1. 《如何選樣領(lǐng)導(dǎo)模式》 羅伯特?坦南鮑姆(美國1915—2003)

　　2. 《管理決策新科學(xué)》 赫伯特?西蒙(美國1916—2001)

　　3. 《偉大的組織者》 歐內(nèi)斯特?戴爾(美國1914—)

　　4. 《管理的新模式》 倫西斯?利克特(美國1903—1981)

　　5. 《營銷管理》 菲利普?科特勒(美國1931—)

　　6. 《讓工作適合管理者》 弗雷德?菲德勒(美國1922—)

　　7. 《組織效能評價標(biāo)準(zhǔn)》 斯坦利?E?西肖爾(美國1915—1999)

　　8. 《再論如何激勵員工》 弗雷德里克?赫茨伯格(美國1923—2000)

　　9. 《組織與管理：系統(tǒng)方法與權(quán)變方法》弗里蒙特?卡斯特(美國1924—)

　　10. 《經(jīng)理工作的性質(zhì)》 亨利?明茨伯格(加拿大1939—)

　　11. 《管理：任務(wù)、責(zé)任、實踐》 彼得?杜拉克(美國1909—)

　　12. 《再論管理理論的叢林》 哈羅德?孔茨(美國1908—1984)

　　13. 《杰克?韋爾奇自傳》 杰克?韋爾奇(美國1935—)

　　14. 《競爭戰(zhàn)略》 邁克爾?波特(美國1947—)

　　15. 《Z理論》 威廉?大內(nèi)(美國1943—)

　　16. 《轉(zhuǎn)危為安》 愛德華茲?戴明(美國1900—1993)

　　17. 《總經(jīng)理》 約翰?科特(美國1947—)

　　18. 《追求卓越》 托馬斯?彼得斯(美國1942—)

　　19. 《科學(xué)管理原理》 弗雷德里克?溫斯洛?泰羅(美國1856—1915)

　　20. 《社會組織和經(jīng)濟(jì)組織理論》 馬克思?韋伯(德國1864—1920)

　　21. 《經(jīng)理人員的職能》 切斯特?巴納德(美國1886—1961)

　　22. 《工業(yè)管理和一般管理》 亨利?法約爾(法國1841-1925)

　　23. 《工業(yè)文明的社會問題》 埃爾頓?梅奧(美國1880—1949)

　　24. 《企業(yè)中人的方面》 道格拉斯?麥格雷戈(美國1906—1964)

　　25. 《個性與組織》 克里斯?阿吉里斯(美國1923—)

　　26. 《領(lǐng)導(dǎo)者：成功謀略》 沃倫?本尼斯(美國1925—)

　　27. 《巨人學(xué)舞》 羅莎貝絲?摩絲?坎特(美國1943—)

　　28. 《第五項修煉》 彼得?圣吉(美國1947—)

　　29. 《企業(yè)再造》 邁克爾?漢默(美國1948—)

　　30. 《基業(yè)長青》 詹姆斯?柯林斯(美國1958—)