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管理論文大綱范文(2)

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  管理論文大綱范文篇二

  引入風(fēng)險管理提升企業(yè)管理水平

  摘要:

  要利用、應(yīng)對風(fēng)險,必須認識風(fēng)險,掌握風(fēng)險管理的相關(guān)知識。風(fēng)險管理涉及內(nèi)容很多,人們對風(fēng)險的認識和態(tài)度也存在較大差異,供銷社企業(yè)大多為中小企業(yè),在生產(chǎn)經(jīng)營、承包租賃、日常管理、項目投資等方面都或多或少面臨各種風(fēng)險,正確地識別和評估存在的風(fēng)險,對于加強風(fēng)險的應(yīng)對和管理起到基礎(chǔ)性作用。為了有效引入風(fēng)險管理,不斷提升經(jīng)營管理水平,充分發(fā)揮風(fēng)險管理在企業(yè)經(jīng)營管理中的積極作用,趨利避害,供銷社企業(yè)應(yīng)重點強化以下幾方面的工作。

  一、正確看待風(fēng)險,合理管理利用風(fēng)險

  風(fēng)險管理目的是為了認識風(fēng)險、管理風(fēng)險和利用風(fēng)險。為此,一要克服對風(fēng)險的傳統(tǒng)偏見和認識。風(fēng)險既有負面效應(yīng),也有正面效應(yīng),既可能帶來損失,也可能帶來收益,人們愿意接受風(fēng)險,是因為它能帶來利益。二要正確評估自身風(fēng)險承受能力。風(fēng)險承受能力也稱風(fēng)險容量,是人們對待風(fēng)險的態(tài)度、偏好和能力的綜合體現(xiàn),只有正確評估自身風(fēng)險承受能力,才能正確判斷自身所能承受的最大損失,為經(jīng)營管理決策提供依據(jù)。三要合理利用風(fēng)險。管理風(fēng)險的目的,是為規(guī)避風(fēng)險可能帶來的損失,利用風(fēng)險帶來的機會,提升企業(yè)的競爭能力和盈利能力。合理利用有一個“度”的限定,它不是對風(fēng)險的盲目追逐,而是在自身風(fēng)險承受能力范圍內(nèi)的對待風(fēng)險的態(tài)度和對風(fēng)險的接受。因此,認識風(fēng)險、管理風(fēng)險,不僅僅是為了規(guī)避風(fēng)險,而且也是為了利用風(fēng)險,只有這樣,企業(yè)才能獲得超常的競爭優(yōu)勢。

