審計(jì)對(duì)于降低企業(yè)的代理成本,緩解代理沖突,優(yōu)化資本市場(chǎng)資源配置,維護(hù)整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定都起著至關(guān)重要的作用。下文是學(xué)習(xí)啦小編為大家搜集整理的關(guān)于審計(jì)畢業(yè)論文范例的內(nèi)容，歡迎大家閱讀參考!

　　審計(jì)畢業(yè)論文范例篇1

　　淺析會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防控

　　摘要:隨著社會(huì)各界對(duì)審計(jì)工作的重視程度不斷增加，會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具的審計(jì)報(bào)告也變得越來(lái)越重要，因此降低審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)也變得尤為重要。本文對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)工作中所存在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行研究，究其問(wèn)題的根本原因進(jìn)行分析，做好應(yīng)對(duì)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防控措施。

　　關(guān)鍵詞:審計(jì)風(fēng)險(xiǎn);存在問(wèn)題;防控措施

　　審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防控工作是審計(jì)工作中非常重要的環(huán)節(jié)之一。顯然我國(guó)許多會(huì)計(jì)師事務(wù)所與國(guó)際化的大事務(wù)所相比，其審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防控工作做的不夠好。要想高質(zhì)量、高效率地完成審計(jì)工作，避免審計(jì)過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)，必須從根本上找到審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的原因，并制定出有效的風(fēng)險(xiǎn)防控措施，為會(huì)計(jì)師事務(wù)所的持續(xù)健康發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

　　一、我國(guó)現(xiàn)有審計(jì)工作中存在的問(wèn)題

　　(一)國(guó)內(nèi)的審計(jì)市場(chǎng)需求“不健康”

　　會(huì)計(jì)師事務(wù)所為企業(yè)提供的審計(jì)服務(wù)在供需市場(chǎng)上作為一種產(chǎn)品存在著，而產(chǎn)品質(zhì)量的好壞很大程度上也取決于需求者的要求。假如需求者要求質(zhì)量高的產(chǎn)品，那么產(chǎn)品的生產(chǎn)者就會(huì)為了滿(mǎn)足需求者的要求而提供高質(zhì)量的服務(wù);假如，需求者為了節(jié)約成本而選擇廉價(jià)的劣質(zhì)品，供應(yīng)者就會(huì)為了顧客需求而制造與價(jià)格等值的劣質(zhì)品。在很多發(fā)達(dá)國(guó)家，他們的企業(yè)會(huì)選擇提供高質(zhì)量審計(jì)服務(wù)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所。而在中國(guó)現(xiàn)有的審計(jì)市場(chǎng)中，企業(yè)的管理層一方面為了節(jié)約審計(jì)工作的成本，另一方面為了滿(mǎn)足自己的一己私欲，想盡辦法地欺騙審計(jì)報(bào)告的使用者。所以他們存在要求會(huì)計(jì)師事務(wù)所為其提供虛假審計(jì)報(bào)告的需求，這就是審計(jì)市場(chǎng)上劣質(zhì)產(chǎn)品產(chǎn)生的主要原因，也是風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的根源。審計(jì)市場(chǎng)的需求本身就存在很大的問(wèn)題，這也是審計(jì)工作承受著較大風(fēng)險(xiǎn)的原因之一。

　　(二)審計(jì)的內(nèi)部、外部控制體制不夠完善

　　現(xiàn)如今，國(guó)家的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范制度雖存在，但并不完善。關(guān)于審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防控做的不是很到位，尤其是對(duì)于審計(jì)工作的監(jiān)督“形式化”現(xiàn)象比較嚴(yán)重，并不能真正實(shí)施對(duì)審計(jì)工作的控制和管理，所以審計(jì)行業(yè)的秩序較為混亂。就會(huì)計(jì)師事務(wù)所的內(nèi)部監(jiān)督而言，很多會(huì)計(jì)師事務(wù)所存在這樣一種現(xiàn)象，就是為了降低成本，會(huì)放松對(duì)審計(jì)工作的質(zhì)量監(jiān)控。而會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)審計(jì)工作質(zhì)量監(jiān)控制度的制定不甚周密、不夠重視。在缺失質(zhì)量監(jiān)控的情況下，審計(jì)工作的成效不大、同時(shí)又增加了審計(jì)工作的風(fēng)險(xiǎn)。其次就是外部對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的監(jiān)管執(zhí)行力度不夠，同時(shí)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的管理制度也不夠完善，對(duì)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師的管理和監(jiān)督系統(tǒng)做的還不夠完善，所采用的手段缺乏科學(xué)性，所以對(duì)審計(jì)工作的風(fēng)險(xiǎn)也產(chǎn)生了巨大的影響。

