行政單位會計(jì)是行政單位資金管理的主體,也是國家財(cái)政資金運(yùn)行的管理主體的重要部分。下文是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的關(guān)于行政單位會計(jì)論文的范文，歡迎大家閱讀參考!

　　行政單位會計(jì)論文篇1

　　淺談行政單位經(jīng)費(fèi)支出會計(jì)核算分析

　　[摘要]行政單位經(jīng)費(fèi)支出比較繁雜，也是會計(jì)核算中費(fèi)用支出較高的一個科目，為了進(jìn)一步節(jié)約行政單位資金費(fèi)用的支出，財(cái)務(wù)應(yīng)加強(qiáng)對經(jīng)費(fèi)支出的核算和控制，但行政單位經(jīng)費(fèi)支出核算存在一定問題，本文將對其進(jìn)行詳細(xì)闡述，并提出相應(yīng)改善措施。

　　[關(guān)鍵詞]行政單位;經(jīng)費(fèi)支出;會計(jì)核算

　　1行政單位會計(jì)的特點(diǎn)

　　行政單位是保證社會公共秩序穩(wěn)定、提高城市經(jīng)濟(jì)文化建設(shè)的國家機(jī)構(gòu)，從而也造成行政單位會計(jì)職能的特殊性。首先行政單位的會計(jì)工作中沒有營利行為;其次由于行政單位各項(xiàng)應(yīng)用資金都是國家撥款，因而在財(cái)務(wù)核算中不用計(jì)算成本;再次行政單位的會計(jì)屬于預(yù)算會計(jì)體系，因而會計(jì)核算時要遵守預(yù)算管理規(guī)則;最后由于行政單位各項(xiàng)費(fèi)用需國家財(cái)政撥付，所以會計(jì)的工作不具有復(fù)雜性。

　　2行政單位會計(jì)經(jīng)費(fèi)支出核算存在的問題

　　21會計(jì)制度的滯后性

　　鑒于行政單位會計(jì)工作的特點(diǎn)，大多會計(jì)不具備較強(qiáng)的會計(jì)專業(yè)技能，而行政單位對會計(jì)的工作沒有相關(guān)的規(guī)定、管理制度和要求，從而造成行政單位會計(jì)工作的不嚴(yán)謹(jǐn)性，與一些企業(yè)會計(jì)相比較，行政單位沒有嚴(yán)格的會計(jì)制度，不能約束會計(jì)工作的規(guī)范性，造成會計(jì)工作中出現(xiàn)怠慢、松散等行為，影響會計(jì)核算的工作效率。在現(xiàn)行的行政單位會計(jì)核算中，由于沒有完善的財(cái)務(wù)管理制度，會計(jì)總賬目的科目設(shè)立比較少，沒有針對預(yù)算外資金收入或具體經(jīng)費(fèi)支出等科目的設(shè)立，造成財(cái)政部門資產(chǎn)收入、支出或負(fù)債等情況出現(xiàn)了含混不清的狀況，導(dǎo)致財(cái)務(wù)會計(jì)核算嚴(yán)重出現(xiàn)漏洞，影響了行政單位財(cái)務(wù)核算的真實(shí)性和針對性。譬如在會計(jì)核算經(jīng)費(fèi)支出一科目中，行政單位只用一個經(jīng)費(fèi)支出便可把所有行政部門的各項(xiàng)費(fèi)用支出納入到報(bào)表中，完全沒有針對性，然而行政單位的經(jīng)費(fèi)支出項(xiàng)目包括很多，例如會議費(fèi)用支出、通信費(fèi)用支出、差旅費(fèi)用支出、業(yè)務(wù)費(fèi)用支出或固定資產(chǎn)購進(jìn)支出等，單一的科目歸類，不僅失去了會計(jì)監(jiān)管財(cái)務(wù)的職責(zé)，還導(dǎo)致經(jīng)費(fèi)支出的不真實(shí)性，嚴(yán)重影響行政單位資金的有效使用率或造成資金流失的情況。