  二、關(guān)注環(huán)境變化,規(guī)避政治法律風(fēng)險

  影響企業(yè)經(jīng)營管理的外部環(huán)境主要有:一般宏觀環(huán)境、行業(yè)環(huán)境和經(jīng)營環(huán)境。國家政策法規(guī)屬于一般宏觀環(huán)境。政策法規(guī)對企業(yè)的影響具有不可預(yù)測性、直接性和不可逆轉(zhuǎn)性,其一旦影響到企業(yè),帶來的風(fēng)險不可限量。為正確應(yīng)對政治法律風(fēng)險,一要加強政策法規(guī)學(xué)習(xí),增強遵規(guī)守法意識。學(xué)習(xí)和準(zhǔn)確掌握政策法規(guī),是遵守和用好政策法規(guī)的基礎(chǔ)。隨著社會主義市場經(jīng)濟和法律體系的不斷完善,國家政策調(diào)控和法律規(guī)范的領(lǐng)域越來越廣,逐步涵蓋社會經(jīng)濟生活的方方面面。有針對性地學(xué)習(xí)掌握相關(guān)政策法規(guī),提高政策水平和法律意識,依法經(jīng)營,強化管理,確保在政策法律允許的范圍內(nèi)開展經(jīng)營活動。二要關(guān)注相關(guān)政策法規(guī)變化,增強應(yīng)變能力。政策法規(guī)的主要功能是調(diào)控和規(guī)范人們在社會經(jīng)濟生活中的行為,這種調(diào)控和規(guī)范,體現(xiàn)著鼓勵什么、限制什么、能做什么、不能做什么,其必然導(dǎo)致利益在不同社會階層的流動,最終達到調(diào)節(jié)利益的目的。敏銳識別政策法規(guī)導(dǎo)向,抓住政策法規(guī)變動帶來的機會,規(guī)避其可能造成的影響和威脅,趨利避害,促進企業(yè)長足發(fā)展。由于政策法規(guī)涉及領(lǐng)域很多,影響范圍較廣,企業(yè)不可能,也沒有必要泛泛了解所有的政策法規(guī),只需關(guān)注與企業(yè)經(jīng)營管理活動息息相關(guān)、直接影響企業(yè)經(jīng)營管理的重要政策法規(guī)。針對供銷社企業(yè)現(xiàn)狀,應(yīng)重點關(guān)注以下方面:相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策、土地利用和房地產(chǎn)開發(fā)政策和周期性的宏觀經(jīng)濟調(diào)控政策等,以及公司治理、稅收、產(chǎn)品質(zhì)量保證、消費者權(quán)益保護、安全管理和勞動保護等法律法規(guī)。企業(yè)應(yīng)有必要的機構(gòu)和專門人員,負責(zé)搜集、分析相關(guān)政策法規(guī)的變化,評估其影響,以便采取相應(yīng)的應(yīng)對措施。三要找準(zhǔn)結(jié)合點,合理合法規(guī)避風(fēng)險。從我國目前的政策法規(guī)體系看,調(diào)控、規(guī)范領(lǐng)域盡管已經(jīng)涉及社會經(jīng)濟生活的主要方面,但是不可能覆蓋所有方面,而且,很多政策法規(guī)原則性較強,條款高度概括,具有很大彈性和操作余地,不同的人對個別條款有不同理解,導(dǎo)致執(zhí)行政策法規(guī)存在差異。企業(yè)對比較明確的政策法規(guī)只能按規(guī)定執(zhí)行,沒有回旋余地。對存在彈性和操作空間的政策法規(guī)以及還沒有政策法規(guī)調(diào)控、規(guī)范的領(lǐng)域,在執(zhí)行和操作上有較大的靈活性。企業(yè)針對政策法規(guī)的這種特征,結(jié)合自身實際,找準(zhǔn)結(jié)合點,既能找到商機,又能規(guī)避政策法規(guī)風(fēng)險,為企業(yè)創(chuàng)造可持續(xù)的競爭優(yōu)勢。