　　(三)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)人員綜合業(yè)務(wù)能力有待提高

　　現(xiàn)在會(huì)計(jì)師事務(wù)所在職員工的組成主要是小部分的注冊(cè)會(huì)計(jì)師和大部分尚未取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格的助理人員。在審計(jì)工作中，助理人員會(huì)負(fù)責(zé)一部分基礎(chǔ)工作，所以助理人員的素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能也影響著審計(jì)工作的質(zhì)量，進(jìn)而影響到審計(jì)工作的風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)近幾年的發(fā)展，雖然我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的數(shù)量在不斷地增加，截止2016年9月30日我國(guó)現(xiàn)有的注冊(cè)會(huì)計(jì)師達(dá)12萬(wàn)人，但這一行業(yè)的人才缺口仍很大。在現(xiàn)有的注冊(cè)會(huì)計(jì)師中，雖然他們已經(jīng)拿到了注冊(cè)會(huì)計(jì)師的資格證，在風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向的審計(jì)模式下，還需要注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)于被審計(jì)單位所處行業(yè)也應(yīng)了解，審計(jì)行業(yè)日益需要多學(xué)科的復(fù)合型人才，但是目前我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師主要還是會(huì)計(jì)類(lèi)、審計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才為主，執(zhí)業(yè)能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平并不能夠完全達(dá)到事務(wù)所和審計(jì)工作所要求的新高度。部分從業(yè)人員的綜合業(yè)務(wù)能力無(wú)法勝任更高要求的風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)工作，導(dǎo)致審計(jì)工作帶來(lái)了更大的風(fēng)險(xiǎn)。

　　(四)委托關(guān)系和費(fèi)用制度不合理

　　我國(guó)審計(jì)業(yè)務(wù)委托關(guān)系也存在著不合理現(xiàn)象。規(guī)范的審計(jì)業(yè)務(wù)委托關(guān)系應(yīng)當(dāng)包括三方：委托方、審計(jì)實(shí)施方和被審計(jì)方。而我國(guó)審計(jì)業(yè)務(wù)委托關(guān)系中，審計(jì)委托方和被審計(jì)方往往同為一體，自己聘請(qǐng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)自己，被審計(jì)方有權(quán)選擇審計(jì)實(shí)施單位。這種現(xiàn)象容易導(dǎo)致競(jìng)爭(zhēng)能力較弱的會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)客戶(hù)產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)依賴(lài)，被客戶(hù)牽制，無(wú)法做到出具真實(shí)、準(zhǔn)確、公允的審計(jì)報(bào)告。在審計(jì)費(fèi)用支付上，我國(guó)審計(jì)收費(fèi)同樣存在著付款方和被審計(jì)方合二為一的問(wèn)題，這樣就使會(huì)計(jì)師事務(wù)所在經(jīng)濟(jì)上依附被審計(jì)單位，一定程度上影響了審計(jì)獨(dú)立性原則。

