培訓(xùn)、考試、認證的稅務(wù)會計師填補了企業(yè)此類人才的空白,稅務(wù)會計師應(yīng)在推行的基礎(chǔ)上繼續(xù)開展后續(xù)教育及更高等級人才的認證,通過公開、公正、嚴(yán)格的程序認證的專業(yè)稅務(wù)人員彌補國內(nèi)此項企業(yè)專業(yè)人才的緊缺。通過稅務(wù)會計師的專業(yè)人員加強企業(yè)稅務(wù)管理對企業(yè)來說有著非常重要的意義,由稅務(wù)會計師進行稅務(wù)規(guī)劃及稅務(wù)風(fēng)險控制,有助于實現(xiàn)企業(yè)的財務(wù)目標(biāo),有助于企業(yè)優(yōu)化資源,提高獲利能力。企業(yè)有序的稅務(wù)管理能夠降低國家的征稅成本和企業(yè)的納稅成本,建立企業(yè)良好的外部形象,取得外部的信任,促進企業(yè)的合作與發(fā)展。因此企業(yè)的稅務(wù)會計師不管是內(nèi)部管理,提高企業(yè)稅收遵從度,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險,降低稅負成本,還是對國家實現(xiàn)經(jīng)濟調(diào)控目標(biāo)、完善稅制、保證政府財政收入都有著重要的意義。
參考文獻:
[1]湯貢亮,王君彩.企業(yè)稅務(wù)管理[M].北京:經(jīng)濟科學(xué)出版社,2010.
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稅務(wù)畢業(yè)論文范文二:施工企業(yè)境外稅務(wù)風(fēng)險規(guī)避研究
摘要:隨著世界經(jīng)濟的發(fā)展,跨國企業(yè)越來越多,境外施工企業(yè)越來越多,受境外國家經(jīng)濟政策及經(jīng)濟環(huán)境的影響較大,受境外國家政治的波動影響也較大,在復(fù)雜多變的境外經(jīng)濟政治形式下,如何規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險,如何實現(xiàn)企業(yè)在境外健康發(fā)展是境外企業(yè)會計人員認真思考的問題。本文結(jié)合境外實際會計工作經(jīng)驗,對施工企業(yè)關(guān)于境外國家稅務(wù)風(fēng)險問題及其規(guī)避方法進行了闡述。
關(guān)鍵詞:施工企業(yè);會計;境外施工;稅務(wù)
引言
近年來,海外市場規(guī)模拓展速度在不斷加快,如何通過規(guī)避匯率變動風(fēng)險來保障企業(yè)正常的經(jīng)營成果,已成為我國境外企業(yè)所面臨的無法回避的大問題,投資在境外國家不可回避的一個風(fēng)險就是面臨匯率波動的風(fēng)險。國際局勢動蕩,金融風(fēng)險無處不在,這一復(fù)雜的環(huán)境給中國企業(yè)的發(fā)展帶來機遇的同時也帶來了一定的金融隱患,其中境外國家的稅務(wù)風(fēng)險就是一個比較重要的問題。對于境外施工企業(yè)來說,常常會由于受到當(dāng)?shù)亟?jīng)濟形式的變化而使企業(yè)處于稅務(wù)風(fēng)險之中。通常來說,企業(yè)外部稅務(wù)風(fēng)險因素主要有產(chǎn)業(yè)政策、經(jīng)濟形勢、市場競爭、稅收法規(guī)、行業(yè)慣例及違規(guī)行為等。此時,就要求施工企業(yè)的相關(guān)工作人員要盡快熟悉當(dāng)?shù)氐亩愂照吆投愂辗煞ㄒ?guī)等,在了解和掌握相關(guān)財務(wù)和稅收知識的基礎(chǔ)上能夠靈活運用稅收知識對一系列的涉稅行為的判斷和裁定來規(guī)避企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險。
一、境外施工企業(yè)常見的稅務(wù)風(fēng)險
