關(guān)于面試服裝禮儀問(wèn)題(2)
5)如果穿的是三顆鈕扣的西裝，可只系第一顆，或系上面兩顆，就是不能單獨(dú)系最下的一顆，而將上面的扣子敞開(kāi);穿雙排扣西裝時(shí)所有的扣子都要扣上，特別是領(lǐng)口的扣子。
面試有哪些技巧
做好充分的準(zhǔn)備
凡事謀則成,理由還用我多說(shuō)嗎?
1,心理暗示.告訴自己能行.努力去做,就無(wú)怨無(wú)悔;
2,自己想十幾個(gè)可能會(huì)被問(wèn)的問(wèn)題,把回答提綱寫(xiě)在紙上;
3,對(duì)著鏡子,練習(xí)回答,自己感覺(jué)很自然;
4,準(zhǔn)備一套合乎所報(bào)崗位的職業(yè)化服裝;
5,休息好,面試前幾天少飲酒,加夜班;
6,和自己的家人,好朋友,交流思想,得到他們的鼓勵(lì);
7,修修你的胡子,頭發(fā)之類的東東。
臨場(chǎng)沉著穩(wěn)重地發(fā)揮
遇到問(wèn)題不要慌冷靜是第一
1,記得微笑,這是自信的表現(xiàn),別笑得特別僵硬,,,可以事先對(duì)著鏡子試試;
2,用適當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)速,不要太快,評(píng)委聽(tīng)不清;不要過(guò)慢,感覺(jué)你思維不行;
3,聲音宏亮一點(diǎn),別象只蚊子一樣,,,這也是自信的表現(xiàn);
4,別不經(jīng)意就來(lái)些抓頭,挖鼻孔,掩嘴笑,咬指頭等一堆小動(dòng)作;
5,如果有手勢(shì),請(qǐng)不要夸張,幅度過(guò)大;
6,聽(tīng)好問(wèn)題,一般只一遍,可以邊聽(tīng)邊在面試準(zhǔn)備的紙上寫(xiě)下問(wèn)題的關(guān)鍵詞;
7,眼睛別看天花板,或是想在地上找評(píng)委掉的錢!!!眼光可以適當(dāng)與每一個(gè)評(píng)委眼光交流;
表現(xiàn)出你的自信與對(duì)他人的尊重,但不要盯一個(gè)人眼睛太久,那就是挑釁了;
8,注意言語(yǔ)的禮節(jié),入場(chǎng)問(wèn)好,最后的謝謝;
9,女生說(shuō)話別太嗲。
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回答問(wèn)題的一些參考
切記吐字清晰從容不迫
1,既要讓人感覺(jué)你自信,但也不要總是;我認(rèn)為,我認(rèn)為,我想我想,
可不可以以這樣的方式:
根據(jù)馬克思哲學(xué)的基本原理,,,,現(xiàn)代管理學(xué)理論認(rèn)為,,,,,從金融實(shí)踐者的角度看,,,,
2,自己知道的,用很肯定的語(yǔ)氣,自己知道不太多的,回答時(shí)用一些"可能","我記得".
一點(diǎn)都不知道的,不要胡說(shuō),,,那很出丑,就真誠(chéng)地說(shuō)不知道.
3,如果一個(gè)重要問(wèn)題,給你五分鐘回答時(shí)間,你不要說(shuō)了三言兩語(yǔ),不用半分鐘就回答完.
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面試備戰(zhàn)的正確打開(kāi)方式
如果說(shuō)簡(jiǎn)歷是第一種武器，那么你可以憑專業(yè)對(duì)口經(jīng)驗(yàn)豐富或是小小的與眾不同從“大浪淘沙”中殺出重圍。但看你是否夠格煉成“真金”還有一輪或是數(shù)輪的嚴(yán)酷面試。你夠不夠快、夠不夠狠、夠不夠鋒利、是否有潛力成為名品精品全靠你的實(shí)戰(zhàn)拆招啦!“知己知彼，方能百戰(zhàn)百勝”這句話絕對(duì)是實(shí)戰(zhàn)后所出的真知!