　　二、對(duì)于審計(jì)工作中存在風(fēng)險(xiǎn)的防控措施

　　(一)健全審計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)外部的監(jiān)控機(jī)制

　　內(nèi)部控制制度的健全與否對(duì)于會(huì)計(jì)師事務(wù)所是非常重要的，同時(shí)對(duì)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控的制度要更加重視。在事務(wù)所內(nèi)部要建立審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控體制，會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定審計(jì)工作的質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督監(jiān)控制度，同時(shí)選擇專(zhuān)業(yè)能力強(qiáng)、有經(jīng)驗(yàn)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師在工作中不斷地強(qiáng)化審計(jì)質(zhì)量監(jiān)督制度和審計(jì)工作的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控，-在完善了這些制度以后，務(wù)必要加深對(duì)審計(jì)新方法和技術(shù)的研究和學(xué)習(xí)，加強(qiáng)事務(wù)所的員工培訓(xùn)，學(xué)習(xí)審計(jì)新知識(shí)，準(zhǔn)確理解內(nèi)部控制、審計(jì)評(píng)價(jià)與審計(jì)的工作關(guān)系，在確保審計(jì)業(yè)務(wù)獨(dú)立性的同時(shí)，又不會(huì)使審計(jì)工作的管理和監(jiān)控脫離內(nèi)部控制工作。在健全會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督制度的同時(shí)還應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的監(jiān)管制度，增強(qiáng)其監(jiān)管制度的科學(xué)合理性，讓注冊(cè)會(huì)計(jì)師更加專(zhuān)業(yè)敬業(yè)。同時(shí)要強(qiáng)化會(huì)計(jì)師事務(wù)所的外部治理，國(guó)家要完善相應(yīng)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所管理制度，制定科學(xué)合理的審計(jì)質(zhì)量監(jiān)控制度，我們可以效仿國(guó)外的注冊(cè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的監(jiān)管制度，再根據(jù)我國(guó)的實(shí)際國(guó)情和行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行修訂和改善，健全會(huì)計(jì)師事務(wù)所的外部監(jiān)管制度。

　　(二)提高審計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)

　　人才儲(chǔ)備是任何企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力，會(huì)計(jì)師事務(wù)所也不例外，審計(jì)工作質(zhì)量要想得到保證，就必須提高會(huì)計(jì)師事務(wù)所在職人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德。作為一名優(yōu)秀的注冊(cè)會(huì)計(jì)師，不僅要有專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的會(huì)計(jì)、審計(jì)知識(shí)，還要對(duì)被審計(jì)對(duì)象所涉獵行業(yè)知識(shí)有所了解，才能更勝任會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)工作，在完成審計(jì)工作的同時(shí)還要降低審計(jì)工作風(fēng)險(xiǎn)。在現(xiàn)在人才稀缺的社會(huì)狀態(tài)下：要不斷地吸收高質(zhì)量人才，假如在外界得不到素質(zhì)較高的人才可以采用其他方式培養(yǎng)自己的人才。會(huì)計(jì)師事務(wù)所要建立自己的人才建設(shè)體系，要有相應(yīng)的人才引進(jìn)制度和提高人才素質(zhì)的系統(tǒng)。這個(gè)體系要保證會(huì)計(jì)師事務(wù)所能夠吸收外界專(zhuān)業(yè)性強(qiáng)的人才，同時(shí)要不斷提高本企業(yè)人才素質(zhì)。在對(duì)本事務(wù)所人才的繼續(xù)教育中，要不斷加強(qiáng)在職人員的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)并明確審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的危害，不能為了節(jié)約成本而忽略對(duì)審計(jì)人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)教育，此外，還要加強(qiáng)被審計(jì)對(duì)象涉及行業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)。

　　在對(duì)人才進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)的同時(shí)，也不要忽視對(duì)在職人員的職業(yè)道德教育，因?yàn)榧词箤?zhuān)業(yè)技能再過(guò)硬的人才，一旦職業(yè)道德出現(xiàn)問(wèn)題，所能引起的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)更為嚴(yán)重。因此會(huì)計(jì)師事務(wù)所的人才建設(shè)體系在引進(jìn)外界人才時(shí)，在試用期要認(rèn)真觀察新進(jìn)人員的職業(yè)素養(yǎng)，是否存在道德問(wèn)題，擇優(yōu)錄取，作為會(huì)計(jì)師事務(wù)所的儲(chǔ)備人才。在引進(jìn)人才后，要加強(qiáng)對(duì)新進(jìn)人員的職業(yè)道德再教育，并且向他們說(shuō)明職業(yè)道德的重要性及其違反職業(yè)道德后的后果，軟硬兼施。與此同時(shí)建立合理的道德遵循激勵(lì)制度，鼓勵(lì)那些遵守職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)過(guò)硬的人才，并且引導(dǎo)其他員工向他們學(xué)習(xí)，相互監(jiān)督，互相促進(jìn)。對(duì)那些工作能力低的審計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)或者懲罰，使他們要有危機(jī)意識(shí)，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)能力和職業(yè)道德水平。

