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會計(jì)職業(yè)道德畢業(yè)論文

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會計(jì)職業(yè)道德畢業(yè)論文

  會計(jì)職業(yè)道德作為一種行業(yè)道德,是由該行業(yè)從業(yè)人員在日積月累的實(shí)際工作之中形成的,具有鮮明的會計(jì)行業(yè)行業(yè)特性。下文是學(xué)習(xí)啦小編為大家搜集整理的關(guān)于會計(jì)職業(yè)道德畢業(yè)論文的內(nèi)容,歡迎大家閱讀參考!

  會計(jì)職業(yè)道德畢業(yè)論文篇1

  淺析我國會計(jì)職業(yè)道德

  【摘要】

  所謂道德即是知識、信仰與原則的集合體,職業(yè)道德是人們在從事各種特定的職業(yè)活動(dòng)過程中應(yīng)遵循的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則的總和。會計(jì)職業(yè)道德就是會計(jì)人員在會計(jì)事務(wù)中正確處理人與人之間經(jīng)濟(jì)關(guān)系的行為規(guī)范總和,即會計(jì)人員從事會計(jì)工作應(yīng)遵循的道德標(biāo)準(zhǔn)。會計(jì)職業(yè)道德好壞直接關(guān)系到會計(jì)信息失真,影響著會計(jì)的質(zhì)量,也是會計(jì)人員從事會計(jì)工作過程中最重要的價(jià)值取向。

  然而在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型過程中,由于歷史、現(xiàn)實(shí)等多種因素綜合的影響,會計(jì)行業(yè)不斷地出現(xiàn)誠信缺失現(xiàn)象,致使會計(jì)職業(yè)道德滑坡現(xiàn)象愈來愈嚴(yán)重。因此,加強(qiáng)會計(jì)職業(yè)道德建設(shè),不斷提高會計(jì)人員職業(yè)道德具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。本文從當(dāng)前我國會計(jì)行業(yè)職業(yè)道德的現(xiàn)狀著手,分析了目前我國會計(jì)人員職業(yè)道德滑坡的原因及危害,并就如何加強(qiáng)會計(jì)職業(yè)道德建設(shè)提出了建設(shè)性的意見。

  【關(guān)鍵詞】

  會計(jì)職業(yè)道德;現(xiàn)狀與危害;職業(yè)道德體系;對策

  一、會計(jì)職業(yè)道德的概念界定

  (一)會計(jì)職業(yè)道德的概念

  會計(jì)職業(yè)道德是指會計(jì)在職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的、體現(xiàn)會計(jì)職業(yè)特征的、調(diào)整會計(jì)職業(yè)關(guān)系的各種經(jīng)濟(jì)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范,是一般社會公德在會計(jì)工作中的具體體現(xiàn),引導(dǎo)、制約會計(jì)行為,調(diào)整會計(jì)人員與社會、會計(jì)人員與不同利益集團(tuán)以及會計(jì)人員之間關(guān)系的社會規(guī)范。它貫穿于會計(jì)工作的所有領(lǐng)域和整個(gè)過程,體現(xiàn)了社會要求與個(gè)性發(fā)展的統(tǒng)一,著眼于人際關(guān)系的調(diào)整,以是否合乎情理、善與惡為評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),并以社會評價(jià)(榮譽(yù))和個(gè)人評價(jià)(良心)為主要制約手段,則一種通過將外在的要求轉(zhuǎn)化為內(nèi)在的、即精神上的動(dòng)力要來起作用的非強(qiáng)制性規(guī)范。

  會計(jì)職業(yè)道德的基本工作準(zhǔn)則在《會計(jì)法》第五條規(guī)定“會計(jì)機(jī)構(gòu)、會計(jì)人員依照本法規(guī)定進(jìn)行會計(jì)核算,實(shí)行會計(jì)監(jiān)督。任何單位或者個(gè)人不得以任何方式授意、指使、強(qiáng)令會計(jì)機(jī)構(gòu)、會計(jì)人員偽造、變造會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿和其他會計(jì)資料,提供虛假財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告。任何單位或者個(gè)人不得對依法履行職責(zé)、抵制違反本法規(guī)定行為的會計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)。”