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心理備戰(zhàn)
“假想”
面試前的幾天調(diào)整好自己的情緒，保持良好的精神面貌。最主要的是善用“假想”。有個(gè)很著名的美國(guó)短跑運(yùn)動(dòng)員曾經(jīng)說(shuō)過(guò)她的成功秘訣之一便是“假想”。除了刻苦的訓(xùn)練和心理調(diào)節(jié)外，她在每次賽前都會(huì)假想跑道的長(zhǎng)度彎度、跑道的材質(zhì)彈性，周圍的人聲人浪甚至場(chǎng)邊青草的香味。
面試前，你不但要假想面試的場(chǎng)景氣氛，而且要想好每一步可能發(fā)生的情景。對(duì)于自己的履歷應(yīng)該爛熟于心，對(duì)于一些常規(guī)性問(wèn)題早做充分準(zhǔn)備：例如，你認(rèn)為你能為公司做些什么?你為什么認(rèn)為自己適合這份工作?你以前的雇主和同事對(duì)你的評(píng)價(jià)如何?等等。對(duì)于自己的優(yōu)勢(shì)弱勢(shì)更要理性分析，尤其是針對(duì)諸如“你的缺點(diǎn)是什么”這樣反面的提問(wèn)，要想方設(shè)法地用簡(jiǎn)潔而正面的語(yǔ)言抵消反面問(wèn)題。
儀表備戰(zhàn)
“適當(dāng)”
其實(shí)，找工作也如同商業(yè)行為，雇主是買方，你是賣方，要吸引買方，除了“慧中”外，還要“秀外”。況且，當(dāng)你踏進(jìn)面試會(huì)議室后給人的第一印象就是你的儀表。
考慮衣著時(shí)請(qǐng)先考慮公司的性質(zhì)以及應(yīng)聘的職位。如果公司規(guī)定穿制服的話，你就要考慮準(zhǔn)備整潔大方的套裝。如果是網(wǎng)絡(luò)公司的話，便裝也不會(huì)有太大不便。不過(guò)若你是應(yīng)聘銷售、公關(guān)、市場(chǎng)以及高級(jí)職位的，穿深色或者灰色的套裝會(huì)比較合適，當(dāng)然，可以用一些雅致的小飾物裝扮自己。服裝問(wèn)題應(yīng)該在面試前晚就決定，考慮周到，不要臨時(shí)變卦。
對(duì)男士而言，深色西裝適合任何面談，再配上白色或者淺灰淺藍(lán)襯衣、款式簡(jiǎn)潔的領(lǐng)帶。切記不可選擇顏色明亮的領(lǐng)帶，廉價(jià)蹩腳的領(lǐng)帶夾也會(huì)減分。衣服必須干凈平整，頭發(fā)務(wù)必梳理整齊，皮鞋擦亮，指甲清潔，另外，刮干凈胡子。
女士的服裝比男士有更多的選擇，但仍以保守為佳：深色或者中性色的套裝或夾克和裙子，配上一件端莊的襯衣(請(qǐng)勿加花邊)，穿上與之相配的深色長(zhǎng)統(tǒng)襪以及半高跟的輕便鞋子(不要穿露出腳趾或細(xì)高的鞋跟)。使用棕色或黑色的手提包，將化妝品、履歷表等放在里面。裙子以過(guò)膝的一步裙為好。發(fā)型也需保守。另外，白色、亮眼的黃色橙色、粉色系列的套裝不太適合面試。
材料備戰(zhàn)
“完備”
最近更新的簡(jiǎn)歷 至少兩份，多多益善 即使你的簡(jiǎn)歷已使你獲得面談機(jī)會(huì)，約談?wù)呷杂锌赡苁杖×硪环萋臍v，準(zhǔn)備完整的履歷表有兩個(gè)目的：第一，在公司填寫(xiě)申請(qǐng)表時(shí)，可隨時(shí)取出作為參考;第二，面談后可直接留給公司。多準(zhǔn)備幾份的目的在于如果不止一個(gè)面試官的話，可以表現(xiàn)出你的仔細(xì)完備。
文憑和各種證書(shū) 俗稱“敲門磚”，如果擔(dān)心丟失，就帶復(fù)印件。
照片和身份證 有可能用不著，但有備無(wú)患啊。
報(bào)紙或者雜志一份 有時(shí)等候面試的時(shí)間很長(zhǎng)。不過(guò)千萬(wàn)不要攜帶“八卦”報(bào)章雜志，最好攜帶相關(guān)專業(yè)雜志，可以顯現(xiàn)出你始終關(guān)注這個(gè)領(lǐng)域的動(dòng)向。
公文包一只 若要攜帶以上物品，女士們可要準(zhǔn)備一只適合自己的公文包，手袋是擠不下這些東西的，況且其中有些文件不能折。
“秘密武器”如果你工作成果的證明或者作品甚至專利證明，請(qǐng)務(wù)必帶上，這可是證明你自己的最好的“秘密武器”!