　　(三)建立客戶(hù)的風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查與評(píng)估機(jī)制

　　我國(guó)的審計(jì)人員雖已樹(shù)立了相應(yīng)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，但是隨著審計(jì)業(yè)務(wù)的難度不斷增大，我們不僅要從內(nèi)部人才著手，還要對(duì)被審計(jì)單位的行業(yè)情況、經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況等在審計(jì)前進(jìn)行盡可能詳細(xì)地調(diào)查，以便預(yù)測(cè)在本次審計(jì)工作中可能遇到的風(fēng)險(xiǎn)和狀況。因此建立客戶(hù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制也顯得非常重要，因?yàn)轱L(fēng)險(xiǎn)評(píng)估會(huì)降低審計(jì)工作中可能遇到的不可知狀況。而對(duì)客戶(hù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制的同時(shí)也會(huì)提高審計(jì)工作的效率，制定審計(jì)計(jì)劃時(shí)更有針對(duì)性，審計(jì)工作開(kāi)展更加順利。

　　(四)加強(qiáng)宏觀環(huán)境的監(jiān)管、強(qiáng)化事務(wù)所的地位

　　前文已指出，現(xiàn)存委托關(guān)系存在不合理因素，實(shí)質(zhì)上形成企業(yè)管理層請(qǐng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)自己的現(xiàn)狀。應(yīng)建立正規(guī)的審計(jì)委托關(guān)系，讓會(huì)計(jì)師事務(wù)所為委托人服務(wù)，并保持獨(dú)立性。所以本文建議解決委托人的虛位化現(xiàn)象，切實(shí)讓委托人跟公司管理層相分離。本文建議對(duì)于國(guó)有企業(yè)，以國(guó)資委作為委托人，由國(guó)資委組織招投標(biāo)，選取會(huì)計(jì)師事務(wù)所，并由國(guó)資委支付審計(jì)費(fèi)用。對(duì)于上市公司，設(shè)立由獨(dú)立董事組成的審計(jì)委員會(huì)來(lái)決定會(huì)計(jì)師事務(wù)所的聘用及更換，以降低公司管理層對(duì)審計(jì)業(yè)務(wù)的控制。同時(shí)，加強(qiáng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)和證監(jiān)會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的監(jiān)督、檢查、處罰力度;加強(qiáng)證監(jiān)會(huì)對(duì)上市公司的日常監(jiān)管及專(zhuān)項(xiàng)檢查，對(duì)于違規(guī)上市公司加強(qiáng)處罰。這樣的安排，上市公司、國(guó)有企業(yè)便不能決定會(huì)計(jì)師事務(wù)所的更換和審計(jì)收費(fèi)，提高了注冊(cè)會(huì)計(jì)師的獨(dú)立性，確保審計(jì)報(bào)告的質(zhì)量，降低注冊(cè)會(huì)計(jì)師違反職業(yè)道德的概率。

　　三、結(jié)束語(yǔ)

　　根據(jù)我國(guó)的基本國(guó)情和現(xiàn)有審計(jì)市場(chǎng)的態(tài)勢(shì)，要在審計(jì)行業(yè)中樹(shù)立良好的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)，加強(qiáng)在職人員及相關(guān)人員的素質(zhì)，提高審計(jì)工作的工作質(zhì)量，建立正規(guī)的委托關(guān)系，降低審計(jì)工作所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。不要為了貪圖蠅頭小利，而忽視對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所本身權(quán)威性的建設(shè)，讓會(huì)計(jì)師事務(wù)所能夠更好的發(fā)展。

　　參考文獻(xiàn):

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　　審計(jì)畢業(yè)論文范例篇2

　　談跟蹤審計(jì)在醫(yī)院建設(shè)的應(yīng)用

　　摘要：隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步，在醫(yī)院項(xiàng)目建設(shè)的過(guò)程中全程跟蹤審計(jì)的地位越來(lái)越突出。這一審計(jì)方式大大提高了工作效率和工作質(zhì)量，有效的控制了工程的施工成本，為醫(yī)院的工程項(xiàng)目帶來(lái)了更大的經(jīng)濟(jì)效益。

