會計信息管理論文
會計信息管理論文
企業(yè)會計信息管理是其內(nèi)部管理的重要內(nèi)容之一,所以優(yōu)化企業(yè)會計信息管理是非常有必要的。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的會計信息管理論文，供大家參考。
會計信息管理論文范文一：會計信息管理內(nèi)部工作研究
摘要：會計內(nèi)部控制工作的一項重要組成部分就是會計信息管理，會計信息對于內(nèi)部會計控制有著連接與紐帶的作用，內(nèi)部控制目標(biāo)的實現(xiàn)要求具備高質(zhì)量的會計信息，而內(nèi)部控制與管理的主要目標(biāo)就是進一步提升會計信息管理的質(zhì)量。本文主要探討了會計信息的質(zhì)量屬性，分析會計信息管理和內(nèi)部控制之間的關(guān)系，并針對當(dāng)前會計信息管理內(nèi)部控制工作中存在的問題進行分析，提出相應(yīng)的應(yīng)對策略。
關(guān)鍵詞：會計信息;管理;內(nèi)部控制
作為一種從企業(yè)的內(nèi)部向企業(yè)外部傳送信號的關(guān)鍵媒介，會計信息是實現(xiàn)財務(wù)轉(zhuǎn)移和利益分配的關(guān)鍵基礎(chǔ)。而會計信息是否可靠則是值得關(guān)注的一項主要的質(zhì)量特征，其對于經(jīng)濟體制的公正公平性以及企業(yè)經(jīng)濟運行與發(fā)展的效率有著直接的決定作用。為此，在當(dāng)前的企業(yè)經(jīng)濟活動中，如何做好會計信息管理內(nèi)部控制工作顯得尤為重要。
一、會計信息的質(zhì)量屬性分析
第一，真實屬性。會計信息的前提就是真實性，如果會計信息失真，則可能無法反映出企業(yè)的經(jīng)營活動，從而就會對企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生影響。會計信息必須要能夠?qū)⑺从车氖挛矬w現(xiàn)出來，即體現(xiàn)出企業(yè)的經(jīng)營成果和經(jīng)營活動。企業(yè)會計信息的真實性是相對而言的，其主要是由于在會計信息在經(jīng)濟會計反映的領(lǐng)域中，會計信息反映和會計人員的能力與素質(zhì)有直接的關(guān)系，并且受到會計制度和會計準(zhǔn)則的影響。第二，及時屬性。會計信息的及時性指的是必須進行有效而及時的編制，并且要進行會計報表報送。由于體現(xiàn)企業(yè)會計業(yè)務(wù)開展情況的會計信息是變化的，所以企業(yè)需要定期進行會計信息披露活動，只有這樣才能保證企業(yè)的經(jīng)濟業(yè)務(wù)始終開展是高效而全面的。第三，相關(guān)屬性。相關(guān)屬性主要指的是企業(yè)會計信息應(yīng)當(dāng)和國家宏觀經(jīng)濟管理政策及要求保持一致，從而保證企業(yè)會計信息能夠始終滿足企業(yè)外部與內(nèi)部各方面的實際需求。第四，可比性屬性。可比性屬性包括兩方面含義：其一是橫向可比性，即為了充分保證企業(yè)決策時可以進行科學(xué)分析與比較，在同一使其內(nèi)開展的經(jīng)濟業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)盡量選擇同一會計信息管理方法;其二是縱向可比性。即企業(yè)在開展生產(chǎn)經(jīng)營過程中，應(yīng)當(dāng)選擇相同的會計處理方法，并且注重對會計信息的對比。
二、會計信息管理與內(nèi)部控制的關(guān)系分析
企業(yè)開展經(jīng)營與生產(chǎn)活動的最根本目的就是創(chuàng)造出經(jīng)濟效益和實際的價值，而創(chuàng)造價值則需要有具體的策略和戰(zhàn)略性目標(biāo)作為支持，最終的成績則應(yīng)當(dāng)通過經(jīng)營的效果和效率才能體現(xiàn)，而效果和效率或價值在創(chuàng)造的過程中應(yīng)當(dāng)通過財務(wù)信息來體現(xiàn)，因而可以說企業(yè)價值的創(chuàng)造需要依靠完善科學(xué)的內(nèi)部控制管理才能確保其順利實現(xiàn)。在創(chuàng)造價值的過程中必然伴隨價值的記錄，從而就形成了企業(yè)會計信息管理。企業(yè)會計信息管理主要依附于會計核算系統(tǒng)之中，會計核算系統(tǒng)則往往依附于于內(nèi)部控制體系之中。如何對內(nèi)部控制進行科學(xué)的設(shè)計、實行及完善，對于生成會計信息有著極為重要的作用。
