電算會計畢業(yè)論文
電算會計畢業(yè)論文
伴隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展,會計電算化成為企業(yè)的一種新型管理方式,它的運用使企業(yè)的管理工作更加簡捷、有效。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的電算會計畢業(yè)論文,供大家參考。
電算會計畢業(yè)論文范文一:電氣工程項目中會計電算化的應(yīng)用
摘要:電氣工程項目的繁瑣讓會計工作變得復(fù)雜起來,從電氣設(shè)備的采購到施工的人力成本等核算都需要會計人員完成。這樣的背景下,會計電算化對于處理大量復(fù)雜的電氣工程項目會計數(shù)據(jù)有很大幫助。本文在電氣工程項目會計電算化應(yīng)用中總結(jié)了發(fā)現(xiàn)的問題,并提供了合理的改進方法,預(yù)測了未來的會計電算化的發(fā)展。
關(guān)鍵詞:會計電算化;電氣工程;運用研究
會計電算化就是一種完成會計核算操作任務(wù)的手段,依靠一個用計算機替代人工記賬、算賬、報賬,同時對部分由人腦完成的對會計信息進行分析、判斷和利用的過程。電氣工程的項目需要運用會計電算化的手段,合理的對電氣工程項目進行核算。與國際比較,我國的會計電算化正處于實施階段向管理信息系統(tǒng)階段發(fā)展,并進一步朝管理型網(wǎng)絡(luò)化發(fā)展。
一、會計電算化在電氣工程項目中實際應(yīng)用現(xiàn)狀
目前會計電算化在電氣工程項目中有廣泛的應(yīng)用,是根據(jù)電算化核算的一般程序進行:會計科目設(shè)置到基礎(chǔ)檔案設(shè)置再到期初余額錄入。會計科目設(shè)置需要認(rèn)識到各個科目的屬性,也就是按照個人及部門的實際花費在項目上做來往帳,可以將項目和分公司進行有效的分開。根據(jù)冶金工業(yè)新建、擴建及技術(shù)改造工程中的工程量清單數(shù)額,可以將電器、儀表燈材料的工程清單進行編制和計算。
二、會計電算化在電氣工程項目中存在的問題及原因分析
管理水平低,管理規(guī)范跟不上系統(tǒng)發(fā)展,在傳統(tǒng)的手工核算模式下,電氣工程項目公司需要委派會計核算施工成本,需要將項目核算賬目清楚,管理水平的低下會嚴(yán)重制約企業(yè)管理的發(fā)展;其次是電氣會計軟件存在局限性,對會計電算化的認(rèn)識不到位,這樣會使得項目核算資金、債權(quán)債務(wù)不清、賬套數(shù)量多的問題越來越嚴(yán)重,應(yīng)注意國家計價規(guī)范在電氣鋼工程及電氣管道工程的特殊標(biāo)準(zhǔn)[2]。
三、改進會計電算化在電氣工程項目的運用措施
(一)加強管理者的服務(wù)意識和服務(wù)理念
作為一名優(yōu)秀的管理者,需要從全局出發(fā),對大局有責(zé)任意識,應(yīng)該嚴(yán)格按照內(nèi)部控制的管理原則設(shè)置崗位,防止崗位之間存在交叉或者核算和重點項目審核人一致的現(xiàn)象。管理者需要對電氣管道、儀表管道及不同的工程項目具有綜合的考慮,加強對于內(nèi)部控制的建設(shè)工作,組織完善管理者的管理行為,做好對管理者的使用。
(二)加強對電氣工程項目成本費用核算
首先是計算直接成本,包括電氣設(shè)備如開關(guān)、斷路器、電線等成本核算,按項目分類進行合理的項目核算;對于間接費用的核算,需要將長期掛賬的費用分?jǐn)偟巾椖恐腥?,要找到正確的成本費用核算的方法。
(三)把握好電氣工程項目核算的目標(biāo)和原則
做好電氣工程項目核算,主要是明確電氣工程的項目目標(biāo),將目標(biāo)具體化,保證工程質(zhì)量和節(jié)約開支,減少浪費現(xiàn)象的產(chǎn)生,加強對于項目會計核算工作的把握,做好對于項目成本的歸集和分?jǐn)偣ぷ鳎峁┘皶r、完整和公允的會計信息。優(yōu)化電氣工程項目會計核算的方案,對于核算賬目設(shè)置、項目直接成本歸集和項目間接費用要嚴(yán)格把握,新的會計成本方案需要嚴(yán)格落實電氣工程項目核算原則。
