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企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)研究

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【摘要】本文總結(jié)了國(guó)內(nèi)外企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警研究成果,系統(tǒng)地分析了企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警的原理和程序。

  【關(guān)鍵詞】財(cái)務(wù) 預(yù)警 預(yù)警系統(tǒng)


  企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警,就是從財(cái)務(wù)角度對(duì)企業(yè)進(jìn)行預(yù)警,它是架構(gòu)在企業(yè)預(yù)警理論之上,以企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及其他相關(guān)財(cái)會(huì)資料為依據(jù),利用財(cái)會(huì)、金融、企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)理論,采用比率分析、比較分析、因素分析等方法,及時(shí)捕捉企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和財(cái)務(wù)活動(dòng)過(guò)程中的堵塞、浪費(fèi)、過(guò)度滯留等影響財(cái)務(wù)收益的重大管理失誤和管理波動(dòng)信號(hào),并在危機(jī)發(fā)生之前向企業(yè)經(jīng)營(yíng)者亮出黃牌、發(fā)出警報(bào),督促企業(yè)管理當(dāng)局采取有效措施,避免潛在的危機(jī)演變成損失,起到未雨綢繆、防患于未然的作用,并使企業(yè)的財(cái)務(wù)管理活動(dòng)始終處于安全、可靠的運(yùn)行狀態(tài)。
  
  一、企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)研究的現(xiàn)狀
  
  企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警研究初期的方法以趨勢(shì)分析為主,但其研究貢獻(xiàn)僅在于觀察公司的財(cái)務(wù)比率趨勢(shì)變化,以找出財(cái)務(wù)危機(jī)公司財(cái)務(wù)比率的特征與趨勢(shì),并未發(fā)展出真正的財(cái)務(wù)預(yù)警模型;1966年Beaver以二分類(lèi)檢驗(yàn)法創(chuàng)造了企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警模型的雛形,此后國(guó)外學(xué)者對(duì)于財(cái)務(wù)預(yù)警的相關(guān)研究一直不曾間斷,研究的范圍包括了對(duì)財(cái)務(wù)危機(jī)的定義、樣本的選取、自變量的選取與篩選、研究方法等,各自發(fā)展了不同的理論,可以歸納為統(tǒng)計(jì)類(lèi)(二分類(lèi)檢驗(yàn)法、多變量分析法、回歸分析法、Cox法及CUSUM時(shí)間序列分析法)和非統(tǒng)計(jì)類(lèi)(類(lèi)神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)法、企業(yè)危機(jī)壓力表)研究方法。
  Beave應(yīng)用二分類(lèi)檢驗(yàn)法進(jìn)行的單變量分析說(shuō)明了可以應(yīng)用一個(gè)簡(jiǎn)單的模型來(lái)獲得較高的預(yù)測(cè)力,而且也為后來(lái)的實(shí)證研究提供了理論基礎(chǔ)。不過(guò),雖然Beave應(yīng)用這種方法從30個(gè)財(cái)務(wù)比率中篩選出5個(gè)最能分開(kāi)失敗企業(yè)和非失敗企業(yè)的比率,但是它畢竟是采用國(guó)外1954-1964年的數(shù)據(jù)和樣本得到的研究成果,其應(yīng)用環(huán)境與我國(guó)的實(shí)際情況有很大差別,如果應(yīng)用Beave研究所得的5個(gè)比率對(duì)我國(guó)的上市公司進(jìn)行預(yù)測(cè),不可能完全適用。
  針對(duì)單變量模型的缺陷和局限,Altman的Z-Score模型模型能夠把若干個(gè)變量合并入一個(gè)方程式,使用一定的判別標(biāo)準(zhǔn),估計(jì)出企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,這是非??扇〉?。但是他的Z- Score模型仍然有一定的局限性:首先,Altman所選破產(chǎn)企業(yè)和非破產(chǎn)企業(yè)的數(shù)量是相同的,這就表明每組樣本有相同的先驗(yàn)概率,即各自50%,而真正一個(gè)企業(yè)發(fā)生財(cái)務(wù)危機(jī)或破產(chǎn)的概率是遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于50%的。這種做法所造成的最嚴(yán)重影響是,常常會(huì)低估了將非破產(chǎn)企業(yè)誤歸入破產(chǎn)企業(yè)的誤分類(lèi)錯(cuò)誤。
  類(lèi)神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)模型雖然近幾年被很多學(xué)者所使用,但其運(yùn)作過(guò)程尤如黑箱,對(duì)于各財(cái)務(wù)比率的權(quán)重?zé)o法獲悉,不同的樣本模型其隱藏要素的個(gè)數(shù)會(huì)有所不同,影響比較的客觀性,因此不適合作為比較不同樣本的模型。Cox由于主要是用來(lái)預(yù)測(cè)公司未來(lái)的存活期間的概率,并非用來(lái)判定公司是否失敗,因此也無(wú)法比較不同樣本;而CUSUM模型在計(jì)算上較繁復(fù),較適合作為個(gè)案分析的模型,并且從國(guó)外實(shí)證研究結(jié)果來(lái)看其正確率也沒(méi)有明顯優(yōu)于其他模型。
  另外,上述企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警研究方法均過(guò)度依賴(lài)財(cái)務(wù)報(bào)表以及數(shù)學(xué)處理的機(jī)械形式,在實(shí)際中應(yīng)用相當(dāng)困難,因?yàn)?,利用這些模式必須有相當(dāng)?shù)臄?shù)理背景,對(duì)許多人來(lái)說(shuō)可以說(shuō)是一個(gè)苛刻的要求;財(cái)務(wù)危機(jī)往往是由企業(yè)的經(jīng)營(yíng)或管理上的失誤造成的,這些失誤要經(jīng)過(guò)一定時(shí)期才能在會(huì)計(jì)報(bào)表中表現(xiàn)出來(lái),所以通過(guò)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)預(yù)測(cè)財(cái)務(wù)危機(jī)是在引起危機(jī)事件之后進(jìn)行的,不能從根源上防范危機(jī)的發(fā)生,并且無(wú)法挽回已經(jīng)造成的損失。
  