三、當(dāng)前企業(yè)會計信息管理內(nèi)部控制工作存在的問題分析
(一)會計信息管理內(nèi)部控制基礎(chǔ)較為薄弱
當(dāng)前，很多企業(yè)的會計信息管理內(nèi)部控制工作有很多亟待改善的缺陷：第一，缺乏強有力的內(nèi)部控制基礎(chǔ)。在當(dāng)前會計信息化發(fā)展的大環(huán)境下，會計信息管理工作增加了數(shù)據(jù)管理、系統(tǒng)維護以及操作管理等全新的崗位，這對于企業(yè)會計信息內(nèi)部控制工作也提出了越來越高的要求。為此，企業(yè)必須盡快構(gòu)建出一套與之相匹配的內(nèi)部控制制度，但是從我國當(dāng)前的企業(yè)會計信息內(nèi)控建設(shè)現(xiàn)狀而言，其并沒有能夠針對信息化條件下企業(yè)會計信息進行研究與分析，從而也沒能制定出科學(xué)的會計信息內(nèi)部控制制度。[1]第二，會計信息系統(tǒng)建設(shè)缺乏合理性與規(guī)范性。從當(dāng)前企業(yè)信息系統(tǒng)管理現(xiàn)狀而言，我國企業(yè)在開展會計信息管理的過程中依然存在一定的誤區(qū)，在構(gòu)建會計信息系統(tǒng)過程中由于缺乏對企業(yè)的認識，從而使得系統(tǒng)的建立通常都是從市場上購置一套財務(wù)軟件，然后在對企業(yè)財務(wù)人員進行簡單培訓(xùn)之后投入應(yīng)用，有的企業(yè)甚至沒有培訓(xùn)直接進行應(yīng)用，正是由于缺乏對系統(tǒng)運行的科學(xué)認識，造成企業(yè)會計信息系統(tǒng)在運行過程中經(jīng)常產(chǎn)生錯誤。不僅如此，由于當(dāng)前部分企業(yè)信息系統(tǒng)構(gòu)建時未能結(jié)合企業(yè)實際業(yè)務(wù)的發(fā)展需求，從而造成企業(yè)最終形成的會計信息系統(tǒng)實際應(yīng)用價值不高，為此部分企業(yè)不得不將現(xiàn)行的系統(tǒng)和原來的舊系統(tǒng)合并使用，進一步加大了財務(wù)會計人員的工作負擔(dān)。
(二)企業(yè)會計信息管理內(nèi)部控制復(fù)合型人才比較稀缺
當(dāng)前很多企業(yè)的財務(wù)會計人員難以對會計業(yè)務(wù)的流程及活動情況進行準(zhǔn)確把握，造成其對于企業(yè)會計信息內(nèi)部控制關(guān)鍵點缺乏足夠認識，這在一定程度上淡化了會計信息管理內(nèi)部控制的監(jiān)督與制約效應(yīng)。[2]部分企業(yè)中的會計人員雖然對于內(nèi)部控制的關(guān)鍵內(nèi)容有所了解，但如何在實際的會計信息管理內(nèi)控過程中對這些關(guān)鍵內(nèi)容進行制約與監(jiān)督，對于其來說依然是一個亟待解決的問題。
(三)會計信息管理開放性特征加大內(nèi)部控制的風(fēng)險
會計信息管理內(nèi)部風(fēng)險方面，其不僅表現(xiàn)在財務(wù)軟件與計算機等風(fēng)險，并且在會計信息管理系統(tǒng)或計算機系統(tǒng)產(chǎn)生問題時，企業(yè)的整個會計信息都可能會面臨丟失的風(fēng)險。除此之外，由于憑證審核及制單等環(huán)節(jié)在整個會計信息管理系統(tǒng)中應(yīng)用逐漸減少，甚至逐漸出現(xiàn)了無痕化的會計處理。[3]由于企業(yè)內(nèi)部稽核存在一定的難度，加上沒有操作流程及操作人員的記錄，從而要想將責(zé)任追究到人存在很大的難度。在會計信息管理外部風(fēng)險方面，會計信息管理系統(tǒng)在設(shè)置方面有所缺陷，在傳遞會計信息的過程中導(dǎo)致信息泄露、篡改及截獲的幾率增加，最終對會計信息的完整性和真實性產(chǎn)生巨大的威脅。除此之外，潛在的計算機病毒也在一定程度上影響了會計信息管理系統(tǒng)運行的安全性。
四、企業(yè)會計信息管理內(nèi)部控制的相關(guān)對策分析
(一)加強對會計信息管理系統(tǒng)的應(yīng)用與控制