　　22行政單位經(jīng)費(fèi)支出嚴(yán)重失控

　　由我國審計(jì)機(jī)關(guān)對財(cái)政信息的揭示中可了解到，有很多行政單位的財(cái)政管理失于控制，沒有嚴(yán)格的監(jiān)督和審查管理制度，造成個別會計(jì)出現(xiàn)了嚴(yán)重違規(guī)行為并觸犯法律，如挪用公款、截留預(yù)算資金和應(yīng)繳財(cái)政專戶款或自行設(shè)置小金庫等不良行為，同時行政單位對國家撥款資金大量揮霍，不遵守預(yù)算管理要求，過度消費(fèi)，增設(shè)交通工具或娛樂設(shè)施等，均對國家財(cái)政資金造成了較大影響，形成了財(cái)政撥款有去無回的局面。除了監(jiān)控機(jī)制不健全，監(jiān)督力度不夠以外，行政單位內(nèi)部管理也比較混亂，沒有健全的會計(jì)管理制度，有很多預(yù)算外資金或各項(xiàng)效益收入，在無規(guī)范會計(jì)體系下大量流失，不僅造成行政單位經(jīng)費(fèi)支出，間接影響財(cái)政資金的損失。

　　23會計(jì)核算缺乏成本效益意識

　　由于行政單位各項(xiàng)資金的使用都由國家財(cái)政撥付，導(dǎo)致會計(jì)在核算中不用顧忌成本問題，在沒有成本觀念下進(jìn)行經(jīng)費(fèi)支出核算一定會影響核算結(jié)果。而行政單位會計(jì)核算的直屬體系應(yīng)為預(yù)算會計(jì)體系，也就是說行政單位會計(jì)核算的實(shí)際操作中是以預(yù)算資金為依據(jù)進(jìn)行核算的，這種寬泛的核算環(huán)境下，國家財(cái)政部門完全忽視了行政單位的個體性，它具有經(jīng)濟(jì)收益、經(jīng)濟(jì)支配的獨(dú)立性，同時加之行政單位沒有嚴(yán)格的會計(jì)核算制度，沒有規(guī)范的財(cái)務(wù)管理措施，便造成行政部門會計(jì)核算的不嚴(yán)謹(jǐn)性，從而導(dǎo)致行政會計(jì)工作中出現(xiàn)失職情況。再者就是行政單位對于國家撥款資金沒有節(jié)約使用的概念，造成揮霍腐敗現(xiàn)象的頻頻發(fā)生，一定程度上也影響了會計(jì)對經(jīng)費(fèi)支出的落實(shí)和核算效率。

　　24行政單位機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員構(gòu)成不專業(yè)

　　行政單位沒有設(shè)置會計(jì)崗位職責(zé)、會計(jì)工作審批制度、稽查管理部門、責(zé)任牽制制度、物資管理制度和檔案管理制度等。由于未設(shè)置專門的職責(zé)或管理機(jī)構(gòu)，導(dǎo)致行政單位機(jī)構(gòu)不專業(yè)，從而使會計(jì)工作人員工作的投機(jī)取巧性。

　　由于行政單位對會計(jì)技能的要求不高，行政單位自身規(guī)范意識薄弱，不重視對會計(jì)人員專業(yè)技能的培訓(xùn)和深造，從而造成其人員構(gòu)成不專業(yè)的情況。而且大多行政單位會計(jì)均沒有進(jìn)行過會計(jì)專業(yè)技能的學(xué)習(xí)，加上行政單位沒有加強(qiáng)相關(guān)管理制度的建立和約束，導(dǎo)致會計(jì)人員對會計(jì)知識、技能和職責(zé)沒有形成良好認(rèn)知，疏于對自身專業(yè)素養(yǎng)的提高，不重視相關(guān)法律法規(guī)，造成其在工作中出現(xiàn)疏于職守的情況。所以說，會計(jì)人員的職業(yè)素養(yǎng)是影響行政單位經(jīng)費(fèi)核算效率的一個重要問題。

　　3行政單位經(jīng)費(fèi)支出會計(jì)核算的相應(yīng)措施

　　31構(gòu)建行政單位經(jīng)費(fèi)支出賬戶體系

　　行政單位會計(jì)核算中，經(jīng)費(fèi)支出的核算占重要位置，因此為了更加清晰、明朗的對行政單位經(jīng)費(fèi)支出的情況進(jìn)行了解，可讓會計(jì)建立具體的經(jīng)費(fèi)支出賬戶體系，這樣不僅可以明確費(fèi)用支出情況，而且可以進(jìn)一步對不必要的費(fèi)用支出進(jìn)行控制和監(jiān)管，提高財(cái)政資金節(jié)約效率。具體經(jīng)費(fèi)支出賬戶體系的建立可按照行政單位費(fèi)用支出的性質(zhì)進(jìn)行科目建立，如財(cái)政人員經(jīng)費(fèi)支出、個人和家庭補(bǔ)助支出、差旅費(fèi)與考察費(fèi)支出、公車費(fèi)用支出、業(yè)務(wù)費(fèi)用支出、通信與郵寄費(fèi)用支出及項(xiàng)目費(fèi)用支出等。