(四)建立新賬套對電氣工程項目進行會計核算
利用原來的賬套,增加項目核算的輔助功能,提升會計核算的記賬功能,在原有賬套的基礎(chǔ)上增加核算輔助功能,在原始資料中添加會計工程項目,在系統(tǒng)的初始材料中添加來往核算內(nèi)容,靈活的生成業(yè)務(wù)內(nèi)容。變壓器安裝、配電裝置安裝、母線安裝、控制設(shè)備及低壓電器安裝、電纜安裝、防雷及接地裝置安裝、電機監(jiān)察接線及調(diào)試安裝等,都需要綜合考慮計算因素,合理科學(xué)的匯總[4]。
(五)確保聯(lián)合管理手段的實施順利
電氣工程項目中應(yīng)該遵照執(zhí)行會計核算制度和管理者的理念,需要加入會計電算化服務(wù)公司和各個部門的配合,主要是對于機構(gòu)設(shè)置、人員安排、職能劃分和人員培訓(xùn)進行合理的安排,人員培訓(xùn)是為了提高業(yè)務(wù)水平和電算化實際的操作能力,需要采用靈活的方式和聘請專家和學(xué)者定期的開展講座,組織相關(guān)人員參加實踐培訓(xùn),對于專業(yè)知識要把控好,確保先進的會計電算化知識可以靈活的在電氣工程項目中使用,為電氣工程項目的順利推進服務(wù)。
四、會計電算化在電氣工程項目中的發(fā)展趨勢
首先,要將會計電算化普及化推廣,同時實現(xiàn)會計電算化從貴族到大眾的轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)會計向信息化發(fā)展的功能。另外,在電氣工程中會計電算化大多采用采用ERP軟件,實現(xiàn)物流、資金的一體化管理,這是一個技術(shù)的基礎(chǔ),將原有的單一模塊加以集成,會計核算、應(yīng)收應(yīng)付帳款及企業(yè)固定和流動資產(chǎn)都可以統(tǒng)一化管理,完成財務(wù)業(yè)務(wù)信息一體化進程[5]。其次,會計電算化向網(wǎng)絡(luò)化發(fā)展,需要加快推廣普及會計電算化在電氣工程項目中的應(yīng)用,實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)財務(wù)的自由,集成移動辦公、動態(tài)查詢和遠(yuǎn)程監(jiān)控技術(shù),企業(yè)要注重科學(xué)的理論和方法去改善經(jīng)營管理,完成企業(yè)的信息化管理進程,為信息化提供解決方案,成為電算化的一個未來發(fā)展趨勢。最后,會計電算化在電氣工程項目中強調(diào)個性化發(fā)展,其先進的思想和管理模式,往往需要不斷的踐行,傳統(tǒng)的模式已經(jīng)不能滿足企業(yè)未來的發(fā)展方向,需要二次開發(fā)的平臺來滿足本企業(yè)的未來發(fā)展。
五、結(jié)語
綜上,通過對電氣工程中會計電算化的分析,描述出目前應(yīng)用的現(xiàn)狀,對于賬戶設(shè)置不合理等問題進行了探討,提出了會計電算化在電氣工程中的改進策略,會計電算化也將擁有廣泛的應(yīng)用前景。
參考文獻:
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電算會計畢業(yè)論文范文二:高職財會類會計電算化教育思考
摘要:每年都有著大批的新畢業(yè)大學(xué)生面臨著就業(yè),高職院校的學(xué)生在競爭非常激烈的今天的市場中,一項重要的優(yōu)勢就是實踐能力較高。所以在高職財會專業(yè)的教學(xué)中,會計電算化要進一步地發(fā)展和進步才能夠更好地滿足市場對于財會專業(yè)人才的需求,才能夠幫助高職院校的學(xué)生爭取到更多的就業(yè)機會,ERP的引入不失為一種較好的辦法。