第一，充分保證會計信息管理系統(tǒng)應(yīng)用的可持續(xù)性。所謂的應(yīng)用可持續(xù)性指的是會計信息管理系統(tǒng)必須充分滿足企業(yè)各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)開展的需求，在開發(fā)與設(shè)計會計信息系統(tǒng)的過程中，應(yīng)當(dāng)從分結(jié)合企業(yè)的實際經(jīng)濟發(fā)展情況。要想保證會計信息管理系統(tǒng)應(yīng)用的可持續(xù)性，就應(yīng)當(dāng)切實做好對前期的分析與研究，對系統(tǒng)的功能使用、權(quán)限設(shè)置、模塊劃分以及業(yè)務(wù)流程等方面進行科學(xué)的要求與規(guī)劃，從而對購置財務(wù)軟件提供科學(xué)的參考依據(jù)。第二，切實做好系統(tǒng)維護與控制。[4]對系統(tǒng)進行科學(xué)維護需要結(jié)合企業(yè)的經(jīng)營狀況及經(jīng)營環(huán)境的變化，對系統(tǒng)中的相關(guān)設(shè)置作出合理的變動與調(diào)整，保證會計信息管理內(nèi)部控制工作得以更加準(zhǔn)確有效地開展，從而將企業(yè)的業(yè)務(wù)活動發(fā)展?fàn)顟B(tài)清晰展現(xiàn)出來。
(二)加強會計信息管理內(nèi)部組織控制
在崗位設(shè)置與組織結(jié)構(gòu)設(shè)計方面，應(yīng)當(dāng)依據(jù)全新的會計信息處理流程進行設(shè)置，依據(jù)業(yè)務(wù)流程開展的不同階段對數(shù)據(jù)分析與錄入以及數(shù)據(jù)維護等進行科學(xué)的設(shè)計，依據(jù)崗位職責(zé)的不同設(shè)置出系統(tǒng)維護員、會計信息審核員、記賬員及會計主管等崗位，不但要充分保證會計審核與記賬、數(shù)據(jù)審核與錄入、數(shù)據(jù)錄入與信息管理等崗位的分離，還應(yīng)當(dāng)貫徹落實授權(quán)體系，使不同崗位的責(zé)任與授權(quán)能夠相互匹配，從而促生會計信息管理內(nèi)部組織控制工作能夠順利開展。在會計信息管理內(nèi)控人員培訓(xùn)方面，企業(yè)應(yīng)當(dāng)使會計人員對于會計信息管理系統(tǒng)有充分的認識與了解，使其能對會計信息管理內(nèi)部控制工作的流程進行掌握，準(zhǔn)確掌握各項業(yè)務(wù)的操作流程及技巧。[5]企業(yè)可以針對經(jīng)營活動中產(chǎn)生的新情況、新業(yè)務(wù)開展專項的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，從而確保會計工作人員能夠更好地通過自身的網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)和會計專業(yè)知識加強會計信息內(nèi)部控制，逐步提升該項工作的效率。
(三)加強對企業(yè)內(nèi)部會計風(fēng)險的預(yù)測與評估
風(fēng)險指的是在實現(xiàn)目標(biāo)的過程中存在的各種不確定性，企業(yè)在經(jīng)營活動開展過程中面臨的內(nèi)部控制風(fēng)險主要包括經(jīng)營風(fēng)險和財務(wù)風(fēng)險。在會計信息管理內(nèi)部控制體系中，對于內(nèi)控風(fēng)險的評估應(yīng)當(dāng)主要集中于以下幾點：風(fēng)險發(fā)生的可能性、風(fēng)險重要程度以及應(yīng)對策略。在對內(nèi)部會計控制風(fēng)險評估的期間，通過風(fēng)險較大的項目可以對可能出現(xiàn)徇私舞弊及經(jīng)營失敗的項目進行全面而科學(xué)的分析，從而發(fā)現(xiàn)其中的關(guān)鍵控制點，同時構(gòu)建出適當(dāng)?shù)娘L(fēng)險預(yù)警機制。與此同時，企業(yè)還應(yīng)當(dāng)注重內(nèi)部控制風(fēng)險的事前控制，盡可能降低因各類因素變化造成會計信息失真的可能性。
五、結(jié)語
會計信息管理內(nèi)部控制對于企業(yè)的經(jīng)營管理有重要的意義，直接影響企業(yè)經(jīng)濟效益。在當(dāng)前會計信息化的背景下，企業(yè)應(yīng)當(dāng)構(gòu)建出科學(xué)的會計信息內(nèi)部控制制度，在充分結(jié)合自身實際發(fā)展情況的基礎(chǔ)上，對會計信息管理內(nèi)部控制工作進行探索與分析，在實踐中不斷完善與發(fā)展，從而更好地適應(yīng)市場競爭的需求。