　　關(guān)鍵詞：項(xiàng)目建設(shè);跟蹤審計(jì);工作效率;工作質(zhì)量;經(jīng)濟(jì)效益

　　一、通過(guò)內(nèi)外審計(jì)結(jié)合的方法進(jìn)行全程跟蹤審計(jì)工作

　　為了將工程造價(jià)控制在合理的范圍內(nèi)，并確保資金能夠有效的應(yīng)用于醫(yī)院的建設(shè)，醫(yī)院在工程施工之前會(huì)公開(kāi)進(jìn)行招標(biāo)，與社會(huì)上的審計(jì)機(jī)構(gòu)簽訂工程造價(jià)咨詢(xún)服務(wù)合同，使得審計(jì)能夠貫穿工程施工的全部過(guò)程。同時(shí)，使用內(nèi)外審結(jié)合的方式進(jìn)行審計(jì)工作，大大提升了審計(jì)質(zhì)量和效率。由醫(yī)院的審計(jì)部門(mén)帶頭與采購(gòu)、基建、財(cái)務(wù)等相關(guān)部門(mén)配合合作，使得各個(gè)部門(mén)流暢的運(yùn)行起來(lái)，確保整個(gè)工程項(xiàng)目跟蹤審計(jì)工作的有效運(yùn)行。在調(diào)整好各個(gè)部門(mén)之間合作關(guān)系的同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)人力資源的管理，廣泛招納具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)資質(zhì)的審計(jì)機(jī)構(gòu)，由素質(zhì)較高的專(zhuān)業(yè)人員組成審計(jì)團(tuán)隊(duì)參加工程審計(jì)工作，有效彌補(bǔ)了醫(yī)院內(nèi)審計(jì)機(jī)構(gòu)專(zhuān)業(yè)水平不夠和相關(guān)審計(jì)人才匱乏的缺口，確保了審計(jì)工作的速度和質(zhì)量。

　　二、跟蹤審計(jì)工作要分段進(jìn)行

　　1.醫(yī)院跟蹤審計(jì)工作的第一個(gè)階段。在醫(yī)院實(shí)施跟蹤審計(jì)的初步階段，首先要開(kāi)展的是咨詢(xún)合同;材料、設(shè)備咨詢(xún);工程費(fèi)用的審核;隱蔽工程的記錄;對(duì)工程變更、簽證的控制等方面的工作。1.1咨詢(xún)合同。在基建部門(mén)送來(lái)合同的時(shí)候，審計(jì)人員要從合同訂立形式、主體是否合法有效、條款齊全與否、約定是否存在漏洞等方面把關(guān)，嚴(yán)格控制好合同的細(xì)節(jié)，避免合同中存在約定不明確或有爭(zhēng)議的情況，以更好的防止合同糾紛的產(chǎn)生。

　　1.2材料、設(shè)備咨詢(xún)。工程造價(jià)的主要部分就是材料和設(shè)備的造價(jià)，這一部分往往能夠占據(jù)工程全部造價(jià)的百分之七十左右。因此，對(duì)于材料、設(shè)備檔次的選擇對(duì)整個(gè)工程的造價(jià)起著十分關(guān)鍵的作用。就目前而言，市場(chǎng)上的材料和設(shè)備的種類(lèi)、品牌繁多，價(jià)格和檔次也是參差不齊，需要相關(guān)人員認(rèn)真考察咨詢(xún)，做好相關(guān)跟蹤審計(jì)工作。

　　1.3工程費(fèi)用的審核。工程的承包方和發(fā)包方所關(guān)注的問(wèn)題就是工程款費(fèi)用的問(wèn)題，工程的進(jìn)度離不開(kāi)進(jìn)度款的支持，因此，工程款的支付時(shí)間以及款項(xiàng)的余額都是工程的重點(diǎn)問(wèn)題。在工程進(jìn)度款的審核方面，審計(jì)人員通過(guò)組織、技術(shù)、合同條款等等方面的控制，嚴(yán)格將工程款項(xiàng)控制在一定的范圍之內(nèi)。

　　1.4隱蔽工程的記錄。審計(jì)人員可以采取多種措施、方法，比如去現(xiàn)場(chǎng)對(duì)材料取樣，記錄現(xiàn)場(chǎng)的具體施工情況等等，做好對(duì)工程的跟蹤，時(shí)刻了解工程的進(jìn)度和動(dòng)態(tài)。