　　32制定合理的日常公用經(jīng)費(fèi)定額

　　行政單位的經(jīng)費(fèi)支出主要包括工作人員經(jīng)費(fèi)支出、公用經(jīng)費(fèi)支出和項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支出，在三項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出中，人員經(jīng)費(fèi)支出一般是比較穩(wěn)定的支出;而公用經(jīng)費(fèi)支出包括的分項(xiàng)很多，如設(shè)施購置費(fèi)用、公用費(fèi)用和業(yè)務(wù)費(fèi)用等，這些費(fèi)用的支出均可以進(jìn)行成本定額控制。例如業(yè)務(wù)費(fèi)用中的差旅費(fèi)或印刷費(fèi)用等，均可以制定相關(guān)定額規(guī)定;在項(xiàng)目費(fèi)用的支出上，可根據(jù)相關(guān)類似的項(xiàng)目進(jìn)行成本預(yù)算，從而進(jìn)行定額控制，進(jìn)而有效降低行政單位資金流失的情況。

　　33嚴(yán)格劃分基本支出和項(xiàng)目支出的界限

　　雖然會計(jì)設(shè)置了具體經(jīng)費(fèi)支出體系，行政單位也制定了定額經(jīng)費(fèi)支出的規(guī)定，但是由于人為原因，有很多條例不能夠嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行，而且在定額經(jīng)費(fèi)支出上，可能存在定額不足的情況，為了能夠使行政單位進(jìn)行正常的活動運(yùn)轉(zhuǎn)，則不得不進(jìn)行挪用周轉(zhuǎn)的策略，從而動用具有確切用途的項(xiàng)目資金，來回周轉(zhuǎn)造成項(xiàng)目實(shí)際實(shí)施時資金的缺乏，不僅影響了城市建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展，而且也影響了行政機(jī)關(guān)的威嚴(yán)形象，為避免不良現(xiàn)象的發(fā)生，確保人民公共經(jīng)濟(jì)利益的穩(wěn)定，會計(jì)必須盡職盡責(zé)，做到?？顚Ｓ茫瑖?yán)禁挪用資金現(xiàn)象的發(fā)生。

　　34改進(jìn)政府部門的會計(jì)報(bào)表

　　在經(jīng)費(fèi)支出賬戶體系具體化后，會計(jì)必須改善會計(jì)報(bào)表。作為三大報(bào)表的資產(chǎn)負(fù)債表、收入支出總表和支出明細(xì)表必須進(jìn)行相應(yīng)補(bǔ)充和變化。在資產(chǎn)負(fù)債表中，資產(chǎn)部類的支出類中包含經(jīng)費(fèi)支出、撥出經(jīng)費(fèi)和結(jié)轉(zhuǎn)自籌基建三項(xiàng)，在改進(jìn)了經(jīng)費(fèi)支出賬戶體系以后的報(bào)表中，必須在結(jié)賬前將支出類中填寫12個總賬科目。收入支出總表中需要更加詳細(xì)具體，為審核人員提供明確的信息。支出明細(xì)表的填寫，要進(jìn)行較多的改善，增加個別新的會計(jì)報(bào)表，詳化行政單位的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出，體現(xiàn)經(jīng)費(fèi)支出在會計(jì)核算中的核心地位。同時為了加強(qiáng)行政部門對預(yù)算以外資金花費(fèi)的掌握，需增設(shè)預(yù)算外資金支出明細(xì)表，這樣可以將超出預(yù)算的資金去向、明細(xì)、用途等內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)歸納，為財(cái)政單位整體經(jīng)費(fèi)的支出、預(yù)算提供比較全面的依據(jù)內(nèi)容。

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　　行政單位會計(jì)論文篇2

　　淺析行政事業(yè)單位會計(jì)管理現(xiàn)狀的思考

　　摘要:行政事業(yè)單位會計(jì)是對行政事業(yè)單位所負(fù)責(zé)的國家預(yù)算等相關(guān)問題的執(zhí)行情況以及一些財(cái)務(wù)收支情況等會計(jì)活動的反應(yīng)和監(jiān)督，它能夠比較系統(tǒng)、全面、連續(xù)的對行政事業(yè)單位的資金運(yùn)轉(zhuǎn)活動進(jìn)行詳細(xì)記錄的過程。行政事業(yè)單位會計(jì)管理對市場經(jīng)濟(jì)的正常運(yùn)行有著直接的影響，建立科學(xué)合理的會計(jì)管理體制對我國的社會主義市場經(jīng)濟(jì)建設(shè)有著至關(guān)重要的作用。文本對行政事業(yè)單位會計(jì)管理的現(xiàn)狀進(jìn)行了比較全面的分析，同時提出了相應(yīng)的完善措施。