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會計信息管理論文范文二：會計信息管理人才培養(yǎng)策略
[摘要]時代的變革引發(fā)對人才新的需求，本文在對當(dāng)前大數(shù)據(jù)時代背景進行分析以及對會計信息管理專業(yè)人才就業(yè)崗位工作任務(wù)和能力要求進行充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，確定了高職院校會計信息管理專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)為數(shù)據(jù)分析引領(lǐng)財務(wù)決策信息化。與此相適應(yīng)，會計信息管理專業(yè)的人才培養(yǎng)課程體系體現(xiàn)為會計學(xué)基礎(chǔ)課程、數(shù)據(jù)分析技術(shù)課程以及決策能力提升課程等三個層次。
[關(guān)鍵詞]會計信息管理;人才培養(yǎng);數(shù)據(jù)分析
0引言
2012年以來，鋪天蓋地的大數(shù)據(jù)進入了我們的視線，各種流行書籍，各大網(wǎng)站、媒體都在談?wù)摯髷?shù)據(jù)，一時間成為這個時代最熱門的話題。同時，這也引起了我們的關(guān)注。我們說，大數(shù)據(jù)，不單純是數(shù)據(jù)規(guī)模上的大，還在多樣性、速度、精確性上都有突破性增長。更重要的是，這種數(shù)據(jù)的潛在價值也是舊有數(shù)據(jù)難以企及的。我們這里暫且不論如何駕馭大數(shù)據(jù)以及有什么樣的技術(shù)要求，它給我們的一點重要啟示就是要注重數(shù)據(jù)分析的重要性。在此背景下，深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院會計信息管理專業(yè)積極探索滿足新形勢下人才需求的培養(yǎng)模式，使人才更好地滿足當(dāng)前企業(yè)的實際需要。
1大數(shù)據(jù)時代背景引發(fā)對人才需求的變革
可以說，在未來的競爭領(lǐng)域，“占領(lǐng)市場必須先占有數(shù)據(jù)”，也就是要做到基于信息的決策———“用數(shù)據(jù)說話，做理性決策”，即進行數(shù)據(jù)分析。數(shù)據(jù)分析是從海量的數(shù)據(jù)中提取和挖掘出對企業(yè)有價值的規(guī)律和趨勢，為企業(yè)的決策提供支持，這些支持體現(xiàn)在四個方面：①行為預(yù)見鏡———幫助企業(yè)識別機會、規(guī)避風(fēng)險;②問題良藥———幫助企業(yè)診斷問題、亡羊補牢;③跟蹤檢測———幫助企業(yè)評估效果，提升效益;④引力動力器———幫助企業(yè)提高效率，加強管理。不可否認，個別公司的決策人具有超人的戰(zhàn)略眼光以及敏銳的洞察力，單靠直覺也能給公司帶來巨大價值。那么究竟靠數(shù)據(jù)分析的決策能否優(yōu)于直覺決策，我們這里也要靠數(shù)據(jù)說話。有學(xué)者比較了組織中用直覺決策以及用數(shù)據(jù)分析決策的可能性，研究發(fā)現(xiàn)，業(yè)績優(yōu)秀的組織更多地傾向于采用分析決策，尤其是在財務(wù)管理、運營、戰(zhàn)略等方面。因此，可以推斷，用數(shù)據(jù)分析決策比直覺決策能給企業(yè)帶來更大的價值。與此同時，根據(jù)智聯(lián)招聘網(wǎng)站顯示，短短兩年時間，珠三角地區(qū)數(shù)據(jù)分析人才需求已接近了需求量旺盛的傳統(tǒng)會計專業(yè)?？梢?，越來越多的公司需要能夠?qū)矩攧?wù)等相關(guān)信息數(shù)據(jù)進行處理、加工、分析以為公司管理層決策提供信息支持的人才?？梢哉f，傳統(tǒng)會計專業(yè)注重會計核算，即財務(wù)報表編制的整個流程及環(huán)節(jié)的掌握，而會計信息管理專業(yè)更注重對財務(wù)報表數(shù)據(jù)以及其他有用信息數(shù)據(jù)的再加工、處理、分析及呈報，以滿足管理層經(jīng)營決策的需要。