　　1.5對(duì)工程變更、簽證的控制?；üこ痰暮炞C和變更都會(huì)引起工程總價(jià)款的改動(dòng)，有的甚至?xí)ㄟ^(guò)一些策略來(lái)降低入圍，之后，在依靠施工過(guò)程中的變更和簽證來(lái)最大程度的確保自身經(jīng)濟(jì)利益。所以，在施工過(guò)程中對(duì)于簽證和變更都要嚴(yán)格的控制。

　　2.醫(yī)院跟蹤審計(jì)工作的第二個(gè)階段。在第一階段工作的基礎(chǔ)上，醫(yī)院可以進(jìn)一步完善跟蹤審計(jì)工作，比如委托審計(jì)公開(kāi)對(duì)門(mén)診樓工程項(xiàng)目進(jìn)行招標(biāo)，不但利用了社會(huì)上的優(yōu)質(zhì)審計(jì)資源，同時(shí)，也可以大大降低建設(shè)成本、提升工程帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)利益，并且為醫(yī)院以后的發(fā)展樹(shù)立了良好的形象;前移跟蹤審計(jì)關(guān)口，跟蹤審計(jì)需要從源頭著手，從工程合同、招標(biāo)、設(shè)計(jì)、預(yù)算等方面層層把關(guān)，防止工程中出現(xiàn)不能挽回的損失;將跟蹤審計(jì)工作貫穿于基建工程和修繕工程，使得跟蹤審計(jì)工作不僅存在與基建工程，也能服務(wù)于修繕工程之中。

　　三、跟蹤審計(jì)帶來(lái)的效益

　　1.經(jīng)濟(jì)方面的效益。

　　1.1跟蹤審計(jì)帶來(lái)的顯性經(jīng)濟(jì)效益。自實(shí)施跟蹤審計(jì)以來(lái)，醫(yī)院所獲取的經(jīng)濟(jì)效益是十分顯著的，由于對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)都做到了跟蹤記錄，大大提升了工程的經(jīng)濟(jì)效益，平均審減率大大降低。

　　1.2跟蹤審計(jì)帶來(lái)的隱性經(jīng)濟(jì)效益。跟蹤審計(jì)所帶來(lái)的隱性經(jīng)濟(jì)效益主要是指工程結(jié)算審計(jì)報(bào)告中沒(méi)有體現(xiàn)出來(lái)的經(jīng)濟(jì)效益，其主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面：首先，是在材料的價(jià)格上，在沒(méi)有實(shí)施跟蹤審計(jì)之前，很多的材料都是由施工單位提供報(bào)價(jià)和樣品，在實(shí)施了跟蹤審計(jì)之后，對(duì)材料的價(jià)格進(jìn)行了合理的控制，有效防止了施工單位材料報(bào)價(jià)不合理的情況發(fā)生;其次，是土、石方挖運(yùn)計(jì)價(jià)的方面，其價(jià)格套用定額是合規(guī)的，但是，在實(shí)際操作過(guò)程中，大部分單位都采用了隨行就市的方法，都會(huì)低于甚至大大低于定額計(jì)價(jià);還有就是對(duì)工程進(jìn)度款的審核方面，審計(jì)人員作出的審核報(bào)告和付款意見(jiàn)書(shū)就是進(jìn)度款支付的依據(jù)，審計(jì)人員根據(jù)施工設(shè)計(jì)圖紙、合同、變更單、簽證單等等對(duì)工程進(jìn)行層層把關(guān)，最終作出付款意見(jiàn)書(shū)和審核報(bào)告。

　　2.社會(huì)方面的效益。自從實(shí)施跟蹤審計(jì)以來(lái)，因?yàn)閷徲?jì)機(jī)構(gòu)從準(zhǔn)備階段、施工階段到結(jié)算階段一直都在跟蹤記錄，為工程的施工提供了一道嚴(yán)格的監(jiān)督防線，由過(guò)去的施工后在結(jié)算轉(zhuǎn)變?yōu)榉牢⒍艥u，從根本上抵制了腐敗問(wèn)題的產(chǎn)生。使得醫(yī)院工程建設(shè)在社會(huì)上樹(shù)立了良好的形象。