  三、完善內(nèi)部控制,預(yù)防管理操作風(fēng)險

  完善的內(nèi)部控制,對于提高企業(yè)營運的效率和效果、合理保證財務(wù)信息的真實可靠和企業(yè)經(jīng)營活動的合法、合規(guī)起著決定性的作用。企業(yè)內(nèi)部控制的基本要素包括:控制環(huán)境、風(fēng)險評估、控制活動、信息與溝通和監(jiān)察。完善的內(nèi)部控制的標(biāo)志是:設(shè)計的合理性和執(zhí)行的有效性。企業(yè)必須根據(jù)這些規(guī)范來改進企業(yè)的內(nèi)部控制。一要營造良好的控制環(huán)境。控制環(huán)境是企業(yè)內(nèi)部控制系統(tǒng)的根基,是企業(yè)對內(nèi)部控制的態(tài)度、觀念和文化。營造良好的控制環(huán)境,首先要建立健全完善的公司治理制度,從制度層面將內(nèi)部控制納入公司治理體系。其次要領(lǐng)導(dǎo)示范。只有領(lǐng)導(dǎo)重視內(nèi)部控制,以身作則帶頭遵守和執(zhí)行內(nèi)控制度,并把企業(yè)內(nèi)部控制制度和政策向廣大職工傳達,才能培養(yǎng)職工的誠信和道德觀,在企業(yè)內(nèi)部營造良好的控制文化,打牢內(nèi)部控制基礎(chǔ)。二要建立健全規(guī)范的控制制度。企業(yè)應(yīng)該認真學(xué)習(xí)研究《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》,并按照規(guī)范,從組織結(jié)構(gòu)、職責(zé)劃分、預(yù)算與業(yè)績評價、實物控制、授權(quán)和批準(zhǔn)、會計控制、人員控制和監(jiān)察管理八個方面完善內(nèi)部控制度,健全內(nèi)部控制制度,完善內(nèi)部控制設(shè)計。三要健全日常信息反饋和監(jiān)察系統(tǒng)。首先要健全內(nèi)部信息溝通系統(tǒng)。企業(yè)管理層必須隨時掌握各個環(huán)節(jié)的控制情況,并將有關(guān)指令及時反饋下層,實現(xiàn)信息雙向交流。其次要建立健全內(nèi)部審計機制。內(nèi)部審計是企業(yè)內(nèi)部控制的重要組成部分,獨立于企業(yè)管理層,直接由董事會領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)部審計,能夠經(jīng)常有效地監(jiān)督企業(yè)的各項活動,向董事會提出改進企業(yè)內(nèi)部控制的建議,推進企業(yè)的風(fēng)險管理。

  四、強化承包租賃監(jiān)管,切實控制經(jīng)營風(fēng)險

  一要規(guī)范合同條款,減少合同執(zhí)行的不確定性。合同條款是否規(guī)范,不僅影響合同法律效力,而且直接影響企業(yè)權(quán)益。企業(yè)必須按照《合同法》等相關(guān)法律法規(guī)簽訂合同協(xié)議,確保合同標(biāo)的、數(shù)量、價格、期限、付款和交貨方式、違約責(zé)任和解決方式等要素齊全,文字表述清晰,并根據(jù)承包租賃實際情況,把依法經(jīng)營、安全管理、資產(chǎn)維護、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理要求和社會責(zé)任等雙方權(quán)利與義務(wù)納入合同條款,必要時使用范本合同,并盡量壓縮合同期限,減少不確定性。二要強化承包監(jiān)管,促進承包人依法經(jīng)營管理。由于承包經(jīng)營的法律責(zé)任全部由企業(yè)承擔(dān),這就決定了企業(yè)對承包和租賃的管理應(yīng)該區(qū)別對待。目前,企業(yè)對承包人不墊付資金,避免了資金損失風(fēng)險,但是承包經(jīng)營的稅收、安全、債務(wù)、違法經(jīng)營和合同違約等法律責(zé)任企業(yè)最終難以化解,為此,企業(yè)必須對承包經(jīng)營存在風(fēng)險的領(lǐng)域進行監(jiān)管,督促承包人依法經(jīng)營,強化管理,預(yù)防損失,規(guī)避風(fēng)險。三要加強溝通協(xié)調(diào)服務(wù),落實租賃資產(chǎn)管理責(zé)任。由于租賃經(jīng)營的法律責(zé)任基本由承租人承擔(dān),企業(yè)面臨的風(fēng)險主要是資產(chǎn)損失風(fēng)險,因此,企業(yè)對承租人,只能通過溝通、協(xié)調(diào)和服務(wù),把管理寓于服務(wù)之中,加強交流,溝通思想,增進友誼,促進合作,共同維護管理好租賃資產(chǎn)。四要做好租賃資產(chǎn)投保,妥善轉(zhuǎn)移租賃資產(chǎn)損失風(fēng)險。承包經(jīng)營的法律風(fēng)險、租賃經(jīng)營的資產(chǎn)風(fēng)險不可能完全消除。為了進一步降低面臨風(fēng)險,對承包租賃經(jīng)營的安全事故等災(zāi)害風(fēng)險向保險機構(gòu)投保,進行風(fēng)險轉(zhuǎn)移,也是一種有效的避險手段。