可以說，不同的社會發(fā)展階段和發(fā)展水平要求有不同的專業(yè)設(shè)置及專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)與之適應(yīng)。從會計電算化到會計信息管理背后的推動力是時代的變革引發(fā)的對人才的需求。然而，從當(dāng)前會計信息管理專業(yè)的建設(shè)情況來看，多數(shù)院校存在培養(yǎng)目標(biāo)不清晰、沒有明確的專業(yè)定位、與會計電算化等專業(yè)沒有明顯區(qū)分以及缺乏明確的專業(yè)核心課程等突出問題，尤其是對會計信息管理專業(yè)名稱中“信息”二字究竟如何體現(xiàn)沒有清晰的把握和界定。因此，會計信息管理專業(yè)的人才培養(yǎng)模式亟需變革。
2大數(shù)據(jù)時代背景下會計信息管理人才工作崗位及能力分析
深圳信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2012年成功申報會計信息管理新專業(yè)，并于2013年下半年開始首屆招生。與此同時，會計信息管理的專業(yè)定位、培養(yǎng)目標(biāo)、課程體系也成為擺在專業(yè)任課教師面前的重大課題。近幾年來，全體專任教師圍繞會計信息管理專業(yè)建設(shè)展開了一系列的咨詢、調(diào)研、走訪，并定期進行討論、交流，扎扎實實了解實際中的人才需求，實現(xiàn)專業(yè)人才供給與人才需求無縫對接。到目前，初步形成了具有專業(yè)特色的會計信息管理專業(yè)建設(shè)思路與方法。首先，會計信息管理專業(yè)人才就業(yè)崗位主要集中在賬務(wù)處理、管理會計、財務(wù)數(shù)據(jù)分析、預(yù)算管理、成本管理、資金管理及內(nèi)部控制等方面。具體工作任務(wù)體現(xiàn)在：會計核算，納稅申報，管理會計，財務(wù)數(shù)據(jù)處理、加工、分析及呈報，以及預(yù)算、成本、資金管理等。其次，在新形勢下會計信息管理人才的工作崗位領(lǐng)域，會計信息管理專業(yè)人才應(yīng)具備如下三方面能力：①會計核算能力，指的是熟悉并掌握會計信息生成系統(tǒng)，運用財務(wù)信息對企業(yè)經(jīng)營活動進行評價;②數(shù)據(jù)分析能力，指的是掌握一定的數(shù)據(jù)分析方法，運用Excel、數(shù)據(jù)庫等現(xiàn)代信息技術(shù)手段對數(shù)據(jù)進行采集、處理、分析及呈現(xiàn);③輔助決策能力，指的是能夠依據(jù)相應(yīng)的數(shù)據(jù)分析結(jié)果，為公司日常財務(wù)等管理決策提供支持。
3大數(shù)據(jù)時代背景下會計信息管理人才培養(yǎng)目標(biāo)
在當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)時代及大數(shù)據(jù)時代，對財務(wù)人才的要求，已經(jīng)不局限于傳統(tǒng)賬務(wù)處理，更傾向于對決策相關(guān)信息數(shù)據(jù)的處理和分析。“占領(lǐng)市場必須先占領(lǐng)數(shù)據(jù)”，公司財務(wù)和經(jīng)營決策的制定更多的是基于信息的決策，即“用數(shù)據(jù)說話，做理性決策”，而數(shù)據(jù)分析即是從海量的數(shù)據(jù)中提取和挖掘出對企業(yè)有價值的規(guī)律和趨勢，為企業(yè)的決策提供支持。因此，在新形勢下，會計信息管理專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)可以確定為數(shù)據(jù)分析引領(lǐng)財務(wù)決策信息化。為了實現(xiàn)這一培養(yǎng)目標(biāo)，需要三個層面的支撐體系，即基于財務(wù)會計、強化數(shù)據(jù)分析、服務(wù)管理決策。
4大數(shù)據(jù)時代背景下會計信息管理人才培養(yǎng)課程體系
在以數(shù)據(jù)分析引領(lǐng)財務(wù)決策信息化的人才培養(yǎng)目標(biāo)指引下，我們初步形成了如下三個層次的課程體系。
(1)會計學(xué)基礎(chǔ)課程：會計信息管理源于會計，不能脫離財務(wù)會計，仍然要以財務(wù)會計為基礎(chǔ)。專業(yè)學(xué)生要了解財務(wù)報表的生成過程及會計賬務(wù)處理流程、能夠?qū)σ话闫髽I(yè)常見經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行會計處理、進行企業(yè)納稅申報等。這方面課程主要有：會計學(xué)原理、財務(wù)會計、納稅實務(wù)。