  二、建立企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警體系的基本前提
  
  企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警管理是企業(yè)管理的一種高級(jí)形式,因此,對(duì)企業(yè)的基礎(chǔ)管理工作必須具備一定的前提條件,否則,企業(yè)的財(cái)務(wù)預(yù)警將成為空中樓閣。
  1、領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)是關(guān)鍵。高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)班子和團(tuán)隊(duì)意識(shí)以及企業(yè)負(fù)責(zé)人的高度重視是企業(yè)預(yù)警管理的成功保障。
  2、較為完備扎實(shí)的管理基礎(chǔ)是實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)警的基礎(chǔ)條件。企業(yè)預(yù)警需要有一定的管理基礎(chǔ)和功底,僅靠提高財(cái)務(wù)管理水平,只是杯水車(chē)薪。因此,企業(yè)必須具備一定管理基礎(chǔ),特別是企業(yè)在實(shí)施ERP之后,財(cái)務(wù)預(yù)警應(yīng)充分利用ERP的管理思想和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。
  3、財(cái)務(wù)管理與其他管理活動(dòng)的良好銜接和協(xié)調(diào)。企業(yè)是一個(gè)整體,任何一項(xiàng)活動(dòng)都會(huì)影響客戶(hù)的滿(mǎn)意度,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理必須保持與其他管理活動(dòng)的良好溝通和銜接,財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)應(yīng)該與其他子系統(tǒng)保持協(xié)調(diào)一致,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享。
  4、完善靈敏的信息系統(tǒng)。財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)必須以大量的信息為基礎(chǔ),這就要求強(qiáng)有力的信息管理向預(yù)警系統(tǒng)提供全面的、準(zhǔn)確的、實(shí)時(shí)的信息。

5、規(guī)范真實(shí)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息。企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警大量引用和分析企業(yè)的會(huì)計(jì)信息,因此,企業(yè)會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和規(guī)范性將直接影響到財(cái)務(wù)預(yù)警體系的建立和運(yùn)行效果。
  6、完善的內(nèi)部控制制度。財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)向內(nèi)部控制制度提出了更高的要求。良好的內(nèi)部控制制度應(yīng)該包括法人治理結(jié)構(gòu)完善、組織建設(shè)權(quán)責(zé)分明、交易處理程序適當(dāng)、披露及時(shí)等內(nèi)容。
  