  五、項目投資科學(xué),降低項目投資風(fēng)險

  一要建立強有力的項目團隊,加快項目推進。項目建設(shè),是企業(yè)一項非常規(guī)性工作,涉及方方面面的新知識,綜合性很強,對企業(yè)影響長遠,這就決定了必須抽調(diào)具有相應(yīng)技能、專長的人員組成突擊性團隊,并通過職責(zé)分工,明確各自責(zé)任、職權(quán),實行嚴(yán)格考核獎懲,調(diào)動每個人的積極性和創(chuàng)造性。同時,建立定期會議制度,加強溝通協(xié)調(diào),及時反饋信息,檢查工作成果,下達工作任務(wù),實現(xiàn)信息共享,加快工作進程。為了保持工作的連續(xù)性,在項目推進過程中,有意識地培養(yǎng)、選拔項目運行高中低層經(jīng)營管理人員,為今后項目順利由建設(shè)轉(zhuǎn)入營運打好管理基礎(chǔ)。二要加強項目成本控制,壓縮項目投資規(guī)模。項目成本和規(guī)模的控制,有利于縮減項目營運的固定經(jīng)營成本,降低經(jīng)營風(fēng)險。對項目成本和規(guī)模的控制,要從絕對控制和相對控制兩方面入手。在絕對控制上,加強項目投資決策和操作的管理,嚴(yán)格工作人員職責(zé)分工。項目開支的決策、批準(zhǔn)、執(zhí)行實行職責(zé)分離,重要事項和合同的談判必須由兩個以上人進行,并與事項和合同的決定、批準(zhǔn)、執(zhí)行相分離,防止舞弊和損失浪費的發(fā)生,同時,在決策中,集思廣益,選擇最佳方案,預(yù)防決策失誤。在相對控制上,通過科學(xué)合理設(shè)計,最大限度提高土地利用率,減少項目單位使用面積的土地成本,相對降低可用面積投資成本,提高投資效果。三要改善項目融資來源,合理安排項目資本結(jié)構(gòu)。企業(yè)的資本結(jié)構(gòu)和融資來源決定了財務(wù)風(fēng)險。債務(wù)比重越大,特別是短期債務(wù)比重越大,財務(wù)風(fēng)險越大??刂曝攧?wù)風(fēng)險,關(guān)鍵是改善融資來源,合理安排資本結(jié)構(gòu)。項目具體融資優(yōu)先順序為:一是內(nèi)部融資。將企業(yè)閑置資金全部集中用于項目,并通過廣泛發(fā)動,積極向內(nèi)部職工、股東籌集長期資金。同時,采取長期租賃(轉(zhuǎn)讓)等多種形式盤活企業(yè)存量資產(chǎn),最大限度地從內(nèi)部籌集長期資金。二是項目貸款。項目貸款具有速度快,成本低,歸還期限長和容易獲得財政貼息等優(yōu)勢。必須千方百計完善土地房產(chǎn)手續(xù),爭取項目貸款支持。三是短期借款和預(yù)收、墊付的商業(yè)信用籌資等。四要提前謀劃項目營運,提高項目經(jīng)營效益。項目營運的好壞,直接影響項目經(jīng)營風(fēng)險和財務(wù)風(fēng)險,關(guān)系項目成敗。項目投資涉及的人員多、投資大,關(guān)系企業(yè)的長期發(fā)展和穩(wěn)定,牽一發(fā)而動全身,因而,在經(jīng)營管理上,不能有人為重大經(jīng)營管理失誤。為此,在項目運作上必須規(guī)范,在日常管理上必須嚴(yán)密,在監(jiān)督控制上必須嚴(yán)格,確保項目運營的效率和效果,為企業(yè)持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ)。

  
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