　　關(guān)鍵詞:行政事業(yè)單位 會計(jì)管理現(xiàn)狀

　　近年來，由于我國對國庫集中支付、零余額賬戶和零基預(yù)算等一系列管理制度的不斷完善，以及國家管理體制改革的不斷深入，使得會計(jì)管理成為行政事業(yè)單位的工作重點(diǎn)。為了進(jìn)一步堅(jiān)強(qiáng)和完善行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理，強(qiáng)化事業(yè)單位的工作職能以及增強(qiáng)財(cái)政資金的使用效率，應(yīng)該將行政事業(yè)單位的會計(jì)管理工作不斷的規(guī)范化，從而對財(cái)政管理工作有著重要的促進(jìn)作用。

　　一、完善行政事業(yè)單位會計(jì)管理的必要性

　　(一)轉(zhuǎn)變政府部門管理職能的需要

　　由于我國對于行政體制改革的加深，行政事業(yè)單位不能只依靠政府部門，這樣不能滿足人們?nèi)找嫣岣叩奈镔|(zhì)文化水平。因此，應(yīng)該實(shí)行必要的優(yōu)勝劣汰制度，建立相應(yīng)的市場競爭機(jī)制和自我發(fā)展機(jī)制，只有這樣才能得到較好的發(fā)展。行政事業(yè)單位應(yīng)該對會計(jì)管理制度進(jìn)行不斷的完善和創(chuàng)新，轉(zhuǎn)變理財(cái)觀念，為經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的提高，資源的合理配置以及市場競爭力的提高創(chuàng)造一個較好的公正公平的競爭環(huán)境。

　　(二)建設(shè)新型財(cái)政體系的需要

　　在社會主義市場經(jīng)濟(jì)中，由于政府職能的轉(zhuǎn)變，財(cái)政對事業(yè)單位的支出也應(yīng)該進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。公共財(cái)政的建立要求對財(cái)政資金供應(yīng)的方式方法作出改革，對經(jīng)營管理模式也進(jìn)行相應(yīng)的改革，建立一個對行政事業(yè)單位的自我約束、自我發(fā)展、事業(yè)風(fēng)險的規(guī)避、事業(yè)成本的降低有利的會計(jì)管理制度。

　　二、行政事業(yè)單位會計(jì)管理的現(xiàn)狀分析

　　(一)一些違法違規(guī)現(xiàn)象，包括設(shè)置小金庫、賬外賬等屢禁不止

　　雖然國家規(guī)定不允許任何單位和部門進(jìn)行違法違規(guī)的設(shè)置小金庫和賬外賬現(xiàn)象，但是在審計(jì)過程中仍然能夠發(fā)現(xiàn)一些行政事業(yè)單位存在違法違規(guī)行為，其表現(xiàn)為:(1)隱瞞收入，沒有將財(cái)政管理過程中的預(yù)算外收入納入單位財(cái)務(wù)的帳內(nèi)，而是自行自支。(2)逃避監(jiān)督，進(jìn)行亂罰款以及亂收費(fèi)所得的收入沒有納入單位財(cái)務(wù)帳內(nèi)進(jìn)行統(tǒng)一管理和核算。(3)對房屋出租等應(yīng)該收入帳內(nèi)的的資金置于帳外，這些違法違規(guī)的行為應(yīng)該應(yīng)用適當(dāng)?shù)墓芾硎侄螌⑵渲浦埂?/p>

　　(二)會計(jì)信息失真現(xiàn)象普遍存在

　　一些行政事業(yè)單位為了利益，無視國家的法律法規(guī)，指示會計(jì)人員報(bào)假報(bào)表、作假賬，還有一些才款人員在賬務(wù)核算的過程中，沒有按照國家規(guī)定的會計(jì)制度進(jìn)行相應(yīng)的核算，對賬務(wù)的處理比較隨意，對賬目的設(shè)置不嚴(yán)謹(jǐn)，其表現(xiàn)為;收入不實(shí);支出不實(shí);結(jié)余不實(shí)。會計(jì)信息的失真，對單位內(nèi)部的科學(xué)管理和重要決策有著不利的影響，同時對單位外部的監(jiān)督和評價也受到了阻礙。