(2)數(shù)據(jù)分析技術(shù)課程：對信息的把握體現(xiàn)在兩個層面，其一是與企業(yè)信息化相適應(yīng)的一般管理軟件、財務(wù)軟件的使用及熟練操作以及簡單維護，能夠作為關(guān)鍵人物輔助中小企業(yè)實現(xiàn)財務(wù)信息化;另一層面通過對數(shù)據(jù)的采集、整理、分析報告，滿足管理層基于信息的決策以及決策的科學(xué)化。數(shù)據(jù)的來源可以來自公司內(nèi)部的管理信息系統(tǒng)，根據(jù)需要也可以來自企業(yè)外部的國家經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)政策、行業(yè)市場信息等。其中，對數(shù)據(jù)的分析能力又從兩方面進行培養(yǎng)，一方面是分析思維方式的培養(yǎng)，這是起主導(dǎo)作用的層面;另一方面是分析工具運用的培養(yǎng)，信息化時代，數(shù)據(jù)量的加大要求借助于一定的分析工具才能實現(xiàn)數(shù)據(jù)分析。企業(yè)信息化實施及數(shù)據(jù)分析方面的主要課程有：財務(wù)報表分析、財經(jīng)數(shù)據(jù)分析、應(yīng)用統(tǒng)計學(xué)、數(shù)據(jù)庫原理及應(yīng)用、數(shù)據(jù)處理軟件應(yīng)用、商務(wù)智能等。
(3)決策能力提升課程：新形勢下財務(wù)人員面對和服務(wù)的更多是企業(yè)的管理層和決策層，會計信息管理專業(yè)學(xué)生要清楚公司管理層和決策層需要哪方面的決策信息支持，并通過數(shù)據(jù)分析方法進行提供，同時給出合理化建議。這方面課程主要有：管理會計、財務(wù)管理、成本管理等。其中，財經(jīng)數(shù)據(jù)分析課程能夠使學(xué)生掌握系統(tǒng)的數(shù)據(jù)分析方法，包括數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)展現(xiàn)及報告撰寫各環(huán)節(jié)的基本理論及操作技能，同時熟練地運用數(shù)據(jù)分析的思想和方法分析企業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)，為管理層決策提供信息支持。數(shù)據(jù)分析軟件應(yīng)用課程能夠讓學(xué)生熟練運用Excel等常見數(shù)據(jù)分析工具、軟件進行數(shù)據(jù)錄入、數(shù)據(jù)整理和數(shù)據(jù)分析的方法和技巧，培養(yǎng)學(xué)生操作Excel等數(shù)據(jù)分析軟件的基本技能。商務(wù)智能(含數(shù)據(jù)挖掘)課程依托商務(wù)智能平臺，從商務(wù)智能概念、商務(wù)智能結(jié)構(gòu)、多維數(shù)據(jù)集內(nèi)容、數(shù)據(jù)挖掘、交付等主要內(nèi)容，使學(xué)生在了解如何運用商務(wù)智能的工具、架構(gòu)以及規(guī)則的基礎(chǔ)上，分析企業(yè)數(shù)據(jù)，為企業(yè)管理層提供信息化決策支持系統(tǒng)。
5結(jié)語
不同的社會發(fā)展階段和發(fā)展水平要求有不同的專業(yè)設(shè)置及專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)與之適應(yīng)。從會計電算化到會計信息管理背后的推動力是時代的變革引發(fā)的對人才的需求。大數(shù)據(jù)時代下會計信息管理人才培養(yǎng)目標(biāo)為數(shù)據(jù)分析引領(lǐng)財務(wù)決策信息化。相應(yīng)課程體系為財務(wù)會計基礎(chǔ)課程、數(shù)據(jù)分析技術(shù)課程、決策能力提升課程。我們共同期待，會計信息管理人才將通過數(shù)據(jù)分析對企業(yè)財務(wù)等管理決策帶來價值增值。
主要參考文獻
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