  三、企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警的程序
  
  1、尋找警源。警源是警情產(chǎn)生的根源,是“火種”。從警源的生成機(jī)制來(lái)看,警源可以分為外生警源和內(nèi)生警源;從警源的可控度來(lái)看,又可將其劃分為可控警源與不可控警源;從警源的性質(zhì)來(lái)看,還可分為主觀警源和客觀警源。
  2、分析警兆。警兆是預(yù)警的信號(hào)系統(tǒng)。一般地,當(dāng)警源導(dǎo)致警情爆發(fā)之前,總有一定的先兆,這種先兆與警源可以由直接關(guān)系,也可有間接關(guān)系:可以有明顯關(guān)系,也可以有隱形的未知黑色關(guān)系。警兆的確定可以從警源入手,也可以依經(jīng)驗(yàn)分析。警兆一般可以分為兩類(lèi):一類(lèi)是景氣警兆,一類(lèi)是動(dòng)向警兆。
  日本經(jīng)濟(jì)企劃廳在研究該國(guó)經(jīng)濟(jì)的循環(huán)與波動(dòng)時(shí),把景氣指標(biāo)分成了先行指標(biāo)、一致指標(biāo)和滯后指標(biāo)三類(lèi)。先行指標(biāo)是在波動(dòng)達(dá)到波峰或低谷之前提前出現(xiàn)的指標(biāo),一致指標(biāo)是該指標(biāo)出現(xiàn)的時(shí)間與波動(dòng)達(dá)到高峰或低谷的時(shí)間基本相同,滯后指標(biāo)是出現(xiàn)日期在波動(dòng)基準(zhǔn)轉(zhuǎn)折點(diǎn)之后的指標(biāo)川。類(lèi)似于經(jīng)濟(jì)的循環(huán)與波動(dòng),財(cái)務(wù)出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)或危機(jī),必然會(huì)經(jīng)歷一個(gè)時(shí)間順序相連的發(fā)展階段,是一個(gè)逐步顯現(xiàn)、不斷惡化的過(guò)程,財(cái)務(wù)預(yù)警的警兆隨之也應(yīng)有不同的表現(xiàn)。
  3、選取預(yù)警指標(biāo)。在企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警中,任何一個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo),都難以全面評(píng)價(jià)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。要想對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果有一個(gè)總的評(píng)價(jià),就必須將企業(yè)的償債能力、盈利能力、發(fā)展能力、營(yíng)運(yùn)能力、現(xiàn)金能力等多方面的財(cái)務(wù)指標(biāo)納入一個(gè)有機(jī)整體中,才能全面地對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行解剖和分析,從而對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的優(yōu)劣作出評(píng)價(jià)和判斷。
  選擇預(yù)警指標(biāo)一般要遵循五個(gè)原則:第一,所選用的指標(biāo)必須在測(cè)量企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)方面具有重要性,所選的多個(gè)指標(biāo)的綜合必須能反映企業(yè)運(yùn)行中的主要矛盾;第二,一致性或先行性,即指標(biāo)特征量要與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作狀況大體一致或略有超前,能明顯地反映企業(yè)逆境現(xiàn)象的發(fā)生或發(fā)展動(dòng)向;第三,靈敏性,即對(duì)企業(yè)的資金變動(dòng)等情況反應(yīng)靈敏,隨時(shí)都能表現(xiàn)出企業(yè)運(yùn)營(yíng)的方向和成果;第四,代表性,即能大體上反映某類(lèi)能力(如盈利能力)的基本特性和變化趨勢(shì);第五,在統(tǒng)計(jì)上要有迅速性和準(zhǔn)確性。
  4、防警排警。防警就是采用一定的方法防止警情的發(fā)生,而一旦發(fā)生了警情,則由防警變成了排警。事先準(zhǔn)備好在各種警情下的應(yīng)急對(duì)策或?qū)Σ咚悸?,一旦發(fā)出警報(bào),則可根據(jù)預(yù)警信息的類(lèi)型、性質(zhì)和警報(bào)的程度調(diào)用相應(yīng)的對(duì)策。一般地,預(yù)警對(duì)策大多是思路性和提示性的。
  
  【參考文獻(xiàn)】
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