　　(三)會計(jì)應(yīng)該具備的最基礎(chǔ)工作極不規(guī)范

　　經(jīng)過審計(jì)的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，很多行政事業(yè)單位都存在這種基礎(chǔ)工作不規(guī)范的現(xiàn)象，表現(xiàn)為以下四個方面:對于記賬憑證和原始彭正不規(guī)范，這主要是由于會計(jì)人員對外部憑證和內(nèi)部憑證的審核不夠嚴(yán)格，導(dǎo)致一些作廢的發(fā)票、假發(fā)票和填寫不完整的一些不符合規(guī)定的發(fā)票時常出現(xiàn)。還有的行政事業(yè)單位不及時處理業(yè)務(wù)，對會計(jì)科目的名稱填寫不規(guī)范，對會計(jì)憑證內(nèi)容的填寫不完整，例如出納、編制人等相關(guān)人員不進(jìn)行規(guī)定的簽字和蓋章等。行政事業(yè)單位內(nèi)部的控制制度不完善，對于一些支出包括實(shí)物的購買、差旅費(fèi)、接待費(fèi)和會議費(fèi)等一系列指出，不進(jìn)行嚴(yán)格的審核，導(dǎo)致支出標(biāo)準(zhǔn)和范圍擴(kuò)大，行政的運(yùn)行成本也加大了。

　　三、完善行政事業(yè)單位會計(jì)管理的措施

　　根據(jù)行政事業(yè)單位會計(jì)管理中的一些弊端的分析，應(yīng)該采取一些合理的綜合治理措施，從而對會計(jì)信息質(zhì)量的提高、會計(jì)工作效率的提高以及會計(jì)管理工作的保障有著積極的促進(jìn)作用。

　　(一)建立合理、健全的政事業(yè)單位內(nèi)部的會計(jì)管理制度

　　在新形勢下，建立合理、健全的會計(jì)管理制度將行政事業(yè)單位會計(jì)管理不斷完善的重要措施，應(yīng)該對會計(jì)人員實(shí)行崗位責(zé)任制度、內(nèi)部牽制制度、賬務(wù)處理程序制度、財(cái)務(wù)收支審批制度以及財(cái)產(chǎn)清查制度等，從而使單位內(nèi)部的會計(jì)工作有條不紊的進(jìn)行;對于內(nèi)部審計(jì)的監(jiān)督對于會計(jì)核算工作能夠比較真實(shí)的反映經(jīng)濟(jì)活動、會計(jì)人員職責(zé)的依法履行職責(zé)有著一定的促進(jìn)作用。

　　(二)努力提高會計(jì)人員的綜合素質(zhì)

　　會計(jì)隊(duì)伍建設(shè)的加強(qiáng)，會計(jì)人員綜合素質(zhì)的加強(qiáng)對行政事業(yè)單位會計(jì)管理工作的完善有著至關(guān)重要的作用，行政事業(yè)單位應(yīng)該加強(qiáng)會計(jì)人員的考核、管理，積極全面的配合國家財(cái)政的相關(guān)部門，能夠進(jìn)一步提高會計(jì)人員的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。對于會計(jì)人員的從業(yè)資格管理作為工作重點(diǎn)，要保證從源頭上提高會計(jì)人員素質(zhì)，要求會計(jì)人員參加必要的人事。財(cái)政等相關(guān)部門定期組織舉辦的會計(jì)人員專業(yè)技術(shù)職稱和上崗證等一系列考試，堅(jiān)持從整體上對會計(jì)人員綜合素質(zhì)進(jìn)行不斷的提高。要堅(jiān)持對職會計(jì)人員進(jìn)行不斷的后續(xù)教育工作，要對于會計(jì)人員的專業(yè)培訓(xùn)和考核活動，進(jìn)行及時的培訓(xùn)，提高會計(jì)人員的工作能力和業(yè)務(wù)技術(shù)，從而保證行政事業(yè)單位的會計(jì)工作能夠較順利完滿的進(jìn)行。對于重視和加強(qiáng)會計(jì)人員的職業(yè)道德教育，政府和單位等有關(guān)部門應(yīng)該采取相應(yīng)有效措施進(jìn)行具體的完善的職業(yè)道德教育。

　　(三)管理力度和外部監(jiān)督的要進(jìn)行不斷的加強(qiáng)

　　審計(jì)、財(cái)政等業(yè)務(wù)主管部門和國家機(jī)關(guān)要對政事業(yè)單位進(jìn)行不斷的監(jiān)督檢查，使各單位規(guī)范財(cái)務(wù)管理、遵守財(cái)經(jīng)法規(guī)、提高資金的運(yùn)用效益等方面起到促進(jìn)作用，對行政事業(yè)單位的會計(jì)人員應(yīng)該進(jìn)行業(yè)務(wù)考核，使會計(jì)工作能力不斷的增強(qiáng)，業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷的提高。

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