關(guān)鍵詞:ERP視角;高職;財會類專業(yè);會計電算化
現(xiàn)代社會需要的是具有時代性的綜合型的人才。高職院校面對著社會的這種需求,要對財會類專業(yè)方面的教學(xué)模式進行革新,要從實際出發(fā),以學(xué)生將來的就業(yè)需求為一個教學(xué)的終極目標(biāo)來進行調(diào)整,多融入一些現(xiàn)代化的財會方面的技術(shù),將會計電算化深入地貫徹到教學(xué)當(dāng)中去,從而幫助學(xué)生掌握更多的工作經(jīng)驗,為將來創(chuàng)造更多的就業(yè)機會。本文就基于ERP視角,重點探討高職財會類專業(yè)會計電算化教育的具體實踐過程。
一、高職財會類專業(yè)會計電算化教育意義
1.會計電算化是實現(xiàn)高職財會教育與時代接軌的橋梁。高職院校的財會專業(yè)的學(xué)生將來大部分都要進入到企業(yè)當(dāng)中從事財會方面的工作,而高職院校培養(yǎng)學(xué)生的主要目標(biāo)是讓學(xué)生具備更多的能力,最終走向適合的工作崗位。為了這一目標(biāo),教師就要對市場的動向進行全面化的分析。眾所周知,現(xiàn)代社會是一個信息化的時代,計算機已經(jīng)成為我們生活和工作中不可缺少的一部分,在企業(yè)的管理當(dāng)中計算機的應(yīng)用可謂是無處不在,所以對于財會專業(yè)的教學(xué)來說,開展會計電算化教育是一項勢在必行的舉措,它能夠讓高職財會專業(yè)的教學(xué)真正地與時代接軌,永不被時代所淘汰。
2.會計電算化能夠給高職財會專業(yè)的教學(xué)帶來新的突破。財會專業(yè)會計電算化能夠更好地拓寬學(xué)生的視野,讓教師從傳統(tǒng)教學(xué)的模式中跳出來,能夠為財會專業(yè)的教學(xué)帶來更多的創(chuàng)新化的發(fā)展。對于就業(yè)企業(yè)的需求,高職院校的會計電算化教學(xué)培養(yǎng)正好能夠滿足。在實踐教學(xué)中,可以讓學(xué)生熟悉整個經(jīng)營體系中的各種問題,在實踐中為將來的工作提前積累經(jīng)驗,從而使其將來就業(yè)以后能夠更好地適應(yīng)新的環(huán)境,盡快進入工作的狀態(tài)當(dāng)中。在整個教學(xué)中能夠提高高職財會專業(yè)學(xué)生的核心競爭能力,讓他們能夠接觸到最前沿的教學(xué)內(nèi)容,提高自身素質(zhì)。
二、基于ERP視角的高職財會類專業(yè)會計電算化教育的前期準(zhǔn)備
1.對ERP產(chǎn)品以及相關(guān)的理論進行深入地了解。教師在進行一項新的教學(xué)體系的構(gòu)建初期都要對整個體系所涉及到的內(nèi)容進行一個詳細(xì)的分析和學(xué)習(xí)。理論知識是實踐的指導(dǎo)思想,所以實踐教學(xué)體系的構(gòu)建與理論知識不能夠分割開來,要有機地融合到一起。將理論知識作為一個基礎(chǔ),在此之上進行實踐教學(xué)體系的延伸和發(fā)展,這樣就能夠使得教學(xué)中的各個環(huán)節(jié)緊密地相扣在一起,才能夠形成一個完整的教學(xué)鏈條,才能夠使得學(xué)生的能力真正得到培養(yǎng)。理論知識在實踐教學(xué)中具有重要的地位,要將理論教學(xué)中的內(nèi)容融入到實踐教學(xué)中,才能在實際的教學(xué)中提高學(xué)生的就業(yè)能力。