  (二)會計(jì)職業(yè)道德的具體內(nèi)容

  (1)愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)指的是忠于職守的事業(yè)精神,這是會計(jì)職業(yè)道德的基礎(chǔ),做好任何工作都必須首先要熱愛自己的職業(yè),以自己所從事的本職工作為榮;(2)熟悉法規(guī)。會計(jì)工作不只是單純的記賬、算賬、報(bào)賬,更是保障本單位所有管理和經(jīng)營活動(dòng)得以正常進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)樞紐;(3)依法辦事。會計(jì)人員應(yīng)當(dāng)按照會計(jì)相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度、準(zhǔn)則辦法等規(guī)定程序和要求進(jìn)行工作,并且確保會計(jì)信息的合法性、真實(shí)性、準(zhǔn)確性、客觀性、及時(shí)性和完整性;(4)客觀公正。這是會計(jì)人員必須具備的行為品德,是會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的靈魂,是指會計(jì)人員必須以實(shí)際發(fā)生的交易或事項(xiàng)為依據(jù),如實(shí)反映企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量情況;(5)保守秘密。會計(jì)人員應(yīng)當(dāng)保守本單位的商業(yè)秘密,除法律規(guī)定和單位領(lǐng)導(dǎo)人同意外,不能私自提供或者泄露會計(jì)信息。會計(jì)人員由于工作的特殊性,有機(jī)會了解到本單位的重要機(jī)密,如對企業(yè)說來,關(guān)鍵技術(shù)、工藝規(guī)程、配方、控制手段和成本資料等都是非常重要的機(jī)密,這些機(jī)密一旦泄露給現(xiàn)實(shí)的或潛在的競爭對手,會給企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益造成重大的損害;(6)誠實(shí)守信。誠信是會計(jì)職業(yè)道德的重要內(nèi)容,誠實(shí)守信是會計(jì)職業(yè)活動(dòng)和職業(yè)道德的精髓,更是會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范主要內(nèi)容的核心內(nèi)容。

  二、我國會計(jì)職業(yè)道德的現(xiàn)狀

  (一)職業(yè)道德意識淡薄

  在現(xiàn)實(shí)生活中,有的會計(jì)人員在國家利益、社會公眾利益與所服務(wù)的組織利益發(fā)生矛盾沖突時(shí),不能夠堅(jiān)持原則,喪失應(yīng)有的立場,違反會計(jì)法律法規(guī)制度的規(guī)定,偽造、變造虛假會計(jì)憑證,編制虛假會計(jì)賬簿、會計(jì)報(bào)表,提供虛假的會計(jì)信息,人為制造了大量會計(jì)舞弊案件,會計(jì)造假的結(jié)果是導(dǎo)致社會公眾對企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告和公司治理的信任危機(jī)。近幾年來,一些國家發(fā)生的大公司財(cái)務(wù)欺詐案,使會計(jì)行業(yè)面臨著誠信危機(jī)的挑戰(zhàn)。維護(hù)自己的獨(dú)立性,提高誠信度和公信力,是會計(jì)行業(yè)自身建設(shè)的根本之策。

  (二)部分企事業(yè)單位會計(jì)信息嚴(yán)重失真

  近年來財(cái)政部在抽查國有企業(yè)會計(jì)報(bào)表和進(jìn)行會計(jì)信息質(zhì)量檢查中,以及國家審計(jì)署對一些會計(jì)事務(wù)所進(jìn)行的審計(jì)業(yè)務(wù)質(zhì)量檢查中,都發(fā)現(xiàn)存在著大量的、嚴(yán)重的會計(jì)信息虛假問題。這些問題引起了全社會的廣泛關(guān)注,造成的惡劣影響也越來越大。2007年財(cái)政部組織駐各地財(cái)政監(jiān)察專員辦事處和各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市財(cái)政廳(局)開展了會計(jì)信息質(zhì)量檢查和會計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查,并依法對違規(guī)單位和個(gè)人進(jìn)行了處理處罰。

  (三)部分會計(jì)人員為求謀求私利,監(jiān)守自盜

  在貧富兩級分化的實(shí)際社會現(xiàn)實(shí)面前,一些會計(jì)人員個(gè)人主義、拜金主義、享樂主義膨脹,喪失了最起碼的法制觀念,會計(jì)職業(yè)道德淪喪,故意偽造、變造、隱匿、毀損會計(jì)資料,利用職務(wù)之便貪污、挪用公款,以身試法注冊會計(jì)師違背職業(yè)道德準(zhǔn)則,弄虛作假。部分注冊會計(jì)師在執(zhí)行獨(dú)立審計(jì)業(yè)務(wù)時(shí),沒有嚴(yán)格執(zhí)行獨(dú)立、客觀、公正的職業(yè)道德準(zhǔn)則,出具不恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)報(bào)告客觀上認(rèn)同會計(jì)作假行為,充當(dāng)被審計(jì)單位會計(jì)信息失真的保護(hù)傘。