　　3.管理方面的效益。

　　3.1提高了現(xiàn)場(chǎng)管理質(zhì)量。在實(shí)施跟蹤審計(jì)制度之前，施工現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)亂簽證、資料收集不全面或者不及時(shí)的情況，而跟蹤審計(jì)有效的遏制了這一情況的發(fā)生，為工程結(jié)算審計(jì)提供了堅(jiān)實(shí)的保障。

　　3.2工作效率大大提升。跟蹤審計(jì)的特點(diǎn)是及時(shí)、快捷的配合各個(gè)建設(shè)部門(mén)解決疑難問(wèn)題，并且，能夠到現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地勘察情況，大大加快的解決問(wèn)題的速度，工程效率得到較大的提升。3.3使得各個(gè)部門(mén)之間的合作更加緊密。跟蹤審計(jì)的顯著效果使得各個(gè)部門(mén)之間的誤會(huì)和偏見(jiàn)逐漸消除，促使各個(gè)部門(mén)之間的配合更加緊密、協(xié)調(diào)，規(guī)范了相關(guān)部門(mén)的工作，綜合管理水平得到進(jìn)一步提高。

　　3.4在管理上起到多重效應(yīng)。跟蹤審計(jì)是結(jié)算審計(jì)的創(chuàng)新也是建設(shè)項(xiàng)目管理方式的創(chuàng)新，通過(guò)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目施工合同、進(jìn)度款、工程簽證、設(shè)備材料價(jià)格等進(jìn)行咨詢(xún)和鑒證，大大提升了基建部門(mén)對(duì)合同的管理，以及對(duì)工程材料質(zhì)量、價(jià)格的控制，有效將進(jìn)度款掌控在合理的范圍之中。并且，在跟蹤施工現(xiàn)場(chǎng)的過(guò)程中，對(duì)施工單位起到一定的監(jiān)督作用，促使施工單位嚴(yán)格把握工程質(zhì)量、加強(qiáng)施工安全管理?？傊檶徲?jì)的使用使得工程的施工管理、監(jiān)理管理、財(cái)務(wù)管理等方面更加規(guī)范有序，大大減低了施工成本，有效避免了一定的經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

　　四、完善跟蹤審計(jì)的具體措施

　　1.對(duì)于相關(guān)法律法規(guī)要進(jìn)一步完善。作為跟蹤審計(jì)的相關(guān)行政管理部門(mén)，要盡快建立健全與當(dāng)?shù)厍闆r相吻合的建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)規(guī)章制度，為跟蹤審計(jì)工作提供科學(xué)的參考依據(jù)，明確跟蹤審計(jì)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和具體的標(biāo)準(zhǔn)，有效的對(duì)審計(jì)行為進(jìn)行規(guī)范，減少審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

　　2.強(qiáng)化審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，提高審計(jì)人員的整體素質(zhì)。加強(qiáng)對(duì)審計(jì)人員專(zhuān)業(yè)能力的培養(yǎng)，提升相關(guān)人員的審計(jì)能力和水平，使得審計(jì)人員的業(yè)務(wù)能力能夠滿(mǎn)足當(dāng)前跟蹤審計(jì)工作的需要。3.準(zhǔn)確把握造價(jià)跟蹤審計(jì)的重要關(guān)節(jié)。將全天跟蹤轉(zhuǎn)變?yōu)殛P(guān)鍵環(huán)節(jié)的跟蹤，以提升工作效率。項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)主要有：設(shè)計(jì)、招標(biāo)、材料和設(shè)備的購(gòu)買(mǎi)等等。

　　五、結(jié)語(yǔ)

　　全程跟蹤審計(jì)在醫(yī)院建設(shè)項(xiàng)目中應(yīng)用大大提高了工程帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)效益，同時(shí)，也為醫(yī)院樹(shù)立了良好的社會(huì)形象，完善了對(duì)工程的管理。就目前而言，我國(guó)全程跟蹤審計(jì)的實(shí)施還是不夠完善的，需要相關(guān)法律法規(guī)的進(jìn)一步完善，不斷提升全程跟蹤審計(jì)的業(yè)務(wù)水平，更好的服務(wù)于醫(yī)院的項(xiàng)目工程建設(shè)。

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