2.教學(xué)模式的構(gòu)建要具有可行性。一般的正統(tǒng)化的教學(xué)模式只具有一定的大眾性,但是對于我們的學(xué)生來說并不一定非常適合。所以教師在教學(xué)設(shè)計方面,要借鑒一些成功教學(xué)的例子,但是也要考慮到高職財會專業(yè)學(xué)生的實際情況,以及學(xué)校的一個教學(xué)環(huán)境、市場對于財會專業(yè)學(xué)生的就業(yè)需求等等,綜合以上的因素針對本校的學(xué)生來制定出一套切實可行的會計電算化的教學(xué)方案。在此基礎(chǔ)之上才能夠使得整個教學(xué)體系得到更好的實施和發(fā)展。學(xué)習(xí)和實踐都需要一個過程,教師在整個過程中要循序漸進,讓學(xué)生能夠一步一個腳印地向前發(fā)展,在實踐中逐漸地增長自己的能力。
3.明確教學(xué)的目標(biāo)。教學(xué)目標(biāo)是高職院校財會專業(yè)會計電算化教育的一個核心部分,有了教學(xué)目標(biāo)才能夠很好地確定一個教學(xué)的總體方面,整個的教學(xué)內(nèi)容都是圍繞著教學(xué)目標(biāo)來開展的。那么高職院校財會專業(yè)的教學(xué)目標(biāo)是什么呢?答案就是就業(yè)。教師要對于近幾年的經(jīng)營類專業(yè)的就業(yè)情況進行細(xì)致的分析,找出就業(yè)率不高的問題所在,然后把這些問題作為教學(xué)的重點。在進行財會專業(yè)會計電算化教學(xué)的同時重點來攻克就業(yè)的問題。在確定了大的目標(biāo)之后,還要確立一些階段性的目標(biāo),根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)的情況來進行實時調(diào)整,從而達到更好的會計電算化的教學(xué)效果。
4.教學(xué)內(nèi)容上面要新穎。高職財會專業(yè)本身是一個相較其他專業(yè)來說比較容易乏味的專業(yè),在進行會計電算化的教學(xué)過程中,學(xué)生一下子接觸到了自己較為陌生的一種模式,會產(chǎn)生一定的厭倦心理,在內(nèi)容的理解上也會產(chǎn)生一定的困難。所以教師要在教學(xué)內(nèi)容上面多多地下功夫。首先要以學(xué)生的興趣為主導(dǎo),在教學(xué)的內(nèi)容上面添加一些學(xué)生感興趣的事物,讓學(xué)生能夠在開始的階段在一個輕松和愉快的氛圍中進行學(xué)習(xí)。再一個就是要調(diào)動學(xué)生來進行自主化的學(xué)習(xí),例如安排一些簡單的課題讓學(xué)生以分組的形式來獨立地完成一項會計工作。還有就是注重實踐方面能力的鍛煉,多傳授學(xué)生一些在將來的實際工作中能夠用到的電算化的技巧,多給學(xué)生一些實踐經(jīng)驗積累的機會。
三、基于ERP視角的高職財會類專業(yè)會計電算化教育實踐
1.進行計算機基礎(chǔ)的強化培訓(xùn)。高職財會專業(yè)在進行會計電算化的主要課程教學(xué)之前,先帶領(lǐng)學(xué)生將有關(guān)計算機基礎(chǔ)技能方面的知識進行鞏固化的練習(xí)。會計電算化是融合了計算機技術(shù)的一項新型的會計工作的模式,那么學(xué)生首先就要有一個良好的計算機基礎(chǔ)。由于學(xué)生在計算機方面的基礎(chǔ)各不相同,所以教師要聯(lián)合計算機教師進行這方面的強化練習(xí),這樣有利于會計電算化的后續(xù)教學(xué),學(xué)生對于會計電算化的掌握程度也會更為理想。整個的會計電算化的教學(xué)速度就會加快,教學(xué)的效率也會得到進一步的提高,學(xué)生的能力也會更好地發(fā)展。
2.引入沙盤情境模擬教學(xué)的模式。ERP沙盤情境模擬教學(xué)是采用一種對抗式的形式來增進學(xué)生在會計方面的實戰(zhàn)能力。教師可以將學(xué)生分成小組,每組內(nèi)的成員來分工擔(dān)任一個企業(yè)中的核心人員,然后要模擬企業(yè)的正常經(jīng)營管理的一個狀態(tài),作出五個以上的企業(yè)年度的會計管理計劃。小組之間處于一個競爭化的狀態(tài)當(dāng)中,需要每組的成員根據(jù)對方和自身的動態(tài)來進行下一步財政方面的規(guī)劃。利用會計結(jié)算報表來計算出企業(yè)年度經(jīng)營的成果,然后根據(jù)這些數(shù)據(jù)內(nèi)容制定出相應(yīng)的應(yīng)對方案。這些都能夠確實有效地檢驗學(xué)生階段性的理論知識的學(xué)習(xí)成果,也能夠很好地鍛煉學(xué)生的實際能力。
