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中外特殊教育比較論文

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中外特殊教育比較論文

  特殊教育是衡量一個(gè)國(guó)家綜合實(shí)力的重要指標(biāo)之一。近年來(lái)我國(guó)在發(fā)展特殊教育方面取得了不少成就,但是與很多發(fā)達(dá)國(guó)家相比,依然存在諸多問(wèn)題。然而我們?cè)撊绾螌?xiě)有關(guān)中外特殊教育比較的論文呢?下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家推薦的中外特殊教育比較論文,希望大家喜歡!

  中外特殊教育比較論文篇一

  《中外特殊教育現(xiàn)狀的比較研究》

  摘要:特殊教育是衡量一個(gè)國(guó)家綜合實(shí)力的重要指標(biāo)之一。近年來(lái)我國(guó)在發(fā)展特殊教育方面取得了不少成就,但是與很多發(fā)達(dá)國(guó)家相比,依然存在諸多問(wèn)題。本文旨在通過(guò)中外特殊教育在師資、立法、課程、福利待遇等方面的比較,探討國(guó)外特殊教育發(fā)展機(jī)制對(duì)我國(guó)的啟示。

  關(guān)鍵詞:特殊教育;準(zhǔn)入機(jī)制;法制建設(shè);逆向監(jiān)控

  一、研究特殊教育的必要性

  特殊教育不僅是國(guó)家教育的重要內(nèi)容,也是衡量一個(gè)國(guó)家的綜合實(shí)力的重要指標(biāo)之一。目前我國(guó)有八千萬(wàn)的殘疾人口,但是其整體受教育程度偏低。雖然近年來(lái)我國(guó)多措并舉,也取得了不少成就,但是與很多發(fā)達(dá)國(guó)家相比,依然存在諸多問(wèn)題。

  在我國(guó),特殊教育的目標(biāo)是開(kāi)發(fā)特殊群體的潛能,通過(guò)嚴(yán)格規(guī)范的管理,制定符合其特色的教育模式,擴(kuò)大知識(shí)面、掌握技能、健全人格、增強(qiáng)其生存能力,進(jìn)而幫其走向社會(huì)。

  二、我國(guó)特殊教育的現(xiàn)狀

  目前,由于各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的制約和各級(jí)部門(mén)對(duì)特殊教育的重視程度不夠,使得目前我國(guó)各地的特殊教育依然存在著諸多問(wèn)題。

  (一)師資水平問(wèn)題。目前我國(guó)各地特殊教育的師資水平呈現(xiàn)良莠不齊的現(xiàn)狀。擁有高水準(zhǔn)的師資隊(duì)伍的特教學(xué)校極其稀少。1.教師整體素質(zhì)低:在普通學(xué)校教學(xué)效果差被調(diào)到特教學(xué)校的不在少數(shù)。其中接受過(guò)正規(guī)的特教教育者不及半數(shù)。學(xué)歷也普遍較低。2.教師從事特教意識(shí)差:有很多教師并沒(méi)有從事特教的服務(wù)意識(shí),只因未找到接收單位不得已來(lái)做特教者不在少數(shù)。特殊教育有其極為特殊之處,如果特教學(xué)校沒(méi)有嚴(yán)格的準(zhǔn)入機(jī)制,很難保障師資隊(duì)伍的素質(zhì)。如果不是真正熱愛(ài)特殊教育的工作人員,且沒(méi)有接受過(guò)嚴(yán)格規(guī)范的特殊教育,很難保障其教學(xué)質(zhì)量。3.法制不夠完善。在我國(guó),法制建設(shè)依然存在諸多空缺。首先,特殊人群的就學(xué)率很低;其次,由于資金短缺問(wèn)題,而且又沒(méi)有法律約束,學(xué)校的設(shè)施設(shè)備達(dá)不到的標(biāo)準(zhǔn);第三,由于監(jiān)管不到位,有限的資金依然存在挪用占用問(wèn)題;第四,由于法制不完善,特殊群體得不到法律的有效支持,難以保障其合法權(quán)益。4.課程建設(shè)問(wèn)題。在無(wú)法保障師資水平的前提下,其課程設(shè)置只能是形同虛設(shè)。相反,各個(gè)特教學(xué)校的實(shí)習(xí)工廠卻建了不少。美其名曰“實(shí)習(xí)”,實(shí)則將特教學(xué)生當(dāng)成了“為學(xué)校賺錢(qián)的免費(fèi)勞動(dòng)力”。5.福利待遇問(wèn)題。殘疾學(xué)生過(guò)早地進(jìn)入實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)。對(duì)他們來(lái)說(shuō),就缺少了同齡健康學(xué)生享受學(xué)習(xí)與娛樂(lè)的自由。他們的勞動(dòng)也得不到應(yīng)有的報(bào)酬。因?yàn)閷W(xué)校經(jīng)費(fèi)短缺,任課教師的待遇難以保障。因?yàn)樘厥饨逃奶厥庑?,長(zhǎng)期的高負(fù)荷工作,又得不到經(jīng)濟(jì)上和精神上的補(bǔ)償,勢(shì)必會(huì)以影響其工作積極性與進(jìn)取心。