目前,“走出去”企業(yè)的發(fā)展業(yè)務(wù)主要集中在境外設(shè)立子公司、分公司、承包工程以及股權(quán)并購等方面。無論以何種形式開展境外業(yè)務(wù),“走出去”企業(yè)都面臨著不同程度的稅務(wù)風(fēng)險。企業(yè)在境外設(shè)立子公司會遇到股息分配不及時、關(guān)聯(lián)交易定價不合理、稅收抵免違規(guī)等風(fēng)險。設(shè)立分公司更多的是面臨稅收抵免的問題,而承包工程面臨的主要是常設(shè)機構(gòu)認定問題。“我國與一些國家簽訂了稅收協(xié)定,企業(yè)要懂得運用相關(guān)條款保護自己的利益。企業(yè)還要管理好關(guān)聯(lián)交易涉稅風(fēng)險,以及實施好境外所得稅收的抵免。通常來說,大企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險主要體現(xiàn)在財務(wù)凈損失和企業(yè)聲譽損失兩方面,企業(yè)產(chǎn)生稅務(wù)風(fēng)險的原因既有主觀因素也有客觀因素。少數(shù)企業(yè)在繳稅上存在僥幸心理,一些大型企業(yè)的稅務(wù)管理能力也遠遠落后于其自身發(fā)展的速度。大企業(yè)員工雖然成百上千,但稅務(wù)管理團隊的建設(shè)還比較薄弱。從國家稅務(wù)總局選取的定點聯(lián)系的45家大型企業(yè)的管理情況來看,大多數(shù)內(nèi)資企業(yè)的稅務(wù)管理還依附在財務(wù)管理下面,稅務(wù)人員大多三五個,而一些外資企業(yè)則有二三十人,高出我們數(shù)倍。此外,企業(yè)在走出去的過程中缺少政策支持,尤其對所在國的最新稅收政策和稅收環(huán)境情況不甚了解。
二、境外施工企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的表現(xiàn)形式
一是交易風(fēng)險,該風(fēng)險主要發(fā)生在外匯交易時,也就是通常所說的買賣和結(jié)算外匯。即只要企業(yè)以外幣計價,就要承擔(dān)相應(yīng)的交易風(fēng)險。二是會計風(fēng)險,匯率變動導(dǎo)致的企業(yè)合并財務(wù)報表上所記錄的資產(chǎn)、負債的賬面價值發(fā)生變動的幾率,此時,表的利潤會因為匯率的變動而發(fā)生變化。三是營運風(fēng)險,企業(yè)工程量、成本、價格由于匯率變動給企業(yè)在一定時間段內(nèi)的收益帶來影響的可能性。因此,在一定意義上來說,一家企業(yè)所承受營運風(fēng)險的程度是衡量實質(zhì)匯率變化影響企業(yè)整體價值到何種程度。四是央行干預(yù)的程度,外匯市場的波動對國內(nèi)經(jīng)濟有一定影響,各國央行通常采取的措施是通過貨幣政策進行干預(yù),央行進行干預(yù)時通常要考慮以下幾方面因素:本國外貿(mào)政策的變化、匯率異常情況、防止通貨膨脹等,同時還要考慮人們的心理預(yù)期,因為這一因素在一定程度上決定了短期匯率的變化趨勢。五是國內(nèi)政治因素帶來的稅務(wù)風(fēng)險。進入二十一世界,政治與經(jīng)濟的緊密結(jié)合越來越緊密,就像一對孿生兄弟,融為一體。通常來說,如果一個國家政局動蕩,那么該國的經(jīng)濟必然蕭條,投資者必然會對經(jīng)濟的未來喪失信心,也就必然會在很大程度上影響國家的貨幣匯率。
三、規(guī)避境外施工企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的常用措施
1.熟悉境外稅收政策