3.構(gòu)建多元化的等級制考核評價體系。考核在教學(xué)中是一個重要的組成部分,它能夠很好地反映出學(xué)生階段性的學(xué)習(xí)狀況,對于教師的下一步教學(xué)的設(shè)計有著很重要的參考價值??己松厦娼處熞惨Y(jié)合會計電算化的教學(xué)來重新整合考核的內(nèi)容范疇。不單單只停留在知識內(nèi)容的考核上面,還要對學(xué)生能力進行全方位的考核??己说男问揭惨脐惓鲂拢梢圆捎每谠?、報告、競賽、上機考試等多種方式來對學(xué)生的綜合能力進行考核??己酥笜?biāo)盡可能覆蓋學(xué)生知識、能力、素質(zhì)、職業(yè)道德品質(zhì)、社會工作能力、團結(jié)協(xié)作能力等方面。
4.加強電算化課程和會計課程的聯(lián)系。要想實現(xiàn)財會專業(yè)的會計電算化教學(xué)就要在實際的應(yīng)用中加強電算化與會計課程之間的內(nèi)在聯(lián)系。電算化教學(xué)是層次化的教學(xué),要以電算化為核心,加強會計專業(yè)課和電算化的聯(lián)系。會計電算化專業(yè)的計算機教學(xué)可分為以下四個層次:第一是計算機技術(shù)基礎(chǔ),包括計算機基礎(chǔ)應(yīng)用、數(shù)據(jù)庫應(yīng)用和網(wǎng)絡(luò)技術(shù);第二是會計電算化教學(xué),包括主流財務(wù)軟件和ERP原理及實施;第三是在各專業(yè)課中將計算機技術(shù)引入教學(xué),如會計學(xué)、財務(wù)管理、成本會計、管理會計中學(xué)習(xí)運用計算機輔助預(yù)測、決策、復(fù)雜計算和內(nèi)部管理表格的設(shè)計、生成等;第四是在實訓(xùn)環(huán)節(jié)設(shè)置《審計電算化》《ERP綜合實訓(xùn)》《ERP沙盤對抗》等電算化實訓(xùn)項目。
5.強化校企合作的環(huán)節(jié)。校企合作對于學(xué)校和企業(yè)來說是有百利而無一弊的一種教學(xué)模式,所以校企一定要合力將這種模式切實落到實處,那么建立實訓(xùn)基地就是一個非常好的方案。在企業(yè)的實訓(xùn)基地,學(xué)生能夠?qū)⒆约簩W(xué)習(xí)的關(guān)于會計電算化的技巧等進行實際的應(yīng)用,能夠更為直觀地利用實習(xí)中的成績等來反映教師的教學(xué)成果。同時學(xué)生和教師也可以配合企業(yè)中的各項市場調(diào)研等學(xué)術(shù)活動,為企業(yè)提供權(quán)威性的技術(shù)指導(dǎo)等。校企人員互兼互聘,共同對實習(xí)學(xué)生進行有效指導(dǎo),做到專業(yè)師資隊伍共建,校內(nèi)外實訓(xùn)基地共建。
四、結(jié)語
在教學(xué)的過程當(dāng)中教師要讓學(xué)生充分學(xué)習(xí)到實際工作中能夠應(yīng)用到的技能,讓學(xué)生在實踐活動中學(xué)習(xí)得更加扎實和穩(wěn)健,能夠吸收更多的經(jīng)驗和專業(yè)知識,只有這樣才能夠使得學(xué)生自身的能力得到最大化的提高,才能夠進一步滿足企業(yè)對于經(jīng)營類專業(yè)學(xué)生的需求,從根本上提升高職財會專業(yè)學(xué)生的就業(yè)率,從而提高學(xué)校的知名度和影響力。
參考文獻:
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