  (四)監(jiān)督管理規(guī)范體制不完善

  由于在現(xiàn)實(shí)管理體制中會計(jì)人員仍屬單位領(lǐng)導(dǎo)和管理,導(dǎo)致了會計(jì)人員常常受到行政的干預(yù),不能很好的行使會計(jì)監(jiān)督職能,會計(jì)監(jiān)督弱化。在客觀上,單位領(lǐng)導(dǎo)要求會計(jì)人員聽話,能按他的意志行事,而不管政策規(guī)定,或想方設(shè)法鉆政策空子;其他人員對會計(jì)監(jiān)督不理解,認(rèn)為是卡他們,存在抵制情緒;在主觀上,會計(jì)人員在行使會計(jì)監(jiān)督時(shí),迫于各方面的壓力,似乎理不直,氣不壯,不能大膽執(zhí)法。也有的會計(jì)人員不顧職業(yè)要求,過于聽話,甚至喜歡做好人,監(jiān)督不到位,不能堅(jiān)決維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律的嚴(yán)肅性。更有甚者,會計(jì)人員為其他違法分子提供便利條件,有的甚至伙同他們共同進(jìn)行違法違紀(jì)活動(dòng)。

  三、會計(jì)職業(yè)道德缺失的危害

  (一)不利于會計(jì)人員自身的發(fā)展   會計(jì)工作的基本作用和目標(biāo)是提供決策使用的會計(jì)信息,會計(jì)工作和會計(jì)人員的地位也主要維系于此。但會計(jì)信息的有用性必須是建立在客觀真實(shí)性的基礎(chǔ)之上的,否則,不但有用性蕩然無存同時(shí)還有可能會產(chǎn)生誤導(dǎo)作用。會計(jì)職業(yè)道德缺失就等于會計(jì)信息失去價(jià)值,會計(jì)工作喪失生命。

  (二)損害股東利益

  市場經(jīng)濟(jì)是資源配置的主要手段,在當(dāng)今社會,股市成了人們重要的投資場所,也是企業(yè)取得社會投資和支持非常好的場所。然而企業(yè)一旦出現(xiàn)不誠信經(jīng)營,進(jìn)行暗箱操作,就會嚴(yán)重?fù)p害股東的利益,使人們不再相信股票投資。一方面特別是企業(yè)會計(jì)誠信缺失,企業(yè)以虛假的信息向外公布,由于信息的不對稱,股東會做出誤判,投入大筆的資金,如果企業(yè)由于不誠信經(jīng)營破產(chǎn),股東的利益不保,將會給股東帶來極大的損失,一些會計(jì)不誠信事件已證明了這一點(diǎn)。

  (三)侵害整個(gè)會計(jì)行業(yè)利益

  會計(jì)職業(yè)道德中的誠信缺失不只危害到某個(gè)個(gè)人或一個(gè)企業(yè)的利益,它已經(jīng)侵害了整個(gè)會計(jì)行業(yè),使會計(jì)行業(yè)的誠信形象嚴(yán)重受損。單位內(nèi)部做假賬,導(dǎo)致財(cái)務(wù)信息失去真實(shí)性,讓金融機(jī)構(gòu)和一些社會投資者進(jìn)行了錯(cuò)誤的評估。會計(jì)中介機(jī)構(gòu)即會計(jì)師事務(wù)所,企業(yè)的審計(jì)工作有注冊會計(jì)師來做,這類會計(jì)雖然獨(dú)立性較強(qiáng),但也會為了獲得更多的利潤,受企業(yè)所牽制,不得不降低審計(jì)標(biāo)準(zhǔn),放棄會計(jì)誠信,這樣就出現(xiàn)了注冊會計(jì)師與企業(yè)串通制造假信息的事件,進(jìn)一步揭

  示了會計(jì)職業(yè)道德中誠信缺失侵害了整個(gè)會計(jì)行業(yè)。

  (四)擾亂市場經(jīng)濟(jì)秩序

  社會主義市場經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)上是一種契約經(jīng)濟(jì)、信用經(jīng)濟(jì)。只有以誠信為支撐進(jìn)行市場經(jīng)濟(jì)交易活動(dòng),才能充分發(fā)揮市場的資源配置作用,才不會造成資源和人力的浪費(fèi),其實(shí)誠信是一種無形的資產(chǎn)和無形的人脈,只有講誠信才能使市場經(jīng)濟(jì)健康有序的發(fā)展。假如整個(gè)市場交易活動(dòng)存在嚴(yán)重失信行為,尤其是會計(jì)行業(yè)誠信的缺失,就會使會計(jì)職業(yè)道德喪失,虛假的會計(jì)信息充斥整個(gè)社會,造成投資者的誤判,帶來很大的利益損失,引起社會的動(dòng)蕩。