  三、國(guó)外特殊教育的現(xiàn)狀

  在許多發(fā)達(dá)國(guó)家,因?yàn)槿鐣?huì)對(duì)特殊教育的重視程度高,起步早,因此在諸多方面已經(jīng)凸顯其優(yōu)越性;嚴(yán)格的師資準(zhǔn)入制度。無(wú)論是美國(guó)還是日本,特教教師都設(shè)有嚴(yán)格的準(zhǔn)入制度。要求不僅具備普通教師的素質(zhì),還必須在特教方面接受?chē)?yán)格的教育。在師德、教育手段方面符合特教教師的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn);完善的法制監(jiān)管制度。在法制制度建設(shè)方面,國(guó)外特殊教育呈現(xiàn)出法治健全、立法早、執(zhí)行到位、監(jiān)管得力等諸多優(yōu)勢(shì);.合理、人性化的教育模式。其教育模式呈現(xiàn)出多元化的模式,主要體現(xiàn)在如下幾點(diǎn):分類細(xì)化:首先,針對(duì)殘疾人士的不同特點(diǎn),國(guó)外學(xué)校均進(jìn)行了詳細(xì)的分類,分為盲童教育、聾童教育、智力落后兒童教育、言語(yǔ)障礙兒童教育、情緒和行為障礙兒童教育,多重殘疾兒童教育等。開(kāi)設(shè)的課程,除了普通學(xué)校的課程外,根據(jù)學(xué)生特點(diǎn)開(kāi)設(shè)了很多實(shí)用性強(qiáng)的課程。如心理輔導(dǎo)課程、人際交往類課程、實(shí)踐實(shí)習(xí)課程等。①教育模式多樣:開(kāi)設(shè)特殊教育學(xué)校、普通學(xué)校開(kāi)設(shè)特別支援班級(jí)、加入普通班等②教育方式:除學(xué)校外,社會(huì)各界也開(kāi)設(shè)了為特別需要的學(xué)生服務(wù)的機(jī)構(gòu)。包括障礙預(yù)防機(jī)構(gòu)、障礙早期發(fā)現(xiàn)機(jī)構(gòu)、早期咨詢機(jī)構(gòu)、早期訓(xùn)練康復(fù)機(jī)構(gòu)、幫助障礙者回歸主流社會(huì)的機(jī)構(gòu)及其他社會(huì)支援機(jī)構(gòu)。③在福利待遇方面:在許多發(fā)達(dá)國(guó)家,企業(yè)與社會(huì)對(duì)殘疾人士的關(guān)注度較高,對(duì)特殊教育機(jī)構(gòu)的經(jīng)費(fèi)支持力度也很大,這就為殘疾學(xué)員提供了一定的經(jīng)費(fèi)基礎(chǔ)。在教師方面,例如日本教師待遇普遍高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員,特殊學(xué)校的教師除了享受普通學(xué)校教師的待遇外,還享受各種特殊津貼、加班津貼等待遇。④監(jiān)管機(jī)制方面:首先,向社會(huì)公開(kāi)學(xué)校的管理制度及經(jīng)費(fèi)使用情況是很多國(guó)家長(zhǎng)期的制度。此外,在日本,殘疾人士的錄用單位,均將錄用員工及其教師的信息錄入信息系統(tǒng),該部分員工如果在道德、專業(yè)水平等方面出現(xiàn)問(wèn)題,該企業(yè)會(huì)停止向該教師提供任何研究經(jīng)費(fèi)的支援,并在此后停止錄用該教師指導(dǎo)過(guò)的學(xué)員。這樣,又起到了社會(huì)對(duì)學(xué)校的逆向監(jiān)控作用。

  四、國(guó)外特殊教育對(duì)我國(guó)的啟示

  通過(guò)比較國(guó)外特教模式,我們認(rèn)為有必要在以下幾點(diǎn)加強(qiáng)建設(shè):

  (一)切實(shí)提高特教教師的師資水平。目前,我國(guó)僅有北京師范大學(xué)等幾家高校設(shè)有特殊教育專業(yè),而現(xiàn)有八千萬(wàn)的殘疾人士,沒(méi)有專業(yè)水準(zhǔn)的高水平師資,必將會(huì)嚴(yán)重制約特殊教育的快速、平穩(wěn)、健康地發(fā)展。

  (二)提高全民對(duì)特教的關(guān)注度。只有全民共同關(guān)注特殊教育,才有希望早日使得這片天空在陽(yáng)光下得以發(fā)展。

  (三)國(guó)家層面制定切實(shí)可行的法制制度。在經(jīng)費(fèi)方面,首先,國(guó)家層面大力予以支持;并啟提高社會(huì)人士的支援力度。其次,在經(jīng)費(fèi)的使用與監(jiān)管方面,必須制定合理的、公開(kāi)透明的監(jiān)管制度。對(duì)特殊群體的保護(hù)制度。無(wú)論是其入學(xué)方面,還是受教育過(guò)程方面,國(guó)家均應(yīng)以立法形式予以保護(hù)。對(duì)關(guān)照特殊群體的機(jī)構(gòu)的獎(jiǎng)勵(lì)制度。

  參考文獻(xiàn)

  [1]梁雪梅等.論人本特教視野下我國(guó)特殊教育師資存在的問(wèn)題及對(duì)策[J].重慶電子工程職業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào).2009,(11).

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  作者簡(jiǎn)介:郅錦(1970-),女,副教授,河北保定人。研究方向:中外教育制度比較。

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