背景備戰(zhàn)
“詳盡”
熟悉可能任職的新公司會(huì)增加面試官的印象，因?yàn)槟銓?duì)公司了解越多，表明你對(duì)公司及工作越有興趣。此外，還可以增加你在面談時(shí)的自信。了解公司越多，越能把握自己，應(yīng)付如流。
一般公司通知你面試兩種方式，一是電話，二是來(lái)信或E—mail。面試通知的到來(lái)也意味著你偵察行動(dòng)的開(kāi)始。如果是電話，除了記下對(duì)方公司名稱、面試時(shí)間地點(diǎn)外，不要簡(jiǎn)單就說(shuō)再見(jiàn)，請(qǐng)盡力搞清如下問(wèn)題：
面試的方式 是多人同時(shí)進(jìn)行面試?還是一個(gè)一個(gè)單獨(dú)面試?
面試的內(nèi)容 是不是會(huì)有筆試?或者此次面試只進(jìn)行筆試?
面試的對(duì)象 面試官姓氏和職位，是人事主管還是部門負(fù)責(zé)人?
如果是書(shū)面的通知，你也要及時(shí)打電話向?qū)Ψ皆儐?wèn)，有了這些信息，你對(duì)面試就應(yīng)該心里有底了。
隨后的“偵察”行動(dòng)自然是搜集該公司的資料，如公司的規(guī)模、性質(zhì)、開(kāi)辦年月、做什么產(chǎn)品項(xiàng)目、年?duì)I業(yè)額、成長(zhǎng)幅度、人事制度、企業(yè)文化、在行業(yè)中的排名等等，盡量多了解一些?，F(xiàn)在的公司一般都有自己的網(wǎng)站，這為“偵察”行動(dòng)省下不少力氣，了解得越清楚，你的面試成功率也就越高。一個(gè)對(duì)他所面試的公司很熟悉的應(yīng)聘者，往往較容易獲得面試官的認(rèn)同;反之，一個(gè)對(duì)公司做什么產(chǎn)品都不去了解的人是很難取得面試官的信任的。除此之外，如果能夠了解公司的氛圍，對(duì)你準(zhǔn)備合適的穿著和談吐也是十分有用的。
重要的是，盡可能了解你所申請(qǐng)的職位。如果你熟悉職務(wù)的性質(zhì)，你將會(huì)成為強(qiáng)有力的申請(qǐng)人。值得注意的一點(diǎn)：為某項(xiàng)特殊職務(wù)做好一切準(zhǔn)備絕對(duì)是正確的。但是你千萬(wàn)不可將自己局限在某項(xiàng)特殊職務(wù)上，而忽略對(duì)其他職務(wù)的考慮。
準(zhǔn)備好了這一切，剩下的就是通過(guò)地圖確定到達(dá)面試地點(diǎn)的路線，特別留意一下住地到對(duì)方公司的交通，有時(shí)面試會(huì)提到相關(guān)問(wèn)題，無(wú)論坐車騎車，選一個(gè)時(shí)間最短的答案?jìng)溆?。有空的話，最好能先跑一趟，觀察一下公司周邊的環(huán)境，看看對(duì)方公司的“檔次”，用行話來(lái)說(shuō)就是“踩點(diǎn)”。
看了關(guān)于面試服裝禮儀問(wèn)題的人還看了：