  四、會計(jì)職業(yè)道德缺失的原因分析

  (一)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的影響

  隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的飛速發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)的大規(guī)模普及,網(wǎng)絡(luò)文化已經(jīng)成為了一種人與人之間直接互動(dòng)的產(chǎn)物,它不同于傳統(tǒng)文化而具有更強(qiáng)的主動(dòng)性、自主性、開放性和多元性等特點(diǎn),網(wǎng)絡(luò)文化對社會倫理造成了顛覆性的影響。網(wǎng)絡(luò)在信息的傳播上具有不可控制的特點(diǎn),它改變了過去信息的流通必須經(jīng)過官方或正式的傳媒渠道進(jìn)行篩選與過濾的慣例,在很大程度上突破了任何個(gè)人或政府對信息的控制,而且信息量龐大,良勞兼具,雖然有大量健康的、進(jìn)步的、有益的信息,但與此同時(shí)也有許多劣質(zhì)的、低級的、墮落的東西。

  (二)市場經(jīng)濟(jì)體制自身的負(fù)面影響

  市場經(jīng)濟(jì)促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,帶來了全新的道德觀念,培養(yǎng)了人們分工協(xié)作的觀念,激勵(lì)人們勤勉勞作以取得適當(dāng)?shù)膱?bào)酬。但是市場經(jīng)濟(jì)對人們原有的觀念也造成了部分消極的影響。在競爭時(shí)為了謀求私利往往會違背原則,不擇手段,爾虞我詐,造成社會道德滑坡,導(dǎo)致原有道德體系的崩潰,社會風(fēng)氣變壞,各行業(yè)欺詐盛行,這樣又反過來大大降低了市場的效率,市場經(jīng)濟(jì)積極的作用還體現(xiàn)在自由競爭、發(fā)展生產(chǎn)等方面,可是當(dāng)人們在講求競爭追求奮進(jìn)時(shí),會有很多社會組織過分地追求數(shù)字和效率,強(qiáng)調(diào)生產(chǎn)是第一要?jiǎng)?wù)的同時(shí),也會有人利用一些便利條件謀取私利。受極端個(gè)人主義、利己主義、拜金主義的影響,一些會計(jì)工作者會唯利是圖、以職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益。

  (三)會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范體系落后

  我國真正意義上的健全完善的會計(jì)職業(yè)道德體系尚未成型,會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范體系建設(shè)落后于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求。我國目前關(guān)于會計(jì)職業(yè)道德內(nèi)容的原則性規(guī)定零散出現(xiàn)在《會計(jì)法》會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范《中國注冊會計(jì)師職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》等法律規(guī)章中,而且這些原則性的規(guī)定基本上只起到指導(dǎo)作用,而這些缺乏具體的實(shí)施指導(dǎo)的意見常常會使會計(jì)人員覺得難以操作,會計(jì)人員對現(xiàn)有的職業(yè)道德規(guī)范感到無所適從。正是由于會計(jì)職業(yè)道德體系的整體框架尚未建立,整個(gè)規(guī)范體系缺乏完整性,影響會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的實(shí)施效果,助長了會計(jì)人員的僥幸心理,也使得社會上違反會計(jì)職業(yè)道德的事件層出不窮。

  (四)會計(jì)人員綜合素質(zhì)不高

  會計(jì)是一項(xiàng)專業(yè)性極強(qiáng)的工作。近年來,經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對會計(jì)人員所應(yīng)具備的職業(yè)技能要求也越來越高,但部分會計(jì)人員學(xué)歷層次不高、理論知識缺乏、業(yè)務(wù)技能低下,在思想上不思進(jìn)取、工作上應(yīng)付、學(xué)習(xí)上滿足現(xiàn)狀,缺乏與時(shí)俱進(jìn)的自覺性和提高專業(yè)技能的緊迫感,對各種準(zhǔn)則、相關(guān)法律法規(guī)知識“臨時(shí)抱佛腳”,應(yīng)付了事,缺乏愛崗敬業(yè)的精神和精深的會計(jì)專業(yè)技能,以致無法準(zhǔn)確按準(zhǔn)則、制度、規(guī)定處理會計(jì)業(yè)務(wù)。