施工企業(yè)會計人員從工程實際出發(fā),多獲取一些當(dāng)?shù)貒业亩悇?wù)經(jīng)濟情況,同時,我國稅務(wù)部門應(yīng)該利用網(wǎng)絡(luò)給予境外施工企業(yè)提供大量的稅務(wù)信息,并提供問題咨詢。由此,境外企業(yè)就能夠根據(jù)所掌握的信息合理來制定相關(guān)對策,能夠隨時關(guān)注境外經(jīng)濟政策的變化,為企業(yè)帶來更多的經(jīng)濟效益提供幫助,更有利于培養(yǎng)境外企業(yè)良好的納稅意識,促進依法治稅,有利于國家實現(xiàn)宏觀經(jīng)濟調(diào)控的目標(biāo)。就國內(nèi)稅務(wù)部門對境外企業(yè)在稅務(wù)方面的政策還是比較多的,例如:根據(jù)目前國家稅務(wù)總局公布信息,中國對外簽訂避免雙重征稅協(xié)定的國家有100余個,主要包括:越南、孟加拉國、蘇丹、老撾、印度尼西亞、阿曼、伊朗、斯里蘭卡、阿爾及利亞、卡塔爾、沙特阿拉伯等。
2.實施多樣化經(jīng)營
境外企業(yè)為了盡量避免當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟活動給本企業(yè)帶來的影響,可以常識多元化經(jīng)營,工程材料使用方面,可以在國內(nèi)進口,在量上也可以多進口一些,這樣不僅僅可以滿足自身工程需要,更可以在當(dāng)?shù)剡M行銷售,同時在當(dāng)?shù)刭徺I一些具有出口價值的工程材料應(yīng)用于國內(nèi)的工程,這樣企業(yè)就可以做到通過進出口來抵消因匯率變化帶來的經(jīng)濟損失。此外,企業(yè)也可以使用多種貨幣進行結(jié)算,在當(dāng)?shù)刭徺I一些工程用設(shè)備時使用不同的貨幣,這樣就可以通過各種外幣匯差相低,避免匯率帶來的風(fēng)險。這一點比較適用,只要施工企業(yè)當(dāng)?shù)貒彝鈪R可以自由兌換,境外施工企業(yè)就可以根據(jù)工程資金使用情況,進行多元貨幣組合。也可以靈活選用匯率趨于下降的貨幣進行結(jié)算,這樣也可以在一定程度上減少匯率變動帶來的影響。
3.化解稅務(wù)流程隱含的潛在風(fēng)險
會計人員都知道,境外施工企業(yè)的施工活動及其他業(yè)務(wù)流程中隱含著風(fēng)險,例如:簽訂對外合同時,對方納稅主體資格、納稅資料情況都要嚴(yán)格進行審查,這樣可以有效避免對方轉(zhuǎn)嫁稅務(wù)風(fēng)險事件的發(fā)生,認真推敲合同中的每一項條款,這樣可以涉及到境外的稅收誤解。為了確保境外企業(yè)納稅安全,規(guī)避稅收風(fēng)險,會計人員應(yīng)該定期對相關(guān)納稅業(yè)務(wù)進行全面檢查,對發(fā)現(xiàn)的隱患或問題進行及時糾正,也可以聘請境外專業(yè)稅務(wù)人員進行審計,查漏補缺,消除隱藏在企業(yè)經(jīng)濟活動中的稅務(wù)風(fēng)險。境外會計師事務(wù)所的選擇要責(zé)優(yōu)選擇,優(yōu)先聘請那些經(jīng)驗豐富、具備專業(yè)資質(zhì)、在當(dāng)?shù)鼐哂兄鹊臅嫀熓聞?wù)所。這樣就可以從很大程度上減少了企業(yè)財務(wù)管理的難度,避免了一些潛在的稅務(wù)風(fēng)險,使財務(wù)人員更準(zhǔn)確的把握當(dāng)?shù)氐臅嬛贫群徒?jīng)濟法律法規(guī),為施工企業(yè)在當(dāng)?shù)厥袌龅目沙掷m(xù)發(fā)展奠定堅實的財務(wù)基礎(chǔ)。
四、結(jié)束語
財務(wù)管理人員只要不斷學(xué)習(xí)境外稅收知識,了解當(dāng)?shù)亟?jīng)濟政策,充分認識到稅務(wù)風(fēng)險的客觀存在,加強對風(fēng)險的認識,采取積極的對策給予化解,就可以有效控制境外施工企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險,為企業(yè)創(chuàng)造更多的利潤。
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