特黄特色三级在线观看免费,看黄色片子免费,色综合久,欧美在线视频看看,高潮胡言乱语对白刺激国产,伊人网成人,中文字幕亚洲一碰就硬老熟妇

學習啦 > 生活課堂 > 禮儀知識 > 個人禮儀 > 人際交往 > 為什么人際關系不好

為什么人際關系不好

時間: 煒基1039 分享

為什么人際關系不好

  美國成功學大師卡耐基曾經說過一句非常有名的話:“專業(yè)知識在一個人成功中的作用只占15%,而其余的85%則取決于人際關系。”為什么人際關系不好?下面是學習啦小編搜集整理的一些內容,希望對你有幫助。

  人際關系不好的原因

  要知道認識誰——清楚自己需要什么樣的股票。

  要清楚自己的需要和追求,要清楚股票的品質和未來的成長性,要站在戰(zhàn)略的高度上為自己確立正確的投資目標和方向。

  一個人為什么沒有好的人際關系?就是因為沒有明確的投資目標和方向,不清楚“誰”能夠滿足自己的特殊需要。不知道與“誰”交往,也就很難找到屬于自己的貴人。

  給對方以好處——要均衡投入又要有所側重。

  這里的“投入”絕不僅僅是金錢,更多的是時間、關注、熱情等。不要輕視任何一支股票,要拿出時間和熱情關注他們,同時對有特殊價值的股票要加大投入的力度。

  一個人為什么沒有好的關系?就是因為在投入上有問題,沒有對關系進行必要的投入(金錢、時間、精力等),或者沒有對個別關系進行重點投入。沒有投入,對方就沒有理由進入我們的“圈子”,關系也就很難建立起來。

  求得對方幫忙——要把握好“套現”的機會。

  需要“套現”的時候,要果斷地“套現”,不要有不切實際的奢望,也不要放棄應當屬于自己的權益。

  一個人為什么沒有好的關系?就是因為沒有抓住稍縱即逝的“套現”機會,沒有主動提出自己的期望和需要,導致在關鍵時刻失去了可能有的特殊支持和幫助。實際上,關系就是在你來我往、有予有求中建立起來的。

  不要斷了聯系——要有長期持有的思想。

  僅僅著眼于眼前的利益,這是投機的態(tài)度,不是投資的態(tài)度。不要因為股票一時的“波動”而失去信心,也不要因為一次“套現”就放棄繼續(xù)投入。好的股票是需要長期持有的,這是我們的“壓倉石”。

  一個人為什么沒有好的關系?就是因為對一些有價值的股票,要么過早地放棄,要么沒有持續(xù)地投入。一旦失去了聯系,那么再好的關系也會慢慢地疏遠,許多重要的關系就是這樣失去的。

  人際關系是一個人重要的社會資本,如果一個人沒有好的人際關系,那么剩下的僅僅是個人的專業(yè)能力,如此要想成就一番事業(yè)是很難的。我們必須從戰(zhàn)略的高度來規(guī)劃和管理自己的人際關系。

  最后,我們用埃米尼亞·伊巴拉和馬克·亨特兩位教授在《創(chuàng)建你的戰(zhàn)略型人際關系》中的一段話來作為結束語:“我們見到的很多管理人員都認為,建立人際關系網并非真誠的交往,而是試圖操控他人——從最好的角度去理解,它也只不過是比較優(yōu)雅的用人之道而已……,但更多的管理者正努力克服這種與生俱來的反感。管理者都還沒有意識到,如果不建設人際網絡,他們就會失敗:要么不能獲得領導崗位,要么獲得了領導崗位也無法勝任。”

  改善人際關系的方法

  彼此尊重:人際交往是建立在平等基礎上的,因此交往雙方一定要懂得彼此尊重對方,如果一方總是給人一種高高在上,目中無人的感覺,那么其它人都會有意無意的去疏遠他,最終只會導致人際關系越處越差。

  給予幫助:俗話說患難見真情,順境中的微笑容易讓人忘記,而逆境中的微笑卻讓人刻骨銘心。當身邊的朋友遇到解決不了的困難時,作為朋友你應該及時的伸出援手,你的幫助不僅可以幫助他擺脫困境,也可以讓你們的友誼更加堅固。

  懂得寬容:海納百川,有容乃大。人和人交往難免會出現一些不愉快的事情,當出現這種不愉快時,一定不要太過于計較,而應學會包容。太過計較可能會讓你失去一個朋友,而包容卻能讓對方看到你的寬容大度,讓人對你更加信任。

  足夠熱情:在人際交往中一定要注意控制自己的情緒,不要把壞情緒帶給身邊的朋友,當跟朋友在一起時,盡量展現自己熱情的一面,向身邊的朋友傳遞一種正能量。足夠熱情,可以讓你的人緣變得越來越好,因為絕大多數人都喜歡跟熱情,積極向上的人在一起。

  時常聯系:很多朋友可能并未跟你生活在同一個城市,平時見面的機會也不多,對于這種類型的朋友,一定要經常跟對方聯系,打個電話,發(fā)個短信,網絡聊天等,讓對方知道你始終掛念著他。如果雙方都不主動聯系,時間長了,關系自然慢慢變得生疏了。

  積極主動:對于一些性格本來就比較內向的朋友來講,要想改善自己的人際關系,就必須讓自己變得更加積極主動,積極的去融入到身邊的朋友圈,交際圈,讓自己戰(zhàn)勝自己,大膽的讓他人了解自己,并最終成為你的朋友。

  改善人際關系的技巧

  1、加強自我認識。人對自己有了深刻的了解和正確的評價,才能擺正自己的位置,平衡自己的心力,控制自己的動機和情緒,規(guī)范自己的行為,從而與人和睦相處,建立良好的人際關系。

  2、讓謙虛感染人

  在人際交往中事事處處表現出謙虛恭謹的美德,把自己放在與對方平等的位置上,甚至甘愿坐下位,會博得對方的敬重,贏得對方的德好感。

  3、以合作的態(tài)度結交人

  當今社會競爭激烈,競爭結果往往與人們的生存質量息息相關。我們應以我們的實際行動和同事加強合作,進而弱化競爭,給同仁帶來安全感。只有這樣,人們才愿意結交你,愿意和你一起工作。

  4、用發(fā)展的眼光看待人

  每個人都有自己的優(yōu)缺點。優(yōu)點是其奮斗和努力的結果,缺點是由眾多復雜而微妙的關系決定的。我們要用發(fā)展的羊倌看待人,不能盯著他人的不足不放,這樣才能做到客觀公正,才能以欣賞的態(tài)度善待對方。

  5、尋找雙方的共同點

  人與人之間有很大差異,但總有共同點,有了共同點,會產生共鳴,形成一種互納互悅的心理傾向。人與人共同點很多,而那些最容易引起共鳴、認同的共同點,則是需要尋找的。

2975872