  五、加強(qiáng)會計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的對策建議

  (一)強(qiáng)化會計(jì)人員的責(zé)任意識和風(fēng)險(xiǎn)意識

  要想提高單位負(fù)責(zé)人的誠信意識,強(qiáng)化企業(yè)或單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識和風(fēng)險(xiǎn)意識,是首要的,是關(guān)鍵的。企業(yè)誠信建設(shè)的關(guān)鍵是抓好會計(jì)誠信建設(shè)。其一加強(qiáng)會計(jì)關(guān)鍵人的責(zé)任意識教育,把企業(yè)責(zé)任,社會責(zé)任放在第一位,個(gè)人私利放在第二位,以媒體輿論來約束和規(guī)范會計(jì)關(guān)鍵人的行為。其二充分發(fā)揮會計(jì)人員對單位負(fù)責(zé)人的監(jiān)督作用,一個(gè)合格的會計(jì)人員會緊遵會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范,堅(jiān)持準(zhǔn)則,依法辦事的。他的行為對會計(jì)關(guān)鍵人的行為有一定的約束性。其三是在原來的基礎(chǔ)上改進(jìn)會計(jì)關(guān)鍵人的考核辦法。財(cái)要改進(jìn)對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人考核辦法,現(xiàn)在考核重點(diǎn)放在實(shí)現(xiàn)利潤指標(biāo)上,傳統(tǒng)的考核辦法有一定的局限性,容易讓單位負(fù)責(zé)人的思想產(chǎn)生偏差。不利于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。

  (二)構(gòu)建會計(jì)職業(yè)道德自律機(jī)制

  個(gè)人自律是會計(jì)職業(yè)道德的最高境界,也是職業(yè)道德建設(shè)的最高目標(biāo)。有著崇高自律精神的會計(jì)人員的行為結(jié)果更貼近于社會對客觀公正性社會環(huán)境的追求。完全的個(gè)人自律這種職業(yè)道德境界,只有在具有高度責(zé)任心、集體榮譽(yù)感、崇高理想追求的會計(jì)人員身上才會實(shí)現(xiàn)。為此,會計(jì)人員應(yīng)不斷完善自我,提升職業(yè)道德:首先,樹立客觀、公正的會計(jì)職業(yè)信念,自覺履行會計(jì)職業(yè)義務(wù);其次,培養(yǎng)會計(jì)職業(yè)良心,把會計(jì)職業(yè)道德原則、范疇和具體的專業(yè)道德要求變成內(nèi)心的道德要求,并用以自覺指導(dǎo)自己職業(yè)生涯中的言行。

  (三)強(qiáng)化會計(jì)職業(yè)道德教育機(jī)制

  通過會計(jì)職業(yè)道德教育,有利于將會計(jì)職業(yè)道德的原則和規(guī)范內(nèi)化為會計(jì)人員的道德品質(zhì),提高會計(jì)人員的職業(yè)道德水平,促其自覺履行會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范。就會計(jì)專業(yè)在校學(xué)生而言,不僅要傳授其會計(jì)專業(yè)知識、訓(xùn)練專業(yè)技能,還必須強(qiáng)化其學(xué)習(xí)掌握會計(jì)職業(yè)道德知識、塑造職業(yè)道德品質(zhì)、陶冶職業(yè)情操、敬業(yè)愛業(yè),把職業(yè)道德教育與文化知識、專業(yè)技能的學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合起來;對在職會計(jì)人員,要強(qiáng)化會計(jì)職業(yè)道德再教育,把會計(jì)職業(yè)道德知識培訓(xùn)作為必修課程,計(jì)入會計(jì)人員再教育學(xué)分,還要引導(dǎo)會計(jì)人員養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣,增強(qiáng)會計(jì)職業(yè)道德后續(xù)自主教育的自覺性。

  (四)健全會計(jì)制度體系

  在會計(jì)制度建設(shè)的過程中,一方面要規(guī)范會計(jì)制度的制定過程,避免不確定性對會計(jì)制度產(chǎn)生過多的影響,增強(qiáng)制度的合理、公平、穩(wěn)定和持續(xù)性;另一方面還要完善會計(jì)制度的內(nèi)容,嚴(yán)格規(guī)范會計(jì)業(yè)務(wù)的操作流程,壓縮虛假會計(jì)信息出現(xiàn)的可能性;同時(shí)針對我國企業(yè)容易出現(xiàn)問題的方面加快制定和出臺新的具體會計(jì)準(zhǔn)則,盡可能縮小會計(jì)政策可選擇的彈性區(qū)間,對會計(jì)政策選擇方面的規(guī)范更加具體。

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